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ネットワークエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/07/31 - 2009/08/27)

ネットワークエンジニア
正社員学歴不問
マネジメント研修やプレゼン研修など、経験者のためのサポートがあります。
「人財育成こそが、最大の投資である」という企業理念を掲げる当社。人材を育成することが会社としての価値を高め、ひいては顧客満足の向上へと繋がっていくと考えています。こうした想いのもと、社員一人ひとりのスキルアップを支援してきた結果、大手企業や官公庁からの依頼も多く、設立から38年間、無借金経営を続けています。

さらなる飛躍を目指し、今回は即戦力として活躍していただけるエンジニアを募集します。大手通信キャリアや大手ISPにおける大規模な案件が豊富にありますので、キャリアを積んできた方に手ごたえ充分な環境といえます。

また、あなたの市場価値を高めていくために、バックアップも惜しみません。資格取得支援はもちろん、マネジメント研修やプレゼン研修など、技術面以外の研修も実施。効率的に理想のエンジニア像に近づくためのサポートをしていきます。何年経ってもスキルアップに貪欲なエンジニアに応えられるフィールドを用意してお待ちしています。

募集要項

仕事内容
ネットワークエンジニア
あなたの理想を実現できる案件をお任せします!

≫≫手ごたえ充分な大規模ネットワークの設計・構築を手がけるチャンスあり!
≫≫業界最高水準の研修センターを開設! 多彩な研修プログラムをご用意!
官公庁をはじめ、データセンター、ISPなどの民間企業のシステムを中心に、ネットワークシステムの設計・基礎構築・運用・保守などをお任せします。最新技術を駆使した案件や数千名規模の企業のネットワークインフラなど、豊富なプロジェクトがあるので、手ごたえは充分です。

「マネジメント業務に携わりたい」「コンサルティングができるエンジニアになりたい」など、あなたの将来の希望やビジョンを聞かせてください。当社にはあらゆる分野・規模の案件が豊富にあるので、あなたのキャリアプランに合わせた案件をお任せしていきます。

≪業務例≫
■官公庁向け市町村合併などに伴う大規模ネットワークの構築
■ISP統合におけるネットワークの再構築
■金融機関向けネットワークの構築・運用・監視
■プロジェクトの進捗・要員管理(リーダー・マネジメント等)
■クライアントへのインフラ導入におけるコンサルティング など
応募資格
学歴不問

学歴不問
■ネットワークの設計・構築、もしくは運用・保守の経験をお持ちの方。(経験年数・分野・言語不問)
★「マネジメントを手がけてみたい」、「コンサルタントを目指したい」という方も大歓迎!

【使用環境】
Windows UNIXサーバ、Oracle、グループウェア、ルーター、スイッチ など
※多彩な経験を活かすことができます。
募集背景 案件増加に伴い、組織強化を行ないます!

自治体向けシステムをはじめ、医療系、金融系など幅広い分野で実績を重ねてきた当社。この市況下にも関わらず、当社の高い技術力が評価され、継続的に依頼が寄せられています。今後ニーズがある、ネットワークの分野をより強化していくために、将来のリーダー候補として活躍してくださる経験者を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
■東京本社/東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー 21F

※その他、名古屋本社・大阪事業所・横浜営業所もしくは、首都圏エリアの各プロジェクト先での勤務も可能。ご相談に応じます。
交通
■東京本社/JR・各線「大崎駅」より徒歩2分(駅に直結しています)
※他の事業所につきましては、お気軽にお問い合わせください。
勤務時間 9:00~18:00
※残業は多くても月40時間程度です。
給与 固定給制 月給 20万5000円以上+残業手当全額支給
※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。
年収例
25歳 450万円
30歳 520万円
35歳 630万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇
★年間休日 123日(平成20年度)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回、賞与年2回
■交通費全額支給、社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■業務・残業・役職・調整手当、退職金・財形貯蓄制度、社員持株会制度
■通信教育補助金制度、保養所、社員表彰制度、勤続表彰制度
■「ベネフィットステーション」会員
配属部署・教育制度 平均年齢は約30歳で、中途入社で活躍している社員が大勢いますので、ハンディは全くありません。前職では、メーカーや通信サービスで何らかのネットワークインフラに関わっていたメンバーが多数。幅広いシステムを手がける当社で、これまでの経験を活かしながらそれぞれが活躍中です。また、中には市役所や会計事務所に勤めていたという少し変わった経歴の持ち主もいます。多彩な経験が活かせる当社ならではの特長と言えるでしょう。

東京、名古屋に業界最高水準の研修センターを開設。全国どこからでも研修を受けることができます。未経験、中堅、ベテランと階層別に合わせた研修カリキュラムを用意し、市場価値の高いエンジニアを目指すことができます。

◎OJT+通信教育
通信教育やeラーニングの受講も奨励。その際は、会社規程に基づき費用を負担します。

◎資格取得制度
トーテックビジネスカレッジ(TBC)という研修制度を設けています。結果、全社員の保有資格は約3128となり、5年前の約6倍になりました。一人あたりの保有資格数は2~3です。情報系の技術資格はもちろん、簿記などのビジネス資格も対象。取得時に手当を支給しています。

会社概要トーテックアメニティ株式会社

会社名 トーテックアメニティ株式会社
設立 1971年5月20日
代表者 代表取締役社長 坂井 幸治
資本金 1億8062万円
従業員数 1907名(2017年10月時点)
※連結社員数/2165名(2017年10月時点)
売上高 220億974万円(2017年3月期:連結)
196億5868万円(2017年3月期:単体)

202億9830万円(2016年3月期:連結)
192億8700万円(2016年3月期:単体)
事業内容 ◆システム設計、各種アプリケーション開発、ネットワーク構築・運用・保守、インターネット導入サービス、自社商品の開発・販売 ほか

◆自動車・家電製品・情報通信機器・航空機・産業機械等の機械、電気・電子及び制御系ソフトウェアに関する設計開発業務の請負技術支援 ほか

【許認可】
電気通信工事 国土交通大臣(般-16)3260号
電気工事 国土交通大臣(特-17)3260号
労働者派遣事業 特23-020322
システムサービス企業登録(経済産業省) 中部19110008
事業所 ■名古屋本社/愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー7F
■東京本社/東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー 21F
■事業所/大阪、岐阜、トヨタ、浜松、高岡、金沢、春日井、東濃、各務ヶ原、福岡
■研修センター/東京キャリアセンター、名古屋キャリアセンター
主要取引先 アイシン精機、いすゞ自動車、NTTグループ各社、オムロン、オリンパス、川崎重工業、キヤノン、
京セラコミュニケーションシステム、KDDI、三洋電機、住友電装、ソニー、ダイハツ工業、デンソー、
東京エレクトロン、東芝セミコンダクター社、トヨタ自動車、豊田自動織機、トヨタ車体、日産自動車、
日本航空電子工業、パナソニック、日立製作所、富士通グループ各社、本田技術研究所、三菱重工業、
三菱電機、村田機械、リコー、愛知県庁、岐阜県庁、三重県庁、全国自治体他  (敬称略五十音順)
企業ホームページ http://www.totec.co.jp/
採用ホームページ トーテックアメニティ株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/totec_amenity
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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