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住友生命保険相互会社 大阪団体支社コンサルティングセールス(146683)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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個人営業の現在掲載中の転職・求人情報

コンサルティングセールスの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/05/19 - 2009/06/15)

コンサルティングセールス
正社員職種未経験OK転勤なし
社員それぞれが大切に思うものを、共に守れる会社でありたい。
お客さまの人生プランを支える当社のコンサルティングセールス。単に保険を販売するのではなく、今後の人生を一緒に考えるパートナーとして、よりお客さまに合った商品を提供しています。お客さまとのお付き合いは10年、20年と続きます。社員がじっくりと長期にわたってお客さまと向き合える環境は必要不可欠なのです。

例えば、出産や育児といったライフイベントのバックアップ。あらゆる休暇・支援制度があり、安心して働き続けることができます。また、自分のライフスタイルに合わせて仕事を調整することも可能。夕方には仕事を切り上げて保育園に子どもを迎えに行く社員や、子どもの授業参観日には仕事を休み学校へ向かう社員など。当社では当たり前の光景です。

また、4月からは新たな教育制度がスタート。もともと営業・業界未経験者が多数活躍している当社ですが、よりスムーズに必要な知識・スキルを習得できるようになっています。

社員それぞれが大切にしているものを、守ることができる。スミセイは、そんな会社でありたいと思います。

募集要項

仕事内容
コンサルティングセールス
お客さまの人生を支えるパートナー!

【4月から始まった新教育制度のもと、同期と共に新たなスタートを!】
ご入社日は7月1日です。あなたには2ヶ月ほどの集中研修を通して、イチから知識・スキルを身に付けるところからスタートしていただきます。同期メンバーと一緒に、お客さまから頼られるコンサルティングセールスを目指しましょう。

お客さまは官公庁や大手企業にお勤めの方々が中心です。仕事では目先の利益を追ってはいけません。お客さまにとって、あなたは今後の人生を共に考えるパートナーですから、じっくりとお客さまの要望やお悩みをうかがい、最適な提案を行なうことが大切です。

最初から当社がアプローチしたことがない官公庁・企業をお任せすることはありません。馴染みのお客さまが多いところから訪問していただきます。

※満足していただけるサービスの提供は、社員の満足があってこそ。そこで、働きやすい環境を整えています。詳しくは下記【ワーク・ライフ・バランス】の項目をご参照ください。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上
★営業・業界未経験の方、大歓迎です。充実した教育制度をご用意していますので、営業経験や金融知識がなくても充分に活躍できます。
募集背景 新たな教育制度で、組織強化のためのメンバーを育成します!

創業102年の歴史を持つ当社。お客さまにより安心・信頼されるサービスを提供するために、4月から教育制度が新しくなりました。そこで今回の募集です。当社では7月1日からこの教育制度のもと、新たな人材を育てていきたいと考えています。コンサルティングセールスとしてキャリアを築きたい方、ぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後の約2ヶ月間は研修期間になります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
■第3営業部/大阪市中央区日本橋2-9-16 日本橋センタービル8F
■第5営業部/大阪市中央区本町1-7-7 稲西・住友生命堺筋本町ビル10F
※勤務地のご希望に関しては、遠慮なくご相談ください。
交通
■第3営業部/各線「日本橋駅」より徒歩5分、各線「なんば駅」より徒歩10分
■第5営業部/各線「堺筋本町駅」より徒歩2分、各線「本町駅」より徒歩10分
※各最寄駅は「大阪駅」「梅田駅」から4分~10分ほどです。
勤務時間 9:15~17:15(実働7時間/休憩1時間)
給与 月給20万円~35万円+業績給(当社規定による)
現在仕事をお持ちの方あるいは過去に正社員として働いた経験のある方は、能力・経験・前職年収を考慮し、35万円を限度に検討します。
休日休暇 ◆完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
◆夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、結婚・忌引・祭し休暇 他
福利厚生・待遇 ・・・** 長く働ける環境・制度を整えました **・・・
◆賞与
※初年度は入社月による調整あり
◆通勤交通費補給
◆健康保険・厚生年金入社翌月から付保、労災補償あり、一定期間経過後雇用保険付保
◆資格取得支援制度
◆退職金制度あり
◆財形貯蓄制度
◆全国各地の当社及び住友連携厚生施設(ホテル・スポーツクラブ 他)

・・・** ライフイベントをバックアップ **・・・
◆産前産後休暇
◆育児特別休暇(最初の1ヶ月間は“有給”)
◆育児休業制度(3歳まで)
◆看護休暇(小学校入学まで、年間5日まで取得可)
◆両立支援休暇(小学校入学まで3日/月まで取得可)
◆介護休業制度
◆育児費用補助
※上記の休暇・制度の適用は当社規程による条件があります。

★ビジネススキルはもちろんのこと、今後は感性を磨き、心豊かな器の大きな人材を育てるべく、音楽ホールでのクラシック鑑賞なども検討中です。
ワーク・ライフ・バランス 専門能力に磨きをかけた社員が存分に力を発揮できる環境づくりは、スミセイとしても大きな課題です。育児やライフイベントのためにやむを得ず仕事から離れざるを得ない。そんな“もったいない”ことはありません。

そのため、スミセイでは「ワーク・ライフ・バランス」の取り組みにはとくに力を入れています。この制度を大いに活用し、家庭と仕事の両立・自分流ライフスタイルを確立してください。

※2007年5月には次世代育成支援対策推進法に基づく「子育て支援企業」として、厚生労働大臣より認定を受けました。また、「女性が働きやすい会社BEST100」で第10位(保険会社トップ)に選ばれました(日経WOMAN 08年5月号)
配属部署・教育制度 第3営業部もしくは第5営業部への配属になります。三木(第3営業部 部長)と権野(第5営業部 部長)のもと、各部署60~70名のメンバーが活躍中です。ほぼ全員が中途入社者。前職は保母やバスガイド、銀行窓口、デパートガール、ホテルスタッフ、事務員、ラーメン店のスタッフなど、業界・営業未経験で入社したメンバーがたくさんいます。同じように転職してきた人たちばかりなので、不安や疑問に関して相談しやすい環境と言えるでしょう。社員同士の距離も近く、互いに励まし合い、また支え合いながら仕事に取り組んでいます。

入社後すぐ、本町にて2ヶ月ほどの集中研修を実施します。4月に整備されたばかりの研修で、マナーやコミュニケーションスキル、保険に関する知識、金融情勢など、基礎からしっかりと習得することが可能です。その他、メイクアップ研修や時間や行動に関するマネージメント研修が行なわれるなど、知識・スキルの両面を磨くことができます。

※約2ヶ月の研修後も随時、様々な研修を実施していきます。また、生命保険のプロとして認められる国家資格「ファイナンシャル・プランニング技能士」の取得もサポートします。専門性の高い知識・スキルを、ぜひ腰を据えて習得していってください。

会社概要住友生命保険相互会社 大阪団体事業部

会社名 住友生命保険相互会社 大阪団体事業部
設立 1907年5月
代表者 取締役社長 佐藤 義雄
総資産 23兆183億円(2010年3月31日実績)
従業員数 45281名(職員9612名、営業職員35669名 ※2010年3月31日実績)
保有契約高 165兆4471億円(2010年3月31日実績)

【保険料等収入】
3兆637億円(2010年3月31日実績)
事業内容 ■生命保険業
・個人保険、団体保険など各種生命保険契約の販売と顧客サービス及び財務貸付
・有価証券投資・不動産投資などの資産運用

■付随業務及び法定他業
・他の保険会社その他金融業を行なう者の業務の代理または事務の代行
・投資信託の販売
・確定拠出年金制度における運営管理業務
事業所 【本社】大阪府大阪市中央区城見1-4-35
【東京本社】東京都中央区築地7-18-24

【営業拠点数】
支社:73、支部:1782
関連会社 スミセイ損害保険(株)、スミセイ印刷(株)、(株)スミセイビルマネージメント、住生物産(株)、スミセイビジネスサービス(株)、(株)スミセイ・ファシリティ・マネージメント、(株)スミセイハーモニー、スミセイ情報システム(株)、スミセイ保険サービス(株)、スミセイカードサービス(株)、(株)住友生命保険代理社、総合証券事務サービス(株)、三井住友アセットマネジメント(株)、ジャパン・ペンション・サービス(株)、日本ビルファンドマネジメント(株)、ジャパン・ペンション・ナビゲーター(株)、(財)住友生命社会福祉事業団、(財)住友生命健康財団
※他、海外にも関連会社あり
企業ホームページ http://www.sumitomolife.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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