- 【事業内容】
- 新車・新古車・中古車・輸入車の販売、車検・修理・板金・塗装、『ネクストキャンパー』『ネクストクルーザー』『ブレイズスマートEV』、各種保険の取り扱い 他
勤務地
業種
個人営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 営業 ◇ 3人目の経営者として、裁量の大きな仕事を任せます。≫≫≫経営者としてのマインド、ノウハウを身に付けられる環境です。 若干20歳で起業した代表の市川。そして、経営に携わりたいという想いで大手ディーラーから転職してきた水谷。この2人に次ぐ創業メンバーとして迎えます。学歴や社会人経験は一切不問。名古屋進出を共に迎えられる、夢や目標を持った若手を待っています！ ≫≫≫具体的な仕事内容 まずは、既存顧客の各種登録業務や納車などを通じて、ビジネスの流れを知りましょう。並行して顧客開拓も実施。当社は注文販売のみなので、お客さまから費用や車種などの希望を聞いてから仕入れを始めます。価格交渉なども社員一人ひとりの権限のもと行なえます。個人事業主の感覚でビジネスに携われます。 ※もちろん最初はサポートするのでご安心を。 ≫≫≫将来的には… 法人営業や新規ビジネスの立ち上げも視野に入れています。事業部をいくつかつくり、事業部ごとに独立採算制を導入。事業部長がそれぞれ自己責任のもと活躍できる会社を目指します。その中核として活躍してくれることを期待しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
【学歴不問／未経験・第二新卒・フリーター、歓迎！】 ※営業経験はもちろん、社会人経験も一切問いません。≪要普免≫ ≫≫以下のような方、お待ちしています。 ・サラリーマンでは終わりたくない。 ・将来的にはデッカイことを成し遂げたい。 ・経営やビジネスに興味がある。 |
| 募集背景 | ◇ 名古屋進出を目前に、3人目の同志を募る――。 代表の市川が独立して今年で7年。顧客ゼロ、売上ゼロから始まったブレイズも1500軒以上の顧客基盤を築くまでに。今期中には、遂に名古屋進出を実現することになりました。そこで、この度3人目となる仲間を募集することに。学歴、転職回数、前職、経験いっさい不問。アツイ気持ちを持った同志を募ります。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が3ヶ月間あります。その間の給与や待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
愛知県岡崎市羽根町字小豆坂2-3 ≪U・Iターン歓迎／転勤なし／クルマ通勤可≫
★今期中（10月まで）には、名古屋に進出します。 つきましては、勤務地が名古屋市内に変更する場合が大いにありえます。 現在、物件を探している段階です。詳細は面接でお伝えします。あらかじめご了承ください。 交通
JR東海道本線・愛知環状鉄道「岡崎駅」東口よりクルマで5分
東名高速「岡崎IC」よりクルマで5分 ※クルマ通勤が可能です。もちろん、駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 9：30～19：00 |
| 給与 |
月給 20万円以上＋各種手当 ※あなたの年齢や経験などを考慮し、決定します。 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（シフト制） ■ゴールデンウィーク ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給・慶弔休暇 ≫≫より働きやすい会社づくりをともに――。 当社はまだまだこれからの会社です。社員一人ひとりが働きやすい環境かというと、正直なところ胸を張っていえるまでの環境ではありません。これから、会社を大きくしていくにあたって、新たな仲間、同志となるあなたとともに、会社の仕組みもつくっていきたいと思います。ぜひ、一緒に知恵を絞ってください。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（7月・12月 ※業績による） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（社内規定による） ■役職手当 ■報奨金制度 ■クルマ通勤可 ■駐車場完備 ≫≫社員一人ひとりが経営者視点を持てるように――。 賞与や給与も社長一人が決めるのではなく、社員の意見を反映し、話し合いながら決定する制度を導入。実績をあげたメンバーを、公平に評価して賞与で還元しています。 ≫≫月に1回のペースで社内活性会を実施。 お互いをより深く理解しあえるよう、懇親会を実施しています。仕事・プライベートに関わらずいろんな話をすることで結束力を高めています。新メンバーのあなたとも理解を深める場にしたいと思っています。 |
| 配属部署・教育制度 | ■代表の市川（28歳）とは、こんな人。 若干20歳で独立・起業。（有）ブレイズの代表となる。その人柄やビジネスセンス、そして熱意で、今では1500軒もの顧客基盤を築くまでに。創業以来、無借金経営、連続増収・増益を記録。84ヶ月連続の黒字経営を堅持している。 ■営業の水谷（24歳）とは、こんな人。 大手自動車ディーラーの営業を経て、主体的にできる仕事がしたいと、ブレイズに転職。裁量が大きく、市川と二人三脚で経営に携われるのが仕事のやり甲斐。入社2年目で、給与や賞与の決定、人材採用にも携わっているムードメーカー。 ≫≫≫早期に活躍できるよう、2人でサポートしていきます。 入社後の3ヶ月は、研修期間となります。その間、代表の市川や営業の水谷のサポート業務をしながら、中古車販売のビジネスの流れを学んでいってください。決まりきった教育制度は設けていませんので、その都度、2人でサポートしていきます。ただ、入社後すぐに成果のでるような営業ではありません。長い目で見ていますので、焦らず自分のペースで頑張っていってください。 |
| 会社名 | 株式会社ブレイズ |
|---|---|
| 設立 | 2002年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 市川 秀幸 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 6名（2018年2月時点） |
| 売上高 | 3億円（2018年9月見込） 2億2000万円（2017年9月期実績） |
| 事業内容 | 新車・新古車・中古車・輸入車の販売、車検・修理・板金・塗装、『ネクストキャンパー』『ネクストクルーザー』『ブレイズスマートEV』、各種保険の取り扱い 他 |
| 事業所 | 愛知県名古屋市中川区富田町千音寺狭間4603 |
| 関連会社 | 株式会社MTG |
| 企業ホームページ | http://www.blaze-inc.co.jp |
株式会社ブレイズの営業（146514）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。