取材から受けた会社の印象
日本最大級のビジネスチャット『Chatwork』を運営するkubellグループ。その安定した顧客基盤とノウハウを活かし、約3年前に中小企業のバックオフィス業務を支援する『タクシタ』は誕生しました。
このサービスは、クライアントが特定の業務プロセスを、同社にアウトソーシングできるクラウドサービス。安い・早い・高品質の3点を実現できると好評なのだとか。また、単に仕事を受けて終わりではない点も評価されているとのこと。
日本には、ITリテラシーや専門人材、予算が不足しているために、DX化が進まず経営改善に踏み出せない中小企業が数多く存在します。BPaaS事業の最終的なゴールは、そのような企業が抱える課題を解決し、本来の事業に集中できる社会をつくること。そのために、現場の声も吸い上げながら、サービスの発展に取り組んでいるそう。
注目されるサービスに関与する一員として誇りを持てると感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎プライベートと両立しながらキャリアアップ。
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フルリモート＆フレックス制なので、子どものお迎えや自分の通院など、日々の予定に合わせて柔軟に働けるのが嬉しいポイント。
でも、働きやすいだけではありません。急成長中の『BPaaS』事業だからこそ、マネジメントや難易度の高い業務に挑戦できるチャンスも豊富。事実、ブランクを経て入社した先輩が、わずか2ヶ月でリーダーに抜擢され、2年目には年収450万円を実現した例も。
プライベートとキャリア、どちらも妥協しない働き方が、日々のモチベーションを高めてくれるでしょう。
◎中小企業の「これから」を支える仕事。
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お任せするのは、マニュアル通りの作業だけではありません。イレギュラーなどが発生すれば、社内外を巻き込んで解決策を考えることも。
たとえば、お客様にシステム導入の知見がなければ、業務効率化に繋がるシステムの導入を提案したり、DXの導入でオペレーションを再作成して生産性向上を実現したり。
自分の提案でクライアントの働き方が変わり、「ありがとう、本当に助かったよ」と感謝されることもあるそう。単なる業務代行ではない、人手不足に悩む多くの中小企業のパートナーとして、事業成長を支えるやりがいがあります。
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フルリモート＆フレックス制なので、子どものお迎えや自分の通院など、日々の予定に合わせて柔軟に働けるのが嬉しいポイント。
でも、働きやすいだけではありません。急成長中の『BPaaS』事業だからこそ、マネジメントや難易度の高い業務に挑戦できるチャンスも豊富。事実、ブランクを経て入社した先輩が、わずか2ヶ月でリーダーに抜擢され、2年目には年収450万円を実現した例も。
プライベートとキャリア、どちらも妥協しない働き方が、日々のモチベーションを高めてくれるでしょう。
◎中小企業の「これから」を支える仕事。
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お任せするのは、マニュアル通りの作業だけではありません。イレギュラーなどが発生すれば、社内外を巻き込んで解決策を考えることも。
たとえば、お客様にシステム導入の知見がなければ、業務効率化に繋がるシステムの導入を提案したり、DXの導入でオペレーションを再作成して生産性向上を実現したり。
自分の提案でクライアントの働き方が変わり、「ありがとう、本当に助かったよ」と感謝されることもあるそう。単なる業務代行ではない、人手不足に悩む多くの中小企業のパートナーとして、事業成長を支えるやりがいがあります。
厳しさ▲能動的な姿勢が求められる。
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フルリモートの環境は、裏を返せば「自己管理能力」が問われるということ。不明点や課題があれば、自らチャットやオンラインMTGで発信し、周囲を巻き込んで解決していく姿勢が不可欠です。受け身のままでは、成長の機会を逃してしまう可能性があります
▲マルチタスク力が必要。
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担当するのは、業界も文化も異なるクライアント。A社では当たり前の会計ルールが、B社では通用しないことも。各社の締め日や業務の優先順位を常に頭に入れ、頭を切り替えながら複数のタスクを並行して進める必要があります。1社の経理としてじっくり業務に向き合いたい方にとっては、常に変化が求められる環境が大変に感じるかもしれません。
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フルリモートの環境は、裏を返せば「自己管理能力」が問われるということ。不明点や課題があれば、自らチャットやオンラインMTGで発信し、周囲を巻き込んで解決していく姿勢が不可欠です。受け身のままでは、成長の機会を逃してしまう可能性があります
▲マルチタスク力が必要。
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担当するのは、業界も文化も異なるクライアント。A社では当たり前の会計ルールが、B社では通用しないことも。各社の締め日や業務の優先順位を常に頭に入れ、頭を切り替えながら複数のタスクを並行して進める必要があります。1社の経理としてじっくり業務に向き合いたい方にとっては、常に変化が求められる環境が大変に感じるかもしれません。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎柔軟な姿勢で変化に適応できる方
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クラウド会計ソフト、ビジネスチャット、最新のAIツール…。担当する業界も、使うツールもさまざまです。決まったやり方に固執せず、「こんな方法もあるんだ！」と新しいことを吸収できる。「難しそう」と敬遠するのではなく、「まずは挑戦してみよう」と前向きな姿勢で捉えられる方は向いているでしょう。
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クラウド会計ソフト、ビジネスチャット、最新のAIツール…。担当する業界も、使うツールもさまざまです。決まったやり方に固執せず、「こんな方法もあるんだ！」と新しいことを吸収できる。「難しそう」と敬遠するのではなく、「まずは挑戦してみよう」と前向きな姿勢で捉えられる方は向いているでしょう。
向いていない人▲コミュニケーションが苦手な方
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業務の不明点や改善提案など、クライアントと直接コミュニケーションを取る機会も多くあります。社外の方とのやり取りに苦手意識があったり、お客様のパートナーとして話すことにプレッシャーを感じてしまったりする方には、向いていない可能性があります。
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業務の不明点や改善提案など、クライアントと直接コミュニケーションを取る機会も多くあります。社外の方とのやり取りに苦手意識があったり、お客様のパートナーとして話すことにプレッシャーを感じてしまったりする方には、向いていない可能性があります。
