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巖電設工業株式会社屋内電気工事の施工管理(144120)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

屋内電気工事の施工管理の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/02/24 - 2009/03/23)

屋内電気工事の施工管理
正社員学歴不問転勤なし
昨年、最も評価された社員のボーナス、230万円。
 月給47万円、賞与は年間230万円で、年収にして800万円でした。

 どのような基準で、給与や賞与の支給額が決まるのか。
 社歴?年齢?感じの良さ?いいえ、当社は実力主義。
 仕事の結果や能力、成長を客観的にみて判断しています。

 たとえば、
 ◆品質・原価・工程・安全・環境の管理ができるか。
 ◆実行予算を作成することができるか。
 ◆施工管理技士などの資格を取得しているか。
 …など、18項目の評価基準をチェック。
 上司との面談のうえ、お互い納得感のある透明な評価をしているのです。

 社員の頑張りには給与や賞与で応える。
 そのために、安定的に利益を伸ばせる体制を築いてきました。
 品質・納期にこだわる姿勢が支持され、取引先は拡大。
 今ではお得意先からの受注に100%対応できないほど、仕事が舞い込んできています。

 実直にまっすぐに仕事と向き合えば、その分、ふところがあったかくなる。
 それが、明日の活力に繋がっていくと思うのです。

募集要項

仕事内容
屋内電気工事の施工管理
いつもの職人さんたちと、竣工を目指す日々。

電気設備の工事に関わるスタッフを束ね、品質・原価・工程・安全・環境を管理しながら現場の指揮をとります。手がけるのはマンション、アミューズメント施設、倉庫、工場といった建物の屋内電気工事、照明リニューアル工事など。1案件2000万円~2・3億円規模で、工期は1ヶ月~1年ほどです。施主さんと直接やりとりすることも多く、施工図の作成から行ないます。

【勤務のスタイルは?】
基本的に、現場へ直行直帰となります。本社へ行くのは、月1回の全体会議のみです。

【施工現場は?】
東京、埼玉、千葉、神奈川を中心とした関東圏です。遠方へ長期出張するということはありません。

【職人さんとの関係は?】
どの現場も、いらっしゃるのは顔なじみの職人さん方。すでに当社と職人さんの間に信頼関係ができていますので、仕事をする上で人間関係の心配はありません。
応募資格
学歴不問

■学歴・年齢不問
■電気設備施工管理の経験3年以上(※ひと通りの業務をひとりで遂行できる方)
■CADの使用経験
募集背景 仕事の依頼が増加中。対応すべく、即戦力を募集します。

品質・納期への徹底的なこだわりから、長年お取引いただいている企業をはじめ、たくさんの指名が寄せられている当社。しかし現在人手が足りず、依頼の5割を断っている状態です。そこで今回、1件でも多くのお客さまの期待に応えるべく、若手を育てながら業務に取り組んでくださる即戦力を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社/東京都東大和市立野1丁目890番3号
※現場は東京、埼玉、千葉、神奈川などの関東圏。直行直帰OKです(月1回の全体会議時は除く)。
交通
本社/多摩モノレール「上北台駅」より徒歩7分または西武拝島線「東大和駅」より徒歩25分
勤務時間 8:00~17:00(実働7時間半・休憩1時間半)
給与 固定給制 月給30万円~45万円
※能力・経験・年齢などを考慮の上、優遇いたします。

【月給例】
30歳/月給30万円
35歳/月給40万円
40歳(リーダー)/月給50万円
年収例
◎32歳(経験 7年)/500万円
◎35歳(経験 8年)/600万円
◎41歳(経験10年)/800万円
休日休暇 週休制(日曜)、祝日、夏季(5日)、年末年始(6日)、GW、有給、慶弔
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■現場手当
■資格手当
(第二種電気工事士及び2級電気工事施工管理技士:月5000円、第一種電気工事士及び1級電気工事施工管理技士:月8000円など)
■役職手当
■報奨金制度
■退職金制度
■社員旅行(2008年はグアムへ!)
■車通勤可(駐車場完備)

【社内コミュニケーションを大切にしています】
月1回の全体会議では、会社の課題や現場の状況などを共有。会社支給のお弁当を食べながら皆で話し合います。また、社員旅行は会社負担で年1回開催。参加率は100%です!
社長はこんな人 代表取締役の友利は、沖縄県・宮古島出身。役所で有線放送を担当していた時、自分の言葉が大勢に一斉に届く技術に感動しました。それがきっかけで電気工事士を志望。20歳で上京し、仕事と夜間の専門学校を両立しながら資格を取得しました。

そんな友利が立ち上げたのが当社。自分と同じように、人々の生活に不可欠なこの仕事に誇りを持てるメンバーとともに事業を拡大し、成長していきたいと考えています。友利のポリシーは「ピンチはチャンス」。失敗してもくじけず挑戦し続けることで、ステップアップのチャンスが拓ける。この考えは社員にも浸透しており、皆「資格を取りたい」「プロになりたい」「独立したい」など各々の夢を追っています。
配属部署 現在14名が在籍する、工事部への配属となります。平均年齢は30代。ベテランから若手まで幅広い層が活躍しており、ほとんどが中途入社です。経験を持って転職してきたメンバーもいますが、前職はCDショップの店員やガソリンスタンドのスタッフ、新築マンション完成図のイラストレーター、電気メーカー勤務という、未経験からスタートした社員も。彼らを一人前の施工管理にできるよう、あなたの力を貸してください。

会社概要巖電設工業株式会社

会社名 巖電設工業株式会社
設立 1984年6月
代表者 代表取締役 友利 巖
資本金 2000万円
従業員数 18名(2008年11月現在)
売上高 5億2800万円(2008年5月期実績)
事業内容 ■ビル・マンション・倉庫・工場などの屋内電気設備工事
■パチンコ店・店舗照明などのメンテナンス・リニューアル工事

※建設業許可/一般建設業 電気工事業 東京都知事許可(般-18)第69524号
※ISO9001:2000/認証取得 RB-Q04019-01A
※「平成19年度 建設雇用改善優良事業所」として、東京労働局長より表彰されました。
事業所 本社/東京都東大和市立野1丁目890番3号
主要取引先 諸官庁、パラッツォ東京プラザグループ、中村企業株式会社、パイアソン株式会社、株式会社雄電社、株式会社協和エクシオ、株式会社日鉄エレックス、栗本建設工業株式会社、旭日電気工業株式会社、株式会社クリハラント/他
個人名の表記について
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