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設計開発の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/02/27 - 2009/04/02)

設計開発
正社員職種未経験OK転勤なし
海水を真水に変える技術で、世界の水問題を解決するエンジニア。
今、世界では水問題に悩む国や地域が増えています。国土のほとんどが砂漠と化した国。あるいは周りを海に囲まれ、井戸水ですら海水が出てしまうという島国。そういった国では、飲み水や生活用水を確保できずに困っている人たちがたくさんいるのです。

私たち水処理エースは、海水を真水に変える海水淡水化装置のメーカー。これまで600基以上の装置を32ヶ国に導入し、世界の水問題に貢献してきました。

設計開発は、この装置の設計から製造、納品までの全てに関わる技術者。実際に海外へ行って、機械の設置や導入に立ち会うことも多くあります。装置を前に現地の人たちが大行列を作る光景や、ポリタンクに一杯の水を抱えて喜ぶ子供たちの姿を、直接見ることもあるのです。

ちなみに、今回、理系出身の方であれば経験は問いません。40代、50代のベテラン技術者がじっくり教えていきます。いかがですか?未経験から、水問題を解決するエンジニアへ。世界中で、私たちの技術を必要としている人がいます。

募集要項

仕事内容
設計開発
設計から納品まで、モノづくりの全てに関わることができます。

世界中の国々で水処理装置を導入してきた当社。あなたには海水や井戸水を安全な水に変える水処理装置の開発をお任せします。設計のみならず、装置の導入にも参加。自分が作った装置が動く瞬間を直接見ることができます。

≪装置ができるまで≫
打ち合わせ/お客様から処理する水の成分や特性、設置場所などを伺います。また、見積もりの計算も行ないます。

設計/打ち合わせをもとに装置の大きさや形、性能を設計図に描きます。また、組み立て方等を示した仕様書も作成します。

製造/設計図や仕様書をもとに製品を組み立てます。出来上がったら装置の試験や性能テストも実施。

完成・導入/お客さま先で装置の設置や試運転を行ないます。また、定期メンテナンスにもエンジニアが直接伺います。

≪お客さまは?≫
工場やプラントを作るエンジニアリング会社、ホテル会社、水処理メーカー、官公庁など。

≪海外出張、あります≫
年に2、3回、海外出張へ行くケースもあります。行き先は中東やアフリカ、東南アジアが中心。

≪一人前になるのは?≫
入社後は製造やメンテナンスの仕事で経験を積み、2~3年後には一人前の技術者になっていただきたいと思います。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎

大卒以上 29歳まで ≪未経験・第二新卒歓迎!≫
■理系の学科を卒業された方
※実務経験は問いません。機械系に関する知識をお持ちの方、製造業に携わった経験をお持ちの方は、歓迎します!
募集背景 世界に認められた水処理技術を、継承したい。

水処理装置の専門メーカーである当社。水問題に悩む国や地域に海水淡水化装置を導入しています。今回は、佐賀県にある九州工場での募集。技術者の平均年齢が43歳となった今、将来の当社を共に背負っていく若手エンジニアを採用し、当社の技術を継承していきたいと考えています。
雇用形態
正社員

正社員 ※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
九州工場/佐賀県佐賀市久保泉町上和泉1191-5 (久保泉工業団地内)
※U・Iターン歓迎!転勤なし!
※2002年にできた新しい工場です。
交通
JR長崎本線「佐賀駅」より車で15~20分
「佐賀駅」よりバス20分「久保泉工業団地停留所」下車
※駐車場完備につき、車通勤が可能です。
勤務時間 8:30~17:30
※納入日の直前になると残業することも。それ以外の日では、遅くとも19時までには帰宅しています。
給与 月給 20万円以上
※経験や能力、年齢を考慮した上で、決定します。
年収例
400万円/25歳
休日休暇 週休2日制(土・日※月1回程度、土曜出社があります)、祝日
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日程度)、GW(暦どおり)
有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(2日程度)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(7月・12月※2008年実績5ヶ月)
■決算賞与(業績に応じて支給。なお、過去5年で4回支給しています)
■交通費全額支給(車通勤の場合、距離に応じてガソリン代を支給)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■各種手当
出張手当(4000円/日)、住宅手当(家賃の半額を補助します)
役職手当、家族手当(配偶者1万円/月、子5000円/月)
■制服貸与(作業服、安全靴、防寒着支給)
■社員旅行(2000年はハワイ、2007年は北海道。2009年も実施予定です。ぜひ一緒に行きましょう!)
■退職金、報奨金
■駐車場、私服通勤可
配属部署・教育制度 九州工場にある技術部への配属となります。現在、10名のメンバーが在籍。工場内ではメリハリを大事にしながら、みんなマジメにコツコツと仕事に取り組んでいます。

≪九州工場の平均年齢は43歳≫
主に40~50代の技術者が中心となって活躍。中には20年以上も開発に携わってきたベテランエンジニアもいます。

≪10人中8人が中途入社です≫
前職は様々ですが、ほぼ全員が技術関連の仕事に携わっていました。中には飲食業で働いていた人も活躍中。ちなみに九州工場の最年少エンジニアである仁位(にい・30歳)は、東京にある大手電機メーカーの工場で働いていた経験を持っており、Uターンで佐賀県に戻ってきました。

日々の業務を通じて仕事を覚えていただきます。前職の経験や得意分野にもよりますが、基本的には入社後、装置の製造・メンテナンスの仕事に携わります。そこで、製品の特徴や仕組みを学んでいきましょう。その後、習得具合に合わせて設計や打ち合わせにもチャレンジ。2~3年後には一人前のエンジニアとして海外出張に行けるようになるのが目標です。

なお、こちらから手とり足とり教えていくというスタンスではありません。わからないことがあれば自ら聞きにきてください。もちろん、質問にはきちんと答えますのでご安心を。40代、50代のエンジニアもこれまで身につけた技術をあなたに継承していきたいと楽しみに待っています。

会社概要水処理エース株式会社

会社名 水処理エース株式会社
設立 1969年
代表者 代表取締役 珍坂 洋(ちんざか ひろし)
資本金 8200万円
従業員数 22名(2024年4月現在)
売上高 5億315万円(2023年9月期実績)
事業内容 逆浸透膜(ぎゃくしんとうまく)を利用した海水淡水化装置、かん水脱塩造水装置などの開発・製造・販売

【国内では…】
例えば、飲料水を多量に消費するホテルへの導入。あるいは災害時の安全な水の確保、工場排水の再利用のために導入されています。

【海外では…】
中近東、太平洋諸国をメインに、アジア、南米、北アフリカに納入実績を持っています。海外では主に生活用水の確保のために導入されるケースがほとんど。砂漠化した地域や周りを海に囲まれた島国が中心です。
事業所 本社/東京都中央区銀座1-18-2 タツビル6F
九州工場/佐賀県佐賀市久保泉町上和泉1191-5(久保泉工業団地内)
主要取引先 栗田工業(株)、オルガノ(株)、鹿島建設(株)、三井物産プラント(株)、大日本土木(株)、キャスタウェイ(フィジーリゾート)、ヴィラシッピング(モルディブリゾート)
企業ホームページ http://www.acewater.co.jp/
個人名の表記について
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