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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2009/02/20 - 2009/03/19)

システムエンジニア
正社員転勤なし
一人ひとりの“仕事の希望”、叶えています。
“やりがい”を重視する山内(30代)
「もともと運用しか手がけていませんでしたが、入社2年目からSEとして顧客折衝に携わるチャンスをいただけました。主張すれば、しっかりと受け入れてくれる。自分の希望が実現できるからこそ、働きがいがありますね」

“働きやすさ”を重視する渡辺(30代)
「自社製品のリリース前にはそれなりに忙しくなりますが、先日2週間の育児休暇を取得できました。その後も残業はほぼ無く、平日も2人の子どもの世話ができてます。メリハリをつけられるからこそ、日々の仕事にもしっかり打ち込めています」

“専門スキル”を重視する山田(30代)
「現在、サーバ系のプログラミングを担当しています。自社内ですべての工程を完結している環境だからこそ、活かせる経験・知識も幅広く、やりたい仕事にも携わりやすい。今後も特定分野に特化して、専門性を磨きたいと考えています」

このように、様々な希望が実現しているのは、一人ひとりの意欲や主体性を大事にする環境があるからこそ。当社で、自分の目標を叶えてみませんか?

募集要項

仕事内容
システムエンジニア
希望の仕事に携わり、ウデを磨こう。

FX(外国為替証拠金取引)、CX(商品先物取引)に関する自社プロダクトを手がける当社。システム企画から運用まで一貫して手がけ、短納期でクオリティの高いサービスを提供するビジネスを展開しています。一人ひとりが主体的にシステムを考え、顧客に提案し、開発に取り組むスタイルの当社で、仕事に取り組んでみませんか。

≪システムは、自分たちでつくり出す≫
まずは顧客から漠然とした要望が寄せられるところからスタート。例えば「収益性を高めるため、SaaSを利用してみたらどうだろう」「効率化を図るため、グリッドコンピューティングを活用しよう」「RIAを利用し、利便性を高めよう」といった企画を練ります。その後は必要に応じて、Oracle社のコンサルタントや金融工学などのエキスパートたちとミーティングを実施し、自社プロダクトの開発に移行。第一版が完成した後も、常にバージョンアップしていきます。

※C、C++、C#、Java、Ajaxなどの言語や、OracleなどのRDB、インフラ系(Linuxサーバ、ネットワーク)などの経験を活かせます。
応募資格
大卒以上

大卒以上
■CまたはJavaでの開発経験を2年以上お持ちの方
募集背景 更なるサービスレベルの向上に向け、新メンバー募集。

FX・CX関係のシステム開発に特化している当社。請負型とは異なる、提案型のセミオーダー構築を行ない、顧客満足度の高いシステムを低コスト・短納期で提供しています。今後もより良いシステムを生み出すため、開発体制を一層レベルアップさせていきたい。そこで、主体性を持って開発に取り組める人材を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京都千代田区岩本町 【自社内開発100%】
★自社で開発を手がけている当社では、エンジニアの“働きやすさ”にも配慮しています。たとえば、一人ひとりのスペースを十二分に確保するなど、開発に集中して取り組める環境を整備。落ち着いて仕事したい方には、ぴったりだと思います!
交通
・都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩3分
・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分、「秋葉原駅」より徒歩8分
・JR線「神田駅」「秋葉原駅」より徒歩8分
・つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩8分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
給与 年俸制 550万円以上
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。
※年俸額の1/12を毎月支給。
年収例
システムエンジニア 33歳(経験10年以上)…680万円
グループマネージャー 38歳(経験15年)…720万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給、慶弔
【年間休日 120日以上】
★スケジュールの自己管理次第では長期休暇も可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(1月)、決算賞与
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、交通費全額支給
■出張手当、役職手当
■ストックオプション制度
■社員旅行、保養所あり
教育制度(つづき) ■Futures1 モバイルの紹介
■Sign1(オンライン口座開設)の紹介
■Javaスクリプトについて
■Shapla(シャプラ)クライアントの紹介
■テクニカルサポート部門の役割
■Shapla(シャプラ)サーバサイドの紹介
■データベースについて
■DataManagerの紹介
■Forex1事例紹介
■Futures1 リッチクライアント(クライアントサイド/サーバサイド)紹介

【社内研修(ヒューマンスキル編)】
■管理者の使命と役割
■マネージャーのためのOJTバイブル
■長時間労働対策及び人事考課について
■部下を活かす業績目標管理の進め方
配属部署・教育制度 第一ソリューション事業部または第二ソリューション事業部への配属です。現在72名が在籍。ほとんどが中途入社のメンバーです。社内には、“仕事に没頭するタイプの人材”と“仕事とプライベートを両立させたいタイプの人材”が1:1の割合でいる組織です。また、あなたの上司となる人材は、エンジニア出身者がほとんど。現場の状況を理解しているからこそ、適正な期間でプロジェクトを進行させるようにしています。そのため、働きやすさを感じているメンバーが非常に多いのです。

金融業界に関する専門知識は一切必要ありません。FXやCX系のシステム開発に特化している当社では、現場での仕事を通じ、知識を身につけることが可能。また、専門特化してきたからこそ、社内にも様々なノウハウがあります。こうした環境を活かし、専門性を高められます。

当社では、各自が強みを伸ばせるよう、FTC(フラクタル・テクニカル・カンファレンス)という品質管理室が主催する、様々な研修でバックアップ。顧客に対してビジネスモデルそのものを創出・提案できるまでに成長していただければと期待しています。以下はその一例(2008年度実績)です。
【社内研修(実務編)】
■商品先物・外国為替取引の基礎知識

会社概要フラクタルシステムズ株式会社

会社名 フラクタルシステムズ株式会社
設立 1997年3月12日
代表者 代表取締役社長 中川 正弘
資本金 1億円(別途 資本準備金 2億2250万円)
従業員数 67名
事業内容 金融情報系システム(自社製品)の開発・運用支援
商品、外国為替、証券オンライントレードシステム開発・運用支援
金融系アプリケーションの開発・運用支援
EC(電子ショッピング)サイトの開発・運用支援
インフラ系アプリケーションの開発・運用支援
Salesforceでの開発・技術支援
Webサイト構築支援・運用・保守業務
WWWコンテンツ作成サービス など

【特許】
『オンライン商品先物取引システムおよびその取引方法、並びにオンライン商品先物取引プログラム記録媒体』/『電子取引の自動約定システム』
※ISO9001 取得申請中
事業所 本社/東京都千代田区三番町6-26 住友不動産三番町ビル 1F・4F
主要取引先 株式会社日立ソリューションズ
株式会社フジトミ
株式会社トラストシステム
豊商事株式会社
岡地株式会社
株式会社東京商品取引所
岡藤商事株式会社
トレイダーズ証券株式会社
第一商品株式会社
株式会社共和トラスト
三菱商事フューチャーズ株式会社
アストマックス株式会社
NECビッグローブ
日本オラクル株式会社
株式会社日本総合研究所
KOYO証券株式会社
岡安商事株式会社
NTT東日本株式会社
ウツミ屋証券株式会社
リテラ・クレア証券株式会社
株式会社東京金融取引所
日本電気株式会社
株式会社コマース21
エヌ・ティ・ティコミュニケーションズ株式会社
フューチャーアーキテクト株式会社
北辰物産株式会社
 他(順不同・敬称略)
加入団体 東京商工会議所
関東ITソフトウェア健康保険組合
ITパートナー会
オラクルパートナー
東京商品取引所認定ISV
企業ホームページ http://www.fractal.co.jp/
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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