| 仕事内容 | 土地活用のアポインター（訪問して商談日を調整）◆5人に1人が年収1000万円／年休121日／待遇充実 まずお任せするのは、土地を所有する地主様を訪問し、商談の機会をいただくアポイント取得です。いきなり難しい提案をする必要はないので、未経験の方もご安心ください。＜STEP1：まず、顔と名前を覚えてもらう＞ 最初の目標は、担当エリアの地主様と顔見知りになること。1日に100件以上訪問することもありますが、すぐに提案の話をする必要はありません。「近くに来たのでご挨拶に伺いました」と、まずはあなたを知ってもらうのが第一歩です。 ＜STEP2：関係性を深め、商談のキッカケをつくる＞ 何度も顔を合わせるうちに、お孫さんの話や趣味の話をしてくださる地主様も。そうした中で「実は相続のことで悩んでいて…」といった相談を受ける場面が出てきたら、「一度、詳しい話を聞いてみませんか？」と、上司との商談の機会をご案内します。 ＜STEP3：商談同席。あなたの役目は「学ぶ」こと＞ 商談は支店長や課長が行ないます。あなたの役目は、提案の進め方を学ぶこと。商談が契約に結びつけば、あなたにもインセンティブが支給されます。 ＜STEP4：ゆくゆくは提案まで一貫対応＞ 商談同席や勉強会を重ね、知識を身につけたら、提案まで一貫対応が可能に。お客様資産の将来設計にまで踏み込み、最適なプランを提案するコンサルタントとしてご活躍ください。 【仕事のポイント】 ★短期的な成果は求めません。 この仕事で大切なのは、お客様と中長期的な信頼関係を築くこと。雑談だけで終わる日もありますが、その積み重ねが未来に繋がるため、会社が短期的な成果を急かすことはありません。 ★お客様の悩みを解決する仕事です。 賃貸マンションやアパート経営など、土地の有効活用をご提案します。相続税などの悩みを解決し、安定した資産形成を支えることで、感謝されるやりがいがあります。 |
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| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★必要なのは高卒以上＆普通自動車運転免許（AT可）のみ！ └応募時に免許がなくても、入社までに取得いただければ問題ありません。 ＜応募資格は、本当にこれだけ！＞ これまでの経験やスキル、前職の雇用形態、ブランク、転職回数などは問いません。「スーツを着る仕事は初めて」という方も大歓迎！ ＜こんな方を歓迎します＞ □ 人と話すことが嫌いではない方 □ 一つのことをコツコツと地道に続けられる方 □ 安定した高収入を目指したい方 □ 頑張った分だけ、正当に評価される環境で働きたい方 ＼スマートな働き方を仕組みで実現／ ◎休日・終業後の連絡は緊急時以外一切禁止 ◎バレンタインチョコや旅行のお土産などの授受禁止 ◎上司を通さず人事に意見を言えるアンケートあり ◎毎年クリスマスには社長から「残業禁止！素敵なクリスマスを」というメールが届きます！ ※接客経験（アルバイトもOK）がある方は、お客様との関係性を築く上で経験を活かせます。 |
| 募集背景 | ■30名以上の増員を行ないます。 創業以来50年間、「無借金経営」を継続。その安定した財務基盤を背景に、お客様第一の堅実な事業を展開してきました。例えば、家賃下落リスクの高いエリアは「受注禁止」とし、無理な提案は一切行ないません。また、独自の「最低家賃保証」システムにより、オーナー様の安定収入を長期的に確保。この誠実な姿勢が信頼に繋がり、業績は好調です。 この勢いをさらに加速させ、お客様のご期待に応えていくため、今回、新たな営業メンバーを増員募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
（試用期間6ヵ月／試用期間中の給与などは変わりません）■入社6ヵ月終了後に昇格昇給します。（所定の社内パソコン技能資格を取得された方） |
| 勤務地・交通 |
岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集します。
◎U・Iターン歓迎！◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤は原則ございません（詳細は選考時にご相談ください。） 岩手県、仙台市、その他宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、大阪府、兵庫県、三重県、滋賀県、京都市、奈良県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、愛媛県、高知県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※詳しい勤務地は、下記【支店情報】もご覧ください。 http://www.token.co.jp/corporate/branch/ 交通
勤務地によります。詳しくはお問い合わせください。
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| 勤務時間 | 10：00～19：00 ★月平均残業時間は10～15時間（昨年度実績／月平均12.6時間）！ ┗固定残業は47時間となっていますが、昔の名残です。 ★退勤後の業務連絡は、緊急時を除き一切禁止です。 ※時間外労働は所属長の許可を得ない限り実施不可となっています。 |
| 給与 |
月給26.3万円～28.5万円 ＋諸手当＋業績連動成果給＋賞与（昨年度実績：5ヵ月分） ※月給金額・固定残業金額などは勤務地により異なります。 ※首都圏・東海圏・関西圏で当社指定の事業所に勤務する社員に月1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記給与には、固定残業代【47時間分（6万9,000円～7万3,800円）】が含まれます。超過分は別途支給。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 年収例
1156万円／入社5年／47歳例／固定給679万円＋成果給477万円
841万円／入社2年／35歳例／固定給505万円＋成果給336万円 650万円／入社1年／23歳例／固定給380万円＋成果給270万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（日・月） ┗ほぼありませんが、万が一休日出勤が発生した場合は「振替休日」を取得していただきます。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（半休での取得可） ■産休（取得・復職実績あり／取得率100％） ■育休（最大2年間／取得・復職実績あり／男性取得実績あり） ■慶弔休暇（結婚時は5日間取得OK） ■受注休暇（1契約で3日の休暇を付与） ■永年勤続休暇 ■子の看護休暇（1時間単位で取得可） ■子の育児支援休暇 ■永年勤続休暇 など ★夏季・年末年始は基本的に7日間の休暇を取得可能。 ★休日・退勤後の業務連絡は、緊急時を除き電話やメール問わず一切禁止です。 |
| 福利厚生・待遇 | ★成果給制度（年間平均支給額242万円） ★初受注祝い金支給 ┗入社8ヵ月以内の初受注者に50万円、入社8ヵ月超～1年以内の初受注者に25万円を着工月の翌月に支給 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月※昨年度実績2回／5ヵ月分） ■社会保険完備 ■交通費全額支給（自宅～事業所まで2km以上の場合に支給） ■都市手当（月1万～3万円／首都圏・東海圏・関西圏で当社指定の事業所に勤務する社員を対象） ■社有車貸与 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■定年後再雇用制度 ■企業年金制度 ■家族手当（ご自身の扶養に入る場合、配偶者1万円／月、子ども5000円／月） ■結婚祝金（3万～7万円） ■出産祝金（3万～7万円／祝金の金額幅は、在籍年数によって変動。※最少額は在籍1年以内の金額） ■資格手当（FP技能士・CFP・AFPの資格取得者に支給） ■役職手当 ■東建ナレッジ（AIの営業支援ツールを活用しています！ |
| 福利厚生（続き） | ■福利厚生施設あり ■ビジネスヘリコプター ■リゾートマンション（国内・海外） ■宿泊施設（東建ゲストハウス） ■各種ゴルフ会員権 ■社員一番食堂（丸の内本社ビル） ■時短勤務制度（入社時から利用可能。15分単位で設定でき、毎月変更可。※子どもが小学校を卒業するまで） ＜子育て支援あり＞ ■子ども1人の場合／年5日、2人以上の場合／年10日の休暇取得可能（※子どもが小学校を卒業するまで） ■子どもが3歳になる前日まで、有休と別に連続3日間の休暇取得可能（子どもの通院、予防接種、健康診断などに活用されています！） |
| 教育制度 | ▼入社後すぐ（6日間程度） 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等） ▼6日目以降 OJT研修（受注経験者全員同行、事業所長同行、ロープレ） ▼3ヵ月後 フォローアップ研修（面談、振り返りと今後のスキルアップ） ＜手厚いサポート体制＞ ◎PCの使い方・建築イロハを学べる研修 ◎先輩の経験談や提案ノウハウが集約された社員サイト ◎AIをはじめとする多様な営業支援ツール ◎支店長や先輩による営業支援体制 ノウハウが全社で共有されているため、経験が浅くても安心して始められる環境です！ |
| 会社名 | 東建コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1976年 |
| 代表者 | 代表取締役社長兼CEO 左右田 善猛 |
| 資本金 | 48億円 |
| 従業員数 | 4909名 ※グループ5442名（2025年6月1日現在） |
| 売上高 | 1734億1500万円（2025年4月期実績） ※連結：3666億4055万円（2025年4月期実績） 1538億5000万円（2024年4月期実績） ※連結：3408億3576万円（2024年4月期実績） 1348億1100万円（2023年4月期実績） ※連結：3168億4900万円（2023年4月期実績） 1345億4000万円（2022年4月期実績） ※連結：3115億8600万円（2022年4月期実績） 1404億6000万円（2021年4月期実績） ※連結：3098億900万円（2021年4月期実績） 1620億400万円（2020年4月期実績） ※連結：3233億8600万円（2020年4月期実績） |
| 事業内容 | ■土地所有者向け一般リース建築事業（ブリッジシステム） ■土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業（キャッチシステム） ■高品質自由設計住宅事業（ヨーロピアンハウス） ■アパート・賃貸マンション・貸店舗の仲介事業（ホームメイト仲介システム） ■住まいのリフォーム事業 ■定期借地権付住宅販売事業（フレンドリーシステム） ■ワンイヤー（家具・家電付1年賃貸）マンション事業 ■市街地再開発型容積率活用事業（ユース） ■ネット広告事業 【許可・認可】 建設業許可：国土交通大臣（特-3）8469号 宅建業免許：国土交通大臣（11）3058号 |
| 事業所 | ■本社／愛知県名古屋市中区丸の内2-1-33 東建本社丸の内ビル ■第二本社／愛知県名古屋市中区栄3-35-34 東建第二本社栄タワーヒルズ ■その他、北海道から沖縄まで全国に218拠点（支店、ホームメイト店）（2025年6月現在） |
| 関連会社 | ナスラック株式会社 株式会社東通エィジェンシー 株式会社東通トラベル 東建リースファンド株式会社 東建リゾート・ジャパン株式会社 東建多度カントリー株式会社 東建ビル管理株式会社 上海東販国際貿易有限公司 |
| 企業ホームページ | http://www.token.co.jp/about_token/recruit/ |
| 採用ホームページ | 挑戦の先に、年収1000万円が待っている。 「土地活用のパイオニア企業」には新境地… https://en-gage.net/token_saiyo/ |
東建コーポレーション株式会社（東証プライム上場）の土地活用のアポインター（訪問して商談日を調整）◆5人に1人が年収1000万円／年休121日／待遇充実（1434086）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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