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建築コンサル営業◆社長直下の新規事業推進年間休日125日／構造設計業界トップクラス

さくら構造株式会社

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さくら構造株式会社

掲載期間26/07/14～26/10/12
最終更新日26/07/14

建築コンサル営業◆社長直下の新規事業推進年間休日125日／構造設計業界トップクラス

エンエージェント求人正社員完全週休2日転勤なし

募集要項

仕事内容	建築コンサル営業◆社長直下の新規事業推進年間休日125日／構造設計業界トップクラス構造設計業界でトップクラスの実績を誇る同社にて、社長直下で新規事業の立ち上げを推進するコンサルティング営業をお任せします。専門知識は入社後に習得できるため、業界未経験からでも挑戦できるポジションです。＜おすすめポイント＞ ●特定の工法に縛られない、中立的なコンサルティング提案 ●経営層と近い距離で、事業戦略の立案から実行まで携われる ●1万件以上の実績を活かし、新市場を開拓する面白さ ■具体的な仕事内容＜扱う商材＞建築物の安全性とコストを最適化する「基礎工法」に関するコンサルティングサービスです。特定の工法に縛られず、中立的な立場からクライアントにとって最適な選択をサポートします。＜提案先＞事業主やゼネコン、設計事務所などが主なお客様です。＜仕事の流れ＞ ▼新規販路の開拓 ▼クライアントが抱える課題のヒアリング ▼社内の技術担当者と連携し、最適な基礎工法やコスト削減策を検討 ▼コンサルティング提案を実施し、お客様の意思決定をサポート ◎営業活動を軸としながら、事業拡大に関わる領域横断的な業務にも携わっていただきます。 ■この仕事で得られるもの「杭事業」という新たな分野において、業界の先駆者としてキャリアを築くことができます。事業の立ち上げから拡大までを当事者として経験することで、自身の市場価値を大きく高められるでしょう。また、建物の安全を支え、人々の安心な未来をつくるという、社会貢献性の高い手応えを実感できる仕事です。 ■教育・キャリア建築に関する専門知識は、入社後に習得できる環境です。業務を通じて、専門知識を持つ技術担当者と連携しながら、少しずつ知識を深めていくことができます。また、大手資格学校の講習に会社負担で参加できるなど、社員の成長を後押しする制度も充実しています。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容　同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成所属部署は、構造技術開発チームです。詳細は面接にてお伝えします。
応募資格	<業界未経験歓迎> ▼必須条件下記：いずれか必須となります・何かしらの営業経験をお持ちの方（業界不問）・法人のお客様とのやり取りの経験がある方 ◎必須ではありませんが、建築・土木業界でのご経験がある方はなお歓迎です！
募集背景	戸建住宅から公共施設まで、幅広い建築物の構造設計を手がける同社。2006年の創業以来、異例のスピードで成長を続け、現在では全国1万件以上の実績を誇る業界トップクラスの企業です。BIMや最新の解析技術を駆使し、常に業界の最先端を走り続けています。次なる目標である「年間売上100億円」の達成に向け、既存の事業基盤に加え、「杭事業」という新たな分野での事業拡大を本格化させています。今回は、この挑戦的なプロジェクトを社長直下で推進する、新規事業の立ち上げメンバーを募集します。
雇用形態	正社員正社員／雇用期間の定めなし試用期間あり／3カ月　試用期間中の待遇に変更なし
勤務地・交通	北海道勤務地住所：北海道札幌市北区北33条西2丁目1-13 沿線名：札幌市営地下鉄南北線アクセス：「北３４条」駅から徒歩3分 ■将来的に従事する可能性のある場所　勤務地変更なし ■転勤なし ■リモートワークあり（出社あり、週1～2日リモートOK）全従業員がリモートワークを利用可能です。具体的な運用ルールについては面接時にご確認ください。 ■受動喫煙防止策あり　屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置・敷地内禁煙・屋外喫煙可能場所あり
勤務時間	09:00～18:00（実働8時間・休憩1時間）時間外労働の有無：あり／月平均20時間月々の残業は固定残業時間の20時間程度です。プライベートの時間も大切にしながら働けます。
給与	400万円～600万円月給制　基本給200000円～上記基本給に加え固定残業代（月20時間分として32000円以上）支給。固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 ■通勤手当支給あり（会社規定に準ずる）実費支給会社規定に基づき支給 ■賞与あり　支給回数・タイミング／年2回 ■昇給あり　昇給回数・タイミング／年1回 ■モデル年収
休日休暇	完全週休2日制土曜日、日曜日、祝日、 GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ◎年間休日125日
福利厚生・待遇	・家賃補助制度・社宅制度・退職金制度・資格取得費補助制度・講習会セミナー参加支援制度・社員表彰制度・座談会・本社研修制度・室長茶話会制度・新人支援制度・週休2.5日制度・上司選択制度・仕事を断る制度・高性能イヤホン無償配布制度・ベビーシッター派遣補助制度・交流会補助制度 ■保険　　　　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

エンエージェントからのおすすめポイント

企業の特徴

2006年の創業以来、異例のスピードで成長を遂げ、現在では構造設計業界でトップクラスの地位を確立。全国1万件以上の実績を基盤に、年間売上100億円を目指して新規事業にも積極的に挑戦する、安定性と成長性を両立した企業です。

おすすめポイント

キャリアパスに多様性がある社長直下のポジションで、新規事業の立ち上げという貴重な経験を積めます。営業戦略の立案から実行・検証まで、領域を限定せず幅広く関わるため、事業家としての視点やスキルを磨くことが可能です。

成長性の高いビジネスである木造建築の大型化・非住宅化という市場の追い風を受け、年間売上100億円を目指して成長を加速させています。既存事業に加え、杭事業といった新規事業も展開し、さらなる拡大を見込んでいます。

教育体制が整っている建築業界の経験がなくても挑戦できる求人です。専門知識は入社後に、社内の技術担当者との連携やOJTを通じて習得できます。また、資格取得支援制度も充実しており、安心して専門性を高めていけます。

仕事の厳しさ

建築基礎という専門知識を入社後に学ぶ必要があります。技術担当者と連携しながら業務を進めますが、お客様に最適な提案をするためには、自ら積極的に学ぶ姿勢が不可欠です。また、新規事業のため、確立された営業手法はありません。試行錯誤を繰り返しながら、主体的に事業を推進していくことが求められます。

会社概要さくら構造株式会社

代表者	田中真一
事業内容	同社は、構造設計事務所として多数の専門技術者を擁し、全国に拠点を展開することで、全国対応を可能にしています。戸建住宅から高層建築、免震・制振などの特殊案件まで、幅広いニーズに柔軟に対応しています。 ■大切にしていること同社は、使命を果たすために社員一人ひとりの充実と成長を最も重視しています。そのために、・社員の成長と自己実現の達成・構造技術を通じて関わるすべての人に貢献・企業の成長と継続この3つを柱とし、社会に価値を提供し続けます。 ■事業内容・構造設計（S造、RC造、SRC造、WRC造、CB造、W造、混構造）・耐震診断・耐震補強設計・時刻歴応答解析（免震・制振建築物）・構造VE業務・構造技術開発支援・プラント架台、煙突、塔上工作物・擁壁、広告塔、アンテナ基地局、立体駐車場・FEM解析、マットスラブ解析
事業所	北海道札幌市北区北33条西2丁目1-13 SAKURA VILLAGE

応募・選考について

入社までの流れ	■面接・回数：1～2回（カジュアル面談を含む場合があります）・形式：対面またはWeb ■筆記試験なし ※この求人情報は、エンの転職支援サービス「エンエージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。 ※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエンエージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法	応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先	東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー担当エン株式会社　エンエージェント E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com

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