- 【事業内容】
- 経営、オペレーション、ITに関するコンサルティング、および実行支援
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | コンサルタント（未経験歓迎）◆業界や領域の壁なく成長できる／定着率90％以上 各業界をリードする大手企業や政府機関を対象に、経営課題の解決を支援するコンサルタントとしてご活躍いただきます。＜当事者として日本の大企業を変革する＞ 私たちの役割は、レポートを提出して終わりではありません。クライアントが直面する課題を紐解き、解決策を提示し、その実行と定着までを伴走支援します。誰もが知る日本を代表する企業の変革に、当事者として深く関わっていけます。 ＜キャリアの可能性を広げる『ワンプール制』＞ 業界やソリューションで担当を固定しない『ワンプール制』です。金融、製造、通信、エネルギーなど、多彩な業界のプロジェクトに挑戦できます。1つの業界で得た知見が、まったく別の業界の課題解決のヒントになる。戦略とIT、業務とデジタルといった経験を掛け合わせることで、応用力は飛躍的に高まります。複数の専門性を築き、あなただけの価値を創造していきましょう。 ＜成長領域は多岐にわたります＞ 事業戦略、海外進出、M&A、新規事業、アライアンス推進などの「Strategy」、組織改革、オペレーション改革、業務効率化（BPR）、SCM改革などの「Operations」、DX戦略策定、ITガバナンス構築などの「Digital/Technology」と常時数百件以上のプロジェクトが稼働。多彩な経験を通じて成長できます。 ＜キャリアの自己選択を支える仕組み＞ 成果が正当に評価され、報酬やポジションに直結する実力主義の環境です。その上で、あなたの「どうなりたいか」という意志を尊重。キャリアプランの相談に乗る「キャリアカウンセラー」、最適な案件を獲得する「営業」、そしてあなたとプロジェクトをつなぐ「アサインサポート」。この3部門が連携し、自らの行動でキャリアを切り拓くあなたを組織的にバックアップします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■4年制大学／高専卒以上 ■社会人経験が2年以上ある方 ⇒営業、企画、マーケティング、経理、人事など、これまでの職種は問いません。 ◎たとえばこんな方を歓迎します！ ・複雑な物事を整理し、筋道を立てて考えるのが得意な方 ・未知の領域であっても、知的好奇心を持って主体的に学んでいける方 ・現職での経験を活かし、より専門性の高い仕事に挑戦したい方 ・業界や領域に縛られず、多様な課題解決スキルを身につけたい方 ・自身のキャリアの主導権を握り、プロフェッショナルとして成長したい方 ＜あなただけのキャリアパスを描く＞ コンサルタントからスタートし、マネージャー、そしてパートナーへ。明確なキャリアステップが用意されています。また、結婚・育児・介護といったライフステージの変化にも柔軟に対応。実際に、育休取得後の復職率は100％を誇ります。安心して長く活躍できる環境で、あなたらしいキャリアを実現してください。 |
| 募集背景 | ＜高まる期待に応え、変革を加速させるため、当社の未来を担う人材を募集＞ DXやAI、サステナビリティ経営など、企業が向き合う経営課題はますます複雑化、高度化しています。私たちベイカレントは、日本発の総合コンサルティングファームとして、各業界をリードする多くの企業から変革のパートナーとして選ばれ、年平均20%以上という高い成長を継続中です。この旺盛な需要に応え、クライアントの成長をさらに力強く支援していくためには、組織体制の強化が不可欠です。そこで今回、新たなコンサルタントを募集します。あなたの視点と経験が、日本を代表する企業の未来を創る力になります。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間は3ヶ月です。その間の給与や福利厚生に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京拠点、関西拠点、東海拠点もしくは会社の定める場所、プロジェクト先
◎転勤はありません。 【本社】 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー 【関西拠点】 大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪 【東海拠点】 愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 リージャス大名古屋ビルヂングビジネスセンター 交通
プロジェクト先により異なります。
【本社】 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩約6分（地下通路直結） 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩約7分 【関西拠点】 JR「大阪駅」直結（ほか各線は地下通路にて利用可能） 【東海拠点】 市営地下鉄各線「名古屋駅」より徒歩1分 JRなど各線「名古屋駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | ■アナリスト、コンサルタント 9：00～18：00（休憩1時間） ■シニアコンサルタント以上 専門業務型裁量労働制／みなし労働時間：1日9時間 9：00～18：00で働いている社員が多いです。 ◎全社の平均残業時間は月20～30時間ほどです。 |
| 給与 |
年俸700万円以上 ※スキルや経験を踏まえて給与額を決定します。初年度の年収は700万円～1200万円を想定しています。 年収例
シニアコンサルタント／年収1000万円
マネージャー／年収1400万円 シニアマネージャー／年収2000万円 |
| 休日休暇 | ◎完全週休2日制（土、日） ◎祝日 ◎夏期休暇 ◎年末年始休暇 ◎年次有給休暇 ◎特別休暇 ◎シックリーブ（体調不良時の有給休暇） ◎子の看護休暇 ◎生理休暇 ◎産前産後休業 ◎育児休業 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■社会保険完備 ■通勤交通費 ■慶弔見舞金（結婚／弔慰／出産） ■資格取得補助 ■社外研修費用補助 ■従業員持ち株会 ■確定拠出年金制度 ■育児短時間勤務制度（お子さんが中学校入学まで） ■ベビーシッター費用補助 ■企業主導型保育園 ■各種福利厚生施設（ホテル、スポーツクラブ、リゾート施設、ゴルフ場利用可） ■カフェテリアポイント付与（年5万円相当分／旅行や健康関連商品の購入などに利用可能） ■定期健康診断／人間ドック（本人、被扶養者） ■社内イベント（Year End Party、Family Dayなど） 【各種研修制度】 ・新規入社者向け基礎研修 ・共通スキル研修（シンキング、ライティング、リサーチ、分析、英語） ・テーマ別研修（戦略、業務、IT、デジタル、プロジェクトマネジメント） ・業界別研修（金融、通信・ハイテク、製造、流通・小売、メディア・コンテンツ、エネルギー） |
| 配属部署 | ＜多様なプロフェッショナルが集います＞ 『ワンプール制』により、全コンサルタントが1つの大きな組織に所属します。プロジェクトごとにチームが組成されるため、様々なバックグラウンドを持つ仲間と働く機会に恵まれています。 総合商社、メーカー、金融、広告、IT、官公庁…。多種多様な業界出身者が集い、それぞれの知見を共有し合う文化が根付いています。平均年齢は30代前半。若手もベテランも関係なく、フラットに議論を交わす活気ある雰囲気です。異なる価値観や専門性がぶつかり合うことで、1人では辿り着けないような、質の高いアウトプットを生み出しています。あなたもこの刺激的な環境で、自身の可能性を広げていきませんか。 |
| 先輩の声 | ■S（シニアコンサルタント）／中途入社 自分のやりたいことが明確でなかったため、幅広く経験を積める『ワンプール制』に魅力を感じて入社しました。入社後に担当した生命保険会社の新商品開発プロジェクトでは、200名規模の関係者が関わる中、企画側と開発側の意見対立や競合の動きなど、数々の困難に直面しました。しかし、チームで「ここまでやるか」というほど徹底的に議論を重ね、粘り強く問題に向き合った結果、無事にリリースを達成。どんな困難にも立ち向かう強い信念と、リーダーシップの大切さを学びました。 |
| 会社名 | 株式会社ベイカレント・コンサルティング |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | 取締役会長 阿部 義之 代表取締役社長 北風 大輔 |
| 資本金 | 2億8200万円 |
| 従業員数 | 5904名（2025年4月時点） |
| 売上高 | 1160億円（2025年2月期実績） 939億円（2024年2月期実績） 760億円（2023年2月期実績） ※グループ連結(株式会社ベイカレント、株式会社ベイカレント・コンサルティング、株式会社ベイカレント・テクノロジー) |
| 事業内容 | 経営、オペレーション、ITに関するコンサルティング、および実行支援 |
| 事業所 | 東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー |
| 企業ホームページ | http://www.baycurrent.co.jp |
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