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株式会社エス・キュー・シートレーナー(14328)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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テクニカルサポート、ヘルプデスク、品質管理の現在掲載中の転職・求人情報

トレーナーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2003/04/11 - 2003/12/22)

トレーナー
正社員
ステージは“品質検証”。
パイオニア企業でのみ、高められる価値がある。
たとえば、出荷済の製品に不具合が発生などということになれば、ブランドイメージにも関わる一大事。メーカーは出荷前にリスクを回避し、製品のクオリティを保つのに必死です。そこで活躍するのが、私たちエス・キュー・シー。ソフトウェアの品質検証のコンサルティングで、日本におけるリーディングカンパニーとしての地位を築いています。

ソフトウェアの品質検証は非常に難しく、体系的なノウハウを一企業で蓄積するのは困難だと言われています。当社はそんな現状を考慮し、新しく教育事業をスタート。各企業に対して「どのように計画を立てて実施すればよいのか?」など、“テストの方法論”を体系的に伝えていきます。トレーナーとして、各企業のテスト担当者のレベルを上げていく。それがあなたのミッションです。

欧米では、すでに幅広く認知されているソフトウェアの品質検証。一方、日本ではこれからが業界形成期。マーケットは、ますます拡大していきます。つまり、日本におけるパイオニアとして存在する当社で活躍すること…それは、あなたの価値向上につながるのです。

募集要項

仕事内容
トレーナー


各企業のテスト担当者に対し“テストの方法論”を体系的に教えていく教育事業に携わっていただきます。各企業によって、品質検証に関して抱える問題が違うので、行なわなければならないテストも当然異なります。そのため、企業ごとにカスタマイズした教育プログラムに基づいて進めていきます。

まずは研修で、テストに関する知識や考え方を身につけていただきます。具体的には、下記【教育制度】をご覧ください。
応募資格 学歴不問 35歳位まで
■何らかのソフトウェア開発経験をお持ちの方。開発分野・年数は問いません。

<次のような方、歓迎です!>
◎人前で話すことが好きだ。
◎人に教えることを、楽しく感じる。
◎自らの市場価値を高めていきたい。
募集背景

雇用形態 正社員
勤務地・交通
神奈川県川崎市麻生区(本社)、神奈川県および都内近郊
※さらに国内、海外出張もあります。
交通
小田急線「新百合ヶ丘駅」より徒歩約5分
勤務時間 10:00~18:00(実働7時間)
給与 ★転職において、給与は大切な要素。あなたの経験・能力を加味して、加給優遇します。

年俸制400万円以上
※年俸を12分割し、1/12を月々支給します。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季(7~9月の間で自由に3日間取得できます)・年末年始(12/30~1/3)休暇、有給・慶弔・特別休暇 ※年間休日121日

●有給休暇について
仕事もプライベートも大切にする当社では、有給取得を奨励。しかも、入社初年度から15日もの休暇をとることができます(入社時すぐに取得可能。日数は入社日により若干異なります)。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回
◆業績好調時に決算賞与あり
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備
※現状の体制において特に不満等はでてきていませんが、改善点等があれば気軽に提案してください。管理部門がしっかりしているので、要望に応える体制は整っています。
配属部署・教育制度 Business Competency Officeへの配属となります。コンサルタント、アナリスト、トレーナーが在籍しています。当社のビジネスの可能性を追求するのが、このセクションの大きな役割。より専門的でバリューの高いサービスをクライアントに提供するため、様々な企画や戦略を練るというミッションを担っています。

幅広い知識が必要とされる“テスト”。まずは研修で知識を身につけていただきます。具体的には、以下の3つを並行して行ないます。

◎当社コンサルタントによる講習を実施。“テストとは何か?”といった基本的なことから、具体的な実施手法まで、詳細に説明していきます。

◎自動テストツールを開発・販売している会社と提携し、セミナーを開催。あなたには講師として、自動テストツールの概要と使い方を出席者に説明していただきます。人に話すことで自らの理解を深めると同時に、人に“教える”ことに慣れてください。また、出席するのは各企業の開発や品質管理部門の担当者たち。寄せられる質問の内容で、現場で必要とされるレベルをある程度実感していただけるでしょう。

◎実際の検証プロジェクトにも参加。テストがどういうものなのか、テスト担当者は一体どのようなことで悩むのかなど、肌で感じていただきたいと思います。

会社概要株式会社エス・キュー・シー

会社名 株式会社エス・キュー・シー
設立 1995年9月11日
代表者 代表取締役 倉田 克徳
資本金 9512万円
従業員数 22名(平均年齢38歳、社長・役員を含め全員が転職経験者です)
売上高 5億2400万円(2005年3月期実績)
5億2000万円(2004年3月期実績)
3億9000万円(2003年3月期実績)
事業内容 ≪テスティングサービス≫
◆検証計画立案サービス
◆検証準備・実施サービス
◆検証結果の分析・評価サービス

≪コンサルテーションサービス≫
◆ソフトウェアテストに対する業務コンサルティング
◆プロセス改善などの品質コンサルティング
◆ツールを活用した生産性向上コンサルティング

≪トレーニングサービス≫
◆ソフトウェアテストおよび品質に関する教育サービス

≪業務支援サービス≫
◆開発支援(プラットフォーム/プログラミング言語/その他技術要素)
◆ツール導入支援(テストツール/開発ツール/管理ツール)
◆ローカライズ支援
主要取引先 アマノ株式会社、株式会社NTTデータ、オリンパス株式会社、サントリー株式会社、ソニー株式会社、ソニーエンジニアリング株式会社、トレンドマイクロ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日本総合研究所、日本ネットワークアソシエイツ株式会社、パナソニックシステムソリューションズ株式会社、富士写真フイルム株式会社、マーキュリー・インタラクティブ・ジャパン株式会社、株式会社リコー 他多数
※敬称略、五十音順
企業ホームページ http://www.sqc.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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