| 仕事内容 | 店長候補◆自社ブランドMidiUmiの世界観を創るノルマなし／22期連続黒字の安定企業 お客様一人ひとりと向き合い、ブランドの世界観を伝えるアパレルショップ「MidiUmi」の店長候補をお任せします。単なる販売だけでなく、店舗全体のマネジメントを通じて、ブランドのファンを増やしていくやりがいのある仕事です。＜おすすめポイント＞ ●ノルマなし。お客様に寄り添う接客に集中できます ●ディスプレイなど、自由なアイデアで店舗を演出 ●チームで目標を追い、仲間と共に成長できる環境 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 自社ブランドである「MidiUmi」をはじめ、シンプルでコーディネートしやすいデザインを基本とした婦人服や服飾雑貨を扱います。中心価格帯は15,000円～25,000円です。 ＜仕事の流れ＞ ▼まずは、店長候補として、接客販売や顧客管理、商品ディスプレイといった店舗業務全般からスタートします。 ▼その後、売上管理やスタッフの育成、シフト管理など、店舗運営に関わるマネジメント業務も徐々にお任せしていきます。 ＜仕事のポイント＞ ◎同社では販売スタッフを「デザイナーとお客様を繋ぐ重要な役割」と位置づけています。そのため、個人ノルマは設けていません。お客様との対話を楽しみながら、ブランドの魅力を伝えていくことに専念できる環境です。 ■この仕事で得られるもの 店長は、単に商品を販売するだけでなく、スタッフと共にブランドの世界観を体現する空間を創りあげるリーダーです。チームを率いて目標を達成する過程では、スタッフ一人ひとりの成長を後押しする喜びや、仲間と成果を分かち合う大きな手応えを実感できます。 ■教育・キャリア 入社後はOJTを通じて、同社の接客スタイルや店舗運営について学んでいきます。将来的には、複数店舗を統括するスーパーバイザー（SV）へのキャリアアップや、本部職への挑戦など、意欲と成果に応じて多様なキャリアパスが用意されています。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 様々な経験を持つメンバーが、それぞれの個性を活かして活躍しています。 |
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| 応募資格 |
下記必須となります
・アパレル業界における店長または副店長としての店舗管理経験（2年以上） ◎必須ではありませんが、アパレル店舗での豊富な管理経験や、語学力がある方はなお歓迎です！ ▼たとえばこんな方にぴったりです！ ・同社のブランドコンセプトに共感し、その魅力を伝えていける方 ・お客様一人ひとりに寄り添い、丁寧な言葉遣いや対応を大切にできる方 ・チームで協力し、より良いお店づくりに主体的に関わりたい方 ・新店舗の立ち上げという、挑戦しがいのある環境で力を試したい方 ※産休・育休の取得実績も多数ございます。 |
| 募集背景 | 自社ブランドの婦人服・紳士服の企画、製造、販売事業を展開している同社。2003年の設立以来、主力ブランド「mizuiro ind」を中心に、シンプルでコーディネートしやすいデザインが多くの顧客から支持を集めています。その結果、22期連続での黒字経営という安定した基盤を築き、海外でも高い評価を獲得しています。現在、国内71店舗を展開し、今後も年間5～10店舗のペースで新規出店を計画するなど事業は順調に拡大中です。今回は、さらなる成長を見据えた体制強化のため、新たな仲間を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員／雇用期間の定めなし試用期間あり／３か月 試用期間中の待遇に変更なし |
| 勤務地・交通 |
兵庫県
勤務地住所：兵庫県神戸市中央区三宮町3丁目6-8 吉田ビル1F/2F 沿線名：JR東海道本線 最寄り駅「元町」駅から徒歩3分 ■将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし ■転勤なし ■受動喫煙防止策あり 敷地内全面禁煙 |
| 勤務時間 | シフト制 勤務パターン ・09:30～18:30（実働8時間・休憩1時間） ・12:30～21:30（実働8時間・休憩1時間） 時間外労働の有無：あり／月平均10時間 |
| 給与 |
350万円～455万円 月給制 基本給215000円～ 上記基本給に加え固定残業代（月20時間分として35000円以上）支給。固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 ■通勤手当 支給あり（会社規定に準ずる）実費支給 ■賞与あり 年2回支給※ただし、入社後6か月間支給なし ■昇給あり 年１回 ■モデル年収 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 夏季休暇、 年末年始休暇、 シフト制 ◎年間休日121日 ・夏季3日 ・年末年始5日 ・有給休暇10日～20日 |
| 福利厚生・待遇 | ・退職金制度（規定あり） ・社員割引制度（半額） ・福利厚生サービス「ベネフィットステーション」利用可 ・定期健康診断 ・産休・育休制度（取得・復帰実績多数） ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 会社名 | Mother's Industry株式会社 |
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| 代表者 | 笹野信明 |
| 事業内容 | 【事業モデル】 ファッション製品のデザイン・製造・販売／インポートファッション製品の小売り・卸売／アパレルショップの運営 https://mothers-ind.com/ 【主な取引先】 国内セレクトショップ 【企業の特徴】 レディース向けブランド「mizuiro ind」やセレクトショップ「MARcourt」などを運営、幅広い世代から支持されています。 ブランドをスタートさせた大阪だけでなく、東京にもショールームを構え、世界市場を視野に躍進を進めています。 |
| 事業所 | 大阪府大阪市西区北堀江1-12-10 山田ビル5階 |
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