企業の特徴
エムスリーは、ヘルスケア企業ではなく、IT企業という認識をお持ちください。実際に募集部門において、入社者の9割は医療業界未経験からのスタートです。価値源泉は「医療業界の知識」ではありません。最低限、顧客と議論できるレベルの知識があれば全く問題ありません。
おすすめポイント
製品・サービスの優位性が高い
医師が利用するプラットフォーム「m3.com」を活用し、エムスリーならではの事業を展開しています。インターネットに閉じず、ネットとリアルを融合させた、新しいビジネスモデルで、幅広くダイナミックな事業展開を実現しています。
社員・経営者の特徴
元マッキンゼーパートナーの代表取締役を筆頭に戦略コンサルティング・外資投資銀行・ITサービス・大手メーカー・ベンチャー・シンクタンク・金融、新卒入社など、多様で優秀な社員が集まっており、互いに刺激し合い成長できる環境です。
成長性の高いビジネスである
創業して20年以上経過した今でも、高い事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開です。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。
仕事の厳しさ
課題解決力、プロジェクトマネジメント力、ロジカルシンキング、コミュニケーション、カルチャーフィットの5つを求めます。


