- 【事業内容】
- 環境衛生事業（ダスキン事業：5拠点／高齢者専門宅配弁当事業：1拠点） フードサービス事業（飲食店経営／FC：20店舗、オリジナルブランド：1店舗） フランチャイズチェーン加盟店の募集及び加盟店の経営指導
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人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
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| 仕事内容 | 人材コーディネーター◆新規事業立ち上げ／入社祝金5万円／リモート相談可／月給25万円～＋インセンあり 「飲食業界」に特化した人材紹介サービスを通じて、様々な採用課題を解決し、業界の発展に貢献するお仕事です。未経験からでも、研修を通じて専門性を高め、新たなキャリアに挑戦できます。 ＊――この仕事の魅力――＊ ★会社の未来を創る立ち上げメンバー 新規事業のスターティングメンバーとして、アイデアを活かした仕組みづくりに携われます。 ★未経験からプロへ 充実した研修で、イチから専門知識や提案力を身につけられます。 ★課題を解決するやりがい 人手不足に悩む企業を救い、求職者に寄り添うことで、直接「ありがとう」をいただける仕事です。 ★頑張りはしっかり還元 成果はインセンティブで評価。モチベーション高く収入アップを目指せます。 ★業務に慣れてきたらリモートOK 予定に合わせて、柔軟かつ効率的に働けます。 ◎具体的な仕事内容 企業と求職者に寄り添うパートナーとして、飲食業界の採用をお手伝いします。 ＊――求職者サポート――＊ キャリアに悩む方の相談相手に。 ▼希望の働き方や将来像をヒアリング ▼ピッタリのお仕事を探して紹介 ▼面接対策から入社後フォローまで長期的に伴走 ＊――企業サポート――＊ 採用に困っている企業のパートナーに。 ▼採用に関するお悩みや課題をヒアリング ▼求める人物像を明確にし、採用成功までサポート ▼条件に合う方を紹介し、架け橋となります ☆未経験でも安心のサポート体制 飲食業界特化の人材紹介で実績を上げるFC本部の研修で、専門知識から求職者の本音を引き出すヒアリング術まで、プロの「売れる型」をイチから学び専門性を高められます。使いやすいマニュアルやシステムも完備し、まずは飲食業界に絞って確実な成功体験を積める環境です。様々な飲食FCブランドを展開する当社だからこそ、新事業の立ち上げに挑戦するワクワク感を味わえます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■要：普通自動車免許 ――意欲・人柄重視の採用です！―― 「やってみたい！」という気持ちがあれば、経験は一切問いません。 この仕事で大切なのは、上手く話すことよりも相手の想いを引き出す「聞き上手」であること。 だからこそ、これまでの販売や接客などで培った「相手を想う力」こそが、何よりの武器になります。 ひとつでも当てはまったら、ぜひご応募ください！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □新しいことにチャレンジするのが好き □誰かの役に立てる仕事がしたい □人と話すのが好き、聞き上手だねと言われる □事業の立ち上げに関わってみたい ※営業や販売など、人と接する仕事の経験をお持ちの方は大歓迎です！ ※人材業界での実務経験（RA／CA）をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます！ |
| 募集背景 | 会社の未来を担う、新規事業が始まります！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1968年の創業以来、ダスキン事業やフードサービス事業などを通じ、地域に根差した多角経営で安定成長を続けてきた当社。50年以上の歴史の中で、揺るぎない経営基盤を築き上げてきました。 そんな私たちが次に挑むのは、会社の「次の50年」を創るための新規事業。今回、飲食専門人材紹介のフランチャイズに加盟し、その成功ノウハウを活用した、『有料職業紹介事業』を新たに立ち上げます。 この新事業の立ち上げメンバーを募集致します。安定した環境で、新しい挑戦を一緒に始めましょう！ |
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月 ※雇用条件は変わりありません |
| 勤務地・交通 |
本社：山口県下関市卸新町7-1
◎転勤はありません！ ◎マイカー通勤も可能です。 ◎UIJターンの方も大歓迎です！ ◎業務に慣れたらリモートワークも可！ 交通
本社：JR「幡生駅」より車で8分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給25万円以上＋インセンティブ＋賞与 ※上記金額には固定残業代（月20時間分／3万6100円）を含みます。固定残業手当は時間外労働時間の有無に関わらず20時間分を支給し、超過分は別途支給。 ※予想残業時間0～10時間程度 |
| 休日休暇 | ■月7日～12日 └日祝休み＋月ごとの公休（2～3日程度）となります。※月平均8～9日 └毎月の公休日は、自身の業務スケジュールに合わせて自由に設定可能です。※年間休日105日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※時間休での取得も出来ます！ └2026年4月より、時間単位有給休暇制度を導入。「子どもの送り迎えで1時間だけ抜けたい」など柔軟な働き方をサポートします。 ■出産・育児休暇 ※取得実績あり └取得実績が豊富で、毎年必ず利用者がいます。子育てと仕事を両立できる環境です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月・12月） ■決算賞与（4月）※業績による ■社会保険完備 ■インセンティブ ■交通費 ■家族手当 ■営業手当 ■資格手当（業務に必要な資格に対して） ■健康診断 ■入社祝金5万円（入社後3ヶ月勤務経過後、翌月給与支払い時に支給） ■退職金あり（勤続3年経過後） ■自社経営飲食店社割（20％引き） ■屋内禁煙／室外喫煙所あり |
| 入社前に知識・経験がなくても大丈夫です！ | ▼Step.1／まずは基礎から。 ――――――――――――― 業界・職種知識など、イチから学べる研修を用意しています！ 【学べる内容の一例】 ・人材紹介のキホン ・飲食業界について ・RA・CA（企業・求職者担当）の役割 ・ビジネスマナー ・テレアポ研修 ・専用システムの基本的な使い方 など ▼Step.2／実践練習で、自信をつけます。 ――――――――――――――――――― 研修で学んだことを、今度は「使えるスキル」に。事業のプロである本部SV（スーパーバイザー）が先生役となり、実践を想定した練習を繰り返しながら、少しずつ自信をつけていきます。慣れてくれば、独り立ちです！ |
| 独り立ち後もしっかりとサポート！ | いつでも相談できる、心強いパートナー。 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実務がスタートしてからも、あなたの挑戦を支えるサポート体制は万全です。事業のプロである本部SV（スーパーバイザー）が、日々の活動を継続的にサポート。「こんな時どうしたらいいんだろう？」という疑問や課題も、すぐに相談し、的確なアドバイスをもらえます。 未経験でも安心の、使いやすいシステム。 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務で使用する専門システムは、仕事の流れを一括で管理できる使いやすい仕様を採用しています。研修で操作方法をしっかり学べるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 |
| 会社名 | 株式会社ニッシンコーポレーション |
|---|---|
| 設立 | 1975年 |
| 代表者 | 代表取締役 河野 信隆 |
| 資本金 | 4820万円 |
| 従業員数 | 88名（2026年4月1日時点） |
| 事業内容 | 環境衛生事業（ダスキン事業：5拠点／高齢者専門宅配弁当事業：1拠点） フードサービス事業（飲食店経営／FC：20店舗、オリジナルブランド：1店舗） フランチャイズチェーン加盟店の募集及び加盟店の経営指導 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒751-0818 山口県下関市卸新町7-1 |
| 企業ホームページ | https://nissincorp.com/ |
株式会社ニッシンコーポレーションの人材コーディネーター◆新規事業立ち上げ／入社祝金5万円／リモート相談可／月給25万円～＋インセンあり（1422297）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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