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- 給与 月給30万円以上＋賞与年2回 ※経験・能力などを考…
- 場所 東京都江東区有明3-5-7 TOC有明ウエストタワ…
| 仕事内容 | 広報【週4~5回在宅可／BtoB企業の広報戦略担当】】 企業のブランド価値向上を担う広報担当として、戦略的な情報発信をリードするポジションです。プレスリリースの作成からメディアリレーションの構築、危機管理広報まで、幅広い業務に携わることができます。＜おすすめポイント＞ ●攻めと守りの両面から広報戦略を担う ●新規メディア開拓など0→1の経験が可能 ●企業の成長をダイレクトに支えるやりがい ■具体的な仕事内容 まずはプレスリリース作成などの基本的な業務からスタートし、徐々に担当領域を広げていきます。 ＜具体的な業務内容＞ ●プレスリリースの作成・配信・進行管理 ●新規メディアの開拓・リレーション構築 ●各種メディアからの取材対応（依頼受付、資料作成、立会いなど） ●コーポレートサイトの運営・改善提案（CMS使用） ●サイト掲載記事の企画・執筆・編集 ◎上記をメインとしつつ、ご経験や適性に応じてイベント企画、SNS運営、危機管理広報などもお任seします。 ■この仕事で得られるもの この仕事の醍醐味は、自身の発信が企業の成長に直結する手応えを感じられる点にあります。新しいメディアとの関係をゼロから築き、自社の魅力が世の中に広まっていく過程を最前線で体感できます。また、平時の攻めの広報だけでなく、有事の際の危機管理広報といった守りの側面にも携わることで、広報としての専門性を多角的に高めることが可能です。企業の「顔」として、会社の未来を創っていくやりがいを得られるでしょう。 ■教育・キャリア 入社後は、チームリーダーや先輩社員がOJT形式で業務を丁寧に指導します。まずは自社の情報発信（お知らせ作成やSNS更新）から始め、徐々にプレスリリース作成やコーポレートサイトの更新などをお任せします。業務に慣れてきたら、IT系メディアを中心に新規メディアの開拓やリレーション構築にも挑戦していただきます。一人ひとりの経験やスキルに合わせた業務からスタートできるので、安心してステップアップできる環境です。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 ・所属部署：総務部 広報チーム ・所属人数：4名 ・構成：正社員2名、派遣社員2名（全員女性） |
|---|---|
| 応募資格 |
BtoB企業またはPR代理店での広報経験２年以上
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| 募集背景 | BtoB領域で事業を展開し、多くの企業の成長を支えている同社。事業拡大に伴い、社内外への情報発信力をさらに強化するため、新たな広報担当者を募集します。これまで培ってきたプレスリリース運用などの経験を活かしつつ、今後は新規メディアの開拓、コーポレートサイトの運営改善、危機管理広報といった、より戦略的で幅広い広報活動を推進していく計画です。企業の顔として、成長を加速させる重要な役割を担うポジションです。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員／雇用期間の定めなし試用期間あり／3ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし |
| 勤務地・交通 |
東京都
東京本社：東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階 アクセス：東京メトロ「三越前」駅、JR「新日本橋」駅直結 ■将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし ■転勤なし ■リモートワークあり（出社あり、週4～5日リモートOK） 週4～5日の在宅勤務が可能です。ただし、試用期間中は業務の引継ぎやOJTのため、出社が基本となります。 ■受動喫煙防止策あり 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00（実働8時間・休憩1時間） 時間外労働の有無：あり／月平均10時間 |
| 給与 |
450万円～550万円 月給制 基本給230600円～ 上記基本給に加え固定残業代（月20時間分として36100円以上）支給。固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 ■通勤手当 支給あり（会社規定に準ずる）上限65000円 ■賞与あり 年2回（1.5か月分×2回） ■昇給あり 年1回 ■モデル年収 スキル・ご経験に応じて決定します。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 土曜日、 日曜日、 祝日、 年末年始休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇 ◎年間休日124日 ・有給休暇（入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能） ・慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・財形預金制度 ・住宅ローン融資制度 ・資格取得支援制度（合格時に最高30万円の一時金を支給） ・キャリア別・階層別研修制度 ・在宅勤務制度 ・育児支援制度（育児休業、短時間勤務） ・GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度 ・福利厚生サービス「ベネフィットステーション」利用可 ・各種表彰制度（MVP、社長賞など） ・服装自由（オフィスカジュアル） ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 代表者 | 大場 康次 |
|---|---|
| 事業内容 | ■□数々の大規模案件の実績を持つプライムベンダー■□ 「損保・生保」「不動産」「製造」「医療」「石油・化学」に特化し、経営課題の分析からシステムソリューションまで 一連のサービスをワンストップで提供しています。 提供しているソリューションは、システム開発から会計、生産管理、電子カルテなど幅広く、顧客のニーズに合わせて設計しています。 また、自社製品の開発・販売も行っており、強みであるデータベース分野の監査ソフトや生産管理システムなどを提供しております。 一次請けの案件がほとんどで、主要取引先も日本を代表する大手企業が多く、そういった大規模な案件をマネジメントできる実力、実績が備わっています。 現在はグローバル展開も進めており、ベトナムとタイにも拠点を設けています。 |
| 事業所 | 東京都中央区日本橋室町三丁目4番4号 OVOL日本橋ビル7階 |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エンの転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。 ※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
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| 応募受付方法 | 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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