UIUXデザイナー◆自社SaaSサービスの事業開発年収700万円~/プライム上場/スーパーフレックスの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2026/04/16 - 2026/07/15)
UIUXデザイナー◆自社SaaSサービスの事業開発年収700万円~/プライム上場/スーパーフレックス
エン エージェント求人
契約社員完全週休2日上場企業
募集要項
| 仕事内容 |
UIUXデザイナー◆自社SaaSサービスの事業開発年収700万円~/プライム上場/スーパーフレックス オリックス株式会社の法人営業本部デジタル戦略推進室にて、新規事業であるSaaSサービスのUI/UXデザイン全般をお任せします。ビジネス視点を持ち、事業成長に貢献することが期待されるポジションです。
■おすすめポイント ・自社サービスの企画から携われる ・事業開発の中核メンバーとして活躍 ・東証プライム上場の安定基盤
■具体的な仕事内容 お任せするのは、自社で開発・提供するSaaSプロダクトのUI/UXデザインです。ビジネス要件を深く理解し、関係部署と連携しながら、ユーザーにとって価値あるサービス体験を設計・実装へと導きます。
▼具体的な業務 ・Figmaを用いたUIデザインおよびプロトタイプの作成 ・ユーザー体験を考慮したデザインとインタラクションの検討 ・ユーザビリティテストの計画・実施および改善提案の実行 ・フロントエンド開発チームとの密な連携と仕様調整
◎様々な業界出身の中途入社者が多く、それぞれの専門性を尊重し合うフラットな組織です。自由闊達な雰囲気の中で、主体的に業務を推進できます。
■この仕事で得られるもの 担当するサービスがユーザーに受け入れられ、事業として成長していく過程をダイレクトに実感できるのが、この仕事の大きな醍醐味です。自らのデザインが事業の成功に直結する手応えは、他では得難い経験となるでしょう。ビジネスの視点を持ってプロダクトの成長に深く関与できるため、デザイナーとしての市場価値を大きく高めることが可能です。
■教育・キャリア 入社後は、OJTを通じて業務に慣れていただきます。詳細な事業内容や具体的な担当ポジションについては、面接の場で丁寧に説明されるため、入社後のイメージを掴んだ上でスタートできます。将来的には、UI/UXデザインの専門性を極めるだけでなく、プロダクト企画や事業開発といった領域へキャリアを広げていくことも可能です。
■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
■所属部署の年齢・性別構成 法人営業本部デジタル戦略推進室に配属予定です。 組織の詳細は選考を通じてお伝えします。 |
| 応募資格 |
下記いずれか必須です。 ・Figma、Sketch、Adobe XDいずれかのデザインツールを用いた実務経験 ・WebアプリケーションまたはネイティブアプリケーションのUI/UXデザイン実務経験 ・プロダクト企画の実務経験
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| 募集背景 |
組織拡大に伴う増員募集です。多様な金融サービスを基盤に、常に新しいビジネスを追求してきた同社。現在、法人営業本部では従来の金融サービスに加え、デジタル技術を活用した新規事業の創出に注力しています。その中核となる自社SaaSプロダクトの事業拡大とサービス高度化が急務となっており、UI/UXデザインの領域から事業成長を牽引できる新たな仲間を募集する運びとなりました。
一方、開発マネジメントや要件整理、UI/UX改善など、プロダクトを継続的に成長させるための役割を担う人材が不足しており、事業成長に直結する重要ポジションとして採用を進めています。自由度の高い環境で、金融×デジタル領域の新サービスをつくる経験が得られる点が最大の魅力です。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員/雇用期間1年 ■契約の更新あり 更新の判断軸:勤務成績・態度により判断 ■更新の上限なし 約更新時に満65歳の誕生日を迎えている場合、契約は更新しない。 試用期間あり/3ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし |
| 勤務地・交通 |
東京都 勤務地住所:東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル南館 アクセス:各線「浜松町駅」徒歩2分
■将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
■転勤あり
■受動喫煙防止策あり 敷地内全面禁煙
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| 勤務時間 |
フレックスタイム制(1日の標準労働時間7時間・休憩1時間) コアタイム11:00~15:00 フレキシブルタイム05:00~11:00/15:00~22:00 時間外労働の有無:あり/月平均27時間40分 スーパーフレックスタイム制度あり |
| 給与 |
600万円~1100万円 月給制 基本給310000円~ 上記基本給に加え固定残業代(月30時間分として120800円以上)支給。固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。
■一律(固定)手当
■変動手当 住宅手当
■通勤手当 支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
■賞与あり 年2回
■昇給あり 年1回
■モデル年収 経験やスキルに応じて支給されます |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 土曜日、 日曜日、 祝日、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇 ◎年間休日120日
リフレッシュ休暇取得奨励金(年次有給休暇を5営業日連続で取得した場合年1回一律5万円の奨励金を支給) |
| 福利厚生・待遇 |
持株会、財形貯蓄制度、オリックスグループ保養所(軽井沢・賢島・嵐山)、社内公募制度、育児短時間勤務制度(子が小学校卒業するまで)カフェテリアプラン(年間6万円)
■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
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