- 【事業内容】
- 食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 『西友』の店舗運営スタッフ（リーダー候補）◆時間単位で有休可／子育てサポート充実／東証グロース上場G ＜小売・流通業界が初めてでも安心！＞惣菜または水産部門のリーダーとして、売場づくり全般とスタッフ管理を担当します。業界トップクラスの働きやすさを誇る環境で、これまでの経験を存分に活かせます！ ──具体的な業務内容── ■惣菜・生鮮の調理、パック詰め、値付け、品出し ■商品の品質管理、鮮度チェック ■在庫管理、発注業務 ■売上データに基づく販売計画の立案、売場づくり ■パート・アルバイトスタッフへの作業指示、シフト管理、教育 ＼POINT！／ ★最先端テクノロジーで、スタッフを徹底サポート！ 店内にはAIカメラなどがあり、豊富なデータを蓄積。それらを活用して“売れる”ための戦略を考えます。「午前はお年寄りが多いから、切り身を増やそう」など、データに基づいて発注量も微調整します。 ★どんどんアイデアを試せるのが楽しい！ 戦略を考えたら、それを売場で形にします。たとえば、「唐揚げは夕方に売れ残るから、昼食用に販売してみては？」など、アイデアは自由。上長も「やってみよう！」と背中を押してくれるので、積極的に挑戦できます。 ★チームみんなでつくる“毎日行きたいお店”！ パート・アルバイトスタッフへの調理技術のレクチャーをはじめ、日々の業務の割り振り、シフト管理なども担当します。チーム全体のスキル＆モチベーションアップを図り、一丸となってお店を盛り上げていきます。 ──将来的なキャリアパス── 年に1回は3年後、5年後のキャリアプランを会社に提出。希望によっては、副店長や店長、本部職など、多様なキャリアパスを歩めます。 ＼夜勤専任のポジションもあり！／ ご希望に応じて、アルバイトと一緒に夜間の品出しをメインに担当する「ナイトリーダー」も選べます。年間休日は161日。各種手当もプラスされます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
──必須要件── ■包丁を使った調理の実務経験をお持ちの方 └惣菜や鮮魚の調理・加工に関する指導業務を含むため、下記のような業界での生鮮食品の取り扱い経験がある方を想定しています。 ＜流通・小売＞ スーパー、精肉店、鮮魚店、青果店、八百屋など ＜飲食＞ 焼肉屋、寿司屋、居酒屋、定食屋、各種飲食店のキッチン担当など ＜食品系＞ 食品加工工場、食肉・水産加工会社など ＜その他＞ 給食施設（学校・病院・介護施設）など ──歓迎要件── ■チームマネジメント（シフト・勤怠調整／後輩指導など）の経験がある方 ※夜勤でのチームマネジメント経験がある方は、ナイトリーダーの役割もご案内可能です。 ＼こんな方にピッタリ！／ □食べるのが好き □人と話すのが好き □アイデアを活かしたい □安定企業で長く働きたい ＼先輩たちの志望理由は…／ ◇もともと『西友』に馴染みがあったから ◇アイデアが活かせるから ◇裁量が大きいから ◇残業が少なく、休みも多いから |
| 募集背景 | ＼『西友』の新たな形へ。10名以上を積極採用！／ 全国に240店舗以上を展開し、長年にわたって地域の暮らしを支えてきた総合スーパー『西友』。2025年にはトライアルHDの完全子会社となり、現在は「第二の創業期」ともいえる大きな変革の真っ只中にあります。 トライアルグループとの融合によるさらなる成長のためには、既存の枠組みにとらわれない多様な視点や経験が不可欠です。そこで今回、新たな仲間を広くお迎えすることになりました。 小売業に限らず、異業種で培われたあなたの知見を積極的に取り入れ、新しい『西友』をつくり上げたいと考えています。ぜひ、あなたの力を貸してください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
希望を考慮し、下記の『西友』各店舗に配属いたします。
※転勤の有無は選べます（全国型／地域限定型：給与に変更あり）。 ＜関東＞ 東京・神奈川・千葉・埼玉 ＜中部＞ 静岡・岐阜・愛知・長野 ＜関西＞ 大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良 ＜東北＞ 宮城 ◎店舗の詳細は下記のHPよりご確認ください。 https://www.seiyu.co.jp/searchshop/ （お手数ですが、コピー＆ペーストして検索してください） 交通
店舗によって異なります。
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| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（1日平均実働8時間） ＜シフト例＞ 9：00～18：00、13：00～22：00 ※ナイトリーダーの場合…22：00～翌9：00 ＼残業は月10時間ほどと少なめ！／ リーダー職ですが、協力体制があるため残業は少なめ。プライベートを大切に働けます。 |
| 給与 |
■全国型（転居を伴う転勤あり） 月給23万円～35万円＋賞与年3回 ■地域限定型（転居なし） 月給21万円～32万円＋賞与年3回 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。 ◆残業代について ※実働8時間を超える勤務につき30％（ただし月60時間を超えた場合50％）割増で支給 ※休日の勤務につき30％（ただし法定休日については35％）割増で支給 ◆ナイトリーダーは各種手当を別途支給 ※ミッドナイトデパリーダー手当／月1万6000円 ※深夜割増手当／22：00～翌5：00までの勤務分 年収例
＜想定年収＞
全国型：380万円～600万円 地域限定型（転居なし）：310万円～490万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ └アニバーサリー休暇（誕生月に1日指定休を取得可）を含む ■週休2日制（シフト制／月9日～11日） └月ごとに休日数を設定。指定休曜日は原則決まっていますが（火・金など）、繁忙期は変更の場合あり ※ナイトリーダーは4勤3休（年間休日161日） ■年次有給休暇 └最大20日付与。半日、1時間単位の取得も可 ■積立休暇 └2年間で有効期限が切れた有休の積立可。特例の場合に使用可 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇（最大5日※入籍日より2年以内） ■チャイルドケアタイム・ファミリーケアタイム（時短勤務制度） ■有給チャイルドサポート休暇 ■有給ファミリーサポート休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与 年2回（夏季・冬季） ■業績賞与 年1回（年間業績によって決定） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■退職金制度（※全国型の場合） ■パレット共済会（レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金など） ■西友共済会（本人もしくはご家族のお悔やみ時の給付金など） ■社員買物カード（西友全店で7%引きで購入可能※一部除外あり） |
| 入社後の流れ | 一人ひとりの経験やスキルに合わせた育成を実施。未経験の方も安心してスタートできます。 ▼まずはOJTからスタート（入社後～約3ヶ月） 先輩リーダーや店長のアシスタントとして、実際の業務に携わりながら仕事の流れや『西友』ならではのオペレーションを学びます。 ▼独自のeラーニングで知識をインプット OJTと並行し、PCやタブレットで学べる独自のeラーニングを活用。階層別に体系化されたプログラムで、必要な知識を自分のペースで習得できます。 ──eラーニング内容（例）── ■品出し手順や注意点の解説動画 ■売場の仕分け方法 ■責任者としての1日の流れ（点検項目、引き継ぎ方法、在庫管理、トラブル対応など） |
| 一緒に働くメンバー | ＜多様な仲間と、新しい『西友』を創る。＞ 配属先となる各店舗の惣菜または水産部門では、多様なバックグラウンドを持つ仲間たちが活躍しています。 ■活躍中のメンバー 20代の若手から60代のベテランまで、幅広い世代のスタッフが在籍。パート・アルバイトからキャリアアップした生え抜きの先輩も多く、豊富な知識であなたの成長をサポートします。 ■あなたのアイデア、大歓迎！ 現在は会社全体が変革期にあるため、中途入社の方の「前職ではこうだった」という新しい視点が大歓迎されます。「やってみたら？」と挑戦を後押しする風土のもと、チームで新しいお店づくりを楽しめる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社西友 |
|---|---|
| 設立 | 1963年 |
| 代表者 | 代表取締役 楢木野 仁司 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1万9000名（2024年10月時点） |
| 事業内容 | 食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営 |
| 事業所 | 【本社】 〒108-0023 東京都港区芝浦三丁目16番16号 住友不動産田町ビル東館 5F |
| 企業ホームページ | https://www.seiyu.co.jp/ |
株式会社西友の『西友』の店舗運営スタッフ（リーダー候補）◆時間単位で有休可／子育てサポート充実／東証グロース上場G（1418000）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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