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「管清工業株式会社/PR広報(未経験の方も歓迎)◆昨年賞与実績7ヶ月分/年休129日/残業月10時間程度/福利厚生充実」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、広報・IRの転職・求人情報が満載です!

PR広報(未経験の方も歓迎)◆昨年賞与実績7ヶ月分/年休129日/残業月10時間程度/福利厚生充実
管清工業株式会社
プロ取材
東京都世田谷区の駒沢オフィスにて、採用担当の方に取材しました。歴史ある安定企業で、イチから広報のプロとして成長できる同社。社会貢献にもつながる、意義ある仕事ができます!
エン転職 取材担当者
窪田
取材担当者-窪田
管清工業株式会社
掲載期間26/04/3026/06/24
最終更新日26/05/01

PR広報(未経験の方も歓迎)◆昨年賞与実績7ヶ月分/年休129日/残業月10時間程度/福利厚生充実

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内
PR広報(未経験の方も歓迎)◆昨年賞与実績7ヶ月分/年休129日/残業月10時間程度/福利厚生充実イメージ1
社会インフラの維持を担う企業として、安定性は抜群。新しい取り組みにも積極的にチャレンジできる環境です!
インフラの大切さを次の世代へー。
その価値を社会に届ける、PR・広報の次代のキーパーソン。
人々の生活に欠かせない、日本の下水道インフラを支えて63年。
社会貢献性の高い事業を展開する一方で、今後はさらに企業価値の発信やブランディング強化が必要不可欠です。

お任せするのは、広告デザイン、販促物制作から自社サイトやSNSの運用、イベント企画まで、幅広いPR・広報業務です。

これまでのご経験を基に、社会インフラという安定した事業基盤のもとで、大きくご活躍いただけます。将来的にはプレス対応などの上流業務にも関与いただけるほか、若手の発案が採用される風土があり、良いアイデアはスピーディーに実現できる環境です。

また、私たちの仕事は社会貢献に直結します。小中学生にインフラの重要性を伝える「SDGs関連イベント」や「出前授業」の企画などを通じ、次世代へバトンをつなぐ役割も担っています。

今回は即戦力となる経験者の採用を軸としていますが、将来性を見据えたポテンシャル採用も検討しています。業界のリーディングカンパニーの価値を、あなたの力でさらに高めていく。そんなやりがいのある挑戦に、ぜひご応募ください。

募集要項

仕事内容
PR広報(未経験の方も歓迎)◆昨年賞与実績7ヶ月分/年休129日/残業月10時間程度/福利厚生充実
<会社の価値を高め、社会貢献できる仕事です>
PR・広報として、広告デザインやパンフレットなどの販促品制作から自社サイトやSNS運用、イベント企画などをお任せ。日本の下水道を支える自社の魅力を発信し、社会インフラの重要性を世の中に広めることで、社会の役に立てます!

---具体的な仕事内容---
▼広告デザイン・制作物の企画・制作
業界紙(誌)や一般紙(誌)などに掲載する広告をはじめ、案内パンフレットや展示会のリーフレット、採用活動で用いるチラシなどの企画・デザイン・制作。「どう伝えるか」を考え、関係各所と連携しながら形にしていきます。

▼Web・SNSの運用・更新
自社サイトの更新や、SNSの運用・管理。イベント情報や自社の取り組みを発信し、会社の認知向上に繋げます。自社サイトは将来的にリニューアルの予定があり、活躍の場がさらに広がる予定です。

▼イベント関連
年に1度、小中学生を対象にSDGs関連の展示会を企画から実施。コンセプト設計から関わり、当日の運営まで、制作会社と一緒に実行。そのほか、下水道の啓発活動「出前授業」やレセプション対応もあります。

▼広報戦略・メディア対応(経験者)
ご経験に応じて、プレス対応やブランディング戦略の立案など、上流業務もお任せします。お持ちのスキルや知見を存分に活かしてください。

---ここがポイント---
◎社会貢献性の高いPR・広報
“当たり前の生活”を支えるインフラの価値を伝える、意義ある仕事です。

◎主体的に取り組める環境
企画段階から実行まで主体的に推進できます。優れたアイデアが反映されやすい風通しの良さがあります。

◎段階的に成長できる
経験者は即戦力としてチームの中核ポジションで活躍可能。
ポテンシャル層は、OJTを通じてイチからスキルをじっくりと学べます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎

▼歓迎条件(いずれかの実務経験)
◎PR・広報・広告代理店
◎ニュースリリース・記事出稿・校正など
◎マーケティング・広告・販促
◎Web・SNS運用や管理
◎プレス対応・メディアリレーション

\ポテンシャル採用も実施中/
今回の募集では、経験者を中心としつつも、PR・広報に強い関心があり、業務未経験でも「発信する仕事に挑戦したい」「企画に関わりたい」といった主体的に学びたいといった意欲をお持ちの方は歓迎します。入社後は先輩社員のもとで実務を学びながら、段階的にスキルを取得できる環境です。

\歓迎条件以外にもこんな経験も活かせます!/
◎デザイン・動画制作経験
◎Illustrator・Photoshop等の使用経験

\こんな方と働きたい!/
★広報としてキャリアアップしたい
★社会に役立つ仕事がしたい
★自分のアイデアを活かしたい
★主体的に行動できる
募集背景 \組織強化のための増員募集です/
創業から63年、日本の下水道インフラを支えてきた当社。社会インフラの老朽化が進む中、当社の持つ下水道管路調査・清掃・補修技術へのニーズは年々高まっています。事業成長に伴い、PR・広報機能の強化が必要なフェーズを迎えています。

今回、即戦力としてご活躍いただける方を中心に、将来の中核人材となる方も含めて増員募集を行なうことになりました。一緒に働けることを楽しみにしています。
雇用形態
正社員

3ヶ月の試用期間があります。期間中は配偶者手当のみ支給対象外となりますが、その他の待遇に変動はありません。
勤務地・交通
駒沢オフィス/東京都世田谷区駒沢1-16-7 駒沢中村ビル7階
交通
東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩3分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
◎残業は平均月10時間とほぼなし。プライベートも大切にできます!
給与 \\賞与:昨年度実績7ヶ月分!//

月給23万円~30万円+手当+賞与年2回(昨年度実績7ヶ月分)
※当社規定に基づき、経験やスキルを考慮の上、決定します。
※時間外手当は、別途全額給します。
※賞与については、1年目は在籍期間に応じての支給となります。人事考課やその年の売上・利益により変動します。
年収例
年収450万円/入社3年/一般職
年収600万円/入社8年/主任職
休日休暇 <年間休日129日(2026年)>
■完全週休2日制(土・日)
※休日出勤の際には振休・代休の取得が可能です。
■祝日
■GW休暇(4/29~5/6)※4/30は有休奨励日としています
■夏季休暇(8/8~8/16)※8/10は有休奨励日としています
■創立記念日(10/4)※但し、GW期間中に振替(2026年は5/1)
■年末年始休暇(2026/12/29~2027/1/4)
■年次有給休暇(初年度10日)※入社日より付与
■産前産後休暇・子の看護休暇・育児目的休暇・介護休暇(取得実績あり)
■育児休業(取得実績あり)
■介護休業
■慶弔休暇
■ボランティア休暇

◎5日以上の連続休暇も取得可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績7ヶ月分)
※1年目は在籍期間に応じての支給となります。人事考課やその年の売上・利益により変動します。
■各種社会保険完備
■通勤手当(最大支給限度額5万円/月)
■時間外手当(全額支給)
■資格手当(対象資格は規定に準ずる)
■出張手当
■奨学手当(扶養子女の初年度入学時に一時金支給)
■役職手当(課長職以上)
■配偶者手当(配偶者2万円)
┗試用期間中は対象外
■資格取得支援制度(対象資格は規定に準ずる)
┗対象資格の受験費用や講習会費用を会社が負担します。
■退職金制度(入社3年経過後)
■時間単位有給休暇制度
■社員奨学制度
■確定拠出年金制度
■定年再雇用制度
■弔慰金
■慶弔見舞金
■団体3大疾病保障保険加入
■社員共済会
■従業員持株会
■社内外研修
■永年勤続表彰
■保養所(北軽井沢・南あわじ)
■リロクラブ
■クラブ活動
入社後の流れ ▼まずは導入研修
入社初日は、中途入社の方向けの研修を実施。半日かけて、会社の歴史や理念、事業内容のほか、業務で使うシステムの使い方などを学びます。

▼OJTで基礎固め
研修後は、配属となるパブリックリレーション室にてOJTを開始。実際の業務を先輩と進めながら、知識やスキルを習得しましょう。分からないことはいつでも気軽に質問できるほか、メンバー全員でしっかりフォローします!

▼独り立ちに向け実践へ
一人でできることが増えたら、担当範囲を少しずつ拡大していきます。とはいえ、入社後1~2年は独り立ちまでの育成期間。焦らずスキルを身につけていきましょう!

☆スキルに応じてより上流の業務をお任せします。
一緒に働く仲間 \頼れるメンバーが支えます/
配属となるパブリックリレーション室は、男性の室長1名・女性の先輩4名で構成されています。もともとは「広報課」として活動していましたが、さらなる成長を見据え、より戦略的に広報活動を行なう組織として新設されました。

入社後は、業務習得に向けたサポート体制が整っており、周囲と連携しながら着実にキャッチアップしていけますので安心してくださいね。風通しがよくフラットな雰囲気の中で、誰もがアイデアを発信しやすく、前向きに仕事に取り組める職場です。
転職・求人情報イメージ1
メンバー同士の仲も良く、チームワーク抜群の組織です!気さくな先輩ばかりですので、ぜひ安心してご入社ください。
転職・求人情報イメージ2
こういったパンフレット等を制作し、インフラの重要性を世に広めています!他にもSNSの運用、イベントの企画など様々な経験を積めます。
動画でCheck!

プロフェッショナル取材者のレビュー

取材から受けた会社の印象

今回の取材で印象に残ったのは、同社の"高い安定性を誇る事業基盤"と、"挑戦し続けるチャレンジングな社風"です。

同社は日本各地に拠点を構え、全国の下水道インフラを支え続けています。また、代表の長谷川さんは業界団体の会長を務めていることもあり、お客様からも圧倒的な信頼を集めているのだとか。だからこそ、大規模な災害発生時や陥没事故などが発生した際には、行政や関係機関から真っ先に同社へ相談が持ちかけられるとも伺いました。

また、ウォーターPPP構想(公共と民間が手を組み、水道関連の公共施設を管理・運用するもの)を通じて社会課題の解決に挑んだり、若手の意見やアイデアを積極的に採用する仕組みを整えたりと、新たな取り組みを積極的に実施する柔軟さも備えています。

業界のパイオニアとして確かな地位を築きながらも、次々と挑戦し続ける同社でなら、意欲的に成長・キャリア形成ができると感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎社会の役に立てる誇り
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同社の広報は、ただ会社の魅力を伝えるだけでなく、「普段は目に見えない下水道インフラの重要性」「技術の面白さ」「働く人たちの情熱」などを世の中に広める役割です。ときには子どもたちに向けたイベント企画を担うこともあるため、「自分の仕事が社会の役に立っている」「未来につながっている」と日々実感しながら働けるそう。こうしたやりがいを感じられることは、同社ならではの魅力だといえます。

◎アイデアを活かせる面白さ
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イベントのコンセプトやノベルティグッズのデザイン、広告のキャッチコピーなどを、誰でも積極的に提案できる環境。いいアイデアはすぐに採用・実現される環境のため、自分の仕事が会社の顔として世の中に出ていくチャンスがたくさんあります。毎日ワクワクしながら業務に取り組めるでしょう。

◎スキルアップが叶う手応え
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先輩のフォローを受け、未経験から着実に成長できる同社。SNS運用やイベント企画、広告制作といったさまざまな案件・業務を同時並行で進めるため、それぞれのスキルはもちろん、優先順位をつけながら各方面と調整する能力も磨かれます。日々「これができるようになった!」という成長を実感しながら働ける環境です。
厳しさ▲責任感が求められる
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広報は、社外への情報発信を担ういわば「会社の顔」。そのため、自分の仕事によって会社自体のイメージが良くも悪くも大きく変わってしまう可能性があります。常に会社の代表であるという意識を忘れず、責任感と緊張感をもって仕事に取り組まなければなりません。

▲成果が目に見えにくい
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「自分の発信やイベント企画によって、どれだけ会社の価値が上がったか」という成果は、当然ながらすぐには見えてこないもの。そのため、仕事中は「これが本当にターゲットに届くのか」「社会に良い影響を与えられているのか」といった不安を感じることもあるといいます。手探りの状況の中でも、一つひとつの業務としっかり向き合い、考え抜き、粘り強く行動を続けることが大切になることは認識しておきましょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎好奇心の強い方
年次に関係なく、積極的なアイデア提案が歓迎される社風です。さまざまな物事にアンテナを張り、「これ面白そう!」「もっとこうしたい」という発想を積極的に周囲へ発信できる方に向いています。

◎人と話すことが好きな方
部署メンバーや全国のスタッフ、イベント会社などさまざまな立場の人と関わります。人とのコミュニケーションを楽しめる方であれば、業務をスムーズに進められるでしょう。
向いていない人▲一つの仕事に集中したい方
SNS運用やイベント企画など、複数の仕事を並行して進めていくポジションです。マルチタスクが極端に苦手な方、一つの仕事を極めたいという方にはミスマッチとなってしまいます。

会社概要管清工業株式会社

設立 1962年
代表者 代表取締役 長谷川 健司
資本金 2億5000万円
従業員数 763名(2026年4月1日現在)
売上高 207億940万円(2025年6月期実績)
169億6961万円(2024年6月期実績)
166億7060万円(2023年6月期実績)
159億4万円(2022年6月期実績)
事業内容 建築物排水管および下水道管路施設の総合維持管理業

【調査】
目視調査、テレビカメラ調査、送煙調査、流量調査、注水試験、圧気試験、報告書作成 他

【清掃】
建築物屋内外排水管清掃、管路施設清掃、河川・湖沼清掃、浚渫、貯水槽清掃 他

【補修】
オールライナー工法
パートライナー工法
サイドライナー工法
SZ工法
MLR工法
ダンビー工法
パルテムフローリング工法 他

【その他】
防臭対策、防虫対策、他
事業所 本社/東京都世田谷区上用賀1-7-3

▼営業所
駒沢オフィス、厚木の杜環境リサーチセンター、横浜技術センター、横浜研修センター、北海道営業所、東北営業所、東京本部、西東京営業所、茨城営業所、北関東営業所、千葉営業所、神奈川営業所、厚木営業所、青梅作業所、小笠原出張所、名古屋支店、中日本技術センター、小牧営業所、南信営業所、岐阜営業所、静岡営業所、静岡中央営業所、岡崎事業所、敦賀事業所、大阪支店、大阪テクニカルヤード、大阪東事業所、四日市営業所、京滋営業所、神戸営業所、奈良事業所、広島テクニカルヤード、中国営業所、四国営業所、高松事業所、九州支店、九州支店工事課、熊本営業所、佐賀事業所、鹿児島事業所
関連会社 ▼株式会社カンツール
http://www.kantool.co.jp

▼株式会社カンレント
https://www.kanrent.co.jp/
主要取引先 各都市の官公庁機関・団体、鉄道関連会社、高速道路、ホテル、マンション、ビル、工場、一般住宅の管理者など
企業ホームページ https://www.kansei-pipe.co.jp

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接
STEP3
適性テスト(SPI)→二次面接
STEP4
内定
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★柔軟な対応を心がけています!
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■応募から内定までの期間:3~4週間程度
■応募から入社までの期間:3~8週間程度
★面接日や入社日は相談のうえ決定します。
★遠方の方は、Webでの一次面接も可能です。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はカジュアルな雰囲気なので、まずは気軽にお話しましょう。会社・事業についてはもちろん、詳しい働き方や給与、キャリアのことなど、納得いくまで何でも聞いてくださいね。

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★面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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面接日程を変更したい場合は、可能な限り、前日までにご連絡いただければと思います。もちろん当日に体調が悪くなった・急用が入った場合は、遠慮せずご連絡ください。日程を調整します。
応募受付方法 \最後までお読みいただき、ありがとうございます/
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面接地 【駒沢オフィス】
〒154-0012
東京都世田谷区駒沢1-16-7 駒沢中村ビル7階
連絡先 【駒沢オフィス】
〒154-0012
東京都世田谷区駒沢1-16-7 駒沢中村ビル7階
担当人事部人事課 採用担当
TEL03-4330-7172
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