- 【事業内容】
- ■各種損害保険の元受 ■損害調査、損害保険金の支払い ■新保険商品の開発 ■資産運用 他
勤務地
特長
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| 仕事内容 | リスクコンサルタント(未経験歓迎)◆月給65万円~/5年で独立開業を目指す新プロジェクト <企業をさまざまなリスクから守る経営パートナー>企業の経営課題を深く理解し、潜在的なリスクを分析・可視化することで、最適な保険ソリューションを提案。経営パートナーとして長期的な信頼関係を構築することで、企業の永続的な成長を支え、地域貢献にもつなげられる仕事です。 \5年後の独立を前提に育てます/ 5年後に保険代理店の経営者として独立することが目標。東京海上グループの一員である日新火災が118年の歴史で初めて立ち上げる特別なキャリア制度の、「第一期生」としてご活躍ください。 ◆企業のリスクを見つけ出す頼られる存在 ─────────────────── 経営者や担当者から、事業内容・組織体制・業務プロセスなどをヒアリング。事故や災害、賠償など企業の抱えるリスクへの改善策や保険による対策を提案します。火災保険、賠償責任保険、自動車保険、労災関連保険などを組み合わせ、その企業にピッタリなプランを設計しましょう。 ◆5年で経営者へ導く、万全の育成プログラム ───────────────────── まずは保険の基礎から商品知識、営業ノウハウまでを、2ヶ月の集中研修で学習。その後は配属先の専任トレーナーによるOJTで実践的なスキルを習得できます。独立開業に向けた顧客基盤の構築や、代理店経営に必要なマネジメント視点の習得を段階的に学べる環境です。 ◆独立に向けて顧客からの信頼を築きます ─────────────────── 築いた顧客基盤は、独立後も資産として引き継ぐことが可能。損害保険の大半は1年で満期を迎えるため、お客様と信頼を築ければ契約を毎年継続していただけます。安定した収益基盤と東京海上グループのバックボーンを背に、リスク少なく経営者としてキャリアをスタート可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<必須条件> ■3年以上の法人営業経験をお持ちの方 ⇒扱っていた商材や顧客の業界などは問いません。 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ⇒顧客訪問の際に使用します。 ◎たとえばこんな方を歓迎します! ・将来的に独立・起業して自分の事業を動かしていきたい方 ・顧客の課題解決に貢献することにやりがいを感じられる方 ・経営者など、自分とは異なる立場の人とも積極的に対話できる方 |
| 募集背景 | \15名の積極募集です/ 「東京海上ホールディングス株式会社」の100%出資会社として、創業から118年の歴史を持つ当社。お客様本位の安心と補償をお届けし、最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を、目指し続けています。 いま激変する市場でも「ダントツの存在」となるべく、大きな変革に挑んでいます。それが、法人向けリスクコンサルティングのプロを育成し、5年後の独立までを支援する、新たなキャリア制度の設立です。そこで今回、新たな歴史を共に創る「一期生」を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
※試用期間は4ヶ月です。※試用期間中の待遇・雇用条件に差異はありません。 ※試用期間後は3ヶ月ごとに契約を更新。最長契約期間は5年です。 ※入社後2ヶ月は本社で集中研修を実施します。 |
| 勤務地・交通 |
<以下いずれかに配属>
★希望を考慮 ★転勤なし ■本社/東京都千代田区神田駿河台2-3 ■愛知拠点/愛知県名古屋市中区錦2-4-11 日新火災名古屋ビル2F ■大阪拠点/大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル3F ■福岡拠点/福岡県福岡市博多区店屋町8-30 博多フコク生命ビル7F ※入社後2ヶ月は本社で集中研修を実施します。 交通
■本社
・JR総武線・中央線「御茶ノ水駅」御茶ノ水橋口より徒歩1分 ・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水駅」2番または1番出口より徒歩3分 ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B1口より徒歩5分 ■愛知拠点 ・市営地下鉄桜通線「丸の内駅」より徒歩3分 ・市営地下鉄東山線「伏見駅」より徒歩10分 ■大阪拠点 ・地下鉄御堂筋線「難波駅」24番出口より徒歩30秒 ・地下鉄千日前線「難波駅」東改札口より徒歩1分 ■福岡拠点 ・市営地下鉄箱崎線「呉服町駅」より徒歩2分 ・市営地下鉄空港線「中洲川端駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9:00~17:00(所定労働7時間) ※全社の平均退社時間は18時前後と、無駄な残業はありません。 |
| 給与 |
月給65万円 ※残業代は別途100%支給します。 ※上記金額には一律支給の手当(15万円)を含みます。 └営業支援手当・賞与・一律通勤手当 年収例
年収780万円を5年間固定で支給
|
| 休日休暇 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇(入社半年後から10日~12日付与) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(4日) ■冬期休暇(2日) ■慶弔休暇 ■創立記念休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■残業代(全額支給) ■時短勤務制度(全従業員利用可) ■出産育児支援制度(全従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) ■定期健診 ■独立後のフォロー制度(講習会、セミナー、ミーティング、表彰制度 ほか) |
| 教育制度 | 「志の醸成」「能力開発」「プロアクティブな行動」を大切にし、お客様をしっかりお守りできるプロを輩出します。 ▼最初の2ヶ月 東京海上グループのノウハウが詰まった集中研修からスタート。保険商品知識や営業スキルはもちろん、リスクマネジメントの基礎から学びます。 ▼配属後のOJT 各拠点に配置された専任の「育成トレーナー」がマンツーマンで指導。日々の業務に密着し、実践的なスキルが身につくまで丁寧にフォローします。 ▼2年目以降の継続研修 独立後を見据え、経営計画の策定や法人設立の手続き、資金繰りなど、代理店経営に必要なマネジメントスキルを段階的に習得。独立後もフォロー研修があり、長期的な成功を支えます。 |
| 会社名 | 日新火災海上保険株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1908年 |
| 代表者 | 取締役社長 織山 晋 |
| 資本金 | 101億円 |
| 従業員数 | 2065名(2025年3月時点) |
| 事業内容 | ■各種損害保険の元受 ■損害調査、損害保険金の支払い ■新保険商品の開発 ■資産運用 他 |
| 事業所 | 東京本社/東京都千代田区神田駿河台2丁目3番地 さいたま本社/埼玉県さいたま市浦和区上木崎2丁目7番5号 |
| 関連会社 | 【株主】 東京海上ホールディングス株式会社(出資比率100%) 【保険関連事業】 ユニバーサルリスクソリューション株式会社 日新火災インシュアランスサービス株式会社 【事務代行等関連事業】 日新火災情報システム開発株式会社 |
| 正味収入保険料 | 1582億6600万円(2024年3月期実績) 1478億9200万円(2023年3月期実績) |
| 企業ホームページ | http://www.nisshinfire.co.jp/ |
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