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株式会社北梅組建築施工管理者(141524)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

建築施工管理者の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/12/16 - 2009/01/19)

建築施工管理者
正社員学歴不問転勤なし
今の時代で生き残る方法は、自分の腕を磨くこと。
関西最大級のサブコンとして、専門分野に特化したスペシャリストが揃っている当社。
とび工だけで1日250人、その他の職人で1日200人を動員できます。だからこそ、
大手ゼネコンの依頼による大型案件の建築に携わることができるのです。

経験や年齢に関わらず、早期に大型案件の施工管理業務を担当できるのも特徴。
入社1年程の社員が、総工費80億円、延べ床面積9万平米というビッグプロジェクトに
携わることもめずらしくありません。

若手のうちから大規模なプロジェクトに関わることで、スキルを高めることが可能。
実務レベルの経験を増やすとともに、リーダーシップやコミュニケーション能力を
磨くことができます。

さまざまな大型物件を通して身につけたノウハウや知識は、まぎれもなく自らの
成長と自信につながるはずです。

募集要項

仕事内容
建築施工管理者
今までの経験を活かして、大型案件に携わってください。

建築工事における施工管理を手がけていただきます。携わるのは、国際的な博覧会、世界遺産に登録されているお寺の改修、弁天町駅前の開発、オフィスビル、学校、分譲マンション、ホテル、冠婚葬祭場、府営住宅などの工事。100名~200名の職人を一度に動かすほどの大型プロジェクトに携わることもしばしば。大手ゼネコンからの依頼を受けて工事を進めます。

元請企業との打合せや見積策定から、職人の手配、職人に対する計画内容の伝達、現場管理、引渡し、請求業務まで一貫して行ないます。原価管理はもちろん、品質管理、安全管理、工程管理を中心に、すべてをコントロールしていただきます。今までに培った経験を活かせる環境です。

※工事現場での施工管理業務終了後、各協力会社に出向いて勉強会を実施していただくことがあります。優秀な職人の育成にも力を貸してください。
応募資格
学歴不問

学歴不問 25歳~35歳位迄
■建築の施工管理経験をお持ちの方。
※躯体工事に関する一通りの経験をお持ちの方、優遇します。

■以下のような方、ぜひご応募ください。
◎街中の超高層ビルや大型物件の建築に関わりたい。
◎自分で考えて行動するタイプ。
◎協調性があるほうだ。
募集背景 10年先の未来を見据えて、新体制を構築していきます。

創業から60年以上、大手ゼネコンとの信頼関係を築いてきた当社。サブコンのリーディングカンパニーとしてさらなる飛躍を遂げるには、組織強化が不可欠です。そこで施工管理の経験を持つ方を募集します。10年~15年後には会社の中核を担う存在になっていただきたいので、今回は20代後半~30代の方を採用します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間(3ヶ月)あり。期間中の給与は、所定月給の90%です。待遇は変わりません。
勤務地・交通
近畿圏内(主に大阪、京都、兵庫、奈良)の各作業所
※転居を伴う転勤はありません。
※夜間工事などにおいて通勤が困難な場合は、会社で宿舎をご用意します。

【面接地】
本社/大阪市城東区野江1-3-1
交通
勤務先によって異なります。

【面接地】
JR環状線または京阪電車「京橋駅」より徒歩10分
勤務時間 8:00~17:00
※作業所によって多少異なります。
給与 月給20万3000円以上+別途交通費・時間外手当・休日出勤手当
※月収例⇒28万~31万円(25歳)、35万~38万円(35歳)/時間外手当・休日出勤手当含む。交通費は含まず。
※経験や能力を考慮して決定します。
年収例
480万円/30歳/入社8年目
休日休暇 【年間休日:114日/2008年度】
■週休2日制(毎週日曜、月3回土曜/社内カレンダーによる)、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇(入社半年目より付与。年10日 ※最高:年20日)
■育児休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額、報奨金
■時間外手当、休日出勤手当
■作業服・安全帯・ヘルメットなどの無償貸与
■財形貯蓄、社員持株制度
■車通勤応相談
■退職金制度
資格保有者のご紹介 建築部には約30名が在籍しています。業務の最前線を担う部長たちは40歳前後。社歴や年齢に関わらずさまざまな意見を言える環境です。それでは建築部のメンバーが保有している資格をご紹介します。

◎一級建築士/3名
◎二級建築士/3名
◎一級建築施工管理技士/19名
◎二級建築施工管理技士/3名
教育制度 当社にとって安全管理は最重要項目です。そのため安全パトロールや勉強会などを随時実施し、全社を挙げた安全管理に徹底的に取り組んでいます。また、すべての工程に関する知識を持って現場を指導・監督できる施工管理者の育成にも注力。資格取得のためのバックアップや勉強会の開催なども行なっています。当社の環境を利用して、積極的にスキルを磨いてください。

会社概要株式会社北梅組

会社名 株式会社北梅組
創業 1941年
※設立/1958年
代表者 代表取締役社長 北浦 栄三
資本金 1億円
従業員数 66名(2008年5月31日現在)
売上高 70億円(2009年5月期見込)
62億400万円(2008年5月期実績)
61億8400万円(2007年5月期実績)
事業内容 ■建築一式工事業
■土木一式工事業
■とび・土工工事業

≪許可番号≫
■建設業 大阪府知事(特-18)第127341号
■一級建築士事務所 大阪府知事(チ)第6452号
事業所 ■本社/大阪市城東区野江1-3-1
主要取引先 ■大阪府、大阪市、その他諸官庁
■清水建設、鴻池組、福田組、その他法人企業・個人
※(敬称略・順不同)
企業ホームページ http://www.kitaume.co.jp/
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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