| 仕事内容 | 社内DX推進担当【中途入社9割／東証グロース上場／フルフレックス／休日122日／副業可】 国内最大級のキャッシュレス決済ゲートウェイを運営する同社にて、事業成長の根幹を支える業務改革（BPR）推進担当をお任せします。全社的な視点から業務プロセスの課題を発見し、改善の企画から実行、定着までを一貫してリードする重要なポジションです。1．仕事の内容/入社してお任せしたいこと 業務オペレーション領域における課題を、現場ヒアリングとデータに基づいて特定し、関係者と合意形成しながら、改善の企画～実行～定着までをリードいただくポジションをお任せします。 ▼現状把握（As-is） 現場担当者への丁寧なヒアリングを通じて、既存の業務プロセスを詳細に可視化し、構造的に理解します。 ▼課題設定・分析 障害一覧や業務実績といった事実・データに基づき、業務上のボトルネックや非効率な点を特定。品質、属人化、コストといった多角的な観点から課題を分析し、改善すべき論点を整理します。 ▼改善企画（To-be設計） 分析結果を基に、あるべき業務フロー（To-be）を設計。具体的な改善策や新たな運用ルールを企画します。 ▼推進（合意形成・実行・定着） 企画した改善案について、部長・課長クラスを含む関係各所との調整や合意形成を実施。プロジェクトを牽引し、新たな業務プロセスが現場に定着するまでをサポートします。 ２．将来的なキャリアプラン 意欲があれば、専門職・マネジメントどちらに進むことも可能です。 【キャリアイメージ例】 ■短期（～1年） ・担当領域の業務を可視化し、主要課題を特定 1～2つの改善テーマを、合意形成～実行～定着までリード（再現性のある進め方を確立） ■中期（1～3年） ・複数領域/全社横断の改善を牽引（標準化・運用ガバナンス整備） ・大型の業務改革プロジェクトのPM/PMOとして推進、KPIマネジメントを担う ■長期（3年～） ・業務改革・オペレーション企画の責任者（BPR CoE、業務標準化の責任者 等） ・組織マネジメント（改善チームの立ち上げ、育成、改善ポートフォリオ管理）など ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 オペレーション統括グループへの配属です。 部長、GM、プロパー5名からなる組織構成です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・業務改善/BPRの実務経験（課題抽出、As-is/To-be検討、改善推進） ・オペレーション実務の中で改善を主導し、成果を出した経験 ・関係者を巻き込んでPJを推進し、実行までリードした経験 |
| 募集背景 | 組織強化による増員募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員／雇用期間の定めなし試用期間あり／3か月 試用期間中の待遇に変更なし |
| 勤務地・交通 |
東京都
本社 東京都中央区日本橋２丁目１１－２ 太陽生命日本橋ビル18F 最寄駅：「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分 ■将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし ■転勤なし ■リモートワークあり（出社あり、週2～2日リモートOK） ■受動喫煙防止策あり 屋内に喫煙可能室設置 |
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制（1日の標準労働時間7時間15分・休憩1時間） 時間外労働の有無：あり／月平均20時間 |
| 給与 |
500万円～800万円 日給月給制 月額基本給 29万円～×12か月＋賞与 残業代全額支給 ■通勤手当 支給あり（会社規定に準ずる）実費支給 ■賞与あり 年2回 ■昇給あり 年1回 ■モデル年収 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 土曜日、 日曜日、 祝日、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 年末年始休暇 ◎年間休日122日 |
| 福利厚生・待遇 | 健康診断、副業制度（許可制）、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、育児時短勤務制度、教育訓練、社食補助、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、資格支援制度、サークル活動補助制度 ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 会社名 | 株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス |
|---|---|
| 代表者 | 大高敦 |
| 事業内容 | キャッシュレス決済とマーケティングを統合した情報プロセシング事業を行っています。 既に国内累積110万台(2025年3月末時点)の決済端末が同社のゲートウェイシステムに接続しており、 キャッシュレス決済（クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど）のみならず、 顧客のニーズに応じたITサービスを開発・提供しています。 大きな特徴は、クラウド（シンクライアント）型でのキャッシュレス決済システムであり、 決済端末の低コスト化や優れた拡張性、高い安全性を実現しています。 さらに、クレジットや電子マネーなど、45のブランドに対応し、 これまでスーパー、コンビニ、ドラッグストア、百貨店、飲食店など小売業界をはじめとした、 様々な業界・業種の顧客に導入されています。 |
| 事業所 | 東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル18階 |
株式会社トランザクション・メディア・ネットワークスの社内DX推進担当【中途入社9割／東証グロース上場／フルフレックス／休日122日／副業可】（1414124）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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