- 【事業内容】
- 造園業（個人邸・小規模緑地向けの庭木の剪定・伐採、除草・草むしり、庭木の消毒、植栽、芝張り、芝刈り、砂利敷き、土づくり、墓地の手入れなど）
勤務地
特長
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| 仕事内容 | ルート営業◆未経験歓迎／土日祝休／残業10h／昨年賞与最大3.1か月分＋決算賞与／15年連続売上UP 「庭木の枝切り」「草取り」「芝張り・芝刈り」など、庭をキレイにお手入れするサービスを提供している当社。提携先への訪問やサービスの提案・販促をお任せします。提携先はホームセンターや生協（生活関連会社）などです。＜働きやすさのポイント＞ ◎既存提携先のみ＆ノルマなし！ すでに多くのご依頼をいただいておりノルマはなし。目の前のお客様に集中できます。 ◎残業は月平均10時間未満！ 定時で仕事を切り上げる社風で、自分時間も充実！ ◎取引先は約1200店舗！安定性バツグン！ 安定した経営基盤のもと、安心して長く働けます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■既存の提携先のサービスの売上アップに向けたサポート ・売場づくりのご提案 ・お客様の目を引くチラシや販促物の企画 ・季節に合わせたキャンペーンやイベントの立案 ・提案資料の作成 ・売上データのまとめ、分析 など ＜仕事のポイント＞ ◎提案しやすい、確かなサービス力！ 「植木屋革命」は、お庭を愛する個人宅のお客様にご利用いただいています。庭木1本から頼める明朗会計がお客様から圧倒的に支持されています。関東エリアを中心に約1200店舗と提携し、年間約5万件の実績を誇る、自信を持って勧められるサービスです。 ◎企画から携われる！ 販促費の裁量が営業個人に与えられています。「期間限定で10％オフ」など、自由度高く企画内容を考えることができます。 ◎自分でスケジュールを組んでOK！ 研修後は、1日の訪問スケジュールや提案内容もあなた次第。担当エリアは東京、北関東、山梨、静岡を分担します。無理のない計画で、効率的に仕事を進められます。（※稀に宿泊を伴う出張もあります） ◎描けるキャリアステップ ゆくゆくは新規開拓に挑戦いただけます。（飛び込み営業・テレアポはありません） |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■以下2点に当てはまる方 【1】普通自動車運転免許（AT限定可） └社用車に乗って、提携先へ訪問するため 【2】Word、メールの基本的な操作ができる方 └データ入力・メールの送受信など、簡単な操作ができる方を想定（関数の知識は不要） ＜求める人物像＞ 「～私たちは日本のお庭を笑顔にします～」という企業理念のもと「会社の内側からお客様・提携先様・業務委託先・社員すべてを大切にする」という考えで日々の業務に取り組んでいます。 ただ利益を追求するのではなく、お客様・提携先様に幸せになっていただきたいという想いが、事業の根幹にあります。この想いに共感いただける方からのご応募をお待ちしております。 ＼こんな方は是非ご応募ください／ □企業理念に共感していただける方 □安定成長している企業で働きたい方 □プライベートの時間も充実させたい方 □ノルマに追われずお客様に向き合いたい方 □企画などアイデアが活かせる仕事がしたい方 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に伴う、増員募集！＞ 2003年設立の当社。「庭木1本だけでも剪定してほしい」といった必要な分だけを提供する、植木屋サービスのパイオニアです。また、植木屋・造園業界特有の不透明な料金体系に「頼みづらい」といった不安を解消する庭木1本からの明朗会計で、圧倒的な支持を集めてきました。 おかげさまで業績は15年連続で増収を達成。提携企業からのご依頼も右肩上がりに増加しており、まさに事業拡大の好機を迎えています。この成長の勢いをさらに加速させ、サービス体制を強化するために、営業部門の新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都府中市八幡町3-19-20 サンサティア3F
交通
京王線・京王競馬場線「東府中駅」から徒歩4分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8h／休憩1h） ★残業は月平均10時間ほど。基本的には定時の18時に退社できています。 |
| 給与 |
月給30万円～38万円＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験、能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。 ◎昨年度賞与は最大3.1ヶ月分 ◎昨年度は決算賞与を支給 年収例
460万円（入社1年目）※月給30万円＋手当＋賞与年2回
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| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏季休暇（年間休日とは別で3日分付与されます） ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆介護休暇（取得実績あり） ◆産前・産後休暇（取得実績あり） ◆育児休暇（取得実績あり） ◆有給休暇（1時間単位で取得可能） ◆リフレッシュ休暇 ※勤続5年、10年、15年ごとに取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（前年度実績：月あたり2,000円～50,000円 ） ◆賞与年2回（6月・12月 前年度実績：3.1ヶ月分） ◆決算賞与 ※業績による／前年度支給あり ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆残業手当 ◆移動手当※規定あり ◆健康診断 ◆各種研修制度 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆再雇用制度あり ◆社員割引あり ◆オフィス内禁煙 ◆コーヒーなど、ドリンク補助あり（1杯50円程度） ◆レンジ・冷蔵庫・ウォーターサーバーなど完備 ◆休憩スペース（あなたの希望の書籍を会社が購入します） ◆パウダールームあり |
| 入社後の流れ・キャリアアップ | ■研修について 入社後は各部署に関する研修を実施。現場研修を含め、業界について研修で学んでいただきます。各部署の業務を体験し、会社全体の仕組みを学びましょう。 その後は営業部へ。上司の営業活動に同行し、実務の流れを学ぶOJT研修に入ります。「1人で任せても大丈夫」と、お墨付きをもらったところで独り立ち。目安は、早い方で入社3ヶ月後です。トークスキル・分析スキルなど、あなたの強みを伸ばし活躍できるようサポートします。 |
| 配属部署の紹介 | ■配属部署について 配属いただく「法人営業部」は、現在、勤続10年の経験豊富な部長が中心となり、20代・30代の社員が活躍しています。少数精鋭の組織だからこそ、会社の成長をダイレクトに感じられるやりがいがあります。 ■一緒に働く人について 部長は40代半ばで、誰にでも物腰柔らかく接する人です。話しかけづらい雰囲気は一切なく、役職に関係なく丁寧な言葉遣いを欠かさない一面も。一人ひとりのペースに合わせてフォローしていくため、わからないことも気軽に相談できる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社クイック・ガーデニング |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役 渡辺 則夫 |
| 資本金 | 4600万円 |
| 従業員数 | 130人（2026年3月時点） |
| 売上高 | 30億円（2026年3月期実績） 27億円（2025年3月期実績） 24億円（2024年3月期実績） 21億4000万円（2023年3月期実績） 20億1000万円（2022年3月期実績） 17億1000万円（2021年3月期実績） 15億5000万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | 造園業（個人邸・小規模緑地向けの庭木の剪定・伐採、除草・草むしり、庭木の消毒、植栽、芝張り、芝刈り、砂利敷き、土づくり、墓地の手入れなど） |
| 事業所 | 【本社】 〒183-0016 東京都府中市八幡町3-19-20 サンサティア3F |
| 主要取引先 | 旭化成ホームズ株式会社 アークランズ株式会社 株式会社イーウェル 株式会社エンチョー 株式会社カインズ 株式会社カンセキ 高住研キヨタ株式会社 株式会社くらしの友 クラブツーリズム株式会社 コーナン商事株式会社 株式会社コープデリサービス 株式会社コープライフサービス 株式会社コメリ 株式会社生活救急車 株式会社ジョイフル本田 株式会社スーパーバリュー 生活協同組合コープあいち |
| 主要取引先（2） | 株式会社セキチュー DCM株式会社 東急株式会社（東急ベル） 東京ガス株式会社 東都生活協同組合 株式会社ナフコ 株式会社ファーストリビングアシスタンス 株式会社ベアーズ 株式会社ベネフィット・ワン 株式会社マキバ（ハンディホームセンター） 株式会社山新 リソルライフサポート株式会社 株式会社リロクラブ ロイヤルホームセンター株式会社 株式会社綿半ホームエイド 合計32社（2026年2月現在） |
| 企業理念 | 私たちは日本のお庭を笑顔にします。 お客様満足を追求し 誠実な接客を心掛けます。 正直な経営を行い 共に働くすべての仲間と 信頼関係を築きます。 そして、幸せを分かち合います。 |
| 企業ホームページ | https://www.919g.co.jp/company/ |
株式会社クイック・ガーデニング（東横イングループ）のルート営業◆未経験歓迎／土日祝休／残業10h／昨年賞与最大3.1か月分＋決算賞与／15年連続売上UP（1413931）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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