- 【事業内容】
- ■農業用トラクター、作業用機械器具及び部品の輸入販売 ■取扱商品の組立加工及び修理 ■石油類、農業関連部品の販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 農業用機械の営業◆年休129日/賞与実績4.8ヶ月分/社宅有/引っ越し費用補助有/既存顧客メイン <ミッション>━━━━━━━━━━━ 既存のお客様である農家さんを訪問し、トラクターやコンバインといった農業用機械の提案やアフターフォローを行います。大切なのは、お客様との信頼関係。日々のコミュニケーションを重ねながら、農業経営のパートナーとして頼られる存在になれます! <仕事の流れ> ━━━━━━━━━━━ ▼STEP1:お客様への定期訪問 担当エリアの農家さんを定期的に訪問。まずは顔と名前を覚えてもらうところからスタートです。「最近どうですか?」といった雑談を交わしながら、機械の調子を伺ったり、新製品の情報を提供したりします。 ▼STEP2:ヒアリング・提案 「作業をもっと楽にしたい」「新しい作物を始めたい」といったお客様の相談に対し、最適な機械をご提案。数ヶ月から1年以上かけて、じっくり商談を進めることも珍しくありません。 ▼STEP3:納品・アフターフォロー 受注後は、機械の納品に立ち会います。納品後も定期的に訪問し、操作方法の説明やメンテナンスの案内など、継続的にお客様をサポート。一度きりではない、長いお付き合いを続けていきます。 ★テレアポ・飛び込みナシ。 ★新規のお客様も、ご紹介いただけることが多いです。 <ポイント> ━━━━━━━━━━━ ★お客様と、深い関係性を築けます。 ムリに数字を追いかけるのではなく、お客様一人ひとりとじっくり向き合うことを大切にしています。チームで目標達成を目指すので、目の前のお客様に集中できます。ときには「これ持っていきな!」と、採れたての野菜やお米を分けてもらえることも。農家さんに頼りにされるやりがいを実感できます! |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ⇒お客様先への訪問の際に、社用車を運転します。 ◎こんな方を歓迎します! ・人と話すことが好きな方 ・お客様と長くお付き合いする仕事がしたい方 ・安定した環境で、腰を据えて働きたい方 ・北海道に根ざして働きたい方 ・農業や地域貢献に興味がある方 \ちょっとでも気になる方、まずはぜひ面接へ!/ 「色々求人があって悩んでいるんだよな…」「とりあえず、話だけ聞いてみたい」といった方も大歓迎!気軽に応募してもらえればOKです。面接も堅苦しい雰囲気ではないため、安心してください! |
| 募集背景 | 三菱商事グループの一員として、農業用機械の販売・メンテナンスを手がける当社。近年、農業の大規模化やスマート化を背景に、作業効率を上げる高性能な機械へのニーズが急速に高まっています。それに伴い、ご依頼も年々増加中。 この高まるニーズに、より迅速かつ手厚い体制でお応えしていくため、今回、北海道エリアで活躍いただく営業を10名以上増員募集することになりました。日本の農業を支える仕事に挑戦しませんか? |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
北海道内の各事業所
※配属先は希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン歓迎! ※将来的に転勤の可能性あり。 交通
事業所により異なります。
|
| 勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ★平均残業時間は25時間となります。 ★繁忙期は業務が集中して残業が増えることもありますが、農業が落ち着く冬の時期には定時より早く帰れる日も多く、年間を通してメリハリをつけて働けます。 |
| 給与 |
月給20万円~35万4100円+賞与年2回+各種手当 ※年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※みなし残業はありません。残業代は別途全額支給します。 年収例
約450万円/入社5年・25歳
約510万円/入社5年・30歳 約570万円/入社5年・35歳 |
| 休日休暇 | <年間休日129日以上> ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年末年始休暇(8日) ◆夏季休暇(4日) ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇(取得復帰実績あり) ◆育児休暇(取得復帰実績あり) ◆リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月 ※昨年度実績:4.8ヶ月分以上) ◆交通費(会社規定による) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) <手当> ◆時間外手当 ◆役職手当 ◆資格手当(自動車整備士など) ◆家族手当(配偶者:月1万円、子供1名:5000円、会社規定あり) <その他> ◆借上社宅制度(手出し1~3万円) ◆引っ越し支援制度あり ◆退職金制度 ◆マイカー通勤可 ◆駐車場あり ◆制服、社有車、パソコン、スマホ貸与 ◆海外研修あり ◆表彰制度 ◆健康診断 |
| 教育体制 | 入社後はまず、座学研修で商品知識や会社の歴史など、仕事の基礎を学びます。その後は先輩社員の営業に同行し、お客様とのコミュニケーションの取り方や提案のコツをOJTで習得。一人ひとりの成長ペースに合わせてじっくりサポートしますので、未経験の方もご安心ください。独り立ち後も新製品の勉強会などを定期的に開催しており、継続的に知識をアップデートできる環境です。 |
| 配属部署 | 各事業所に約10名前後の社員が在籍しており、20代~50代まで幅広い年代が活躍中です。前職は販売スタッフやドライバーなど様々で、ほとんどの先輩が未経験からスタートしました。入社理由も、「お客様と長く関係構築できる仕事がしたかった」「安定した会社で、農業に貢献できる仕事がしたい」など様々。先輩たちとの距離感も近く、困ったことがあればいつでも相談しやすい雰囲気です。穏やかで風通しの良い社風なので、あなたもきっとすぐに馴染めるはずです! |
| 会社名 | エム・エス・ケー農業機械株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1972年 |
| 代表者 | 高畑 年伸 ※「たか」ははしごだか |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 542名(2025年4月現在) |
| 売上高 | 249億円(2025年3月期実績) 264億円(2024年3月期実績) 277億円(2023年3月期実績) |
| 事業内容 | ■農業用トラクター、作業用機械器具及び部品の輸入販売 ■取扱商品の組立加工及び修理 ■石油類、農業関連部品の販売 |
| 事業所 | 〒061-1405 北海道恵庭市戸磯193番地8 |
| 関連会社 | 株主/三菱商事株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.mskfm.co.jp/ |
エム・エス・ケー農業機械株式会社(三菱商事グループ)の農業用機械の営業◆年休129日/賞与実績4.8ヶ月分/社宅有/引っ越し費用補助有/既存顧客メイン(1413687)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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