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設備保全スタッフ（機械担当）◆年間休日128日／昨年度賞与4ヶ月分／毎年昇給／残業少なめ！

AGC株式会社千葉工場（東証プライム上場）

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プロ取材

千葉工場にいらっしゃる採用担当の方を取材。世界トップクラスのシェアを誇るガラス製品を中心に、様々な分野に事業を展開しているという同社の「技術力」についてお話を伺いました。

エン転職取材担当者

奥村

募集情報
クチコミ情報

AGC株式会社千葉工場（東証プライム上場）掲載終了間近

掲載期間26/03/26～26/05/20
最終更新日26/03/27

設備保全スタッフ（機械担当）◆年間休日128日／昨年度賞与4ヶ月分／毎年昇給／残業少なめ！

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし上場企業

大手企業の待遇が、「楽しい新生活」を作ります。

■「世界規模で活躍」する、上場企業。
ガラス製品を扱う老舗メーカーとして、≪世界トップクラスのシェア≫を誇る当社。売上高は2兆円を超え、圧倒的な事業基盤を築いています。ニーズの高い商材だからこそ、景気の影響は最小限。誰もが長く、安心して働ける職場です！

■「豊かな新生活」を、全力サポート。
現在当社は、創業以来の毎年昇給を継続中。加えて、昨年度の賞与は4ヶ月分を支給しています。さらに、家具・家電付きの独身寮や借り上げ社宅など、大手企業ならではのサポートも充実。新生活もスムーズにスタートできますよ◎

■「楽しい休日」を、あなたに。
年間休日128日に加え、有給休暇の消化率は92％。余った有給休暇も「ライフサポート休暇」として、無期限に繰り越せます。さらに、レジャー費用を年間最大12万円分補助する「カフェテリアプラン」を完備。プライベートの時間も充実させられます！

入社後には丁寧な研修を行なうため、未経験でも問題なし。「安定企業で、長期のキャリアを築きたい」という方にこそ、オススメしたいお仕事です。

募集要項

仕事内容	設備保全スタッフ（機械担当）◆年間休日128日／昨年度賞与4ヶ月分／毎年昇給／残業少なめ！ ◎『AGC』の工場を支えるお仕事です！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣各種機械設備の修理・点検・改善をお任せします。様々な産業に使用される「化学品」の製造を支えるという社会貢献につながる仕事だからこそ、やりがいはバツグンです。【具体的には】 ■設備修理製造部門から依頼を受け、不具合の発生した機械の修理を行ないます。班長や作業責任者が設定したスケジュールの通りに修理を完了できるよう、メーカーへの部品発注から当日の作業までをトータルに担当していきましょう。 ■定期点検チェックリストをもとに、目視や機械の振動、音などを確認し、タブレットや紙に記録していきます。 ■製造スタッフとの連携修理の進捗報告や作業日程の調整、点検で発覚した不具合の共有など、現場スタッフと適宜コミュニケーションをとることで、円滑な工場運営を支えます。 ※配管の溶接や工具での組立など、作業の内容は様々です。 ※業務を覚えてきたら外注工事・点検の立ち合い、安全運転に向けた改善策の提案を実施。将来的には適性に応じて保全計画側で活躍できることも可能です。【仕事のポイント】 ☆仲間と一緒に働ける！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣各種作業は、すべて2～5名のチーム制。一人で修理をお任せすることはないため、未経験からでも、安心してスタートできますよ。 ☆充実の福利厚生が、自慢です！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣新しい仕事に挑戦するあなたのため、「引っ越し費用の会社負担」や「外部借り上げ社宅制度」「独身寮」「1食330円の社食」など、当社では豊富な福利厚生をご用意しています。さらに、カフェテリアプランを活用すれば、旅行や映画、ジムなどの費用を年間最大12万円補助。プライベートの時間も思いっきり楽しめます。
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ＼意欲と人柄重視の採用を行ないます！／ ■これまでの経験・スキルは問いません。＜こんな方を歓迎します！＞ ☆未経験から成長したいという意欲のある方 ☆チームワークを大切にできる方 ☆意見や考えを積極的に発信できる方 ☆化学プラントでの保全・施工・設計・管理経験がある方＜下記の資格をお持ちの方は活かせます＞・機械保全技能士（機械系／設備診断）・非破壊試験技術者・溶接技術検定（手溶接、ステンレス鋼など）・高圧ガス製造保安責任者（甲種／乙種機械など）＜将来のキャリアパスについて＞「現場のスペシャリスト」から「メンバーを率いる管理職」まで、どんなキャリアに挑戦するかはあなた次第。希望に合わせた、理想の未来が描ける職場です。
募集背景	◎世界トップクラスの企業で安定勤務をスタート！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣建築や自動車に使用されるガラス製品を扱うメーカーとして、世界トップクラスのシェアを誇る当社。創業から100年以上にわたって磨いてきた技術力が高く評価されており、売上高は2兆円以上を記録しています。今回は、定年退職者の発生に伴う欠員募集。新たに設備保全スタッフを採用することで、組織全体の若返りを実現したいと考えています。入社後には先輩社員による丁寧な研修を行なうため、未経験からのスタートでも問題はありません。「安定企業で長く安心して働きたい」と考えるあなたの応募をお待ちしております。
雇用形態	正社員 ※試用期間3～6ヶ月あり（期間中も給与・待遇は変わりません）
勤務地・交通	■千葉工場千葉県市原市五井海岸10番地 ◎転勤はありません。 ◎車通勤も可能です。（駐車場あり）【勤務地について】最寄りである五井駅は、千葉駅から電車で16～17分ほどの好立地。東京にも電車で1時間程度でアクセスすることが可能です。近隣にはシネコンが入るショッピングモールや家電量販店、ホームセンターなどの施設が充実。車で30分ほどの距離には木更津アウトレットパークがあり、お買い物に困ることはありません。さらに、海や山に近いのもポイント。キャンプや釣り、ゴルフ、トレッキングといったアクティビティの豊富なエリアとなっています。お休みには、家族や友人とのレジャーも思いっきり楽しむことができますよ。交通 JR内房線・小湊鉄道線「五井駅」より徒歩23分、車で11分
勤務時間	■フレックスタイム制（標準労働時間7.75時間） ※コアタイムはありません。 ※8：30～17：15（うち休憩1時間）で働く社員が多いです。 ※残業は月20時間以内です。
給与	◎創業以来の毎年昇給を継続中！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣月給21万2000円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：4ヶ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※時間外手当は別途全額支給いたします。年収例 499万円（基本給445万円）／25歳　 567万円（基本給507万円）／30歳　 640万円（基本給574万円）／35歳 ※残業20時間分含む
休日休暇	＜年間休日128日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（8日） ■年末年始休暇（9日） ■有給休暇（消化率92％）※入社翌年に20日付与 └5日以上の連休取得も可能です。 ■産休・育休　※取得・復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■ライフサポート休暇＜ライフサポート休暇について＞当社の有給休暇は、消化率92％。それでも人によっては、使い切れず残ってしまう場合があります。そんな時に役立つのが、ライフサポート休暇。消化できなかった有給休暇の日数が繰り越して付与されます。通常の有給休暇と違い、年をまたいでも残り続けるため、「もしも」の時のために取っておくこともできますよ！
福利厚生・待遇	＜待遇＞ ■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■退職金＜各種手当・補助＞ ■時間外手当（全額支給） ■交通費（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■借り上げ社宅（最大月7万5000円／既婚者のみ） ■独身寮（寮費月1万6600円） ■報奨金（改善活動に対して支給） ■資格取得支援（教材・受験費用を会社負担／規定あり） ■U・Iターン支援制度（転居費用を補助） ■託児所・育児サポート（マイストーリ制度） ■カフェテリアプラン（年間最大12万円を会社が補助） └旅行や映画・美術館・ジム・財形貯蓄・年金貯蓄・自動車保険などに利用可＜その他の制度＞ ■社員食堂（1食330円） ■オフィス内禁煙 ■車通勤可 ■駐車場あり ■制服貸与 ■髪型・髪色自由 ■海外勤務・出張あり ■副業OK
入社後の流れ	▼基礎研修（～2週間）千葉工場内のルールや設備の特徴、遵守事項などを学びます。 ▼現場見学（～1ヶ月）千葉工場内を巡回し、「各現場でどんな製品が作られているか」「自身が担当しているエリアはどんな場所か」などを把握していきます。 ▼OJT研修（2ヶ月目以降）先輩社員のサポートを受けながら、点検の手順や配管の溶接、電気工具での組立に関するノウハウなどを習得していきます。研修後も業務は2～5名のチームで行なうため、未経験からのスタートでも不安を感じることはありません。
職場環境について	◎働きやすさに、自信あり！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣今回の配属先である千葉工場には、現在90名が在籍中。平均年齢は39.8歳で、男性メインの職場ですが、女性スタッフも活躍しています。そのうち7割が中途入社。丁寧な研修制度の整った職場だからこそ、3割の先輩が未経験からスタートしています。創業以来の安定した昇給や昨年度は4ヶ月分が支給された賞与、消化率92％の有給休暇など、当社は待遇面も充実。誰もが長く、安心して働ける職場だからこそ、直近3年の定着率は90％を記録しています。

転職・求人情報イメージ1 — 配管の溶接や電気工具での組立など、作業の内容は様々。入社後は、先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ担当できる範囲を広げていきましょう。

転職・求人情報イメージ2 — 【年間休日128日／有休消化率92％】を実現するなど、当社はワークライフバランスにも自信あり。直近3年の定着率は、90％を記録しています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

◎世界規模での活躍を続ける老舗企業
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同社の強みは、創業から100年以上にわたって磨いてきた技術力。主力であるガラス製品は、世界でもトップクラスのシェアを獲得しており、今では国内の自動車メーカーの多くが同社の製品を採用しているのだそうです。

近年では、エレクトロニクスやモビリティ、ライフサイエンス、パフォーマンスケミカルズの分野にも事業を展開。既存のノウハウをベースに研究開発を行なうことで、社会の発展に貢献しているのだと語っていただけました。

その売上高は、今や2兆円超。確かな事業基盤をベースに多角経営を展開し、各分野で好調な業績を上げ続けている同社でなら、あなたも安心して新しいキャリアにチャレンジすることができるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎社会貢献につながる仕事ならではのやりがい
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「水道水の殺菌に使われる次亜塩素酸」や「人々の健康を守る医薬品」「農業には欠かせない農薬の原料」など、同社で製造されるのは、社会的な意義のある製品ばかり。東日本大震災の際には、「復旧すべき優先事項の一つ」として上げられるほど、重要な工場を支える仕事だからこそ、やりがいはバツグンです。

厳しさ▲重量物を扱う大変さ
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修理や点検の際に扱う資材の中には、金属製の配管をはじめとした、重量物も多数。チームで協力して取り組めるとはいえ、慣れないうちは、体力的な負担も大きく感じてしまうかもしれません。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎安定企業で腰を据えて働きたい方
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世界トップクラスのシェアを誇る上場企業ならではの基盤を活かし、「ライフサポート休暇」や「カフェテリアプラン」などの豊富な福利厚生を整えている同社。「安定した環境で、長期のキャリアを築きたい」という方には、ピッタリの職場です。

向いていない人▲意欲的に学ぶことができない方
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日常の点検から電気工具での組立、配管の溶接など、担当する作業は様々。「成長したい」という意欲のない方では、技術の習得に時間がかかってしまうことでしょう。

会社概要AGC株式会社

設立	1907年
代表者	代表取締役兼社長執行役員　平井良典
資本金	908億7300万円
従業員数	8014人（2024年12月時点）
売上高	2兆588億3200万円（2025年12月期実績) 2兆676億300万円（2024年12月期実績) 2兆192億5400万円（2023年12月期実績)
事業内容	【下記にかかわる研究開発・製造・販売】 ◆ガラス分野（板ガラス事業・自動車用ガラス事業など） ◆電子分野（ディスプレイ事業・電子部材事業など） ◆化学品分野（クロールアルカリ事業、フッ素化学事業など） ◆セラミックスその他事業 ■製品情報　自動車用全周99％ＵＶカットガラス　https://www.agc.com/uvcut360/
事業所	【本社】東京都千代田区丸の内1-5-1　新丸の内ビルディング【研究所・工場】研究所（横浜）、関西（尼崎・高砂）、北九州、千葉、愛知（武豊・梅坪）、鹿島、相模、大網白里鉱業所・愛知工場（武豊）について ▼1970年に本格始動。自動車用安全ガラスの生産を板ガラスから加工までを一貫して行なう、世界最大級の生産能力を持つ工場。総面積は60万ｍ2。1200名規模の従業員が活躍中。
関連会社	【国内】AGCセラミックス（株）、AGCグラスプロダクツ（株）、AGCテクノグラス（株）など【海外】AGCガラス・ヨーロッパ、AGCオートモーティブ・アメリカ、旭硝子汽車玻璃（中国）有限公司、AGCオートモーティブ・タイランドなど
ブランドステートメント	“Your Dreams, Our Challenge” 易きになじまず難きにつく人を信ずる心が人を動かす世界に冠たる自社技術の確立を開発成功の鍵は使命感にあり AGCは、この創業の精神を礎に、お客様とゆるぎない信頼関係を築きながら、独自の素材とソリューションで、時代のトップランナー達を支えてきました。私たちはこれからも、互いの知見や技術を掛け合わせ、人々の想いの先、夢の実現に挑んでいきます。
企業ホームページ	https://www.agc.com/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 1次面接（Web）＋適性テスト STEP3 2次面接（対面） STEP4 内定 ----------------------------------------- ☆柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ■応募から内定まで4週間～6週間の予定です。 ■応募から8週間～12週間での入社が可能です。 ■1次面接はWebにて実施いたします。 ----------------------------------------- ☆面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ ----------------------------------------- 日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ☆面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。 ----------------------------------------- ☆ある先輩の業務スケジュール ----------------------------------------- ▼8：20／出社 ▼8：30／全体朝礼・班ミーティング ▼8：50／作業準備（現場・図面確認、道工具準備）後、機器整備を開始 ▼12：00／昼休み ▼13：00／機器整備再開 ▼15：30／整備機器の試運転確認、道工具片付け ▼16：30／日報記入・班ミーティング ▼17：15／業務終了
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	■千葉工場〒290-0058 千葉県市原市五井海岸10番地
連絡先	■千葉工場〒290-0058 千葉県市原市五井海岸10番地担当採用担当 TEL050-9014-7998

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