仕事内容

CAD設計（実務未経験歓迎）◆土日祝休み／年休122日／賞与最大3回／定着率90％／寮の家賃半額補助

◆大手のパートナーとして活躍！
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自動車、電子・半導体、産業機械など、大手メーカーの設計開発業務を担当。モノづくりの現場で知識と技術を磨けます。

◆さらなるスキルアップが可能！
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入社後は、スキル・経験・今後挑戦したい分野を丁寧にヒアリング。あなたのレベルに見合った配属先と教育がセットになっていて安心です。仕様検討・要件定義といったものづくりの上流工程にも挑戦できます！

◆プロジェクトに年単位で関わる！
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頻繁な異動はなく、同じ分野で腰を据えて専門性を深められます。実績と希望に応じ、大手メーカーへの直接雇用の道も広がっています。

【具体的な業務内容】
・顧客との仕様検討、要件定義
・各種CADを仕様した2D図面作成・修正、3Dモデリング
・生産技術、品質保証、購買など他部署との技術的な調整
・試作品の評価、不具合解析、改善提案のサポート

【業界別の案件例】
■モビリティ（自動車・車体・車両部品）案件
└ボディ・車体構造、内外装部品、ワイヤーハーネスなどの設計
└NVH（騒音・振動・乗り心地）や衝突性能を考慮した構造の検討　など

■電子・電装品メーカー案件
└電子制御ユニット（ECU）、各種コントローラの筐体・構造設計
└回路図面の作成・修正、配線設計の補助　など

■産業機械・FA機器メーカー
└生産ライン整備、搬送装置、組立治具などのレイアウト・機構設計
└モーター、シリンダー、センサーなどを用いた機構構成の検討　など

■CAE解析関連業務
└構造・強度・振動・熱などの解析
└設計部門へのフィードバック（レポート、グラフ、図面への反映提案）など

応募資格

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

＼必須条件は、製図の知識のみ！／
■工業高校や高専・理系卒で製図の基礎を学んだことがある方
└職業訓練校でもOK！実務未経験の方も歓迎。

◎半年でも製図に携わったら、当社では立派な実務経験者！
└大型案件への早期参画、経験に見合う高収入でのスタート可能。

＜歓迎する経験・スキル＞
＊CAD：3D-CAD（例：CATIA、NX、SolidWorks等）でのモデリング経験
＊設計分野：機械設計（構想設計～詳細設計）、電気・制御設計経験
＊解析：解析ソフト（ANSYS、Nastran）を用いたCAE解析の経験
＊その他：顧客との仕様打ち合わせや要件定義の経験

※第一言語が日本語以外の方はN2レベルの日本語スキルが必要です。

……こんな方にピッタリです……
・これからCAD設計にチャレンジしたい方
・安定した環境で、腰を据えて働きたい方
・作業者から技術者へとキャリアチェンジしたい方
・なんでも屋からスペシャリストになりたい方

募集背景

＼エンジニア推進部にて、10名以上の積極採用／
1962年の創業以来、製造アウトソーシング業界のパイオニア企業として多くのお客様を支援してきた当社。自動車や半導体、食品など幅広い業界の大手メーカーを中心に、400社以上と安定した取引基盤を築いています。

近年はモビリティ業界や半導体業界などで、設備投資が活発に。それに伴い、当社にも多くの案件が寄せられている状況。技術者数を来期は500名近くまで増やす計画があり、大規模採用を行ないます。

実務未経験の方は、段階的に。経験をお持ちの方には早期のスキルアップをサポート。いずれも組織を支える中核を担っていただくことを想定しています。

雇用形態

正社員（無期雇用派遣）

※6ヶ月間の試用期間あり。
※当社正社員として入社後、就業先での業務をご担当いただきます。

勤務地・交通

関西・関東・東海の大都市圏を中心とした各プロジェクト先に配属

……大手メーカーの開発拠点が中心！……
◎勤務地はご希望を考慮して決定。地方勤務したい方はご相談ください。
◎転居を伴う転勤はなし。腰を据えて働けます。
└希望される場合は転勤も可能です。

■関東エリア
神奈川、埼玉、栃木など

■関西エリア
大阪など

■東海エリア
愛知、三重、静岡、岐阜など

＼U・Iターン支援もご用意／
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【家賃半額補助＆家具・家電完備】の社員寮あり。引っ越し・赴任費用の補助もあるため、U・Iターンも歓迎です。新生活をサポートする体制が整っておりますので、安心してご応募ください。

交通

プロジェクト先により異なります。

※マイカー、バイク・原付、自転車通勤OK。駐車場も完備しています。

勤務時間

8：30～17：30（実働8h）

※プロジェクト先により異なります。
※残業は月20時間程度です。

給与

【未経験者】月給26万4000円～29万1000円＋賞与年2回＋決算賞与
【経験者】月給30万9000円～39万9000円＋賞与年2回＋決算賞与

※月給には一律支給の技術手当を含みます。
※経験・スキルなどを考慮し、給与額を決定します。
※残業手当は別途全額支給します。

＼給与額は面接で相談OK！／
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納得のいく給与で働けるように配慮します。その後も、専任コーディネーターと配属先担当者が連携を取ってあなたの成長をこまめにチェック。業務貢献度や成長度に応じ、給与アップが見込めます！

年収例

25歳：432万円／月収32.7万円
32歳：532万円／月収41.0万円
38歳：657万円／月収51.4万円

※内訳：いずれも月給＋残業20h／分＋賞与年2回

休日休暇

【年間休日122日】
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇（10日程度）
■GW休暇（5日程度）
■夏季休暇（5日程度）
■慶弔休暇
■有給休暇（初年度10日※入社半年経過付与／平均取得日数10.4日）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇

＼実質年休132日／
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有給消化平均日数は10.4日。年間休日122日とあわせて【実質132日近く】休めます。
※プロジェクト先により異なる場合があります。

福利厚生・待遇

■昇給年1回（業績評価＋行動評価の総合評価）
■賞与年2回（7月、12月）
■決算賞与（実績あり）
■社会保険完備
■定期健康診断
■退職金制度（勤続3年以上が対象）
■永年勤続表彰制度
■社員会（慶弔祝い・見舞金、書籍購入補助、懇親会補助、部活動資金補助など）
■会員制福利厚生サービス（リロクラブ）
■フットサル大会、BBQ大会など
■再雇用制度あり（65歳まで）※定年は60歳
■オフィス内分煙（屋内喫煙所あり）
■マイカー、バイク・原付、自転車通勤OK

＜各種手当＞
■通勤手当（上限月5万円）
■残業手当（全額支給）
■深夜手当
■休日手当

＜新生活、U・Iターン支援あり＞
■社員（個室）寮完備（家具家電・駐車場完備／家賃半額補助※光熱費は自己負担）
■引越費用負担（上限規定あり）
■赴任費全額負担（規定あり）

＜教育制度＞
■資格取得支援制度
■各種研修支援制度（キャリアデザイン研修、資格取得研修、e-ラーニングその他多数）

配属先で安心して勤務スタート！

＼配属先との連携で、計画的な教育を実施！／
◎レベルに合わせて、「教えてくれる」配属先を決定！
入社後はあなたのスキル・経験に応じて、新人教育の実績を持つ配属先を決定。現場で実践的なOJT指導を行なうなど、無理なくプロジェクトでの勤務に馴染んでいけるサポートがあります。

◎今後、社内でのCAD研修も検討中！
将来的に、自社研修センターにて学校・講座レベルの研修体制を整える予定。基本をおさらいしたい時、振り返りたい時に活用できるようにします。

◎業務やキャリアに関する窓口あり！
社員には専任コーディネーターがついて個別サポートを実施。成長を逐一確認し、案件も報酬も速やかにステップアップできるよう配慮します。

組織体制について

◆様々なレベルから高みへ到達！
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20～50代まで、年齢もキャリアも多彩なメンバーが在籍しています。

たとえば、職業訓練校で学んだ知識を、当社で設計として活躍できるレベルまで高めた先輩がいたり。前職では自動車のシートやパーツの設計などに携わっていた方が、当社でより大きな案件にアサインされたり。生産技術から設計へとキャリアチェンジを実現したりといった事例も豊富。いずれも当社で実力をつけて、ステップアップできています。

性別を問わず活躍できる風土も特長のひとつ。半導体業界の場合は女性が5割近く在籍。ライフステージが変わっても必要とされる技術を求めて入社したメンバーも多いです。

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

■信頼がつくる繋がりは、技術者を育む豊かな土壌
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「世界的に見てもトップクラスの技術力を持つ、日本のメーカー。技術スタッフを送り込むアウトソーサーも、同様にトップクラスにならねば…」

――それが、創業から長きにわたってアウトソーシング業界全体の質的向上に取り組んできた同社の想いです。これまで技術者育成に力を注ぎ、無償で製造工程のコンサルティングを行なうなど、付加価値の高いサービスを提供してきたそう。

現場で積み重ねてきた信頼により、自動車や半導体における大手・有名メーカーから、新工場立ち上げの際に真っ先に声がかかるというエピソードも。

20年以上取引が続く企業も多く、豊富な案件依頼が寄せられ続けている同社。技術革新のスピードが速まる今も、多様な業界の最先端技術にふれながら成長できる環境は、技術を磨きたい方にベストな選択と言えるでしょう。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◆様々な業界の案件を通じ、道を見出だす
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自動車、電子、産業機械など、複数業界の案件に参画可能な同社。携わるプロジェクトも電動車両の中核部品や半導体製造装置など、専門性の高い領域を担当。自分に合う業界、作り出したいもの、目指すべきキャリアなどを、腰を据えてモノづくりに向き合う中で見つけることができます。

◆専門性を磨き、まだ世にない価値を生み出す
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スキルを磨いた結果、大手メーカーの製品開発プロジェクトに上流から関われます。仕様検討などのスタート段階から参画できるので、自分のアイデアが新しい製品として世の中へと出ていく過程にやりがいを感じられるでしょう。

厳しさ◆業界や顧客特有の知識を、学び続ける意欲が必要
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配属先の業界ごとに、安全基準や規格などは異なります。また、クライアント先によって独自の設計ルールがあることも。初めての案件に挑戦する際には特に、特有の専門知識を継続的に学び続ける粘り強さが求められます。

◆正確性へのこだわりと責任感が求められます
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担当する領域は、製品の品質、コスト、安全性を左右するもの。設計に際しては、細かい部分にわたって正確性が問われます。地道な作業に集中して取り組み続けるには、確かな品質のモノづくりに携わる一員としての責任感が問われるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎モノの仕組みに対する、好奇心をお持ちの方
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スキルアップに応じて、要件定義から携わるチャンスを積極的に与えてくれる同社。言われるがままではなく、自分で考えて線を引く技術力が身につきます。そのためには、まず図面を読み解く力と、モノの構造や仕組みを知ることが必要不可欠。自主的に興味を持って学べる方に向いています。

向いていない人△チーム内での連携を軽視しがちな方
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仕様検討や要件定義に向けて、生産技術・品質保証・購買など他部署との連携が求められます。頑なに周囲の意見に耳を傾けない方には不向きです。また、緻密さや正確性がベースとなるので、地道な作業が苦手な方にも向きません。

設立

1995年

代表者

代表取締役社長　平尾隆志

資本金

5000万円（グループ総資本／1億6800万円）

従業員数

10,600名（2026年4月現在）

売上高

511億円（2025年3月期実績）／グループ合計532億円（2025年3月期実績）
472億円（2024年3月期実績）／グループ合計497億円（2024年3月期実績）

事業内容

総合人材サービス業として、エンジニア派遣事業や製造派遣・請負事業を行なっております。
┗一般労働者派遣業・労働大臣許可／派27-300012
┗有料職業紹介事業・労働大臣許可／27-ユ-300013

事業所

本社／大阪府大阪市港区磯路1-6-19 フジビル
梅田採用センター／大阪府大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル3F

【営業所】
仙台、北上、富山、七尾、小松、福井、長野、山梨、つくば、千葉、埼玉、神奈川、浜松、豊橋、岡崎、豊田、刈谷、小牧、可児、大垣、四日市、伊賀、桑名、滋賀、彦根、京都、大阪、南大阪、阪神、明石、岡山、出雲、北九州、熊本（34拠点）

CAD設計（実務未経験歓迎）◆土日祝休み／年休122日／賞与最大3回／定着率90％／寮の家賃半額補助

募集要項

プロフェッショナル取材者のレビュー

会社概要フジアルテ株式会社

応募・選考について