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| 仕事内容 | オリジナルハネムーンの企画営業 世界中どこを探してもないオリジナルハネムーンを企画しよう。世界にひとつだけのオーダーメイドハネムーンを企画・提案する仕事です。「どこに行きたいのか」だけでなく、「どんな時間を過ごしたいのか」をしっかり汲み取った上で、カップル一組一組に合ったプランを独自の感覚でカタチにしていきます。 ■一生に一度のハネムーンだからこそ。 たとえば「キレイな青い海を眺めたい」というカップルもいれば、「ヨーロッパの古い街並みを歩きたい」というカップルもいるように、カップルによって行き先や希望はそれぞれ異なります。お二人に“夢のハネムーン”を実現していただくためにも、行き先の決定から旅程、演出、帰国まですべてを企画していきます。 ■同じプランなんてない。“枠”にとらわれない仕事をしよう。 たとえば雑誌に載っていないホテルなどでも、私たちは直接そのホテルに連絡をとり、予約を入れていくこともあります。大切なのは、お客様の希望をどこまで実現できるか。制限はありません。HPやメールから、または結婚式場で問合せのあったお客様に、最適なプランを提案していきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 20歳～35歳位まで ≪未経験者、第二新卒者、歓迎！≫ ■Excel、Wordの基本的な操作ができる方 …こんな方、お待ちしています… ○人に喜ばれることが嬉しい。 ○オリジナリティを大事にしている。 ○アイデアを出すのが得意だ。 ○自ら考えながら行動できるほうだ。 ○身のまわりの情報やトレンドに敏感だ。 ○オシャレな空間で働きたいと思う。 |
| 募集背景 | 設立6年目。第二創業期を、一緒に盛り上げていきましょう。 ハネムーンに特化した旅行代理店事業を展開している当社。“完全オーダーメイド”のハネムーンが好評で、ブライダル業界では名の知れた存在となりました。設立6年目を迎えた今では、各地から拠点展開が望まれているほど。そこで今回、第二創業期を一緒に盛り上げていってくれるメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間（2ヶ月）あり。期間中の給与は、月給17万円となります。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／兵庫県神戸市中央区京町
■大阪オフィス／大阪府吹田市芳野町 ※勤務地は、あなたの希望を考慮します。U・Iターン歓迎！ 交通
■本社／阪急・阪神各線「三宮駅」、JR線「三ノ宮駅」より徒歩7分
■大阪オフィス／地下鉄御堂筋線「江坂駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 |
| 給与 |
月給18万～30万円 ＋インセンティブ年3回 ≪別途、交通費・各種手当を支給します≫ ※あくまで最低給与額です。能力や経験・実績に応じて、決定します。 ※インセンティブ⇒年75万円／入社2年目。最高120万円／年まで。 年収例
400万円／入社2年目
|
| 休日休暇 | ■月8日（シフト制） ■年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶弔休暇 ＜年間休日100日！＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■インセンティブ年3回（1月・5月・9月） ■報奨金（全社の月間目標を達成した場合、皆でがんばったお祝いとして一律1万円を支給） ※2007年は、1年の2／3以上の月で支給されました。 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、交通費支給（月3万円まで） ■役職手当、資格手当 ■海外手当（海外のホテルに宿泊し、現地の特徴を肌で掴んでいただきます） ■社員旅行（2008年4月は、スペイン8日間の旅に行ってきました） ※仕事終わりや休日には、みんなでボウリング大会などを楽しんでいます。 |
| 先輩たちの声を紹介！ | ◆渡辺（25歳） 前職は特許事務所で事務をしていましたが、旅行が好きで、ブライダル業界に興味があったので応募しました。全くの未経験でしたが、「とにかくチャレンジしてみよう」と入社を決意しました。入社後は、想像以上に面白さを感じていますね。お客様から喜びの声を聞くたび、大きな充実感を得ています。 ◆黒木（29歳） 前職はアパレルの販売スタッフでしたが、一人ひとりのお客様ともっと深く関わりたいと考え、営業職の仕事を志望するようになりました。そこでこの仕事に出会い、面白そうだと思って入社を決意したんです。今はチーフとして後輩の指導もしているんですが、メンバーの成長を実感できたときが嬉しいですね。 |
| 配属部署・教育制度 | ご希望を考慮した上で、本社または大阪オフィスにて勤務していただきます。全社員の平均年齢は26歳、男女比は1：6。若手メンバーが多く活躍しているため、どちらのオフィスとも活気に溢れています。小規模の組織ですので、社員同士はもちろん、社長との距離も近い環境と言えるでしょう。 どちらのオフィスも“雰囲気”を重視しているのが大きな特徴。お越しになったお客様がくつろげるよう、やわらかなソファを用意したり、開放感のある空間を整えたり。オフィス内には洋書などの書籍が多数並べてあるなど、お客様がハネムーンに対する想いを具体的にイメージできるような工夫もしています。 入社後は、早い段階から実務をお任せしていきます。既存メンバーの打合せに同席したり、結婚式場を訪問したりするなどして、仕事の進め方を覚えていきましょう。ホテルや航空券の手配は別のスタッフが担当しますので、協力しながら仕事に取り組んでください。 ◆定期的にミーティングを行なうので、いつも前向きな姿勢で仕事に取り組めます。 ⇒2～3ヶ月に1回は個別面談を行ない、近況を話し合う機会を設けています。経験豊富なメンバーの意見を聞くことで、日頃の悩みの解決策を見出すなど、スムーズに業務に取り組めるようにしています。 ⇒また、3ヶ月に1回、講習会を開催。仕事の成果を振り返り、モチベーションアップにつなげています。 |
| 会社名 | 株式会社AIR INGS |
|---|---|
| 設立 | 2003年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 坂本 創 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 15名（2013年8月現在） |
| 売上高 | 6億5000万円（2013年6月期実績） 6億3000万円（2012年6月期実績） |
| 事業内容 | ハネムーンに特化した旅行代理店事業 ※お客さまのニーズに合ったオリジナル旅行の企画から手配までを一貫して手がけています。 |
| 事業所 | 本社／兵庫県神戸市中央区京町79 日本ビルヂング10F 大阪オフィス／大阪府吹田市芳野町13-10 Mia Via Atelier （アメニティ江坂内） |
| 企業ホームページ | http://www.airings.co.jp/ |
株式会社AIR INGSのオリジナルハネムーンの企画営業（141285）の転職・求人情報は掲載を終了しています。