- 【事業内容】
- ■不動産売買及び仲介 ■不動産コンサルティング業 ■生命保険及び損害保険の代理業 ※宅地建物取引業 東京都知事(3)第98343号 ※賃貸住宅管理業 国土交通大臣(1)第3896号
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 不動産の仕入れ営業(法人)◆インセンだけで月30万~120万円GET可能/土日休み/残業月20時間 投資用区分マンションを法人から仕入れ、自社営業部や不動産会社へ卸す営業です。手厚いサポートがあるので恐れず挑戦していきましょう!―――【主な仕事内容】――― ▼仕入れ先や金融機関から、物件情報を収集 ▼良い物件があれば仕入れを検討(立地や築年数から判断) ▼収支計画の作成、価格交渉(業者間で条件調整) ▼契約手続き・決済 \仕入れのポイント/ 不動産会社やリノベーション業者、管理会社などが仕入れ先です。良い物件をなるべく安価で仕入れるのが成果を上げる鍵。仕入れ先は取引負担がないため、7~8割は成約可能です!取引は全てメールで完結します。 ―――【入社後の流れ】――― ★お客様探しからスタート 宅建リストやHP情報などをもとに、電話でお客様にアプローチ。商談へ繋げていきましょう。半年程で担当仕入れ先30~40件、卸先20~30件になる見込みです。 ★徐々に、成約数アップ 平均して入社4ヶ月ほどで初成約を体験し、1年目で2~3件成約しています。2年目以降は平均月4件~成約(インセンティブ30万~120万円支給)。ベテランになれば月10件成約し、最大200万円を得ることも! そして、インセンティブに上限がないため、年収は青天井です! ―――【1日の流れ例】――― 10:00 出社・メール確認 10:30 連絡対応(不動産会社や銀行との連携) 12:00 昼休憩 13:00 不動産会社と打ち合わせ 16:00 資料作成 17:00 翌日の契約準備 19:00 退社 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
\未経験歓迎!意欲重視の採用です/ ★自信が持てるまで手厚く教えるので未経験でも安心! ★社会人未経験・第二新卒も安心してご応募ください! ★社会人経験10年以上も歓迎。ブランクは問いません。 \下記のような方にオススメです/ □未経験だけど、これから高収入を得たい □営業として市場価値を高めたい □稼ぎたいけどプライベートを大事にしたい □相手を問わずコミュニケーションが取れる ※必須ではありませんが、接客サービス・販売・営業経験をお持ちの方は、業務に活かせます。 ※宅建士の資格をお持ちの方は歓迎!資格手当を月2万円支給します。 |
| 募集背景 | \ニーズ急増につき増員します!/ 投資用不動産の仕入れ・売買仲介・賃貸管理を手がけている当社。公的年金への不安や低金利政策の継続から、資産運用として不動産投資のニーズが急増中。特に東京都心のマンションは資産価値が落ちにくいため、根強い需要があります。 そこで、増えるニーズに応えていくため、仕入れ営業を増員することにしました。順調に伸びている売上をさらに高めて来期には年商20億~30億円を目指していきます。未経験歓迎で、複数名を増員する計画です。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社/東京都品川区大崎5丁目6番16号 VORT五反田2-7F
★転勤はありません。 ★U・Iターン支援あり(部屋探しの仲介手数料を補助)。 交通
JR山手線・都営浅草線「五反田駅」より徒歩5分
JR山手線・JR東海道線・りんかい線「大崎駅」より徒歩5分 東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩30秒 |
| 勤務時間 | 10:00 ~ 19:00(実働8時間) \残業は月平均20時間以下/ 不動産会社は「ガツガツ働くハードワーク」というイメージが持たれがちですが、当社はメリハリ勤務型。オンオフをしっかり切り替え、プライベートを楽しんでいます。 |
| 給与 |
■月給35万円以上+各種手当+インセンティブ ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※時間外手当を別途100%支給します。 ※宅建士資格手当(月2万円)などもアリ! \上限無し!充実のインセンティブ制度/ ★支給額は、なんと1件成約あたり10万~30万円! ★成長すれば、月8~10件成約も夢じゃありません! ★入社1~2年の平均成約数は、月3~4件です。 └つまり、インセンティブだけで30万~120万円GET! 年収例
■550万円/26歳(入社1年)
■750万円/28歳(入社2年) ■1000万円/30歳(入社3年) ◎平均年収は700万~800万円! ◎経験を積めば年収1000万~1500万円も充分可能! |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制(土・日) ■年末年始長期休暇(昨年度実績12日) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 \自分の時間も大事にしてください/ 当社の社長は「社員たちには、仕事ばかりの日々ではなく、友達や家族、自分の時間も大切にしてほしい」と考えています。そのため、完全週休2日制で、残業も少なめ。昨年度の年末年始休暇は12連休を取れるようにしました!しっかりリフレッシュできる環境があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■インセンティブあり(年5回) └1件成約あたり10万~30万円支給。 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤交通費(全額支給) ■営業交通費(全額支給) ■役職手当 ■資格手当(宅地建物取引士:月2万円) ■出張手当 ■住宅手当 └家賃の最大50%まで補助(当社規定あり) ■お部屋探しサポート(U・Iターン支援) └入社時に引越す場合、仲介手数料を会社が負担。 ■スマートフォン・PC貸与 ■社用車貸与(営業時) ■社員旅行(年1回) ├飛行機代・ホテル代・食事代は全額会社負担。現地でのお買い物は自己負担 ※今後変更可能性はあり └過去の旅行地:マニラ、ロンドン、パリ、ニューヨーク、ロサンゼルス、グアムなど ■締め会 ├会社負担で、おいしい食事を囲ったり、サウナやアロママッサージを楽しんだりしています! └3ヶ月に1回:全員参加 ■飲料水飲み放題・スナック菓子常備 ■研修制度 |
| 手厚い教育研修あり | \ できるまで絶対にサポートし続けます!/ ▼マンツーマン研修 先輩や専務がすぐそばの席にいて、必要な知識や仕事の仕方はすべて教えます。まずは、新たな仕入れ先や卸先に向けて電話でアプローチしていきましょう。慣れるまでは、打ち合わせ・商談など、すべてに必ず同行! ▼徐々にひとり立ち 入社1~3ヶ月は先輩や専務が同行して仕入、打ち合わせを進めるので、そこで進め方を見学して覚えましょう。5~6件経験したら、徐々に自分がメインとなって仕入、打ち合わせにチャレンジしていきます。大体3ヶ月目くらいで初成約ができる見込みです。 ※まずは安定的に成果をあげることを目指しましょう!その後は管理職になることも可能です。 |
| 一緒に働く仲間たち | 全員が中途入社で、平均年齢は30歳前後と若い組織です。会社負担で海外旅行を楽しんだり、月末には締め会で労い合ったりと、コミュニケーションは盛んです。 \頼れるベテランが教育係に!/ 専務は部下想いのやさしい人柄で「ヤル気がある子は伸ばしてあげたい!」「うまくいかない時も諦めずサポートし続けるので安心して」と言っています。ミスをしたときも怒鳴りつけるのではなく「一緒に原因を見つけ、課題点を認識してクリアしていこう」と寄り添うスタンスです。 |
| 会社名 | ワールドユニー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2014年 |
| 代表者 | 代表取締役 五日市 慎 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 9名(2026年2月時点) |
| 事業内容 | ■不動産売買及び仲介 ■不動産コンサルティング業 ■生命保険及び損害保険の代理業 ※宅地建物取引業 東京都知事(3)第98343号 ※賃貸住宅管理業 国土交通大臣(1)第3896号 |
| 事業所 | ■本社 〒141-0032 東京都品川区大崎5-6-16 VORT五反田2-7F |
| 企業ホームページ | https://worlduny.tokyo/ |
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