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人事(採用担当)【人事未経験OK/東証スタンダード上場/成長性◎】
株式会社ジオコード
株式会社ジオコード
掲載期間26/02/1326/05/14
最終更新日26/02/13

人事(採用担当)【人事未経験OK/東証スタンダード上場/成長性◎】

正社員職種未経験OK完全週休2日転勤なし
 

募集要項

仕事内容
人事(採用担当)【人事未経験OK/東証スタンダード上場/成長性◎】
事業拡大を支える採用担当として、候補者対応から採用企画まで幅広く携わります。
経営層とも近い距離で、会社の成長をダイレクトに感じられるポジションです。

■仕事内容
<担当業務>
中途採用に関わる実務全般をお任せします。
入社後は既存メンバーのサポートのもと、着実に業務の幅を広げていくことができます。

<具体的な業務一覧>
●応募者対応(人材紹介エージェントとの連携含む)
●候補者、社内メンバーとの選考日程調整
●各部署のマネージャーとの連携
●選考フローの運用、および改善提案

◎業務に慣れてきたら、カジュアル面談やオファー面談など、候補者と直接コミュニケーションを取る重要な役割も徐々にお任せします。

<仕事のポイント>
同社の採用は、社長から直接方針が共有されるなど、経営との距離が近いのが特徴です。
「考える前にまず動く」「走りながら整える」というスピード感を重視しており、能動的に行動することで多くの経験を積むことができます。

■入社後の教育・キャリア
入社後は、採用チームの既存メンバーがOJTで業務を丁寧にサポートします。
まずは応募者対応や日程調整といった実務からスタートし、採用活動の全体像を掴んでいただきます。
将来的には、ご本人の意欲や適性に応じて、ダイレクトリクルーティング、採用広報、入社後のオンボーディング施策の企画・実行など、より専門的で裁量の大きな業務にもチャレンジ可能です。
採用担当として調整力や推進力を磨き、ゆくゆくは採用チャネルの主担当や施策改善の企画を担うなど、人事としてのキャリアを着実に築いていくことができます。

■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般

■所属部署の年齢・性別構成
■所属部署:社長室
■所属人数:5名(室長、マーケティング担当2名、採用担当2名)
応募資格
職種未経験歓迎

【必須条件】
・人材紹介会社での業務経験(RA/CAいずれも可)
または
・営業経験(個人・法人問わず)
募集背景 Webマーケティングとクラウドの2事業を軸に、顧客の課題解決をワンストップで支援する事業を展開している同社。順調な事業拡大に伴い、組織強化が重要な経営課題となっています。これまでも各部署と連携し、年間25~30名規模の採用を推進してきましたが、今後のさらなる成長を見据え、採用人数を拡大していく計画です。そこで今回、採用体制を強化するため、新たに採用実務を担うメンバーを募集することになりました。まずは行動量を重視し、共に改善を重ねながら採用活動を加速させていける、意欲的な仲間を求めています。
雇用形態
正社員

正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/試用期間3ヶ月
 試用期間中の待遇に変更なし
勤務地・交通
東京都
勤務地住所:東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー10F
沿線名:JR新宿駅ミライナタワー口直結

■将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし

■転勤なし

■受動喫煙防止策あり 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間 09:30~18:30(実働8時間・休憩1時間)
時間外労働の有無:あり/月平均30時間
給与 400万円~550万円
年俸制 半期年俸制:半期年俸の6分の1を毎月支給 月額333333円~ 基本給230000円~
月額=月額基本給+固定残業代(月45時間分として103333円以上/超過分別途追加支給)

■一律(固定)手当


■変動手当
研修補助制度 必須の資格、研修は100%補助。それ以外の資格、外部研修は50%補助
住宅手当 規定あり(詳細は選考でお伝えいたします)
慶弔見舞金 結婚時、子供誕生時など、社員の冠婚葬祭時に慶弔金(1~5万円)

■通勤手当
支給あり(会社規定に準ずる)上限30000円


■賞与なし

■昇給あり 年2回(3月、9月)


■モデル年収
経験・能力を考慮した上で決定します。
休日休暇 完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 特別休暇
◎年間休日129日

有給休暇/慶弔休暇 など
福利厚生・待遇 ■半期目標達成食事会・夕方に休憩20分・各種イベント■社内クラブ活動支援制度■友人紹介制度※紹介による正社員入社に対して30~50万円支給■表彰制度■永年勤続表彰制度※該当者へ賞金、特別休暇を付与・社内FA制度※正社員雇用期間が通算2年以上

■保険    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

会社概要株式会社ジオコード

代表者 原口 大輔
事業内容 《企業の特徴》
Web広告、SEO、コンサルティング、Web制作、自社メディア、クラウドサービス事業まで、幅広く「一社完結型」で手がけているWebマーケティング企業です。

一般的な制作会社、広告代理店との違いは、一貫してシステム開発、Web制作、広告の運用、営業からサポートまで、全て自社で運用している点です。この取り組みにより競合他社との差別化・利益確保、顧客満足の向上が実現できています。

【事業内容】
・Webマーケティング事業(オーガニックマーケティング/Web広告)
・クラウドセールステック事業(クラウド業務支援ツールの開発、販売、サポート)
事業所 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー10F

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回(筆記試験あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エンの転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。 ※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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