- 【事業内容】
- 書籍、雑貨、似顔絵、ウエディングアイテムの企画・販売
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
＼HELLO！／
いろは出版です
| 仕事内容 | 提案営業◆SNSで話題の人気商品などを扱う／既存のお客様が中心／年間休日122日／家族・住宅手当あり 雑貨店や書店に向けた自社商品のご提案や、お客様の特色を活かしたオリジナル商品を企画・提案する営業をお任せします。既存顧客との関係を深めつつ、水族館やミュージアムショップといった新たな市場を開拓し、事業の成長に貢献する面白さがあります。＜まずは、基盤となる既存顧客への提案から。＞ すでにお取引のある『LOFT』『ハンズ』『TSUTAYA』といった全国の雑貨店や書店がお客様です。1日に3～4件ほど訪問し、新商品のご案内や、季節イベントに合わせた売り場の企画提案などを行ない、売上アップを目指します。多くの販売員さんが当社商品のファンのため、提案しやすいのが特徴です。 ＜まだ見ぬ市場を、あなたのアイデアで開拓。＞ 既存顧客への提案に慣れてきたら、新規販路の開拓にも挑戦。最近取引が始まった水族館やミュージアムショップのほか、今後は担当エリアの観光地にあるお土産売場や、パーキングエリア、博物館や美術館などへも販路を拡大予定です。 ここでは、単に商品を卸すだけでなく、お客様の特色を活かしたオリジナル商品の企画がミッション。例えば、水族館の人気の生物をモチーフにしたキーホルダーを企画するなど、アイデアを存分に発揮してください。 ＜あなたの声が、次の大ヒット商品を生む。＞ 営業として現場で得た「こんな商品が喜ばれそう」という気づきは、積極的に社内のデザイナーや開発部へ発信してください。「店舗の販売員さんから聞いた話だと、こんな仕様の什器が喜ばれそうですよ！」「市場の動向によると、こういった商品がこの年齢層に好評だそうです！」といった、営業視点の意見が歓迎される環境です。 ※その他、『文具女子博』などのイベントに参加し、商品を直接提案・販売する機会もあります。商品の反響をダイレクトに感じられる貴重な場です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ★雑貨店や書店、観光地にあるお土産売場、サービスエリアなどへの営業経験をお持ちの方は、即戦力として優遇します。 ＼こんな方にピッタリです！／ ◎営業や販売など、顧客折衝の経験を活かしたい人 ◎ものづくりが好きな人 ◎挑戦し続けることができる人 ◎楽しむ工夫ができる人 ◎自主性を持って行動できる人 ◎個性を大切にし、互いを高めあえる人 ◎感謝の気持ちを大切にできる人 |
| 募集背景 | ◎事業拡大に伴う、組織強化のための増員募集です。 手帳や文具、雑貨など、多彩なオリジナルアイテムを手がける当社。TVやSNSで話題になった商品も多く、おかげさまで業績は好調です。 「人を想うクリエイティビティでみんながうれしい世界をつくる」というパーパスのもと、今後は既存の販路に加え、水族館やミュージアムショップ、空港のお土産店といった新たな市場の開拓に力を入れていきます。そこで今回、事業の成長を共に牽引してくださる新しい営業の仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり。（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
【本社】京都府京都市左京区岩倉南平岡町74
★転勤はありません。 ★直行直帰OK！ 交通
叡山電鉄「木野駅」より徒歩10分
京都市営地下鉄「国際会館駅」より徒歩15分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※残業時間は、月20時間～25時間です。 |
| 給与 |
月給25万5000円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には月30時間分・4万2075円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。 ＜インセンティブ制度に関して＞ 個人の目標を達成するとインセンティブを支給します。営業部として4年連続で目標を達成しているため、多くの社員がインセンティブを得ています！ |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■誕生日休暇 ■記念日休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■ハッピージョイント休暇 ※入社時より使用できる休暇です |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（11月） ■賞与年2回（4月・10月）※業績による ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額または家賃補助手当（月2万5000円） ■住宅手当（月1万円） ■家族・扶養手当（扶養の子ども1人あたり：月5000円） ■インセンティブ制度 ■出張手当 ■役職手当 ■服装自由（自分らしく、カジュアルな格好で働けます！） ■髪色・髪型・ネイル自由 ■オフィス内分煙 ■退職金 ＼サークル活動が盛んです！／ 「コーヒーサークル」や「キャンプ飯同好会」など、部署の垣根を越えたコミュニケーションが活発。年齢を問わず社員同士の仲が良く馴染みやすい社風です！ ＼ストレスチェックで表彰を受けました！／ 昨年度に実施したストレスチェックで、ストレスチェックの運営企業から、チェックを実施した1505組織（企業）のうち、「ストレスの少ない会社」として認められました。 |
| 入社後の流れ | ▼先輩に同行 入社後1～2ヶ月かけて、店舗の販売員さんとのコミュニケーションのとり方や商品の提案方法などをレクチャー。同時に、少しずつ既存顧客を引き継ぎます。 ▼ひとり立ち 入社3ヶ月目を目途に、単身で取引先を訪問。週1回のミーティングや、仲間といつでも連絡をとれるチャットツールでも相談できるのでご安心を。 ▼一人前に 入社1年を目途に、一人前の営業として活躍いただくことを期待しています。 ＜キャリアアップについて＞ 入社2年ほどでチームをまとめる「リーダー（月1万円の手当あり）」へ昇格した実績もあります。将来的には、複数名のメンバーをマネジメントする「マネージャー」も挑戦できます。 |
| 活躍中の先輩たち | 当社の営業は現在7名。年齢は20代後半～30代半ばで、半数以上が未経験スタートです。先輩たちの前職は、飲食スタッフやアパレルスタッフなど。「もともと当社の商品が好きだった」というもメンバーもたくさんいます！ ■ある先輩の1週間（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼月曜日／オフィスに出社 営業全員でノウハウ共有や案件相談などのミーティングを行います。 ▼火曜日～金曜日／全国のお客様先へ 火曜～金曜に、訪問や出張の予定を入れるイメージです。 |
| 会社名 | いろは出版株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役 木村 行伸 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 61名（2025年9月時点） |
| 事業内容 | 書籍、雑貨、似顔絵、ウエディングアイテムの企画・販売 |
| 事業所 | 【本社】 〒606-0032 京都府京都市左京区岩倉南平岡町74 |
| 主要取引先 | 日本出版販売、トーハン、楽天ブックスネットワーク、TSUTAYA、紀伊國屋書店、丸善ジュンク堂書店、蔦屋書店、未来屋書店、その他全国書店、ロフト、東急ハンズ、ヴィレッジヴァンガード、その他全国雑貨店 |
| いろは出版の「基本理念」 | ── PURPOSE ── 人を想うクリエイティビティでみんながうれしい世界をつくる ── value ── idea アイディアの力を信じ、磨く imagination うれしいを想像することから、未来を描く interaction いい影響、いい関係 |
| 文房具屋さん大賞2024 | ノート賞部門 第1位 主催：（株）扶桑社 「文房具屋さん大賞」実行委員会 |
| 企業ホームページ | https://hello-iroha.com |
| 採用ホームページ | ＼HELLO！／いろは出版です 京都で「ものづくり」してます。 https://en-gage.net/hello-iroha_saiyo/ |
いろは出版株式会社の提案営業◆SNSで話題の人気商品などを扱う／既存のお客様が中心／年間休日122日／家族・住宅手当あり（1409348）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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