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「株式会社Lead Agent/ビルの設備管理スタッフ(未経験歓迎)◆監視業務メインで体力負担少なめ/原則残業なし/定着率90%以上」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)の転職・求人情報が満載です!

ビルの設備管理スタッフ(未経験歓迎)◆監視業務メインで体力負担少なめ/原則残業なし/定着率90%以上
株式会社Lead Agent
もうすぐ掲載終了
(あと4日!)
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プロ取材
大阪市の本社にいらっしゃる、社長の井上さんを取材。設立3年目ながら、すでに数多くの大手ビルメンテナンス会社から依頼を受けている同社。経験を積めば大手企業への転籍も可能。安定した将来を叶えられそうです。
エン転職 取材担当者
西島
取材担当者-西島
株式会社Lead Agent掲載終了間近
掲載期間26/03/2626/05/20
最終更新日26/04/16

ビルの設備管理スタッフ(未経験歓迎)◆監視業務メインで体力負担少なめ/原則残業なし/定着率90%以上

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
ビルの設備管理スタッフ(未経験歓迎)◆監視業務メインで体力負担少なめ/原則残業なし/定着率90%以上イメージ1
原則残業なし!宿直明けには休みを用意して、自分の時間を満喫できるようにしています。そんな環境だから、定着率も90%以上と高水準です。
\自己負担ナシで国家資格ゲット!/
受験費も試験日の交通費も、会社が支援します!
★「手に職つけたいけど…」新たな挑戦、ためらっていませんか?

将来のことを考えると、何か専門スキルを身につけなきゃ…と焦る気持ち。でも、いざ資格を取ろうとすると、教材費や受験費で数万円…。足踏みしてしまう気持ち、よく分かります。

★「国家資格を持つプロ」への道を、会社が後押しします!

電気工事士やボイラー技士など、取得支援対象の資格は49種類。受験費はもちろん、試験会場への交通費も会社が支援します。晴れて資格をゲットできたら、給与に資格手当もプラス!あなたの努力が、きちんと収入に返ってくる仕組みです。

★ひとりじゃないから頑張れる。それが定着率90%の理由です!

手厚いサポートがあるから、未経験入社の先輩も、1年目で3つの資格取得に挑戦しています。仕事でわからないことがあっても、同期の仲間とLINEで相談したり、気軽に話せる先輩がいたりと、一人で抱え込むことはありません。

特別なスキルや立派な目標なんて、今はなくて当たり前。「このままだと、なんとなく不安」その気持ちだけで、応募資格は十分ですよ。

募集要項

仕事内容
ビルの設備管理スタッフ(未経験歓迎)◆監視業務メインで体力負担少なめ/原則残業なし/定着率90%以上
\当社で働く魅力3選!/
★スキルアップは会社のお金で!一生モノの国家資格も、自己負担ナシで手に入ります。
★未経験でも安心!定着率90%以上。面倒見の良い先輩がイチから育てます。
★自分の時間がたっぷり!宿直明け+公休で、月13~14日ほどが自由時間になることも。

あなたにお任せするのは、オフィスビルや商業施設のメンテナンス業務。モニター監視や設備の巡回点検が中心で、体を激しく動かすことはほとんどありません。未経験からでも無理なく続けられる、安定した仕事です!

◎勤務先はあなたの希望を最大限考慮!
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大手企業が所有するビルに対し、設備管理スタッフを派遣しています。勤務先の割合は、オフィスビルが約6割、ショッピングモールなどの商業施設が約2割、その他物流倉庫など。あなたの希望や適性に合った配属先を選べます。

◎シンプル業務が中心です!
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▼監視作業(全体の50%)
防災センターのモニターで、施設内に異常がないかをチェック。座り仕事が中心で、トラブルの発生も少ないため、コツコツと取り組めます。

▼設備点検(全体の30%)
水道や電気、空調などの設備をマニュアルに沿って点検します。やるべきことは簡単なチェックが中心。大がかりな設備点検や修繕工事は、専門会社にお任せできます。

▼書類作成(全体の20%)
設備点検のチェック表や日報などを書きます。フォーマットに沿って文字や写真を入力するだけなので、PCが苦手でもスムーズに進められます。

◎資格を取って、未来の選択肢を広げよう!
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49種類の資格取得をサポートします。合格すれば受験費は全額バック。資格手当で月収もアップします。働きながら、一生モノのスキルを手に入れられますよ。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

★応募に必要な経験・スキルはいっさいなし。人柄と意欲を何より重視しています!

\ひとつでも当てはまったら、ご応募ください!/
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□ 将来のために「手に職」をつけたいけれど、何から始めたらいいか分からない
□ コツコツ取り組める仕事を探している
□ 将来も見据えて、長く働ける職場を選びたい

\未経験スタートの先輩が、あなたを支えます!/
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今いる先輩のほとんどが、元ドラッグストア店員や元パティシエなど、全くの未経験からスタート。実は、あなたと同じように『エン転職』を見て入社し、今では立派に活躍している先輩もいるんですよ。あなたの「自分にできるかな…」という不安な気持ちが分かるメンバーばかりです。
募集背景 <【10名】の同期と、一斉スタート!>
設立間もない会社ですが、社長は業界20年のベテラン。誰もが知る大手企業との取引も継続中で、経営は非常に安定しています。

さらなる成長に向けて、今回【10名】を同時採用!今なら、同期と一緒にスタートできるチャンスです。ベンチャーの風通しと、業界20年の安定感が当社の強み。「自分らしく成長したい」という方、ぜひご応募ください!
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。
※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。

★ゆくゆくは、大手企業で働く道もあります!
経験やスキルを積み重ねた先には、お客様先である大手企業へ正社員として転籍できるチャンスもあります。実際に、この制度を利用してキャリアアップを叶えた先輩も複数名います。未経験からでも、着実にステップアップを目指せる環境です。
勤務地・交通
北海道・東北・関東・中部・近畿・中国・四国・九州のいずれかの現場

★勤務地はご希望を考慮の上決定します。
★引越しを伴う転勤はありません。

■北海道エリア
北海道

■東北エリア
福島県、岩手県、山形県、宮城県

■関東エリア
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県

■中部エリア
石川県、岐阜県、静岡県、富山県、愛知県

■近畿エリア
京都府、大阪府、三重県、滋賀県、兵庫県、奈良県、和歌山県

■中国エリア
岡山県、広島県

■四国エリア
徳島県、香川県、愛媛県、高知県

■九州エリア
福岡県、長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県

【本社】
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル25階
交通
現場によって異なります。

【本社】
大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩約5分
JR「大阪駅」より徒歩約8分
阪神「大阪梅田駅」より徒歩約5分
阪急「大阪梅田駅」より徒歩約10分
勤務時間 シフト制(実働8時間)

【シフト例】
9:00~18:00
9:00~翌9:00(休憩3時間・仮眠6時間)
※7.5時間勤務や宿直なしの現場もあり

★宿直は、万が一に備えて施設内で待機するのが基本スタイル。緊急対応がなければ自由に過ごせます。テレビ付きの仮眠室もあり、しっかり体を休ませることができます。
給与 月給22万円~35万円+賞与年2回(昨年度実績:2~4ヶ月分)

※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。
※残業代は全額支給します。
※入社時の想定年収:年収300万円~500万円
年収例
310万円/20歳(入社1年目)
390万円/25歳(入社5年目)
480万円/30歳(入社10年目)
休日休暇 ■シフト制(月8~10日)
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
※年間休日108日

\宿直明けは、まるごと自由時間/
ビルメンテナンスの特徴のひとつが「宿直」という働き方。万が一に備え、病院の当直医のように現場に泊まり込むスタイルです。

★24時間ずっと働くわけではなく、休憩3時間・仮眠6時間を挟んで1回の出勤で2日分働く、タイパのいい働き方!夜間はトラブルがなければ待機がメインなので、体力的な負担も少なめです。

★明け休みが寝てるだけで終わらないよう、なるべく翌日に休日がくるよう調整しています。慣れたら連休のように使えるので、キャンプなどの趣味を楽しむ社員も多いですよ。

※実際のシフト例は写真をご覧ください。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:2~4ヶ月分)
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■U・Iターン支援制度あり
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■オフィス内分煙
■制服貸与

\あなたの「成長したい」を、本気で応援します!/
★資格取得支援制度
・費用はすべて会社持ち!:受験費はもちろん、遠方の試験会場までの交通費(たとえば加古川までの往復約4000円も!)まで、会社が全額負担します。
・休日受験も応援!:休日を利用して受験した日には、受験手当を支給します。

★資格手当(毎月の給与にプラス!)※対象資格49種
・月1000円支給:危険物取扱者乙種 など
・月2000円支給:第二種電気工事士、2級ボイラー技士 など
・月8000円支給:電気主任技術者三種 など
時間をかけて育てる、安心の研修ステップ! ▼まずは環境に慣れることから(~1ヶ月)
新しい職場や人間関係に、まずは自分のペースで慣れていきましょう。

▼先輩とマンツーマンで、基本を学ぶ(~2ヶ月)
日常点検や検針といった簡単な業務から、先輩がマンツーマンで丁寧にレクチャーします。

▼ひと通りの業務をマスター!(~3ヶ月)
マニュアルを見ながら、一人で点検をこなせるようになります。もちろん、困った時はいつでも先輩に質問できるので安心してください。

▼チームの一員として、本格デビュー!(~5ヶ月)
この頃から通常シフトに入り、チームの一員として本格的に活躍。多くの先輩が、宿直の待機時間を活用して資格の勉強を始めるのもこのタイミングです。
一緒に働くメンバー★全社定着率90%以上 \20代~30代の「未経験スタート組」が中心!/
先輩のほとんどが異業種からの転職組。つまずきやすいポイントを理解しているからこそ、先回りしてフォローが可能です。

\ちょうどいい距離感が、心地いい。/
「現場、どう?」「ここ、どうすればいい?」困った時は、LINEでサクッと相談。自由参加の食事会をきっかけに、同期や先輩と「現場あるある」で盛り上がることも。

現場は違っても、いざという時は頼れる仲間がいる。そんな「ちょうどいい距離感」が、安心して働ける理由のひとつです。
転職・求人情報イメージ1
あなたの「やってみたい」を応援するのが私の役目です。私たちは「育てる派遣」という考えのもと、あなたの成長に本気で投資します。(社長・井上)
転職・求人情報イメージ2
1ヶ月の出勤は13日程度になることも。通勤回数が少ないうえに、実働時間も日勤2日分より短いんです。まさにタイパ最強の働き方、はじめませんか?

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

酒屋から転職した先輩は、入社半年でなんと3つの資格取得に挑戦!しかし、最初から意欲満々だったわけではないそうです。「自分にもできそう」という気持ちで入社した彼が、なぜこれほど前向きに学べているのか。その理由は、同社のサポート体制にありました。

会社の資格取得支援制度として多いのは、受験費を補助するというもの。しかし同社は、試験会場までの交通費、休日受験の手当、さらには合格後の資格手当まで支給しています。

「ここまで手厚いのは珍しいのでは?」という取材者の問いに対し、「社員が安心して挑戦できる環境をつくりたいんです」とその想いを語ってくださったのが印象的でした。

それもそのはず、同社は社員一人ひとりの成長に本気で投資する「育てる派遣」を掲げています。この手厚すぎるほどの制度は、まさにその想いの表れ。ここなら、今はまだ自信がない方でも、安心して未来への一歩を踏み出せる。そう思えた取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■「何もない日」を守る、ヒーローになる。
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電気がつく。水が出る。空調が効く。そんな“当たり前”の日常は、誰かが裏側で支えているからこそ成り立っています。派手さはありませんが、多くの人々の安心・安全な一日を守る、誇らしい仕事です。

■昨日より、少し頼もしい自分に出会える。
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電気、水道、空調…仕事で得た知識は、そのままあなたの「生活力」になります。自宅のちょっとしたトラブルにも「これは自分で直せるな」と判断できたり。少しずつできることが増えていく実感は、大きな自信に繋がります。

■頑張りが「給料」というカタチで見える。
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資格を取れば、毎月の給与に手当がプラス。同社では49種類もの資格を、会社のバックアップのもと取得できます。学んだ分だけスキルも収入もアップしていく。そんな目に見える成長が、次のモチベーションになります。
厳しさ■慣れるまでは、生活リズムの調整が必要。
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仮眠時間はしっかり確保されていますが、人によっては「いつもより早い時間なのでなかなか寝付けない」「トラブルがあるかも…と思うと、熟睡できない」ということもあるとか。仮眠時間にうまく体を休めるコツが身につくまでは、疲れを感じることもあるでしょう。

■最初は覚えることがたくさん。
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はじめは、設備の名称や点検項目など、聞きなれない言葉も多く、覚えることが多いと感じるかもしれません。マニュアルを見たり先輩に聞いたりしながら、少しずつ知識を身につけていくことが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人■毎日コツコツ、決められたことをするのが得意な方
日々の点検は、建物の健康診断。決められた手順に沿って、丁寧にチェックすることが大切です。そんなルーティンワークに心地よさや安心感を持てる方に向いています。

■仕事も大事だけど、自分の時間も大切にしたい方
宿直明けの休みなどを活用すれば、趣味や旅行を楽しめます。「週休2日じゃ物足りない!」というくらい、やりたいことがたくさんある方にピッタリの働き方です。
向いていない人■固定の生活リズムを大切にしたい方
日勤・遅番・宿直など、シフトによって勤務時間が変わるため、「毎日決まった時間に働きたい」「土日は必ず休みたい」という方には向いていないでしょう。

会社概要株式会社Lead Agent

設立 2023年
代表者 代表取締役 井上 太偉
資本金 1500万円
従業員数 7名(2026年3月時点)
事業内容 有料職業紹介事業
人事測定及び教育訓練事業
上記各号に附帯関連する一切の事業

※有料職業紹介事業許可番号:30-ユ-300126
※労働者派遣事業許可番号:派30-300171
事業所 【本社】
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル25階
企業ホームページ https://leadagent.co.jp/
採用ホームページ 株式会社Lead Agent 「なんとなく、続けられそうだったから」はじめは、それでもOK…
https://en-gage.net/gotoleadagent_saiyo/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(Webで実施)
STEP3
二次面接(対面)※遠方の方はWebでの実施も可能です。
STEP4
内定
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★面接日は柔軟に対応します!
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■選考期間:ご応募から内定まで、最短2週間を予定しています。
■入社時期:ご応募から入社まで、3~4週間以内を予定しています。
■面接日時:土日・祝日の面接や、平日19時以降の面接にも柔軟に対応しています。

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★社長からのメッセージ ※【トップメッセージ】もぜひご覧ください!
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面接は、あなたを一方的に評価する場ではありません。あなたの「これから」を一緒に考えるための、大切な時間にしたいと思っています。

だから、うまく話そうとしたり、自分を必要以上によく見せようとしたりしなくて大丈夫。「特別なスキルはないけど、少しずつ前に進みたい」「将来が不安だけど、どうしていいか分からない」…そんな本音を聞かせてください。私たちがその気持ちをしっかり受け止め、サポートします。

◎服装は完全に自由!スーツはもちろん、TシャツやパーカーでもOKです。
◎面接前の不安や質問があれば、メールなどで気軽に相談できます!
◎急な体調不良や予定変更も、遠慮なくご相談を!リスケが合否に影響することはありません。
応募受付方法 \最後までご覧いただき、ありがとうございます!/
当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡を差し上げます。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
面接地 一次面接はWebで実施。二次面接は各事業所にて対面で行ないます(遠方の方はWebも可能)。
連絡先 【本社】
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル25階
担当採用担当
TEL06-7777-3157
E-MAILinfo@leadagent.co.jp
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
締め切り間近!

この求人はあと4で掲載を終了します

応募が充足した場合、予定より早く応募を締切ることもあります。求人への応募はお早めにご検討ください。

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エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、西島の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。