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「株式会社オネスト/施工管理アシスタント◆未経験入社8割/在宅勤務可/基本土日祝休/社宅制度など手当充実/月給27万円~」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、建築施工管理・工事監理者の転職・求人情報が満載です!

施工管理アシスタント◆未経験入社8割/在宅勤務可/基本土日祝休/社宅制度など手当充実/月給27万円~
株式会社オネスト
プロ取材
大阪支店にいらっしゃる、採用担当の方に取材しました。同社では、誰もが知るテーマパークやホテル、商業施設の建設にも携わっているとのこと。業務を通じて建設工事を支えるやりがいも感じられる環境です!
エン転職 取材担当者
中村
取材担当者-中村
株式会社オネスト
掲載期間26/02/1626/04/12
最終更新日26/02/17

施工管理アシスタント◆未経験入社8割/在宅勤務可/基本土日祝休/社宅制度など手当充実/月給27万円~

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
施工管理アシスタント◆未経験入社8割/在宅勤務可/基本土日祝休/社宅制度など手当充実/月給27万円~イメージ1
専任担当がマンツーマンであなたの成長をサポート!リモートワークも、スキルアップも叶えられる環境です♪
働き方も働く場所も。あなたの“理想”が現実になる。
▼Before:同じことの繰り返し。スキルアップのチャンスナシ…。
⇒ 未経験から建設の専門知識を習得!
⇒ 資格取得支援制度を活用し、国家資格もゲット。
⇒ 大規模商業施設のプロジェクトに参加し、収入も大幅アップ。

▼Before:残業が多く、休みも不規則。友人との予定も合わない…。
⇒ 基本は土日祝休みで、残業もほとんどナシに!
⇒ リモートワークも実施!退勤後も充実!
⇒ 週末は趣味のキャンプ、平日の夜も自分の時間を満喫♪

▼Before:住み慣れた地域に戻りたい…。
⇒ 希望の地域のプロジェクトで活躍!
⇒ 社宅制度で費用もグッとおさえて新生活!

――二人三脚で支える専任の担当者がいるから、こんな働き方もOK。定期的な面談で希望をヒアリングし、スキルアップのアドバイスから、勤務地や残業時間の相談まで親身にサポートします。

全国300社以上の建設会社と取引があり、多様なプロジェクトが動いている当社だから、希望に合わせた案件への変更も可能。理想の働き方をぜひ実現してください。

募集要項

仕事内容
施工管理アシスタント◆未経験入社8割/在宅勤務可/基本土日祝休/社宅制度など手当充実/月給27万円~
☆街の景色をつくる仕事!
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建設現場の「司令塔」とも呼ばれる施工管理。職人さんたちを取りまとめ、工事全体を円滑に進める、いわば「現場を動かす」仕事です。

あなたにはまず、この司令塔を支えるアシスタント業務からスタートしていただきます。徐々に仕事を覚え、ゆくゆくはプロとして活躍しましょう!

☆大規模案件に関わる機会も多数!
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・ショッピングモール(横浜駅周辺、博多駅周辺など)
・スマートシティ(IoTやAI技術を活用した都市)関連の工事
・幹線道路の開通工事
・5つ星ホテル、病院、テーマパーク、大型ロジスティクス施設
・木造アパートや戸建て住宅の内装工事
・オフィスビルのリニューアル工事 など

☆スキルに応じてお任せ!
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▼はじめは…
・現場の写真撮影、撮影データの整理
・各種書類の作成、ファイリング
・簡単なデータ入力
・協力会社の方々への連絡 など

▼ゆくゆくは…
・工事全体のスケジュール管理
・現場で働く職人さんたちの安全管理
・建物の品質チェック
・CADを使った図面作成 など

☆専任の担当がいるから、キャリアも安心!
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あなたのキャリアを二人三脚で支える専任の担当者がいます。定期的に面談を行ない、希望をヒアリング。こんな相談も大歓迎です!

□「実家を離れたくない」「家族の事情で引越したい」
⇒希望する勤務地の案件をご紹介!&引越しもサポート

□「残業は少なめがいい」
⇒プライベートを大切にしやすいプロジェクトに配置転換!

□「リモートワークもやりたい」
⇒ほとんどが在宅勤務OKのプロジェクトへ。希望に沿った案件をご紹介!

□「もっとスキルを磨きたい」
⇒施工管理へキャリアアップ&資格取得へのアドバイスも!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

☆意欲・人柄重視の採用です!
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実際に、アパレル販売、飲食店のスタッフ、事務職など、8割以上が未経験スタート!「挑戦してみたい」という気持ちがあれば、経験は一切問いません。

▼ひとつでもあてはまる方は歓迎▼
□安定した業界で、手に職をつけたい
□多くの人が利用する大規模な建物づくりに興味がある
□プライベートと両立しながら、キャリアも築きたい
□コツコツと真面目に仕事に取り組める
□人と話したり、コミュニケーションを取ったりするのが好き
募集背景 ☆事業拡大につき、増員募集!
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2009年の設立以来、建設業界に特化した人材サービスを展開している私たち。大手ゼネコンをはじめ300社以上のお客様と取引を重ね、建築・土木・設備など、幅広いジャンルの建設技術者を提供。安定した経営基盤を築いてきました。

今後も、多様化するお客様のニーズに的確に応え、事業拡大を目指すためには、組織体制の強化が不可欠です。そこで今回は、建設プロジェクトを支える新たな仲間を多数お迎えすることになりました。専門知識や経験は一切問いません。「安定企業でキャリアを築きたい」「イチから専門性を身につけたい」という意欲のある方をお待ちしています。
雇用形態
正社員

※当社の社員として、お取引先企業の建設工事のプロジェクトに参加する働き方です。
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。
勤務地・交通
☆首都圏・東海・近畿・九州の各プロジェクト先
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※あなたの希望を伺ったうえ、決定します。U・Iターンも歓迎です!
※転居を伴う転勤はありません。

■首都圏/東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨
■東海/愛知・岐阜・三重・静岡
■近畿/大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀・和歌山
■九州/福岡・佐賀・長崎・大分・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄

【事業所】
■本社・首都圏支店/横浜市西区北幸2-10-40 横浜西口TYビル5階
■名古屋支店/名古屋市中村区名駅3-23-16 タキビル1階
■大阪支店/大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル22階
■福岡支店/福岡市博多区博多駅南1-3-8 博多パールビル7階

\在宅勤務もOKです!/
図面作成などの業務を在宅で行なうこともOKです。「ずっと出社は大変…」という方もご安心ください!
交通
プロジェクト先により異なります。

【事業所】
■本社・首都圏支店/各線「横浜駅」より徒歩6分
■名古屋支店/各線「名古屋駅」より徒歩4分
■大阪支店/JR東西線「北新地駅」より徒歩3分
■福岡支店/各線「博多駅」より徒歩5分

\あなたの希望の勤務地、お聞かせください!/
全国300社以上と取引があり、常に様々なプロジェクトが動いている当社。だからこそ、一人ひとりの希望に寄り添うことができます!実際に、希望の勤務地で働くために当社を選んだ先輩も多くいます。

たとえば・・・
「実家を離れずに働きたい」
「家族の転勤に合わせて、自分も勤務地を変えたい」
「一度は都会で暮らしてみたい」
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※プロジェクト先により多少前後することがあります。

\残業は月平均20時間以内!定時上がり可能!/
近年、建設業界全体で働き方改革が進んでいるため、残業はさらに少なくなる傾向にあります!
給与 【首都圏】月給27万7000円~
【東海】月給27万円~
【近畿】月給27万4000円~
【九州】月給27万円~

※経験・年齢・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。
※残業代は別途、全額支給します。

<月収30万円スタートも可能です!>
月収31万円(月給27万7000円以上+時間外手当約20時間分)※首都圏の場合

\安心の給与水準からスタート/
専門知識や経験がなくても、上記の月給額を保証します。さらに、年1回の定期昇給があり、コツコツと真面目に業務に取り組む姿勢が収入に反映される仕組みです。
年収例
380万円(24歳・入社2年目)
470万円(31歳・入社7年目)
休日休暇 ■週休2日制(土・日)
※月1~2日の土曜出社がある場合があります。
■祝日
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)

◎5日以上の連続休暇を取得できます!

\有休は柔軟に取得OK/
「子どもの学校行事に参加したい」「旅行のために連休を取りたい」など、自分の予定に合わせた有休取得もOK。実際に多くの社員が、有休を活用してプライベートの時間を大切にしています。

\産・育休からの復職実績多数!/
産休・育休の取得・復職実績が多数あります。復帰後は「時短勤務制度」も利用でき、子育てと両立しながらキャリアを続ける先輩も多数在籍。安心して長く働ける環境です。
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(8月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(100%支給)
■出産祝い金
■時短勤務制度
■副業OK
■資格取得支援制度(講座の受講料の半額を負担/建築士・施工管理技士など)
■U・Iターン支援制度(引越し先の住居探しなどもサポートします)
■独身・単身者寮(借り上げ社宅)
■確定拠出年金制度
■給与前払い制度
■雇用延長制度(70歳まで勤務可能)
■オフィス内禁煙・分煙
■各種福利厚生サービス(提携保養施設・スポーツクラブ・提携スクール・健康メンタルケア相談・各種チケット割引など)

\家賃半額&家具・家電付きも選べる社宅制度!/
現在の住まいから配属先が遠い場合など、会社が借り上げた社宅をご用意。家賃と共益費の半額を会社が負担するため、月々の生活費を抑えられます。希望に応じて家具・家電付きの部屋も選択できるので、カバン一つで新生活をスタートできますよ。
\未経験も安心!充実の教育体制!/ ▼まずは基礎から習得!(入社~1ヶ月)
入社後は、本社または支店にて座学研修からスタート。建設業界の基礎知識、専門用語、PCの基本操作などを1週間~1ヶ月かけてじっくり学びます。

▼先輩と実務デビュー
配属後は、先輩のOJTのもと簡単な業務からお任せ。写真撮影や書類のファイリング、データ入力などを通して、現場の流れを掴んでいきましょう。

▼キャリアも豊富!
アシスタント業務に慣れたら、施工管理への道も!もちろん、資格取得もサポートします。「建築士」や「施工管理技士」など、提携している資格学校の講座を、半額の受講料で利用可能。通信講座が中心なので、仕事と両立しながら自分のペースでスキルアップを目指せます。
\活躍する先輩にインタビュー!/ 20代が多く活躍しており、男女比は6:4。直近1年の定着率は92%と、辞めずに続ける方も多いです!

【Q】応募したきっかけは?
建築や間取りを見るのが好きだったから。ショッピングモールなどの身近な施設づくりに携われる点に魅力を感じました。

【Q】入社の決め手は?
一番は会社の雰囲気の良さ。採用担当の方がとても話しやすかったのを覚えています。充実の教育体制があり、未経験の私も始められると感じたのも決め手の一つです。

【Q】入社後のキャリアは?
キャリアの柔軟性が高いのが当社の特徴。施工管理を目指すのが基本ですが、希望に応じて営業などにキャリアチェンジすることも。「やってみたい」という気持ちを大切にできます。
転職・求人情報イメージ1
「施工管理技士」「建築士」などの資格取得にも挑戦OK!必須ではありませんが、スキルアップも目指せる環境です!
転職・求人情報イメージ2
女性も活躍中!建設業界未経験スタートの女性社員も多数!キャリア面談も実施できるので、遠慮なく相談してくださいね。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

2009年設立以来、建設業界に特化して人材サービス業を展開する同社。取材で印象的だったのは、社員一人ひとりの希望を尊重する働き方の柔軟性でした。

実際に、プライベートの時間を確保するために残業の少ないプロジェクトへ移ったり、「スキルアップしたい」と大規模な商業施設の案件に挑戦したりする社員もいるそうです。また、家族の事情などによる勤務地の変更にも柔軟に対応していると伺いました。

柔軟な働き方を支えているのが、同社の事業基盤なのだとか。全国300社以上と取引があり、建築・土木・設備など、常に多様なプロジェクトが動いています。だからこそ、一人ひとりに合った案件のマッチングが可能とのことです。

「派遣という働き方をあえて選ぶことで、大手企業の正社員では難しい、自由なキャリアを実現している社員も意外と多いですよ」と採用担当者の方。安心して長期的なキャリアを築ける環境が整っていると感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■アシスタントとして、現場をサポートできるやりがい。
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書類作成やデータ入力、写真整理といった事務作業は、プロジェクトを円滑に進める上で欠かせない土台となるそうです。同社では、こうした地道なサポート業務が現場の職人さんや施工管理者を支え、工事全体のスケジュールを守ることに繋がっているとのこと。

多忙な現場のメンバーから「いつもありがとう、助かるよ」と感謝の言葉をかけられることも多く、チームに貢献できている喜びを日々実感できるといいます。

■街の景色をつくれる、手応えも味わえる。
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アシスタント業務に慣れると、施工管理としてキャリアアップする道も拓かれているそうです。同社では、個人のスキルに合わせて、最初は小規模な案件から担当し、徐々にステップアップしていくとのこと。

将来的には、誰もが知る大規模商業施設や国家的なプロジェクトに挑戦することも可能だといいます。自分の成長が、任される仕事の規模として目に見える形で実感できるのは、この仕事ならではのやりがいだと感じました。
厳しさ■「報告・連絡・相談」の徹底が求められます。
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建設現場では、一つの連絡ミスが工事全体の遅れや、職人さんたちの安全に関わることもあります。そのため、アシスタント業務であっても、各所への「報告・連絡・相談」は徹底する必要があるとのこと。たとえ些細なことであっても、自己判断で進めず、必ず確認を取るという基本的な行動を日々徹底する大変さがあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人■周囲と協力しながら進められる方
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事務作業だけでなく、現場の職人さんや協力会社の方など、多くの人と関わる仕事です。円滑にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方は向いているでしょう。

また、同社では建設業界でキャリアを歩む体制が整っています。手に職をつけて、着実にスキルアップを目指したい方にも向いています。
向いていない人■デスクワークだけを希望する方
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この仕事は、現場での写真撮影など、屋外での業務も発生します。そのため、「天候に関わらず、常に快適なオフィスで働きたい」という方や、「デスクワークだけを専門にしたい」という方は、ミスマッチを感じる可能性があります。

会社概要株式会社オネスト

設立 2009年
代表者 代表取締役社長 瀬下 武志
資本金 2000万円
従業員数 108名(2025年7月時点)
売上高 6億5643万円(2025年7月期実績)
6億1696万円(2024年7月期実績)
5億8608万円(2023年7月期実績)
事業内容 ■建設技術の支援業務・アウトソーシング全般(人材派遣事業:派14-301055)
・建築工事の施工管理及び施工図・設計業務
・土木工事の施工管理及び設計業務
・設備工事(空気調和、衛生、給排水、電気)の施工管理及び施工図・設計業務
・各種プラント工事の施工管理及び設計業務
・機械設計、電気設計、回路設計業務
■有料職業紹介事業(14-ユ-300595)
・全職種
・国内全域
■各種業務の受託並び請負事業
事業所 ◆本社・首都圏支店/神奈川県横浜市西区北幸2-10-40 横浜西口TYビル5階
◆名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅3-23-16 タキビル1階
◆大阪支店/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル22階
◆福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-8 博多パールビル7階
主要取引先 大成建設/大林組/鹿島建設/清水建設/竹中工務店/大和ハウス工業/長谷工コーポレーション/前田建設工業/五洋建設/戸田建設 /フジタ/安藤・間/奥村組/東急建設/鴻池組/生和コーポレーション/鍜治田工務店/パナソニック建設エンジニアリング/イビデングリーンテック/NIPPO/大林道路/フィール ド・パートナーズ/オリエンタル白石/丹青社/高島屋スペースクリエイツ/関電工/トーエネック/きんでん/中電工/クラフティア/デザインアーク/タカラスタンダード/ダイキンエアテクノ/大成設備/西原衛生工業所/シーイーテック/菱和設備/ジオ・サーチ/非破壊検査/レイズネクスト他、上場・優良未上場企業多数
企業ホームページ https://www.honest-grp.com
採用ホームページ 株式会社 オネスト 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/honest-osaka/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回 ※基本はWeb形式で実施!
STEP3
内定!
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◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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※ご応募から内定までの期間は、最短1週間を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です(即日入社も可能)。それ以降の入社も歓迎します。
※平日夕方以降の面接・土日の面接対応も可能です。面接日時や入社日につきましては、お気軽にご相談ください。
※面接は、対面での実施も可能です。

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◎面接ではざっくばらんにお話しましょう!
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求人広告で分かることには限りがあります。面接は、お互いを知る時間にしたいと思っていますので、「気になること・詳しく知りたいこと」も遠慮なくご質問ください。
応募受付方法 \最後までご覧いただきありがとうございます!/
当ページの応募フォームよりご応募くださいませ。

※できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
面接地 ※対面での実施も可能です。その際は、ご希望の事業所で実施いたします。

【本社・首都圏支店】
〒220-0004
神奈川県横浜市西区北幸2-10-40 横浜西口TYビル5階

【名古屋支店】
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅3-23-16 タキビル1階

【大阪支店】
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル22階

【福岡支店】
〒812-0016
福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-8 博多パールビル7階
連絡先 【大阪支店】
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル22階
担当採用担当
TEL06-6344-5430(営業電話はお控えください。)
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。