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株式会社杢目金屋
掲載終了

株式会社杢目金屋ブライダルジュエリーのコンシェルジュ◆指輪記念日など感動の瞬間を演出/400年の伝統技術/ノルマなし(1408878)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ブライダルジュエリーのコンシェルジュ◆指輪記念日など感動の瞬間を演出/400年の伝統技術/ノルマなしの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2026/02/19 - 2026/04/15)

ブライダルジュエリーのコンシェルジュ◆指輪記念日など感動の瞬間を演出/400年の伝統技術/ノルマなし
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
指輪をわかちあう。一生忘れられない瞬間を、一番そばで。
◇“世界で一対”の指輪が生まれる瞬間に、立ち会う。
杢目金屋には、「わかちあうセレモニー」という特別な時間があります。一つにつながった指輪を、おふたりの前に。「せーの」と息を合わせて、二つにわかちあいます。

おふたりだけの指輪が生まれた今日は、指輪記念日。「喜びも悲しみもわかちあえますように」と願いを込めながら、セレモニーを演出します。

◇400年の伝統と美で、愛をつなぐ。
この『つながるカタチ』という指輪は、江戸時代から続く「木目金」の技法で職人が作ったもの。分かち合った痕跡が絆の証となる独自のデザインは、グッドデザイン賞を受賞。唯一無二の価値が国内外で認められており、自信をもってご提案できます。

◇対話が、一生モノの感動に変わる。
おふたりのセレモニーが、自分のことのように嬉しくなるのは、1組1組に向き合える環境だからこそ。1時間半ほどかけてじっくりお話を伺えるから、世界で一対だけの指輪づくりをお手伝いできるのです。

新たな記念日の立会人として、お客様の人生に深く関わる喜びを味わいませんか?

募集要項

仕事内容
ブライダルジュエリーのコンシェルジュ◆指輪記念日など感動の瞬間を演出/400年の伝統技術/ノルマなし
\『杢目金屋』で働く3つの魅力/
★【感動をプロデュース】「わかちあうセレモニー」でおふたりの記念日を演出。
★【個人ノルマなし】1組のご案内時間は約1時間半。数字に追われずお客様に寄り添えます。
★【働きやすさも◎】残業は月平均2.16時間。チームで協力し、定時退勤が基本です。

【400年の伝統技術「木目金」が生む、世界に一対の指輪】
私たちが扱うのは、江戸時代に考案された金属工芸技術「木目金(もくめがね)」を用いたブライダルジュエリー。異なる色の金属を幾重にも重ねて一つの素材に仕上げることで、二つとして同じものはない、美しい木目状の模様が生まれます。あなたには、この特別な指輪をお客様にご提案する仕事をお任せします。

【お仕事の流れ】
▼STEP1:カウンセリング
1日に担当するのは、2~3組のお客様。おふたりの出会いから将来の夢まで、深くヒアリング。「どんな指輪にしたいか」だけでなく「なぜそう思うのか」という背景まで丁寧に伺い、信頼関係を築いていきます。

▼STEP2:ご提案・職人への依頼
お話をもとに、数千種類あるデザインの中から最適な組み合わせをご提案。想いが職人に伝わるよう、専用のカルテにデザインが決まった経緯なども詳細に記入し、制作を依頼します。

▼STEP3:わかちあうセレモニー
指輪の完成後、ご希望されるお客様には、一つのリングをおふたりの手でわかちあう特別なセレモニーを執り行ないます。感動の瞬間を撮影し、最高の思い出になるようお手伝い。この日を「指輪記念日」として証明書に署名をいただきます。

▼STEP4:一生のお付き合いへ
「生涯保証」のメンテナンスでお会いしたり、お子様の誕生に合わせてベビーリングのご相談を受けたり。指輪をお渡しした後も、お客様の人生に長く寄り添っていきます。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■お客様と丁寧なコミュニケーションをとれる方
⇒接客・販売、営業などの経験をお持ちの方は活かせます。「お客様に深く寄り添いたい」という想いを何よりも重視します。

<色んな経験のある先輩が活躍中!>
元・個人向けの営業、カウンタースタッフ、ホテルのフロント、百貨店での販売経験者など、さまざまな経験を持つ先輩が活躍しています。お客様に寄り添う接客ができる方であれば、前職は問いません。

<たとえばこんな方を歓迎します!>
◎ノルマに追われるのではなく、心からお客様のためになる提案がしたい方
◎誰かの幸せな瞬間に立ち会い、一緒に喜び合える仕事がしたい方
◎日本の伝統技術や、背景に物語のある一点物に興味がある方

※海外からのお客様もご来店されるため、語学スキル(英語など)を活かせる機会もあります。
募集背景 <さらなる事業拡大に向けて増員します>
東北や関東、東海、関西、中国エリアで、ブライダルジュエリー店『杢目金屋』を展開している私たち。伝統的な金属工芸技術の木目金を用いたブライダルジュエリー、職人の手作り、和箪笥を使用した店内など、日本ならではの感性を大事にした店舗を展開しています。

独特なデザインのブライダルジュエリーは各種メディアに取り上げられ、新規出店も視野に入れているところです。そこで今回、新たな仲間を募集することになりました。

充実した教育制度で、未経験からでもプロのコンシェルジュへと育てていく準備は万全です。お客様の大切な瞬間に立ち会う仕事がしたい方、ぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

※試用期間はありません。
勤務地・交通
<全エリアで積極採用中!>
関東エリア、東海エリア、関西エリア、広島エリアの各店舗

◎勤務地の希望を考慮します。
◎U・Iターン歓迎!

■関東エリア:銀座本店・新宿本店・横浜みなとみらい店・大宮店・千葉店・柏店
■東海エリア:名古屋栄店・名古屋駅前店・静岡本店
■関西エリア:梅田本店・あべのハルカス店・京都店・神戸三宮店
■広島エリア:広島本店

<転居を伴う転勤はありません>
「自分の好きな地域で長く働きたい!」というスタッフの声なども大事にし、スタッフの希望に合わせて配属を決定、入社後もサポートしています。実際に、異動せずにずっと同じ地域で働く先輩スタッフも数多く在籍中。あなたのご希望をお聞かせください。

※3ヶ月に1回、配属店舗の見直しを実施します。要望があれば速やかに対応できるよう、こまめに機会を設けています。
交通
勤務地によって異なります。

◎駅チカで通勤しやすい店舗も多数!
勤務時間 10:30~19:30(実働8時間)
※勤務時間は店舗により多少変動

◎残業は月平均2.16時間!
チームで協力し合う文化が根付いているため、一人に負担が偏ることはありません。19時の閉店後、19時半の定時を過ぎて残ることは稀で、19時40分頃には退勤する毎日です。

◎通勤ラッシュを避けてゆったり出勤可能!
給与 月給25万円以上+インセンティブ+賞与(年2回)※研修終了後より支給

※経験や能力を踏まえて決定します。
※残業代は別途全額支給します。

◎あなたの頑張りを、明確な評価制度で収入に還元します!
あなたのスキルアップを正当に評価する「星評価制度」があります。スキルレベル(星1~3)が設定されており、インセンティブ額にも反映されます。一番上のレベルである星3に到達すれば、基本給UP!着実にスキルを磨くことで、しっかりと収入を上げていける仕組みです。
年収例
2年目:年収320万円
3年目(店長):年収400万円
5年目(店長):年収450万円
休日休暇 <5日以上の連休も取得できます!>
◎完全週休2日制
└路面店は「火・水」または「水・木」の定休日、商業施設内の店舗はシフト制となります。
◎年末年始休暇(3日)
◎夏季休暇(5日)
◎有給休暇
◎介護休暇
◎慶弔休暇
◎出産・育児休暇(男女共に取得実績100%)
◎誕生日休暇(誕生月に1日取得可能)
※年間休日116日

<お休みの取り方について>
基本は平日休みとなりますが、友人の結婚式など大切なご予定がある場合は、土日にお休みを取ることも可能です。また、夏季・冬季休暇と公休を組み合わせて、毎年5日以上の連休を取得する社員がほとんど。旅行に行ったり、趣味に没頭したりと、しっかりリフレッシュできる環境です。
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(6月)
■賞与 年2回(7月・1月)※研修終了後より支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(1ヶ月の定期券代を月3万円まで支給)

<各種手当>
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円)
■慶弔見舞金

<各種制度>
■制服貸与
■人間ドック(35歳以上の管理職)
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社内イベント
■スキルアップ用外部講習
■書籍代会社負担
■社内外研修
■資格支援制度(ジュエリーコーディネーター受験手当)
■従業員割引制度
■表彰制度
■報奨金
■髪色自由(10番程度まで)
■オフィス内禁煙
入社後の受け入れ体制 ◎あなたの成長を支える教育制度
入社後はマニュアルに沿って、先輩がOJTで丁寧に指導します。特徴は、勤務時間内に「1日1.5時間」の勉強時間が確保されていること。指輪の知識を身につけていく「リングテスト」の勉強をしたり、先輩をお客様に見立てた「接客トレーニング」を重ねたりと、着実にスキルを磨けます。

◎頑張りが報われる評価制度
あなたのスキルや頑張りを正当に評価する「星評価制度」を導入しています。スキルレベル(星1~3)が設定されており、インセンティブ額にも反映されます。一番上のレベルである星3に到達すれば、基本給UP!目標達成への貢献と個人の成長が、明確に収入へとつながる仕組みです。
一緒に働くメンバー 各店舗に2~10名のコンシェルジュが在籍。20代後半~30代の女性が中心に活躍しています。当社の特徴は、個人プレイではなく「チームでお客様をおもてなしする」という文化です。

例えば、接客が長引いているスタッフがいれば、他のメンバーが見積作成を代わったり、そっとフォローに入ったり。お客様に最高の時間を提供するため、自然な助け合いが根付いています。

店長や先輩も話しやすいフラットな雰囲気で、分からないことはいつでも相談できます。「一人で抱え込まない」環境だから、安心して仕事に取り組めます。仕事帰りに食事に行ったり、休日にお泊まり会をしたりと、プライベートでも仲の良い、温かい人間関係も自慢です。

会社概要株式会社杢目金屋

会社名 株式会社杢目金屋
設立 2003年
代表者 代表取締役 高橋 正樹
資本金 6000万円
従業員数 152名(2025年12月時点)
売上高 26億円(2025年6月期実績)
24億円(2024年6月期実績)
23億円(2023年6月期実績)
事業内容 伝統技術「木目金」を用いたブライダルジュエリーの企画・製造・販売

■主な商品は手作りのブライダルジュエリー
江戸時代に生まれた伝統工芸技術「木目金」を現代に活かし、世界に一組だけのブライダルジュエリーの企画・製造・販売を自社にて一貫して行なっています。
事業所 ■原宿本社/東京都渋谷区神宮前3-38-17 イケガミ青山ANNEXビル3F
■自社工房/東京都渋谷区神宮前2-4-2

【店舗】
銀座・新宿・横浜みなとみらい・千葉・柏・大宮・仙台・静岡・名古屋栄・名古屋駅前店・京都・あべのハルカス近鉄本店・梅田・神戸三宮・広島
受賞経歴1 ■2012年
・ブライダルジュエリーとして「reddotデザイン賞」受賞
■2013年
・業界誌「ジュエリーブランドイメージランキング2013」総合5位・国内ブランド1位
■2015年
・結婚指輪『つながるカタチ』が「グッドデザイン賞」受賞
■2017年
・経済産業省「おもてなし規格認証2017」における「★★(紺認証)」
■2018年
・経済産業省「おもてなし規格認証2018」における「★★★(紫認証)」
・第7回「ものづくり日本大賞」経済産業大臣賞 受賞
・iFデザイン賞(ドイツ)受賞
・東京都信用金庫協会・しんきん協議会連合会・東京事業経営者会主催「平成30年度 優良企業表彰」にて『審査員特別賞』受賞
受賞経歴2 ■2019年
・障害者雇用エクセレントカンパニー賞(都知事賞)受賞
■2020年
・経済産業省主催「新・ダイバーシティ経営企業100選」に選出
・東京都「江戸東京きらりプロジェクト」のモデル事業に選出
■2021年
「iFデザイン賞」「reddotデザイン賞」「German Design Award」(ドイツ) 受賞
中華圏最高のデザイン賞「Golden Pin Design Award 金點設計獎 2021」(台湾)受賞
■2022年
「シンガポールグッドデザイン賞」受賞『グラデーションリング』
「reddotデザイン賞」「German Design Award」(ドイツ)受賞
企業ホームページ https://www.mokumeganeya.com/
採用ホームページ 株式会社杢目金屋 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/mokumeganeya_career/
個人名の表記について
「株式会社杢目金屋」への気になるはこちらから
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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