- 【事業内容】
- ■株式会社トベ商事と連携し、産業廃棄物の回収やリサイクル等の提案 ■リサイクルシステムのコンサルティング
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ルート営業（未経験歓迎）◆SDGs・リサイクル市場で活躍／直近10年定着率100％／残業10h以内 産業廃棄物のリサイクル提案を通じ、お客様の課題解決をサポートするルート営業です。営業の8割が既存顧客への対応となり、ノルマや飛び込みは一切なし。未経験からでも安心してスタートできます。＜具体的な仕事内容＞ ■お客様へのルート営業 飲食店やコンビニ、行政機関など、長年お付き合いのあるお客様を定期的に訪問します。担当エリアは23区内（一部埼玉県）がメイン。日々のコミュニケーションを通じて、お客様との信頼関係を深めていくことがミッションです。 ■課題解決に向けた提案 「粗大ごみを回収してほしい」「これはリサイクルできる？」といったご相談が中心です。お客様の状況を丁寧にヒアリングし、最適な分別方法や処理ルートを企画・提案します。 ■各種書類作成・社内連携 社内で見積書や契約書を作成します。また、お客様からのご依頼をスムーズに実現するため、回収部隊や処理部隊といった社内メンバーとの連携も欠かせません。 ＜仕事のポイント＞ ◎残業は月10時間以下。自分のペースで働けます。 日々のスケジュール管理は、基本的に個人の裁量に任されています。アポイントの時間によっては直行直帰も可能なので、プライベートの時間も大切にできます！ ◎お客様とじっくり向き合えます。 当社には個人ノルマがありません。そのため、お客様一人ひとりの課題解決に集中できます。「あなたに相談してよかった」という感謝の言葉が、何よりのやりがいになります。 ◎注目度の高い「SDGs・リサイクル市場」で活躍できます。 当社のリサイクル技術は、環境省や東京都からも相談が寄せられるほど高く評価されています。SDGsへの関心が高まる中、社会から必要とされ続ける事業に携わる、確かな手応えを感じられる仕事です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ＼以下の経験をお持ちの方は活かせます！／ ◎顧客折衝経験（販売、営業など）をお持ちの方 ＼たとえばこんな方を歓迎します！／ ◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方 ◎物事に誠実に取り組める方 ◎チームで協力しながら仕事を進めるのが得意な方 ◎環境問題やSDGsに関心のある方 |
| 募集背景 | ◎事業拡大に伴う増員です！ ────────────── 官公庁や大手企業から厚い信頼を寄せられ、安定した経営を続けてきた当社。SDGsへの関心の高まりを追い風に、環境省や東京都からも直接相談を受けるなど、事業はますます拡大しています。 そこで今回、組織体制をさらに強化するため、新たに営業メンバーをお迎えすることになりました。現在、営業部では40～50代のベテランが多く活躍中。次世代を担う存在として、将来的にはマネジメントにも挑戦してくださるような、意欲ある方からのご応募をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都北区王子5-10-1
◎直行直帰も可能です！ 交通
東京メトロ「王子神谷駅」より徒歩1分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月10時間以内です！ |
| 給与 |
月給28万円以上＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には、固定残業代（45時間分／7万2855円）を含みます。超過分は別途支給します。 年収例
年収400万円／27歳（入社2年）
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| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上！＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（4日） ■年次有給休暇（10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：1～2ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月10000円、子ども1人につき：月3500円） ■資格支援制度（業務に関わる資格については、全額支援） ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■髪型自由 |
| 入社後の流れ | ▼まずは座学と現場研修から（3～6ヶ月） 入社後、まずは廃棄物に関する法規制などを座学で学びます。並行して、先輩に同行しながら回収・処理の現場を体験。「どのような廃棄物が、どのようにリサイクルされるのか」という事業の全体像を掴みましょう。 ▼先輩同行で営業スキルを習得（配属後） 研修後は営業部に正式配属。OJT形式で先輩の商談に同行し、お客様との関係構築の仕方や提案のノウハウを間近で学びます。いきなり一人で担当することはないので、未経験の方もご安心ください。 ▼ひとり立ちへ（入社半年～1年後） 入社から半年～1年後にひとり立ち。先輩のサポートのもと、少しずつ担当顧客を引き継いでいきます。 |
| 配属部署 | ◎幅広い年代が活躍する、少数精鋭の営業部です。 営業部は、20代の若手から70代の大ベテランまで5名が在籍。男女比は4：1で和気あいあいとした雰囲気です。業界未経験からスタートした先輩がほとんどなので、あなたの不安な気持ちにも寄り添ってくれるはずです。 ◎直近10年の定着率100％。驚異の定着率が、働きやすさの証です。 直近10年以上営業部の退職者はゼロ。平均勤続年数も10年以上と、誰もが腰を据えて活躍しています。中には勤続40年以上という先輩も。個人ノルマがなく、スケジュールも自分で調整できる裁量の大きさが、居心地の良さに繋がっています。 |
| 会社名 | 株式会社エコマ |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | 戸部 智史 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 19名（2026年2月現在） |
| 売上高 | 9億3000万円（2025年8月期実績） |
| 事業内容 | ■株式会社トベ商事と連携し、産業廃棄物の回収やリサイクル等の提案 ■リサイクルシステムのコンサルティング |
| 事業所 | ■本社 〒114-0002 東京都北区王子5-10-1 |
| 企業ホームページ | https://www.tobeshoji.co.jp/company.html |
株式会社エコマのルート営業（未経験歓迎）◆SDGs・リサイクル市場で活躍／直近10年定着率100％／残業10h以内（1408292）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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