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WITHDOM Kanagawa株式会社
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総務経理(未経験歓迎)◆IPO準備中/残業月10h未満/週1リモートOK/服装・髪色・ネイル自由の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2026/02/26 - 2026/04/22)

総務経理(未経験歓迎)◆IPO準備中/残業月10h未満/週1リモートOK/服装・髪色・ネイル自由
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
バックオフィスの土台づくり。むしろ、失敗を歓迎します。
――完璧なマニュアルも、決まりきった手順も、ここにはありません。あるのは、2029年のIPOを目指す急成長中の組織と、失敗を歓迎する文化。それだけです。

お任せするのは、バックオフィス業務全般。入社後1ヶ月間の引継ぎ後は、基本的に一人で業務を遂行していただきます。自分のやりやすいように進められる自由さは、この環境ならではです。

たとえば、請求書の処理フロー。「もっと効率的なやり方があるのでは?」と思えば、すぐに試すことができます。経費精算のルールも、もっと分かりやすいものに変えられるかもしれません。あなたのアイデアが、未来のスタンダードになります。

もちろん、新しい試みに失敗はつきもの。「導入したツールが使いにくかった」なんてこともあるでしょう。でも、大丈夫。ここでの失敗は、「なぜダメだったのか」を次に活かすための貴重なデータなのです。

分からないことがあれば、前任者を頼ることもできます。10回失敗しても諦めず、11回目の成功を求めて勝負を挑める。そんなあなたに、これ以上ないポジションです。

募集要項

仕事内容
総務経理(未経験歓迎)◆IPO準備中/残業月10h未満/週1リモートOK/服装・髪色・ネイル自由
\業務の進め方はあなた次第/
備品管理や採用活動のサポート、経費精算などバックオフィス業務をお任せします。急成長する組織の要として総務から経理、SNSの更新まで、支店運営を幅広く支えるポジションです。

■支店運営を縁の下から支えます!
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…スキルや適性を見て徐々にお任せします…
◎総務業務
・備品管理、オフィス環境の維持改善
・社内規定やルールの運用、整備(支店独自の運用ルールの策定など)
・採用活動のサポート(応募者対応や面接調整、支店長への進捗報告)
・労務管理(勤怠データの管理、社労士法人との連携)

◎経理業務
・請求書の回収、整理、内容照合
・経費精算の精査および支払い管理
・振込業務の代行
・本部(福岡)への月次報告

※会計ソフトへの入力や決算書作成は本部の専門部署が担当。あなたには、その前段階となる正確なデータ収集と整理をお任せします。

◎広報業務
・公式Instagramの管理、運用
・日常のオフィス風景や施工事例のストーリー投稿
・投稿内容の企画補助

※専門的なマーケティングスキルや画像・動画編集スキルは不要です。定期的に情報を発信していただきます。

■裁量を持って働けます!
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社内には営業・設計・施工管理など、さまざまな職種のメンバーが在籍しています。彼らが本来の業務に集中できるよう、バックオフィスからサポートするのがあなたの役割です。指示を待つのではなく、「今、支店に何が必要か」を自ら考え、Slackなどのツールも活用しながら主体的に業務を進めていくことを期待しています!

■成長スピードは当社ならではです!
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担当業務が細分化された大企業とは異なり、自分の意志で業務領域を拡張可能。スピード感を持って成長できます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

★入社時に特別なスキル・経験は必要ありません。
★もちろん、実務経験をお持ちの方は優遇します。
★普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方を歓迎します。

\こんな方にピッタリです/
◎裁量のある仕事に挑戦したい方
◎失敗を恐れず、前向きに試行錯誤を楽しめる方
◎会社の仕組みづくりにイチから携わってみたい方
募集背景 ■組織強化のため、新しい仲間を募集します!
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圧倒的な住宅性能とデザイン性を両立した注文住宅を手がけ、神奈川県内でトップクラスの成長率を誇る当社。SNSを通じた独自の集客戦略が実を結び、現在も60~70棟の受注残を抱えるなど、業績は好調です。

この成長を加速させ、2029年のグループIPOを実現するため、組織体制の強化が急務となっています。そこで今回、バックオフィス部門で新たな仲間を募集することになりました。

前任者からバトンを受け継ぎ、急成長する支店の“土台”を築く役割を期待しています。とはいえ、経験は不問。未経験の方も奮ってご応募ください!
雇用形態
正社員

※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の雇用形態は「契約社員」です。
※リモートワークは、業務の引継ぎが完了する、入社2ヶ月目以降から利用可能です。
※その他の待遇に差異はありません。
勤務地・交通
■神奈川スタジオ
神奈川県横浜市都筑区折本町138 友ビル1号 101号室

◎転勤なし
◎週1回程度リモートワークOK
└業務の引継ぎが完了する、入社2ヶ月目以降を想定しています。
交通
横浜市バス「折本町」下車徒歩1分
JR横浜線「小机駅」より車で6分

◎交通費全額支給
◎マイカー通勤OK
◎駐車場完備
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
└残業は月平均10時間未満と少なめです。
給与 月給28万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:2ヶ月分)

※経験・スキルを考慮して金額を決定します。
※時間外手当は全額支給します。

◎毎年昇給
年収例
◎初年度想定年収:392万円
休日休暇 【年間休日115日】
■完全週休2日制(水・木もしくは土・日)
■年次有給休暇
■年末年始休暇(10日)
■夏季休暇(4日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇

◎5日以上の連続休暇が取得可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:2ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■オフィス内禁煙
■服装自由
■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■社員旅行
■在宅勤務・リモートワークOK(週1回程度)
└業務の引継ぎが完了する、入社2ヶ月目以降を想定しています。
入社後の流れ ▼マンツーマンでの引継ぎ期間!
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まずは1ヶ月間かけて、前任者がマンツーマンで業務を引継ぎ。実務に触れながら「誰に何を確認すべきか」「この書類はどう処理するか」といった支店運営のノウハウをすべて伝授します。

決まったマニュアルはないため、あなた自身のマニュアルを作っていくようなイメージで仕事に慣れていきましょう。

▼ひとり立ち後も手厚いサポートあり!
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引継ぎ終了後、前任者は福岡へ異動となりますが、Slackを通じていつでも質問・相談が可能です。ミスを恐れず挑戦し、失敗しても次の一手を一緒に考えるフォロー体制が整っています。
一緒に働く仲間たち ■少数精鋭の活発な組織です!
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あなたには、神奈川スタジオのバックオフィス部門の一員としてご活躍いただきます。現在、支店には20代~50代の11名(男性9名、女性2名)が在籍。営業、設計、施工管理など各分野のプロフェッショナルが集う、少数精鋭の組織です。

落ち着いた雰囲気でありながら、ベンチャーらしい活気も共存しています。馴れ合いの文化はなく、個々が自立して業務を進める一方、オフィス内でのコミュニケーションは活発。

仕事の話はもちろん、趣味の話題で盛り上がることも珍しくありません。プライベートに干渉しすぎない、“つかず離れず”の心地よい距離感が特徴です。

会社概要WITHDOM Kanagawa株式会社

会社名 WITHDOM Kanagawa株式会社
設立 2024年
代表者 代表取締役 蒲池 信雅
資本金 1000万円
従業員数 11名(2026年2月時点)
事業内容 ■新築住宅/設計・施工
■住宅リフォーム/設計・施工
■不動産売買
事業所 ■神奈川スタジオ
〒224-0043
神奈川県横浜市都筑区折本町138 友ビル1号 101号室
企業ホームページ https://withdom-architect.jp/kanagawa/
個人名の表記について
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