| 仕事内容 | 人事｜採用・労務分野でスキルを発揮◆日本有数の特殊合金メーカー／残業月10H 人事部にて、以下いずれかの業務を担当していただきます。【業務詳細】 ＜採用担当＞ ・中途採用・新卒採用の企画・運営 ・新規入社者との面談（早期退職防止や採用時のギャップ解消） ＜労務担当＞ ・就業規則や各種規定の改定 ・労務トラブル対応など、労務管理業務全般 ※その他の人事業務については、現メンバーと分担しながら対応いただきます。 【働きがい】 採用や労務の専門業務に加え、他の人事メンバーと連携しながら幅広い業務に携わることで、組織全体への貢献を実感できます。人事のプロフェッショナルとしてスキルを磨きながら、将来的に多様なキャリアパスを描ける基盤を築ける点が大きなやりがいです。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事担当としての配属を予定しています。 組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・採用業務経験（新卒または中途採用） ・就業規則・各種規定の作成や改定の経験 ・労務トラブル対応、労働基準法関連の対応経験 |
| 募集背景 | 組織強化のための増員募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員／雇用期間の定めなし試用期間あり／3か月 試用期間中の待遇に変更なし |
| 勤務地・交通 |
大阪府
大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号 JPタワー大阪13階 アクセス：JR各線『大阪駅』徒歩2分 ■将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし ■転勤なし ■受動喫煙防止策あり 屋内に喫煙可能室設置 |
| 勤務時間 | 08:30～17:30（実働8時間・休憩1時間） 時間外労働の有無：あり／月平均10時間 |
| 給与 |
450万円～650万円 月給制 基本給239100円～372700円 残業代全額支給 ■一律（固定）手当 38200円～73200円 ■変動手当 住宅手当 職位手当 こども手当 職種手当 ■通勤手当 支給あり（会社規定に準ずる）実費支給 ■賞与あり 年2回（6月・12月） ■昇給あり 年1回（4月） ■モデル年収 ご経験とスキルに応じて決定します。 |
| 休日休暇 | 週休2日制 土曜日、 日曜日、 祝日、 年末年始休暇、 育児休暇、 特別休暇 ◎年間休日120日 週休2日制（土曜日・日曜日／年数回土曜日出社あり） 【その他休暇】有給休暇、慶弔休暇、ワクチン接種休暇 など |
| 福利厚生・待遇 | 退職金制度（前払い退職金制度） ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 会社名 | 大阪特殊合金株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 宮脇 成志 |
| 事業内容 | ～特殊合金を扱うニッチな優良メーカー～ 大阪特殊合金株式会社は鉄をはじめ、さまざまな金属の特性を変化させる「合金」を製造しています。 これらの合金はシリコンやマグネシウムなど、複数の金属元素を組み合わせたもので、金属の溶融液に少量添加するだけで、硬くて強い特性や、柔軟で加工しやすい特性など、金属材料に幅広い機能特性を付与することが可能です。 「ニッチな金属の百貨店」とも呼べる同社の製品を直接目にする機会は少ないかもしれませんが、実は日々の暮らしのさまざまな場面を〝縁の下〟で支えています。 |
| 事業所 | 大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号 JPタワー大阪13階 |
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