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「フォワードソフト株式会社/SAPエンジニア【残業月20H/年休128日/有休消化率100%】」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

SAPエンジニア【残業月20H/年休128日/有休消化率100%】
フォワードソフト株式会社
フォワードソフト株式会社
掲載期間26/01/2026/08/14
最終更新日26/01/20

SAPエンジニア【残業月20H/年休128日/有休消化率100%】

エン エージェント求人 正社員完全週休2日転勤なし
 

募集要項

仕事内容
SAPエンジニア【残業月20H/年休128日/有休消化率100%】
【概要】
SAPの設計・開発をメインに、一部保守・運用をお任せします。

【業務詳細】
・SAP導入に関する開発フェーズ
・要件分析や要件定義
・設計・機能実装、SAP に塔載された標準機能のカスタマイズ
・ABAP言語によるプログラム開発、テスト、保守運用
・要件定義、業務設計、業務構築、導入支援、維持保守
・ERP/SCM/CRM 等、R/3 アプリケーションSD/MM/FI/CO/PP 等
・SAPベースライン構築、SAPアドオン設計、HANA 、ABAP 他

【プロジェクト例】
■SAPプロジェクト:
SAPプロジェクトに参画し、ABAPでの設計、開発、運用保守を担当する作業
■テスト業務支援:
SAPプロジェクトに参画し、SAPコンサルタントによるサポートの下、テスト設計・実行などのテスト業務
■SAPシステム支援/コンサルタント支援:
SAPシステム導入済の企業にて運用保守
SAPコンサルタントのサポートのもと、SAPシステムへの理解・スキルを更に高めた上で、SAPコンサルタントとしてSAPプロジェクトを目指します。

■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般

■所属部署の年齢・性別構成
全社平均年齢は、34.2歳です。男女比率は、男性7:女性3です。2~3名のチームからパートナー企業のメンバー含め、10~20名程のチームで行うプロジェクトがあります。
応募資格
以下いずれかの経験をお持ちの方
・事業会社において、SAPシステムにおけるABAP開発経験を2年以上お持ちの方(ABAPソースコードのレビュー経験をお持ちの方)
・Microsoft Dynamic 、Service Now 、Pega等の取り扱い経験がある方
募集背景 増員募集です。これまで新潟エリアのみで行っていた『SAP』『ABAP』ポジションを拡大するため、首都圏エリアでも募集を開始する運びとなりました。SAP S/4HANAへの移行やグローバル・ロールアウトなど、ますます増加するSAPプロジェクトを中心に業務をお任せします。
雇用形態
正社員

正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/6ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし
勤務地・交通
東京都
本社:東京都台東区上野7-7-6 MPR上野駅前ビル9階
アクセス:JR「上野」駅 入谷口より徒歩1分/東京メトロ銀座線「上野」駅より徒歩4分
本社または顧客先での常駐勤務を予定しています。

■将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし

■転勤なし

■リモートワークあり(出社あり、週2~4日リモートOK)

■受動喫煙防止策あり 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間 09:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
給与 500万円~1000万円
月給制 基本給227000円~
上記基本給に加え固定残業代(月40時間分として80000円以上)支給。固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。

■通勤手当
支給あり(会社規定に準ずる)実費支給


■賞与あり 年2回

■昇給あり 年1回

■モデル年収
スキル・経験を考慮して決定いたします。
休日休暇 完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇
◎年間休日128日
福利厚生・待遇 退職金制度あり(勤続2年以上)/健康診断/各種社内イベント/帰社日交流会/神宮年間シート(野球)/幹部交流会

■保険    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

会社概要フォワードソフト株式会社

代表者 清水 健一
事業内容 ~エンジニアである現代表が、「エンジニアが安心して長く働ける環境を作りたい」との想いから、2013年に立ち上げた会社です~
・大企業を中心としたプロジェクトに、SES(System Engineering Service)を届ける事業を中心に、Webマーケティング事業・教育事業・人材紹介事業を手掛けています。

・SES事業では、開発やインフラの実務経験を持った日本・中国・韓国・ミャンマー籍など、グローバルな20代~40代までのメンバーが190名以上活躍しており、希望のスキル・言語を営業メンバーがしっかりヒアリングし、エンジニア自身がアサイン先を決定していくユニークなシステムを取っています。

・また、オンライン研修制度による技術力の向上やキャリアアドバイザーによるキャリア形成相談など、エンジニアに優しい制度と文化を持つ会社です。

【事業内容】
1.システム開発
2.教育・研修事業
3.Webマーケティング
4.人材紹介
事業所 東京都台東区上野7-7-6 MPR上野駅前ビル9階

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回(筆記試験あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エンの転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。 ※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。