- 【事業内容】
- ■3DCG・VFXを駆使したデジタル映像制作 ■劇場用映画、テレビ、配信アニメーションの企画・制作 ■ゲーム、ミュージックビデオ、遊技機向け映像の企画・制作 ■メモリーテック・グループ各社と連携したポスプロ・パッケージ制作
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 映像作品の制作デスク（プロデューサー候補）◆土日祝休み／月給32万円～／アニメに留まらずジャンル多様 TV・劇場・配信・ゲームなど、幅広いジャンルの映像制作を手がけるグラフィニカの制作現場はデジタルツールを前提とした進行・情報管理の仕組みによって支えられています。今回募集するポジションは劇場・配信作品やゲーム映像等、多彩なプロジェクトの予算・納期・品質を掌握する現場の司令塔です。映像制作における複数の工程をデジタルワークフローで管理する為、情報整理力・調整力・デジタルツール活用力がより一層求められます。 ■「総合デジタルスタジオ」の指揮者 ――――――――――――――――― 広大なフィールドで、全体のスケジュールやスタッフ配分を統括。プロデューサーと連携し現場のクリエイターを束ねる管理業務をFlow Production Tracking(旧ShotGrid)を中心にした管理体制へアップデート。 仕組化とチームワークで高いクオリティと安定した制作を両立できる環境を実現している為、映像制作の流れを知るあなたなら早期から作品のラインを設計・掌握する醍醐味を味わえるはずです。 ■「勘」や「根性」に頼らない進行管理 ―――――――――――――――― 現場の進捗状況をリアルタイムに可視化し、属人性を排除したワークフローを構築することで制作スタッフであれば誰でも遅延原因やリソース配分を俯瞰で判断することができます。制作ラインの一元管理を通して一人ひとりが本質的な管理業務に注力できる環境を実現しています。 ■効率化がもたらす多様性と成長 ――――――――――――――― 多彩なプロジェクトの「企画組成～開発～納品」が常時並行稼働しています。多種多様なジャンル・手法の現場に触れるだけでなく横断的に経験することでマネジメントの引き出しを広げられる密度の濃い成長環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■必須：映像業界での実務経験をお持ちの方（3年～5年程度を想定） ⇒職種は問いません。企画、制作進行、クリエイター、営業など、どのような立場であっても「クリエイティブの全体的な流れ」を把握している方を求めています。 ＜求める志向性＞ ・映像制作への熱意があり、主体的に挑戦できる方 ・円滑な意思疎通を図り、相談や共有を大切にできる方 ・課題を整理し、優先順位を意識して自律的に動ける方 ※実務上、日本語能力試験（JLPT）N1認定相当の日本語能力を必要とします。 |
| 募集背景 | ◆コンテンツの多様化×プロジェクトの増加 現在、Netflix独占配信のアニメ作品や劇場用映画など、世界を舞台にした大規模プロジェクトが急増しています。映像表現の高度化に伴い、当社の強みである「2D×3Dのハイブリッド制作」への需要はかつてないほど高まっており、制作ラインも着実に拡大を続けています。 さらなるクオリティ向上と、デジタルツールを駆使した「属人性に頼らない組織的な管理体制」をより盤石なものにするため、現場の要となるスタッフをお迎えし、制作チームのさらなる強化を図ることとなりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■新宿スタジオ（本社）
東京都新宿区上落合3-10-8 オーバル新宿ビル ※転勤はありません。 交通
東京メトロ東西線「落合駅」より徒歩2分
JR各線「東中野駅」より徒歩10分 西武新宿線・都営大江戸線「中井駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム／11：00～17：00） 標準労働時間／1日8時間 ※標準的な勤務時間例／11：00～20：00 ★残業は月平均20時間以下 ―――――――――――― デジタル管理ツールなど業務効率化を徹底、長時間労働を抑制しています。仕事とプライベートのメリハリを大切にできる環境です。 |
| 給与 |
月給32万円以上 ＋ 賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代（45時間分・8万2750円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ★5日以上の連続休暇が取得可能です ――――――――――――――――― 業界内では珍しく、土日祝休みを徹底。GWや年末年始に有休取得を組み合わせ計画的に長期休暇もしっかり確保できる体制を整えています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（3月） ■賞与 年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月4万円まで） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■健康診断（年度内1回） ■服装自由（私服勤務OK） ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■オフィス内禁煙・分煙（屋外喫煙スペースあり） ★創造に専念×私生活も尊重 ――――――――――――― メモリーテック・グループの一員として、安定した経営基盤があります。クリエイティブに専念できる環境はもちろん、個人のスタイルを尊重する自由な社風も魅力の一つです。 |
| 教育制度 | ◆3ヶ月の集中指導で、デジタル管理のプロへ 入社後はまず、プロジェクトに従事しながら当社のデジタルワークフローや管理ツール(Flow Production Tracking)の習得からスタート。実務の流れやクリエイターとの連携のコツを直接指導します。 ご本人のキャリアや強みを踏まえ徐々に管理の幅を広げ、任せていく方針です。3ヶ月～半年での案件担当を目指しましょう。 デジタルスタジオならではのロジカルな管理術を基礎から学べるため、アナログな現場出身の方も安心してキャリアをアップデートできる環境です。 |
| 配属部署 | ◆20代から40代まで、多彩な「プロ」が集うチーム 100名規模を誇る3DCG部門の中で、今回配属となる制作チームは10名の少数精鋭。現在は3名のデスク、3名のプロデューサー、4名の制作進行が在籍しています。 20代の若手から、業界を知り尽くした30～40代のベテランまで層が厚く、男女比は7：3。職種の垣根を超え、クリエイターへのリスペクトを大切にする穏やかな文化が根付いています。 デジタルツールを共通言語としているため拠点間の連携もスムーズで、困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良さも自慢の一つです。 |
| 会社名 | 株式会社グラフィニカ |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 平澤 直 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 250名（2025年3月現在） |
| 売上高 | 20億円（2025年3月期実績） |
| 事業内容 | ■3DCG・VFXを駆使したデジタル映像制作 ■劇場用映画、テレビ、配信アニメーションの企画・制作 ■ゲーム、ミュージックビデオ、遊技機向け映像の企画・制作 ■メモリーテック・グループ各社と連携したポスプロ・パッケージ制作 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒161-0034 東京都新宿区上落合3-10-8 ＜スタジオ＞ 阿佐ヶ谷スタジオ／東京都杉並区 札幌スタジオ／札幌市中央区 京都スタジオ／京都市上京区 福岡スタジオ／福岡市中央区 |
| 関連会社 | ＜主要株主＞ メモリーテック・ホールディングス株式会社（100％） ＜関連会社＞ メモリーテック・ホールディングス株式会社 メモリーテック株式会社 株式会社クープ 株式会社VPC 株式会社リアル・ティ 株式会社ゆめ太カンパニー |
| 企業ホームページ | https://www.graphinica.com |
株式会社グラフィニカの映像作品の制作デスク（プロデューサー候補）◆土日祝休み／月給32万円～／アニメに留まらずジャンル多様（1406364）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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