1. エン転職TOP
  2. 販売・サービス系(ファッション、フード、小売)
  3. 販売・接客スタッフ、売り場担当
  4. 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)
  5. 流通・小売
  6. 通信販売・ネット販売
  7. 合同会社HACS
  8. 求人詳細

「合同会社HACS/接客販売スタッフ(未経験歓迎)◆希望休3日間有/残業月5h/月給25万~/仲間との交流費も会社負担!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)の転職・求人情報が満載です!

接客販売スタッフ(未経験歓迎)◆希望休3日間有/残業月5h/月給25万~/仲間との交流費も会社負担!
合同会社HACS
プロ取材
本社にいらっしゃる代表にお話を伺いました。設立してから数年で業績を拡大し続ける同社は、社員同士の関係も良好。交流の機会やサポートが多いからこそ、入社してから同年代の仲間ができる嬉しさもあるそうです!
エン転職 取材担当者
中村
取材担当者-中村
合同会社HACS
掲載期間26/01/2926/03/25
最終更新日26/01/30

接客販売スタッフ(未経験歓迎)◆希望休3日間有/残業月5h/月給25万~/仲間との交流費も会社負担!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
接客販売スタッフ(未経験歓迎)◆希望休3日間有/残業月5h/月給25万~/仲間との交流費も会社負担!イメージ1
「コミュニケーション手当」は3万円強支給。手当を使って仲間とBBQや旅行に行くこともOK!仕事も遊びも全力で楽しむことができる環境です♪
仕事も、遊びも、推し活も。全部あきらめない働き方。
「3連休を取って、推しのライブへ遠征」「仕事終わりにサッカー観戦へ」――「接客業なのに、こんなにプライベート充実できるの?」と思ったあなた。仲間との時間も、自分の時間も大切にする。当社では”当たり前”の働き方なんです。

\会社公認で、最高の仲間ができる!/
20代の同年代が多数!会社が「コミュニケーション手当」で交流を支援しているから、仕事仲間も遊び仲間もできます♪

\マンツーマン研修で、未経験でも安心!/
元工場スタッフなど、先輩のほとんどが未経験入社。代表や教育担当によるマンツーマンの研修(座学~OJT)と月1回の面談で、継続的にサポートします。

\遊ぶお金も問題ナシ!/
成果は年2回の昇給(基本給アップ)で評価。趣味のグッズを買ったり、ちょっと贅沢なランチに行ったり…、遊ぶお金にも余裕ができた社員も多数!

\残業ほぼゼロ&プライベート充実!/
閉店作業がないから残業は月5時間以下と、ほぼゼロ。仕事が早く終わるので、そのまま友達とご飯に行く約束もできちゃいます。

募集要項

仕事内容
接客販売スタッフ(未経験歓迎)◆希望休3日間有/残業月5h/月給25万~/仲間との交流費も会社負担!
携帯ショップや商業施設にて、携帯電話サービスに関するプランや商品をご案内する仕事です。地域のお客様の「困った」をチームで解決していくやりがいがあります!

☆具体的な業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ご希望や適性を考慮し、「auショップなどの店舗」または「商業施設のイベントスペース」いずれかでの勤務となります。お客様は学生さんからご年配の方までさまざまです!

◆機種の操作方法に関するご質問対応
◆料金プランの見直しなどのご相談対応
◆新規契約や機種変更の各種手続き
◆スマートフォンやタブレットのご提案
◆Wi-Fi(光回線)など、関連サービスのご案内
◆周辺機器やアクセサリーの販売 など

※店舗では他社スタッフを含め5~10名で対応します。
※1日の対応件数は平日で5~6組ほどです。

☆仕事のポイント
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【Point 1】プライベートも大切にできる働き方!
レジ締めなどの閉店作業は基本的にありません。また、商業施設や店舗では営業時間が決まっており、時間内のお客様対応が終了したら帰宅できます。仕事終わりの予定も立てやすい環境です♪

【Point2】頑張りに応じて基本給がアップ!
長年培ってきた、成果を出すための独自のノウハウが確立されています。先輩たちが実践している提案のコツやお客様へのアプローチ方法を具体的に学べるので、未経験からでも自信を持って活躍可能!実際、入社してから給与が1万円単位上がった先輩も多数在籍!

【Point3】仲間とアイデアを出し合う面白さも!
商業施設のイベントブースでは、ビンゴ大会や抽選会といったアトラクションの企画にも携われます。「夏だから、飾り付けをひまわりにしよう!」といったアイデアを、チームみんなで出し合いながらカタチにしていく楽しさも味わえます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

--------------------------------
☆特別なスキルや経験は問いません!
--------------------------------
人物重視の採用です。実際に、元工場スタッフや元飲食店員など、未経験スタートの先輩がほとんどです!

\こんな方が大歓迎です!/
□仕事も趣味も、どっちも本気で楽しみたい方
□頑張りがしっかり評価される場所で働きたい方
□気の合う仲間と一緒に成長したい方
□チームで和気あいあいと取り組みたい方

※接客や販売の経験は必須ではありませんが、お持ちの方はもちろん活かせます。
募集背景 --------------------------------
☆事業拡大を見据え、増員募集!
--------------------------------
2023年に設立したばかりの当社。商業施設でのイベント運営や、携帯ショップの販売支援を手がけています。丁寧な仕事ぶりが評価され、設立以来、大手通信キャリアをはじめとするクライアントからのご依頼が増加中。売上は右肩上がりです。

今後も高い品質のサービスを届けるため、新たな仲間を募集することになりました。育成を前提とした採用のため、経験は一切不問。未経験から挑戦してみたい方、大歓迎です!
雇用形態
正社員

※入社後6ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態は契約社員となりますが、期間終了後は【全員が正社員】として登用されます。給与や福利厚生などの待遇は、試用期間中も一切変わりませんのでご安心ください。
勤務地・交通
--------------------------------
☆愛知県・岐阜県・三重県内の各プロジェクト先
--------------------------------
※転居を伴う転勤はありません。
※配属先は、あなたのご希望や現在のお住まいを最大限考慮して決定しますので、ご安心ください。

【本社】
愛知県小牧市下小針天神2-2
交通
勤務地により異なります。

【本社へのアクセス】
名鉄バス「下小針天神」停留所より徒歩7分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
※配属先の店舗やイベントにより、多少前後する場合があります。

☆残業は月平均5時間以下!
レジ締めや売上報告、清掃といった閉店作業は基本的に担当しません。お客様対応が終われば、すぐに「お疲れ様でした!」と退勤できるので、仕事終わりのプライベートな時間も大切にできます!
給与 月給25万5000円~30万円+各種手当

※経験・能力などを考慮し決定。
※上記金額には月20時間分(5万円)の固定残業代を含む。超過分は別途全額支給。

\頑張りは還元!/
日々の頑張りを「基本給アップ」という形で還元。毎月の頑張りが収入アップにつながります♪

※入社から半年で月給が上がった先輩や、3万円昇給した先輩も!

\社員紹介インセンティブ制度/
ご紹介いただいた方がご入社いただいた場合は、紹介者の方へ紹介1名あたり毎月2万円の支給。

例)自身の紹介から3名入社の場合
6万円+月収25万円=月収31万円
年収例
年収400万円/22歳(入社2年)
年収450万円/25歳(入社2年)
年収600万円/29歳(入社5年)
休日休暇 ■週休2日制(月8~9日/シフト制)
└希望休は月3日まで提出可能です。土日休みも、事前にご相談いただければ調整できます。
■有給休暇
└入社半年後に10日付与します。消化率は高く、気兼ねなく取得できる雰囲気です!
■リフレッシュ休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

\自分を大切にできる働き方!/
希望休や有給を自由に組み合わせられるため、5日以上の長期連休の取得もOK!先輩たちも、連休で友人との旅行(泊りで有名テーマパークへ!)、アイドルのライブやイベントといった「推し活」を満喫しています。

※希望によっては「週に3日休み」のような働き方もできるなど、プライベートを思いっきり充実できます♪
福利厚生・待遇 ■昇給 年2回(5月・11月)
■賞与 年2回(5月・11月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(固定残業超過分を全額支給)
■役職手当
■住宅手当(会社都合による転勤の場合に支給)
■マイカー通勤可・駐車場完備
■健康診断
■社員旅行
■社内イベント(忘年会や歓迎会など、費用は会社が負担します)
■社員紹介インセンティブ(紹介1名につき月2万円)

\ユニークな手当・制度あり!/
■コミュニケーション手当(年間3万6000円)
普段別々の場所で働く社員同士の交流を、会社が応援する制度。食事会はもちろん、ボーリングやカラオケ、BBQなど、使い道は自由!この制度を使って、休日にはみんなで旅行に行った実績も!

■資格取得支援制度
「Webデザインを学んでみたい」といった社員の声に応え、専門スクールの受講料を会社が補助した実績も。希望するキャリアに沿って、会社がサポートします。
☆安心の教育体制 ▼まずは座学からスタート(約3週間)
入社後はまず、本社に集まって座学研修を実施。名刺交換などのビジネスマナー、コンプライアンス、携帯のプランや商品知識といった基礎を、代表や教育担当がイチからお教えします。

▼いよいよ現場へ!(~3ヶ月)
座学と同じ教育担当がメンターとしてサポート。お客様への声のかけ方や具体的な提案方法などを、隣で実践しながら教えていきます。

▼独り立ち後も、月1回のフォロー!
月1回は全社員が集まる定例会議を開催。責任者との1on1面談で目標をすり合わせる他、ロープレ研修でスキルを磨く時間を設けています。

※この会議は半日で切り上げ、午後はみんなで忘年会やBBQを楽しむことも!
☆平均年齢は26歳!若手メンバーが活躍! \仲が”良すぎる”組織です!/
現在、20代~30代の若手メンバーが中心となって活躍。元工場スタッフ、元飲食店員など、ほぼ未経験から仲間になってくれました!

仕事でわからないことがあれば気軽に相談できるのはもちろん、仕事終わりにご飯に行ったり、休日には有給を合わせて旅行に行ったりすることも。社員同士の交流を支援する手当もあり、会社全体で良好な関係づくりを後押ししています。

この居心地の良さからか、「同年代の仲間と楽しく働きたい」という想いで入社した先輩が多数!また、将来的には後輩を指導するリーダーや、法人顧客との折衝を担うポジションへのステップアップも可能。あなたの「なりたい姿」を全力で応援します!
転職・求人情報イメージ1
閉店作業は基本行なわないので、お客様対応が終わればすぐに退勤。仕事終わりに映画を観たり、友人とごはんに行ったり。思い思いの時間を過ごせます♪
転職・求人情報イメージ2
代表や教育担当がマンツーマンでビジネスマナーから丁寧に教えます。わかるまで何度でも質問OK!あなたのペースに合わせてじっくり育てていきます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

取材で感じたのは、社員の皆さんのフラットな関係性。お互いをニックネームや下の名前で呼び合う光景が当たり前だと聞き、その風通しの良さに驚きました。

この一体感は仕事中だけに留まらず、休日にはBBQや流しそうめんを楽しむなど、プライベートでも交流が活発とのこと。こうした活動を会社が「コミュニケーション手当」で支援しているそうで、まさに文化として根付いているのでしょう。

もちろん、ただ仲が良いだけではありません。同社は各取引先から厚い信頼を得ており、売上も右肩上がり。安定基盤があるからこそ、社員への投資も惜しまないといいます。実際に、「Webデザインを学びたい」と手を挙げた社員のスクール受講料を補助した実績も。HP制作事業も展開しているため、Web関連の職種へのキャリアチェンジも可能だそうです。

仲間との切磋琢磨が、キャリアの可能性と自己実現へ。そんな好循環が生まれる環境なのだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい--------------------------------
☆直接「ありがとう」と感謝されること。
--------------------------------
この仕事のやりがいは、お客様の笑顔と「ありがとう」の言葉に直接触れられることだそうです。スマートフォンに関する「困った」は、人それぞれ。一人ひとりに寄り添う対応を通じて、「助かったよ、ありがとう」と感謝される瞬間が、何より嬉しいとのことでした。

加えて、同社のスタッフは店舗の売上向上に貢献する「頼れる存在」でもあるといいます。売上に課題を抱える店舗の「助っ人」として配属されるケースが多いとのこと。研修で習得したノウハウで店舗売上に貢献することで、クライアントである店舗の店長から感謝されることも。単なる販売員ではなく、店舗の事業に貢献するパートナーとして頼りにされるやりがいは、この仕事ならではでしょう。

--------------------------------
☆成果が、正当な評価と収入に変わる達成感。
--------------------------------
社員の頑張りや成果は、決して曖昧にせず、年2回の昇給という明確な形で評価されるとのこと。特徴的なのは、インセンティブではなく「基本給」が上がっていくことだそうです。毎月の頑張りが将来の安定した収入に直結するため、高いモチベーションで仕事に臨めるでしょう。

実際に、未経験入社からわずか半年で昇給を果たした先輩もいるのだとか。仲間と切磋琢磨しながら目標を追いかける楽しさも味わえるとのことでした。
厳しさ--------------------------------
☆臨機応変に対応する知識が必要です。
--------------------------------
お客様の「困った」に的確にお応えするためには、スマートフォンや料金プラン、関連サービスなど、幅広い知識が不可欠です。多岐にわたるご要望に合わせ、臨機応変に対応することが大切です。

身につけた知識を活かしてお客様に貢献することに加え、店舗の一員としてチームの目標達成にも目を向けていくことも求められます。最初から1人で抱え込む必要はありませんが、活躍するためには日々インプットする姿勢は避けられないでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人--------------------------------
☆仕事もプライベートも楽しみたい方
--------------------------------
同社では残業がほとんど発生せず、プライベートの予定を大切にできる働き方ができます。そのため、オンオフのメリハリをつけて働きたい方に向いているでしょう。
向いていない人--------------------------------
☆個人で黙々と作業したい方
--------------------------------
周囲のスタッフと連携し、チームで目標を目指す場面が多く発生します。そのため、一人で黙々と作業に集中したい方はミスマッチを感じる可能性があります。

会社概要合同会社HACS

設立 2023年
代表者 代表取締役 遠山 淳志
資本金 100万円
従業員数 40名(2026年1月現在)
売上高 2億5000万円(2025年10月期実績)
事業内容 ■モバイルマーケティング事業
■Webクリエイティブ事業
■イベントプロデュース事業
■ストアマネジメント支援事業
■携帯電話販売店の運営
事業所 【本社】愛知県尾張旭市旭ケ丘町山の手355-8
各種SNS 当社公式Instagramでは、社員の様子を随時アップ!気になる方は、ぜひご覧ください。

【アカウント名】
hacsbiz.jp

【URL】
https://www.instagram.com/hacsbiz.jp/
企業ホームページ http://h-a-c-s.com

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回 ※Web実施もOK!
STEP3
内定!(おめでとうございます!)
★応募から内定まで2週間以内の予定です。
★応募から1ヶ月以内に入社可能です。それ以降の入社も歓迎します。
★平日19時以降、土日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
★面接日時や入社日は柔軟に対応します。

-------------------------------
◎代表からのメッセージ
-------------------------------
面接は、お互いを知るための大切な時間です。緊張するかもしれませんが、普段通りのリラックスした気持ちでお越しください。

私も、会社を立ち上げる前は皆さんと同じように、一社員として働いていました。だからこそ、社員が安心して、そして何より楽しく働ける会社を作りたいと強く思っています。未経験でも大丈夫。大切なのは「これからどうなりたいか」です。面接で、ぜひその想いを聞かせてください。
応募受付方法 最後までお読みいただきありがとうございました。当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡します。

※少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
面接地 【小牧事務所】
愛知県小牧市下小針天神2丁目2
連絡先 【小牧事務所】
愛知県小牧市下小針天神2丁目2
担当佐藤
TEL052-265-5857
E-MAILhacs@saiyo-p.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、中村の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。