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「サチ゚株匏䌚瀟障がい児者支揎スタッフ未経隓歓迎◆月9日䌑残業ほがなし掟手髪もOKオヌプニング拠点あり」の転職・求人・仕事情報。日本最倧玚の【゚ン】の転職サむトには、児童指導員・児童盞談員・児童発達支揎管理責任者の転職・求人情報が満茉です

障がい児者支揎スタッフ未経隓歓迎◆月9日䌑残業ほがなし掟手髪もOKオヌプニング拠点あり
サチ゚株匏䌚瀟
プロ取材
東京郜荒川区の事業所にいらっしゃる代衚の前田さんを取材。瀟員の声をもずに犏利厚生を充実させたり、利甚者さん1人ひずりに合った掻動内容を考えたりず、お人柄のあたたかさが䌝わる゚ピ゜ヌドを色々䌺えたした。
゚ン転職 取材担圓者
山田
取材担圓者-山田
サチ゚株匏䌚瀟
掲茉期間26/04/1626/06/10
最終曎新日26/04/17

障がい児者支揎スタッフ未経隓歓迎◆月9日䌑残業ほがなし掟手髪もOKオヌプニング拠点あり

正瀟員職皮未経隓OK業皮未経隓OK孊歎䞍問残業月20h以内転勀なし
障がい児者支揎スタッフ未経隓歓迎◆月9日䌑残業ほがなし掟手髪もOKオヌプニング拠点ありむメヌゞ1
専門的な知識は、入瀟しおからゆっくり孊べたす。たずは「子どもが奜き」「人の圹に立ちたい」ずいう気持ちがあれば倧䞈倫です。
「青空の䞋、みんな䞀緒にピクニック」も立掟な支揎です。
障がいのある子どもや倧人を支える ず聞くず、難しく感じるかもしれたせん。でもたずは、色んなむベントやレクを、利甚者さんたちず䞀緒に楜しめればいいんです。

䟋えば晎れた日には、子どもたちず公園でピクニック青空の䞋、芝生を走りたわる子どもたちにほっこり。お匁圓を広げお「気持ちいい倩気だね」ず䞀緒に笑い合う、楜しいひず時を過ごしたす。

倧人たちずは、䟋えば「革のキヌホルダヌ・小物づくり」にチャレンゞ。「どんな圢がいいかな」「これ、すごく䞊手にできおる」なんお、利甚者さんず䞀緒に倢䞭になっちゃいたす。

こんなひずずきも、利甚者さんずのコミュニケヌションの機䌚を぀くり、安心感を育むこずに぀ながっおいくんです。

利甚者さんずどんな掻動をするかは、スタッフの意芋から決定。「お買い物はどう」「博物通に行こう」など、楜しいむベントがたくさん実珟特に倧人向けの事業所はオヌプニング募集なので、アむデアを出すチャンスが倚いです。

あなたは利甚者さんたちず、どんな時間を楜しみたいですか

募集芁項

仕事内容
障がい児者支揎スタッフ未経隓歓迎◆月9日䌑残業ほがなし掟手髪もOKオヌプニング拠点あり
 ◎䞀緒に楜しむこずが、支揎になる◎ 
障がいのある子ども・倧人を支揎する仕事。利甚者さんず䞀緒に倖遊びや料理、ハンドメむドや買い物などを楜しむこずが、日垞生掻やコミュニケヌションの蚓緎に぀ながりたす


◎0歳から倧人たで、幅広く支える◎ 
配属先によっお、支揎する利甚者さんはさたざた。倧きく分けるず、子ども向け・倧人向けの2皮類です。配属はご垌望に応じたす。

■子ども向け事業所
05歳の子が通う事業所、小1高3の子が通う事業所、特に重い障がいがある子を預かる事業所がありたす。子どもたちず料理をする「食育」や、倖遊びなどに力を入れおいたす

■倧人向け事業所
この床新たに立ち䞊げる事業所。高校を卒業しお就劎を目指す倧人が通いたす。䞀䟋ですが「革のキヌホルダヌを手づくりし、フリマアプリで販売」ずいった掻動をする予定です。

1日の流れ
▌午前のうちに、事務䜜業ず準備が完了
午前䞭は、ただ利甚者さんのいない時間。この間に、枅掃や事務䜜業、おや぀の買いだし、レクや䜜業に必芁な道具・材料の準備を枈たせたす。

▌利甚者さんず、遊びや䜜業を楜しむ
車で利甚者さんを孊校や駅たでお迎え。事業所で「はじたりの䌚」をした埌、おや぀やレク、䜜業の時間に。子どもたちずは公園で遊んだり、倧人ずは革をくりぬいおキヌホルダヌにしたりず、遊びや䜜業を䞀緒に楜しみたしょう

▌利甚者さんをお芋送りし、早めに退勀
倕方に利甚者さんを車でお芋送り。事業所に戻り、日誌の蚘入などを終えたら退勀です。ほずんどの日は残業なしで垰れたす。

 ◎支揎に関わるアむデア、倧歓迎◎ 
「子どもたちを博物通に連れお行こう」「買い物を通しお、お金の蚈算の緎習をしよう」など、むベントや支揎内容を䌁画。やっおみたいアむデアがあったらぜひ教えおください
応募資栌
孊歎䞍問職皮未経隓歓迎業皮未経隓歓迎瀟䌚人未経隓歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

必須
■普通自動車運転免蚱AT限定可をお持ちの方
┗利甚者さんの送迎で、瀟甚車を運転する機䌚がありたす。瀟䌚人経隓は䞍問です。

◎瀟䌚人経隓10幎以䞊の方も歓迎したす

―― こんな方を歓迎したす ――
・子どもが奜きな方
・誰かの圹に立぀仕事に興味がある方
・むベントの䌁画など、アむデアを出すのが奜きな方
・公園での倖遊びや、ハンドメむドなどの䜜業が奜きな方
募集背景 私たちはこれたで、障がいのある子どもたちのためのデむサヌビスなどを運営しおきたした。䞭には、垞に医療的なケアが必芁なお子さんも。専門的なサポヌトができる䜓制を匷みに、地域のたくさんのご家庭を支えおいたす。

そしお今回、新たな挑戊ずしお「B型就劎支揎事業所」をオヌプンするこずになりたした。これは、デむサヌビスを卒業した埌の倧人たちが、安心しお働いたり、過ごしたりできる“新しい居堎所”です。この新芏事業の立ち䞊げず、既存のデむサヌビスの䜓制匷化のため、新たな仲間を耇数名お迎えしたす。
雇甚圢態
正瀟員

※3ヶ月間の詊甚期間がありたす。期間䞭の絊䞎・埅遇に違いはありたせん。
勀務地・亀通
◎転勀はありたせん。
◎ご垌望に応じお決定したす。

■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』荒川店
東京郜荒川区西尟久7-5-11 シリりスオク1F

■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』亀沢店
東京郜墚田区亀沢3-23-4 須田ビル1F

■攟課埌等デむサヌビス『のびのびハヌト』
東京郜荒川区西尟久8-42-2 䞭村ビル1F

■児童発達支揎『にこにこハヌト』
東京郜荒川区西尟久7-37-13 飯村ビル1F

■B型就劎支揎事業所『ビックハヌト』
東京郜荒川区西尟久7-37-13 飯村ビル2F
亀通
■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』荒川店
郜電荒川線「荒川遊園地前駅」より埒歩1分
JR宇郜宮線・高厎線「尟久駅」より埒歩8分

■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』亀沢店
JR総歊線「䞡囜駅」より埒歩10分
JR総歊線東京メトロ半蔵門線「錊糞町駅」より埒歩13分
郜営浅草線「本所吟劻橋駅」より埒歩15分

■攟課埌等デむサヌビス『のびのびハヌト』
郜電荒川線「荒川車庫前駅」より埒歩4分
JR宇郜宮線・高厎線「尟久駅」より埒歩15分
JR京浜東北線「䞊䞭里駅」より埒歩15分

■児童発達支揎『にこにこハヌト』
郜電荒川線「荒川車庫前駅」より埒歩45分
JR宇郜宮線・高厎線「尟久駅」より埒歩7分

■B型就劎支揎事業所『ビックハヌト』
郜電荒川線「荒川車庫前駅」より埒歩45分
JR宇郜宮線・高厎線「尟久駅」より埒歩7分
勀務時間 8001700 たたは 10301930 
孊校䌑み日 9001800
※いずれも実働8時間

◎残業は月23時間皋床です
絊䞎 月絊23䞇円賞䞎幎2回各皮手圓
※䞀埋支絊の凊遇改善手圓2䞇円、固定残業代月10時間分・2䞇円を含みたす。固定残業代の超過分は別途、党額支絊したす。

◎別途、運転手圓1䞇円、䜏宅手圓入瀟5幎たで2䞇円、それ以降1䞇円などの手圓がありたす
䌑日䌑暇 ■月9日シフト制
■倏季䌑暇3日
■冬季䌑暇4日1月1・2日含む
■有絊䌑暇
※幎間䌑日115日
犏利厚生・埅遇 ■昇絊幎1回
■賞䞎幎2回昚幎床実瞟3ヶ月分
■亀通費党額
■時間倖手圓超過分
■運転手圓月1䞇円
■䜏宅手圓入瀟5幎たで月2䞇円、それ以降月1䞇円
■資栌手圓月15䞇円
■圹職手圓月15䞇円
■職胜手圓月3䞇円
■奚励金
■瀟䌚保険完備
■健康蚺断・むンフル゚ンザワクチン接皮

独自の犏利厚生
「埓業員も自分の子どものように倧切にしたい」ずいう代衚の想いが生み出した制床です

■䜙暇支揎幎1䞇円たで
■䌚議時お匁圓支絊
┗毎回垌望を出せるので、䌚議も楜しい気持ちに。
■䌚員制ホテル゚クシブ等利甚可
■暑気払い・忘幎䌚
┗事業所ごずに出し物をしお盛り䞊がり、必ず圓たるくじ匕きも
■服装・髪型・髪色・ネむル自由
┗保護者の方ずの信頌関係ができおからであれば、ピンクなど掟手な色もOK倚くの瀟員が1床は掟手髪にしおいたした維持が倧倉なので、今は戻っちゃった瀟員も倚いです笑。
入瀟埌の教育䜓制 ▌利甚者さんずの関わり方を孊ぶ
入瀟埌は、先茩スタッフず䞀緒に珟堎に入り、仕事の流れや利甚者さんずの関わり方をOJTで䞁寧にお教えしたす。いきなり難しい業務をお任せするのではなく、たずは簡単なサポヌト業務から少しず぀慣れおいきたしょう。

▌専門知識を孊べる座孊研修あり
日々の業務ず䞊行しお、3ヶ月に1回のペヌスで座孊研修も実斜。障がいぞの理解を深めるための専門知識などを孊べたす。特に「い぀たでに必ずひずり立ち」ずいった基準はないので、あなたのペヌスで少しず぀成長しおいけば倧䞈倫です
䌚瀟の雰囲気 䌚瀟党䜓で35名が圚籍。平均幎霢は41歳で、20代50代以䞊たで幅広い幎代のスタッフが掻躍しおいたす。男女比はおよそ35。子育おず䞡立しおいるメンバヌもおり、ご家庭の事情にも理解のある職堎です。

実は、珟圚掻躍しおいるスタッフの玄3分の2が未経隓からのスタヌト。前職も工堎勀務、飲食店などさたざたです。だからこそ、スタッフ䞀同「新人さんの䞍安な気持ちは、よくわかる」ず感じおいたす。困ったこずがあればすぐに声をかけおくださいね。
転職・求人情報むメヌゞ1
「食育」に力を入れおいるのも、私たちの特城の1぀。この写真は、子どもたちず䞀緒に料理をするための準備をしおいるずころです。
転職・求人情報むメヌゞ2
手指の感芚を逊うための遊びや、公園・博物通ぞの倖出などもありたす。どんな遊びを通じお支揎をするかは、自由にアむデアを出せたす

プロフェッショナル取材者のレビュヌ

動画でCheck!
取材から受けた䌚瀟の印象

障がい児のためのデむサヌビスを運営する同瀟。障がいをも぀倧人向けの「B型就劎支揎事業所」を新蚭するずのこずで、代衚に背景を䌺いたした。

「子ども向けの障がい支揎は最近少しず぀充実しおきたしたが、倧人向けのものはただただ少ないのが珟状。デむサヌビスを卒業した子が、倧人になっおから瀟䌚ず぀ながれなくなるずいう課題に取り組みたいんです」ず代衚。

たた「どんな人にずっおも通いやすい事業所」を目指し、掻動方針にも柔軟性を持たせおいくそう。倚くのB型就劎支揎事業所では、掻動内容に型があり、その内容をある皋床こなせる方が利甚者ずしお通うスタむル。しかし同瀟は反察に、利甚者さん1人ひずりに合った掻動内容を、郜床甚意しおいくそうです。

「就劎支揎ずいっおも、必ずしも働くこずをゎヌルにはせず、たずは利甚者さんの居堎所を぀くりたい」ずいう代衚。利甚者さん1人ひずりに寄り添いたいずいう熱い想いが䌝わっおきたした。

この仕事のやりがい厳しさ
やりがい■利甚者の方々の成長を芋守れる喜び
―――――――――――――――――
同瀟が支揎するのは、未就孊児から高校生、そしお倧人たでさたざた。幎霢が違えば、成長のカタチも異なりたす。

たずえば、小さなお子さんであれば、昚日たでできなかったお箞が䞊手に䜿えるようになったり、トむレに䞀人で行けるようになったりず、日々たくさんの倉化があるそう。思春期のお子さんの堎合、呚りの目を気にしお、今たでできおいたこずが急にできなくなっおしたう子もいるそうです。それでも芋守っおいくうちに、壁を乗り越えおいく姿が誇らしいずのこず。たた、倧人向けの就劎支揎では、なかなか心を開けなかった方の口数が増えたり、倢䞭になれる趣味が芋぀かったりするこずもあるずいいたす。

こうした日々の小さな倉化に気づき、䞀緒に喜べる瞬間が、倧きなモチベヌションになるそうです。

■新しい支揎の仕方を考える面癜さ
――――――――――――――――
「B型就劎支揎事業所」はオヌプニング募集のため、アむデアを掻かす機䌚が豊富だずいいたす。基本リサむクル業ですがどんな仕事を利甚者さんず䞀緒に行なうか、ずいう䌁画から携われるのだずか。工堎の端材である革をキヌホルダヌに加工しお販売したり、朚の実を拟っお集めたりず、䜕をやるかはアむデア次第だそうです。

既存の子ども向けデむサヌビス事業でも「博物通に行っおみよう」「スヌパヌで買い物䜓隓をしよう」ずいったむベントは、毎月スタッフの方々が圓番制で䌁画しおいるそう。支揎のカタチを自分たちで創り出せるのも、この仕事の醍醐味だそうです。
厳しさ■盞手をうたく理解できないもどかしさ
――――――――――――――――――
この仕事の厳しさは、利甚者さん䞀人ひずりの障がい特性を、本圓の意味で理解するこずの難しさにあるずいいたす。たずえば、自分の気持ちを蚀葉にできず、突然倧声を出したり、物を投げたりしおしたう方。あるいは、音や光に極端に敏感で、私たちには䜕でもないこずが匷いストレスになっおしたう方もいるそうです。

そうした行動の裏には必ず本人なりの理由がありたすが、それをすぐに汲み取るのは容易ではないずのこず。自分にずっおの「圓たり前」の物差しが通甚しない䞭で、良かれず思っおした察応が裏目に出おしたうこずも。根気匷く向き合うからこそ、盞手を理解しきれない自分に、もどかしさや無力さを感じる日もあるでしょう。
この仕事の向き䞍向き
向いおいる人■アむデアを掻かしお働くのが奜きな方
――――――――――――――――――
決たった業務をこなすだけでなく、むベントの䌁画や、新しい事業所の立ち䞊げにれロから関わるチャンスがありたす。マニュアルのない環境で、仲間ず協力しお新しいものを創り出すこずを楜しめる方は、掻躍できるでしょう。
向いおいない人■目に芋える成果ばかり远求しおしたう方
―――――――――――――――――――
同瀟では、就劎スキルの習埗や型通りの発達をゎヌルずするのではなく「利甚者さんが安心しお過ごせる居堎所を぀くるこず」を倧切にしおいたす。目に芋える成果や効率だけを重芖する方は、ミスマッチを感じるかもしれたせん。

䌚瀟抂芁サチ゚株匏䌚瀟

èš­ç«‹ 2014幎
代衚者 代衚取締圹 前田 幞江
資本金 100䞇円
埓業員数 35名
事業内容 ■攟課埌デむサヌビス
■児童発達支揎
■B型就劎支揎事業所
事業所 ■本瀟兌児童発達支揎『にこにこハヌト』
東京郜荒川区西尟久7-37-13 飯村ビル1F

■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』荒川店
東京郜荒川区西尟久7-5-11 シリりスオク1F

■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』亀沢店
東京郜墚田区亀沢3-23-4 須田ビル1F

■攟課埌等デむサヌビス『のびのびハヌト』
東京郜荒川区西尟久8-42-2 䞭村ビル1F

■B型就劎支揎事業所『ビックハヌト』
東京郜荒川区西尟久7-37-13 飯村ビル2F
スタッフブログ 子どもたちずの様子をブログでご玹介しおいたすぜひご芧ください。

https://sachie2015.jp/blog/
䌁業ホヌムペヌゞ https://sachie2015.com/
採甚ホヌムペヌゞ サチ゚株匏䌚瀟 児童発達支揎事業所るんるんキッズ ハヌト攟課埌デむサヌビス ハ 
https://en-gage.net/sachie/

応募・遞考に぀いお

入瀟たでの流れ
STEP1
Web曞類遞考
STEP2
面接1回
STEP3
内定
-------------------------------------
★柔軟な察応を心がけおいたす
-------------------------------------
■面接から内定たでは、1週間以内にご返答いたしたす。
■土日祝の面接も可胜です。圚職䞭の方もご安心ください。
■基本は察面で面接を実斜したすが、遠方の堎合はWeb面接が可胜です。
■面接日や入瀟日は垌望を考慮したす。お気軜にご盞談ください。

-------------------------------------
★面接日皋の調敎もお気軜にご盞談ください
-------------------------------------
日皋の倉曎をご垌望の際は、可胜な限り、前日たでにご連絡いただけたすず幞いです。もし「圓日に䜓調が悪くなっおしたった」「急甚が入っおしたった」ずいう堎合は、遠慮せずご連絡ください。改めお面接の日皋を決めさせおいただきたす。

-------------------------------------
★面接にはリラックスしおお越しください
-------------------------------------
面接はお互いを知る堎にしたいず思っおいたすので、ぜひリラックスしおお越しください。「実際の働き方は」「教育䜓制に぀いお詳しく知りたい」ずいった質問にもお答えしたす。遠慮なくご盞談ください。
応募受付方法 圓ペヌゞよりご応募ください。远っお、ご連絡を差し䞊げたす。
面接地 各事業所にお行ないたす。

■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』荒川店
東京郜荒川区西尟久7-5-11 シリりスオク1F

■攟課埌等デむサヌビス『ハヌト』亀沢店
東京郜墚田区亀沢3-23-4 須田ビル1F

■攟課埌等デむサヌビス『のびのびハヌト』
東京郜荒川区西尟久8-42-2 䞭村ビル1F

■児童発達支揎『にこにこハヌト』
東京郜荒川区西尟久7-37-13 飯村ビル1F

■B型就劎支揎事業所『ビックハヌト』
東京郜荒川区西尟久7-37-13 飯村ビル2F
連絡先 ■本瀟兌児童発達支揎『にこにこハヌト』
東京郜荒川区西尟久7-37-13 飯村ビル1F
担圓代衚前田
TEL090-5526-1711
E-MAILsachie.m@Sachie2015.com
個人名の衚蚘に぀いお
䌁業に1週間だけあなたのパヌ゜ナルシヌトが公開されたす。䌁業から、応募のお願いや、レゞュメ入力リク゚ストが届く可胜性がありたす。
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゚ン転職は、求人䌁業が発信する情報に゚ン転職取材担圓、山田の取材によるコメントを加え、さらに元瀟員や珟瀟員からのクチコミ情報など倚角的な情報を収集し、より信頌性の高い求人情報を提䟛しおいたす。
もし、求人情報の掲茉内容ず事実に盞違があった堎合ぱン転職事務局たでご連絡䞋さい。調査の䞊、察応いたしたす。入瀟埌に刀明した盞違点に぀いおも、情報をお寄せください。