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「株式会社エムズ/就労支援スタッフ(未経験歓迎)◆残業なし/賞与年2回/実働7.5h/年休125日/服装・ネイル自由」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、生活相談員・生活支援員・ケースワーカーの転職・求人情報が満載です!

就労支援スタッフ(未経験歓迎)◆残業なし/賞与年2回/実働7.5h/年休125日/服装・ネイル自由
株式会社エムズ
プロ取材
守山事業所にいらっしゃる、採用担当者に取材しました。「職員が笑顔でなければ、良い支援はできない」という考えが根付いている同社。ゆとりある働き方の裏には、確かな経営方針があるのだと感じた取材でした!
エン転職 取材担当者
上原
取材担当者-上原
株式会社エムズ
掲載期間26/01/2926/04/22
最終更新日26/01/30

就労支援スタッフ(未経験歓迎)◆残業なし/賞与年2回/実働7.5h/年休125日/服装・ネイル自由

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
就労支援スタッフ(未経験歓迎)◆残業なし/賞与年2回/実働7.5h/年休125日/服装・ネイル自由イメージ1
職員にも、利用者さんにも「働くって楽しい」と感じてもらえる場所を目指しています。オンとオフのメリハリがあるから、明日もまた頑張れます!
あなたの心のゆとりが、利用者様の笑顔をつくる。
子どもの急な発熱。心配な気持ちと同じくらい、申し訳なさで、胸がぎゅっとなる。そんな経験、ありませんか? (あぁ、また今日もみんなに迷惑かけちゃうな…)なんて、心の中でつぶやく。ここではもう、そんな思いをする必要はありません。

働く仲間にも心穏やかでいてほしいという想いから、年間休日はたっぷり125日。残業もないので、仕事終わりの時間も大切にできます。もしお子さんのことでお休みが必要なら、みんなで「お大事にね」と気持ちよく送り出す。それが当たり前の風景なんです。

実際に、子育て真っ最中のママさんスタッフが多数活躍中。「お互い様」の気持ちが会社全体に根付いているからこそ、ライフステージが変わっても安心して働けます。

もちろん、働きやすいだけではありません。私たちのお仕事は、障がいを持つ利用者様の「できた!」を隣で支えること。一緒に成長を喜べる、温かい仕事です。

利用者様にも、自分自身にも、無理なく優しくなれる。理解しあえる仲間と一緒なら、きっと毎日を笑顔で過ごせるはずです。

募集要項

仕事内容
就労支援スタッフ(未経験歓迎)◆残業なし/賞与年2回/実働7.5h/年休125日/服装・ネイル自由
障がいがある方の「働きたい」を支える就労継続支援B型事業所『ペイフォワード』の支援員として、利用者様の送迎や日中の作業サポートをお任せします。一人ひとりに寄り添い、その人らしい働き方を見つけるお手伝いをする仕事です。

【『ペイフォワード』とは?】
「楽しく、やりがいをもって、自分らしく働く」をコンセプトに、障がいのある方の就労を支援する福祉サービスです。一人ひとりの目標やペースに合わせたサポートを通じて、職業技能やコミュニケーションスキルを育み、多くの方の自立を支えています。

【具体的な仕事内容】
■作業のサポート
アクセサリーやステッカーといったオリジナル商品の制作や、企業からいただく内職作業(紐結び、シール貼り、箱詰めなど)を通じて、利用者様が「できる」を増やせるよう支援します。一人ひとりの得意・不得意に合わせて、作業のやり方を丁寧に教えたり、時には一緒に考えたりと、成長に寄り添います。

■送迎業務
利用者様のご自宅と事業所間の送迎を行ないます。片道15分圏内がほとんど。他愛ない会話が、利用者様の心の扉を開くきっかけになることも。送迎中の時間は、信頼関係を築くための大切なひとときです。

■外部との連携
お仕事をいただく企業様へ、作業内容の確認や完成品の納品に伺います。最初は必ず先輩が同行しますので、少しずつ慣れていけます。

※日報作成など、PCでの簡単な事務作業も発生します。

【ここがポイント!】
★ゆとりのある体制だから、一人ひとりに寄り添える!
各事業所では、約10名の利用者様を2名のスタッフで担当。一人ひとりの表情や変化にしっかり目が届き、じっくり向き合える環境です。

★子育て中のスタッフ多数!安心のサポート
お子様の急な発熱や学校行事など、お休みの際もみんなでカバーできる体制が整っています!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎ブランクOK

◎入社時点での特別なスキル・経験は不問です!
◎意欲・人柄重視の採用です!

■普通自動車運転免許(AT限定可)
⇒利用者さんの送迎で、ミニバン(ノア、ステップワゴンなど)を運転します。送迎範囲は片道15分圏内です。ペーパードライバーの方も、慣れるまで先輩がフォローするのでご安心ください。

◎たとえば、こんな方を歓迎します!
・誰かの役に立つ仕事に、やりがいを感じる方
・相手の気持ちに寄り添い、柔軟なコミュニケーションが取れる方
・プライベートと両立しながら、腰を据えて働きたい方
・介護や福祉の業界での経験を、別の形で活かしたい方

※必須ではありませんが、サービス管理責任者、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士などの資格をお持ちの方は優遇します。
※人柄を重視した採用です。入社後は先輩がイチから丁寧に教えますので、未経験の方もご安心ください。
募集背景 2014年の設立以来、愛知県・岐阜県の3拠点で障がいのある方の就労サポートを行なっている当社。私たちが目指すのは、利用者様が楽しみながら働き、ここでの活動が、毎日をより豊かにするきっかけになることです。

一人ひとりに寄り添い、本人も気づいていない能力や適性を見つけ出し、自立への道をサポートしています。おかげさまで多くの利用者様にご利用いただいており、今後さらに質の高い支援体制を各拠点で築いていくため、この度、新たな支援員を増員募集します。

専門知識や経験は問いません。会社の第二成長期を、そして利用者様の新たな一歩を、一緒に支えてくれる方をお待ちしています。
雇用形態
正社員

※試用期間6ヶ月あり(期間中の雇用形態は契約社員になります。給与・待遇に変更はありません)。
勤務地・交通
【希望考慮/転居を伴う転勤なし】
多治見事業所、守山事業所、または小牧事業所での勤務となります。

■ペイフォワード多治見事業所
岐阜県多治見市太平町4-34-3

■ペイフォワード守山事業所
愛知県名古屋市守山区天子田2-113 シャンボール天子田1F

■ペイフォワード小牧事業所
愛知県小牧市小牧4丁目23-1 さくらビル201

◎マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。
交通

■ペイフォワード多治見事業所
JR中央本線「多治見駅」から徒歩13分

■ペイフォワード守山事業所
名鉄瀬戸線「大森・金城学院前駅」下車、名古屋市営バス「下市場」停より徒歩1分

■ペイフォワード小牧事業所
名鉄小牧線「小牧駅」から徒歩10分
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分)

\残業なし、働きやすさバツグン!/
みんなが気持ちよく働けるように、会社が業務量を調整してくれるので、残業はありません。だから、夕飯の支度にも余裕で間に合いますし、仕事帰りに買い物を楽しんだり、趣味の時間に没頭したり…プライベートも大切にできます!
給与 月給20万円以上+各種手当+賞与年2回
※経験・スキルを考慮し、優遇します。
※残業代は別途全額支給します。
年収例
260万円/25歳(入社2年)
400万円/41歳(入社10年)
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(基本的に土日祝休み)
※月に1~2回、土・祝日の出勤があります。その際は平日に代休を取得いただきます。
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(3日)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給あり
■賞与 年2回(3月・9月/昨年度実績:1~2ヶ月分)
■交通費支給(※規定あり)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格手当(介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等)
■時短勤務OK
■資格支援制度(初任者研修、介護福祉士等の資格支援実績あり/対象資格の取得費用を負担)
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可
■駐車場あり
■服装自由(私服可)
■髪型自由
■髪色自由
■ネイル・ピアス自由
■副業OK
■制服貸与

\小さな「できた!」が、大きな喜びに/
細かい部品を、正確に袋詰めできるようになったり、「次はこんなことに挑戦してみたい」と、自ら目標を話してくれたり。マルシェで利用者様の作品が売れて、「やったね!」と喜びを分かち合うことも。利用者様の成長を一番近くで感じられるのが、この仕事のやりがいです!
教育体制 STEP.1 ★ まずは、利用者さんのことを知ることから!
利用者さんの顔と名前、一人ひとりの性格や得意なことなどを覚えることからスタート!先輩がマンツーマンで丁寧に教えていきます!

STEP.2 ★ OJTで、少しずつ仕事にチャレンジ!
難しい座学研修などはありません!最初は簡単な作業の補助や掃除など、できることからお任せします。

STEP.3 ★ いよいよ独り立ち!でも、一人にはしません。
早い方で、だいたい1ヶ月ほどで一通りの流れをマスター。もちろん独り立ちした後も、あなたが困っていたら「大丈夫?」とすぐに周りの先輩が駆けつけます。チームみんなでサポートするので、安心してくださいね!
働く環境 20代半ばから40代までの女性が中心となって活躍中!前職は営業や介護職など様々で、未経験からスタートしたメンバーばかりです。

子育て中のメンバーが多いこともあり、「お互い様」の精神が根付いているのが一番の魅力。お子さんの急な発熱や学校行事などでお休みする際も、嫌な顔一つせず「大丈夫だよ!」と快く送り出してくれる雰囲気だそう。

各事業所の雰囲気は和やかで、クリスマスにはみんなでケーキを食べたり、初詣に一緒に行ったり。残業は基本的にないため、定時後はまっすぐ保育園のお迎えに行ったり、自分の時間を過ごしたりと、みんなオン・オフのメリハリをつけて働いています!
転職・求人情報イメージ1
頼れる先輩スタッフたち。未経験で入社したメンバーばかりなので、あなたの不安な気持ちを誰よりも分かってくれますよ。
転職・求人情報イメージ2
利用者さん一人ひとりの「自分らしい働き方」探しをサポートするのがミッション。 その方の目標とペースに、とことん寄り添います。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

3年連続で売上UPを続けるなど、安定した経営を続ける同社。取材を通じて、その成長の理由は、働く「人」を大切にする姿勢にあると感じました。

その象徴が、職員の方々が心に余裕を持って働ける環境です。残業を発生させないための務量の調整や、子育てと両立できるようお互いにサポートし合う風土は、「職員が笑顔でなければ、利用者の方を笑顔にすることはできない」という考えに基づいているのだとか。

また、利用者の方に対しても「毎日通勤する」「生活リズムを安定させる」といった一人ひとりの目標を大切にし、それぞれのペースに合わせて支援を行なっているそうです。

社員に対しても、利用者様に対しても、真摯に向き合う。その姿勢が、結果として利用者様だけでなく地域からの信頼も集め、会社の着実な成長を支えているのだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎利用者様の「できた!」に、一番近くで立ち会える。
昨日まで苦戦していた紐結びが、今日は一人で結べている。PCの操作を覚えて、自分で考えたデザインを形にできた。そんな利用者の方々の小さな成長や、「できた!」という瞬間の笑顔をすぐ隣で見届けられること。一つひとつの「できた」の積み重ねが、日々の充実感につながっていくとのことです。

◎少しずつ、心の距離が縮まっていくのを感じられる。
最初は心を開いてくれなかった方が、少しずつ悩みを打ち明けてくれるようになる。そんな風に、日々のコミュニケーションを通じてゆっくりと信頼関係が築かれていく。「ここに来るのが楽しい」といった言葉をいただけた日には、この仕事をしていて良かったと、温かい気持ちになるそうです。

◎利用者の方と社会をつなぐ、架け橋になれること。
事業所で開催する「エムズマルシェ」には、地域の方がふらっと立ち寄ってくれることも。利用者の方々が心を込めて作った製品が、地域の方の手に渡り、交流が生まれる。その懸け橋となれることは、この仕事の醍醐味の一つでしょう。
厳しさ▲すぐに伝わらなくても、焦らず、じっくり向き合う必要がある。
利用者様の特性は一人ひとり違うため、一度説明しただけでは伝わらないことも少なくないそうです。昨日できたことが今日はできなかったり、同じ質問を何度も繰り返されたりすることも少なくありません。感情的にならず、相手のペースに合わせて向き合い続ける姿勢が求められるとのことでした。

▲細やかな配慮が求められること。
利用者様の「いつもと少し違う」という小さな変化に気づくことが、トラブルを未然に防いだり、適切なサポートに繋がったりするとのこと。日々の送迎や作業の中で、一人ひとりの表情や声のトーン、言動に常に気を配る。そうした細やかな観察力が求められる仕事でもあると伺いました。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎相手のペースを尊重し、気長に待てる方。
利用者の方の成長は、一歩一歩ゆっくり進むことがほとんどだそうです。そのため、すぐに結果を求めず、相手のペースに合わせてじっくりと向き合える方が向いています。日々の小さな変化に気づき、それを一緒に喜べるような温かい視点をお持ちの方が活躍できる環境でしょう。
向いていない人▲気持ちの切り替えが苦手な方
悩みに寄り添うあまり、自分のことのように深く落ち込んでしまう方は、気持ちの面で辛くなってしまう可能性があります。相手の感情に深く共感しすぎてしまう方には向いていない可能性があります。

会社概要株式会社エムズ

設立 2014年
代表者 松屋 皇太
資本金 500万円
従業員数 15名(2026年1月現在)
売上高 4500万円(令和4年4月期実績)
5800万円(令和5年4月期実績)
7300万円(令和6年4月期実績)
事業内容 障がい者就労支援事業所の運営(就労継続支援B型、就労移行支援、就労定着支援)
事業所 <本社>
・愛知県名古屋市守山区竜泉寺二丁目1014番地

<事業所一覧>
・ペイフォワード小牧/愛知県小牧市小牧4丁目23-1 さくらビル201
・ペイフォワード多治見/岐阜県多治見市太平町4-34-3
・ペイフォワード守山/愛知県名古屋市守山区天子田2-113 シャンボール天子田1F
企業ホームページ https://payitfoward.net/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定
■ご応募から内定までは、1~2週間を予定しています。
■ご応募から2週間~1ヶ月でのご入社が可能です。

★リラックスして、普段のあなたでお越しください!
面接は、お互いのことをよく知るための場だと考えています。フランクな雰囲気で行ないますので、緊張せず、リラックスしてお話ししましょう。「実際の働き方は?」「職場の雰囲気についてもっと知りたい」といったご質問も大歓迎です。気になることは何でも聞いてくださいね。

<最後に>
面接日の都合が悪くなった、体調が優れないなど、何かありましたら気兼ねなくご連絡ください。選考が不利になることは一切ありませんので、安心してご相談いただければと思います。
応募受付方法 下記の『応募画面へ進む』ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
面接地 希望勤務地にて実施します。

<ペイフォワード多治見事業所>
〒507-0041
岐阜県多治見市太平町4-34-3

<ペイフォワード守山事業所>
〒463-0037
愛知県名古屋市守山区天子田2-113 シャンボール天子田1F

<ペイフォワード小牧事業所>
〒485-0041
愛知県小牧市小牧4丁目23-1 さくらビル201
連絡先 〒463-0037
愛知県名古屋市守山区天子田2-113 シャンボール天子田1F
担当大岩
TEL052-700-1609
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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