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「株式会社サクシード/スクール運営スタッフ◆未経験歓迎/賞与年2回/基本定時退社/上場企業」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、教室長・スクール運営の転職・求人情報が満載です!

スクール運営スタッフ◆未経験歓迎/賞与年2回/基本定時退社/上場企業
株式会社サクシード
プロ取材
本社にいらっしゃる採用担当の方に取材しました。今回募集するのは、個別指導塾の教室長候補。「子どもたちの目標を叶えてあげること」をミッションに、やりがいを持って活躍できるそうです!
エン転職 取材担当者
田谷
取材担当者-田谷
株式会社サクシード
掲載期間26/01/1526/03/11
最終更新日26/01/16

スクール運営スタッフ◆未経験歓迎/賞与年2回/基本定時退社/上場企業

正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間転勤なし上場企業
スクール運営スタッフ◆未経験歓迎/賞与年2回/基本定時退社/上場企業イメージ1
年間休日は、業界平均以上の115日!無理なく活躍できる環境で、生徒や講師の笑顔あふれる教室を作っていきませんか?
成長のそばにいるって、こんなに嬉しい。
子どものために頑張れる人が、いちばん輝く場所。
★生徒が100人いたら、悩みも目標も100通り。
得意・苦手もペースもバラバラだから、サクシードは型にはめない個別カリキュラムで一人ひとりの成長を支えています。

★この仕事は、ただ教えるだけじゃありません。
小さな変化に気づいて声をかけたり、悩みを聞いて、一緒に作戦を立てたり。その積み重ねが、生徒の「できた!」の笑顔につながります。夢に向かって動き出す瞬間に立ち会えるのが、スクール運営の面白さです。

★最初は目の前の一人に向き合うところから。
先輩の約8割が未経験スタートで、社歴に関係なく困ったらすぐ相談できる空気があります。ひとりで抱え込ませないのが、うちのスタイルです。

★教育業界にありがちな、朝から晩まで拘束はありません。
有休は会社が取得を推奨していて、半日・時間単位でも使えます。繁忙期も出社時間を調整できるので、ムリなく続けられます。

募集要項

仕事内容
スクール運営スタッフ◆未経験歓迎/賞与年2回/基本定時退社/上場企業
小学生~高校生を対象とした個別指導塾『サクシード』のスクール運営をお任せします。

■生徒の学習サポート・進路相談
生徒一人ひとりのがんばりをしっかり認めながら、必要なタイミングでアドバイス。
進路相談も行い、日々の声かけで支えます。

★講師として授業に入る/運営に専念するなど、
あなたの強みや志向に合わせた働き方が選べます。

■講師の育成・フォロー
大学生を中心とした講師へ
指導方法やコミュニケーションのコツをアドバイスします。

ゆくゆくは、アルバイト講師のマネジメントにも挑戦できます。
人を育てる面白さや、自分の成長も実感できる瞬間です。

■保護者対応
保護者面談(年2回)などを通して
お子さまの学習状況や進路について相談を受けます。
不安や悩みに寄り添い、家庭と教室をつなぐ大切な役割を担います。

\入社後の流れ/
スクール長(上長)が在籍する校舎でOJTからスタート。
事務作業の進め方や生徒・保護者との接し方など、基礎から丁寧に学べます。
「基本を覚える → 実践で慣れる → 少しずつ任せる」の流れで
段階的に運営に必要な知識・スキルを身につけていきます。

・授業・受験情報のマニュアル完備
・Slackでいつでも質問OK

\キャリアパス/
まずはスクール長のサポートからスタートし、
ゆくゆくはスクール長(1教室の運営)へステップアップ可能。
さらにマネージャ 職/講師採用/広報/新規事業など、
希望や適性に合わせてキャリアの幅を広げられます。

[キャリアプラン例]
運営アシスタント

スクール長:1教室の運営を担当

エリアマネージャ :2~3教室の運営管理

\一緒に働く仲間/
20~30代が中心に活躍中!
明るく前向きな仲間と協力し合える温かい職場です!
校舎が離れていても、チャットや電話で相談できるので、孤独を感じる心配はありません。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

【応募条件】
大卒以上(中退可・入社実績あり)

★教員免許不要。経験・スキルは一切問いません!
★現在活躍する教室長の8割が未経験・中途入社です!

\こんな方は大歓迎です!/
◎子どもに関わる仕事がしたい方
◎人の頑張りを応援することが好きな方
◎成長企業で活躍したい方

\こんな経験が活かせます!/ ※必須ではありません。
◎飲食店・コンビニなどでの店舗運営の経験
◎ショップ店員やホテルスタッフなど、接客・販売職の経験
◎パソコンの基本操作ができる(Word、Excel) など
募集背景 【事業拡大に伴い、体制強化のため増員募集!】

サクシードは「教育」と「福祉」という社会に不可欠な領域で
塾や人材サービスを展開し、社会課題の解決をめざして右肩上がりで成長中!

事業拡大により、2025年11月には東海支社を開設し、
個別指導学院サクシード千種校もオープンしました。

こうした拡大に伴い、今後もポジションはどんどん増えていきます。
雇用形態
正社員

※2ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
下記いずれかの教室に配属します。
※希望を考慮して決定
※転居を伴う転勤はありません

【東京都】
■足立区
◇六町校

~神奈川県エリア~

【横浜市】
◇センター南校
◇センター北校
◇北山田校
◇川和町校
◇仲町台校
◇中川校
◇日吉校
◇綱島校
◇中田校
◇踊場校
◇中山校
◇十日市場校
◇青葉台校
◇市ヶ尾校
◇弥生台校

【川崎市】
◇中原校
◇元住吉校
◇新城校
◇若葉台校
◇宮崎台校
◇新川崎校
◇川崎西口校

【その他】
◇相模大野校 (相模原市)
◇橋本校 (相模原市)
◇相模原校 (相模原市)
◇つきみ野校 (大和市)
◇湘南台校 (藤沢市)
◇本厚木校(厚木市)
◇淵野辺校(相模原市)

~千葉県~
◇新松戸校 (松戸市)
◇柏校 (柏市)
◇流山おおたかの森校 (流山市)

~愛知県~
◇千種校 (名古屋市)
交通
勤務地により異なります。
アクセスの詳細は、当社ホームページをご確認ください。

★いずれも最寄り駅から徒歩5分程度です。

◆個別指導学院サクシード
https://www.kobetsu-shidou.jp/sc/

◆学習塾つき学童クラブペンタスkids
https://www.pentaskids.jp/cr/
勤務時間 1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

<通常期>
平日 14:00~22:00
土曜 12:30~20:30
<繁忙期>
平日 13:00~22:00
土曜 11:30~20:30


※通常期:繁忙期の割合は8:2
※休憩1時間を含む
給与 月給28万円~40万円+賞与年2回+諸手当
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※固定残業代(月24時間分/5万5,000円~7万9,000円)を含む、超過分は別途支給します。

【初年度の年収】375万円~550万円
年収例
年収420万円 / 経験2年
年収600万円 / 係長職 経験4年
休日休暇 ☆年間休日115日
◆週休二日制(日曜+他月3~4日)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇・介護休暇
★5日以上連続休暇取得可

\個別・学童ともに、年末年始・お盆の大型連休あり/
2021年に東証グロース上場を果たし安定成長を続ける当社。
有給取得を積極的に推奨しており、お休みが取りやすい環境です♪
福利厚生・待遇 ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月・12月/昨年度支給実績2回)
◆交通費支給(上限月額35,000円まで)
◆月間・半期・年間表彰制度あり(報奨金あり)
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種
◆退職金制度(企業型DC)
◆資格取得支援制度
◆受動喫煙防止策あり
評価制度 評価は年功序列ではなく、成果を重視。
教室の環境作りをはじめ、日々の取り組みやプロセスを含めて
総合的にきちんと評価します。

「どうすれば生徒にとってより良い教室になるか」
といったアイデアを各校舎ごとに工夫し、形にできる環境です。

また、月間・半期・年間の表彰制度(報奨金あり)もあり、
がんばりが昇給・昇格につながる環境です◎
転職者の声 ■Aさん(20代男性/前職:人材派遣業)
学生時代に塾講師をしていた経験から、もう一度教育に関わりたいと転職を決めました。
教室長は授業に入らなくてもいいのですが、私は「やりたい!」と希望して授業も担当しています。
自由度の高い環境で、生徒の未来を支えることができて、やりがいはとても大きいですね。

■Bさん(30代男性/前職:飲食業)
飲食の仕事は好きでしたが、シフトが不定期で家族と過ごせる日も少なく、転職しました。
サクシードは業界でもめずらしい週休2日制で、働きやすさが揃っています。
今は子どもの運動会に参加してから出社もできます。
プライベートが充実しているからこそ、仕事にも前向きになれていますね。
転職・求人情報イメージ1
「子どもが好き」「教育に携わってみたい」という想いがあれば、これまでの経験に関わらず活躍可能。あなたの頑張りは、賞与にて還元します。
転職・求人情報イメージ2
子どもたちが、少しでも明るい未来へと進んでいけるように、教室長は奮闘します。願いを叶え生徒が喜ぶ姿は、まさにあなたが頑張ってきた証です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「教育と福祉の社会課題を解決し、より良い未来を創造する」というミッションを掲げ、教育サービス・人材サービス事業を手がけてきた株式会社サクシード。「個別指導塾の運営」「教育・福祉業界への人材派遣」等を通し、多角的に日本の教育・福祉へ貢献しています。

2021年12月に東証マザーズ(現東証グロース)への上場を果たし事業は急成中。取材時点でも既に全国展開が視野に入っており、実際には東京エリア、神奈川エリア・千葉エリア・東海エリアで34校舎、ペンタスkids3校舎を展開し、今後は全国への展開も計画しているとのこと。

そんな同社だからこそ、現在教室長の増員が急務になっているのだとか。教室長に聞くと「本当に未経験から始められるの?」と思われるかもしれませんが、実際に同社の教室長は多くが未経験入社。他教室長と関わる機会も多く、常に情報共有をしているので、安心してスタートできる環境が整っているようです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■嬉しそうな生徒の表情を見たとき。
成績向上・志望校合格を叶えた際の生徒の表情を見た時には、この上ない喜びを感じられるそうです。たとえば過去には、勉強が嫌いで入塾してきた生徒がいたそう。教室長は生徒と面談をして、どうして勉強が嫌いなのか聞いたのだとか。すると、成績が上がらない、学校の授業がつまらないという理由が分かったといいます。

そこで担当講師と話し合い、雑談や豆知識などを盛り込んで、楽しみながら学べる授業スタイルに変更。それから3ヶ月後、その生徒が「○○先生、90点取れた!」と嬉しそうに報告してきたそうです。保護者との面談でも「いつも授業が楽しいってニコニコして帰ってきます」と嬉しい報告があったとのことでした。

このように生徒一人ひとりに寄り添い、より良い方向に導くことが教室長のミッション。嬉しそうな表情を浮かべる生徒を見るたび、自分ごとのように嬉しくなるでしょう。
厳しさ■校舎の運営を担う責任の大きさ。
教室長として、1校舎を任せられる責任は重大です。生徒たちの未来を預かっているという自覚を持って、運営に臨まなければならない厳しさがあるとのことでした。

また教室長は、生徒や保護者から「相性がいい先生として紹介されたけど合わなかった」など、さまざまな種類のクレームを受けることもある立場。だからこそ、メンタル的なタフさも求められるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎相手に合わせたコミュニケーションが取れる方
生徒、保護者、講師、事務スタッフなど、さまざまな年齢、性格、立場の人たちとコミュニケーションを取ることになります。自分の意見ばかりを伝えず、相手の話にも耳を傾けられるといった、相手に合わせたコミュニケーションが取れる方にピッタリです。
向いていない人△主体的ではなく受け身の方
教室長の仕事は業務の幅が広く、「こんなふうにしたい」「ここを大切にしたい」といった裁量を持って取り組めるポジションです。
だからこそ、常に誰かの指示を待つような受け身の方では、難しさを感じるかもしれません。

会社概要株式会社サクシード

設立 2004年
代表者 代表取締役社長 高木 毅
資本金 3億3767万円
従業員数 123名(パート・アルバイトを除く)
売上高 34億6900万円(2025年3月期実績)
32億2700万円(2024年3月期実績)
29億3900万円(2023年3月期実績)
25億9100万円(2022年3月期実績)
19億9000万円(2021年3月期実績)
17億9000万円(2020年3月期実績)
14億7700万円(2019年3月期実績)
11億6000万円(2018年3月期実績)
9億3000万円(2017年3月期実績)
8億2000万円(2016年3月期実績)
5億9000万円(2015年3月期実績)
事業内容 ■保育士などの人材紹介・派遣事業
■学校教員、塾講師などの人材紹介・派遣事業
■一般家庭への家庭教師紹介事業
■個別指導塾の運営事業
■学童クラブの運営事業

《許認可番号》
一般労働者派遣:派13-302803
有料職業紹介:13-ユ-302265 事業所
事業所 【東京本社】
東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命高田馬場ビル5F・7F・8F

【関西支社】
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル21F

【東海支社】
名古屋市千種区今池2-1-6 千種橋ビル2F
主要取引先 株式会社早稲田アカデミー
株式会社スプリックス
株式会社東京個別指導学院
株式会社臨海
株式会社ポピンズエデュケア
ライクキッズ株式会社
株式会社ベネッセスタイルケア
株式会社テノ.コーポレーション
地方自治体
学校法人
企業ホームページ https://www.succeed-corp.jp

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
書類選考+適性検査
STEP2
1次面接
STEP3
2次面接(代表)
STEP4
内定
※ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。それ以降の入社も歓迎します。
※ご希望に応じて、Web面接・19時以降の面接も可能です。お気軽にお問い合わせください。

★人柄重視の採用です!
面接はリラックスした雰囲気で行ないたいと思っています。どちらかと言うと“面談”といった感じで、あなたの想いをしっかりと受け止めながら、当社で実現できることをお話ししていきます。少しでも興味をお持ちになりましたら、お気軽にご応募ください!
応募受付方法 まずは当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 〒224-0032 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央25-14アルコバレーノセンター南2F
連絡先 【本社】
〒169-0075 東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命ビル8F
担当採用担当
TEL03-5287-7259
個人名の表記について
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