- 【事業内容】
- ■水まわり緊急修理サービス ■ミネラルウォーター・ウォーターディスペンサー販売
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仕事内容 | サービススタッフ 「何とかして」とお困りのお客様を助ける仕事は誇りを持てます。【飛び込み訪問ナシ!社員のほとんどが中途入社!経験の有無は不問】あなたには、水まわりのトラブルでお困りのお客様を訪問し、点検・見積り後、修理やメンテナンスをお任せします。就業スタイルは、コールセンターからの依頼を受けて出動という直行直帰型。研修を行なうのでご安心ください。 ■1日2~3件のお仕事が目安 ▽お客様からコールセンターへ修理・メンテナンス依頼のお電話が入ります。 お客様の住所や連絡先、トラブルの内容を聞き、訪問時間の詳細までを決定。 ▼コールセンターからあなたの社用PHSへ連絡が入ります。 ▼現場へ直行。 修理の仕方を提案し、承諾いただけたら見積書を作成。サインをいただいた後、作業にとりかかります。 ▼お客様の確認を受け、作業は終了。次の現場へ向かいます。 ■フォローアップ体制も万全 月1回オフィスまたはホテルの会議室にスタッフが集まり、売上の報告や技術の勉強会、情報交換を行ないます。お客様との話し方のロールプレイングをすることも。社員同士が交流する機会も用意しております。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 【要普免】 ■「お客様に喜ばれる仕事をしたい」 「人と接することが好き」 「頑張りを評価してほしい」方、ぜひご応募ください! ☆未経験者・第二新卒者、歓迎!☆ |
募集背景 | 水まわりのトラブルは、多いもの。需要はどんどん増えています。 水まわりの修理サービスなどを全国で展開している当社。大手衛生陶器メーカーとも提携するなど、技術力が高く評価されています。積極的な広報活動などにより、知名度も上昇中。これを受け、多く寄せられる依頼に応えきれなくなっているのが現状です。より多くのお客様のニーズにお応えしていくため、増員募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
■全国各地(47都道府県)にてご活躍ください。
※自宅を拠点とした直行直帰による勤務スタイルとなりますので、出社義務はありません。月1回、ミーティングを行なっており、その際は本社・東京支社またはホテルの会議室のいずれかへ出社してください。仕事の依頼は、コールセンターの連絡から受けていただくことになります。 ※U・Iターン歓迎します。希望勤務地にてご活躍ください。 【本社】 広島県広島市中区上八丁堀8-8 第1ウエノヤビル6F 【東京支社】 東京都港区芝公園1-1-12 芝公園電気ビルディング8F 交通
■現場へ直行、現場から直帰していただきます。
※会社が貸与する社用車を使用していただけます。ガソリン代は全額支給します。 【本社】 広電白島線「女学院前電停」より徒歩0分、JR「広島駅」より徒歩15分 【東京支社】 都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩1分 都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩8分 JR山手線「浜松町駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間7時間 ※参考として社員の平均的な勤務時間帯は、9:00~18:00となります。 |
給与 |
▼基本給(月給) ▼試用期間中(月給) ▼同行研修中(日給) (1) 26万円以上+能力給 24万円+能力給 7500円 (2) 24万円以上+能力給 22万円+能力給 7000円 (3) 22万円以上+能力給 20万円+能力給 6500円 (4) 16万円以上+能力給 14万円+能力給 6500円 ※給与は勤務エリアによって異なります。 勤務エリアの詳細については、下記「勤務エリア」をご参照ください。 |
休日休暇 | ■月6日(シフト制)※前月に翌月の希望を申請して決定。希望を最大限考慮します。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■各種社会保険完備 ■ガソリン代全額支給 ■社用車貸与(冷暖房完備) ■制服・工具貸与 ■報奨金制度 ★社員旅行あり…2007年は、グアム・タイ・沖縄へ、2006年はハワイ・台湾へ行ってきました。人数を3つのグループに分けて、出かけています。毎年、選ばれた幹事が社員の意見をもとに、行き先を決定します。入社後はあなたもぜひ、行きたいところを提案してくださいね! |
勤務エリア | ※本項目は、上記「給与」と連動しています。 (1) 東京、大阪、愛知(名古屋市)、千葉、埼玉、神奈川(横浜市・川崎市) 東京支店より地図上で直線40km圏内の神奈川・千葉・埼玉 (2) (1)(3)(4)以外の地域 (3) 青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 新潟、山梨、長野、富山、石川、福井、島根、鳥取 (4) 沖縄 |
配属部署・教育制度 | ⇒営業部への配属となりますが直行直帰のスタイルなので、オフィスに出社する必要はありません。それぞれの勤務地にてご活躍ください。 ⇒月1回のミーティングをはじめ、社員旅行など社員同士が交流する機会があります。仕事に対する悩みや相談なども気軽にしていただけるでしょう。当社は、ほとんどの社員が中途入社によるメンバーです。若い社員が多く、それぞれが仲間であり良きライバルとして切磋琢磨し合いながら取り組んでいます。 ■研修で実技を身につけてから、現場へ。 ⇒入社後の20日間は研修期間として、先輩社員がOJTとして付きます。同行訪問などをくり返しながら、経験を積んでいきましょう。また、20日間のいずれか3日間は、同時期に入社した社員を対象に合同研修を行ないます。内容は、あいさつやお客様への気配りの仕方、当社がスタッフに求めるものなどについて理解していただきます。 ⇒研修後も先輩社員がいつでも相談にのります。また、マネージャーが同行訪問を定期的に行なうなど、しっかりサポートしていきます。 ⇒『給水装置工事主任技術者』などの資格取得を希望する社員に対しては、勉強会を行なうなど、全面的にバックアップしています。 |
会社名 | 株式会社アクアライン |
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設立 | 1995年11月 |
代表者 | 代表取締役 大垣内 剛 |
資本金 | 2億7856万8800円 |
従業員数 | 334名(2018年2月末時点) |
売上高 | 52億5400万円(2018年2月期実績) 43億600万円(2017年2月期実績) 36億9900万円(2016年2月期実績) |
事業内容 | ■水まわり緊急修理サービス ■ミネラルウォーター・ウォーターディスペンサー販売 |
事業所 | 【本社】 広島県広島市中区上八丁堀8-8 第1ウエノヤビル6F 【東京支社】 東京都千代田区霞が関3‐2‐5 霞が関ビル30F 【横浜事務所】 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー11F 【大阪事務所】 大阪府大阪市北区豊崎3丁目19番3号 ピアスタワー14F |
企業ホームページ | http://www.aqualine.jp/ |
株式会社アクアラインのサービススタッフ(140490)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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