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「株式会社プレミアアシスト/ロードサービス隊員◆上場企業グループ/月収30万円以上可/賞与2回/年間休日120日/女性活躍中」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)の転職・求人情報が満載です!

ロードサービス隊員◆上場企業グループ/月収30万円以上可/賞与2回/年間休日120日/女性活躍中
株式会社プレミアアシスト
もうすぐ掲載終了
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プロ取材
月島オフィスにいらっしゃる採用担当の方に撮影者と取材しました。社員教育の為に自社研修センターを建設しているなど、教育へのチカラの入れ具合はかなりのもの。さらに成長の勢いが増すだろうと感じた取材でした。
エン転職 取材担当者
小川
取材担当者-小川
株式会社プレミアアシスト掲載終了間近
掲載期間26/02/1626/03/15
最終更新日26/03/05

ロードサービス隊員◆上場企業グループ/月収30万円以上可/賞与2回/年間休日120日/女性活躍中

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
ロードサービス隊員◆上場企業グループ/月収30万円以上可/賞与2回/年間休日120日/女性活躍中イメージ1
当社では、女性スタッフも活躍中!「あなたに来てもらえてよかった!」と自動車のトラブルでお困りのお客様から感謝される仕事です。
「好き」を一生モノの「武器」に
「安定」を一生モノの「居場所」に
「昔から車や運転が好き。好きなことを仕事にしたいけど、将来を考えれば安定だって譲れない…」そんな迷いを抱えていれば、当社は最高のステージになるはずです。

◆不安な顔を笑顔に変える、路上で一番頼れる存在へ◆
路上で立ち往生してしまったお客様の元へ駆け付け、ピンチを救うのが私たちの使命。自身の知識でお客様の不安な表情が笑顔に変わる瞬間は、何にも代えがたいやりがいです。

◆「好き」を「一生モノの仕事」に◆
富山の自社研修施設では、工具の使い方から車の仕組みまでしっかり学べます。その後も、自信を持って現場に立てるまでサポートするため、車に詳しくないという方でもご安心ください。

◆上場企業グループの安定感と、しっかりとした給与体形◆
賞与年2回はもちろん、残業代は1分単位で全額支給。インセンティブ制度も大きな特徴で毎月9割の隊員へ支給されています。自身の頑張りがしっかり反映される仕組みで、ご家庭を持つ従業員も多く働いています。

「好き」を仕事にしませんか?新しい一歩を、私たちは全力で歓迎します。

募集要項

仕事内容
ロードサービス隊員◆上場企業グループ/月収30万円以上可/賞与2回/年間休日120日/女性活躍中
◎お客様のピンチに駆け付ける、心強い味方です。
自動車のトラブルに対応するロードサービスを提供する当社。あなたには、現場に駆け付けお客様のトラブルを解決したり、故障車を搬送するといった仕事をお任せします。

…充実した研修をご用意!…
【ステップ1】富山での研修
入社から1ヵ月ほどかけて、富山にある自社の研修施設で、ビジネスマナー、車の構造、スペア交換、バッテリー上がり…といった基礎から実践までの技術を一通り身につけます。

【ステップ2】現場研修
現場に配属され、1.5ヵ月ほど先輩と一緒に作業を行ない、業務の流れを学びます。その後卒業検定を実施し、合格すると晴れてロードサービス隊員としてデビュー。同時に給与もUP!

<適性に応じてキャリアを選べます!>
デビューから2ヵ月~半年ほどは、現場でのトラブル対応をメインにお任せ。その後、適性や希望に応じてレッカー車や積載車による故障車の搬送をメインでお任せすることもあります。

…仕事の流れ…
▼出動準備
車両の点検や備品のチェックをして待機。専用アプリより出動要請が入ったら、安全運転で現場へ出動します!出動は基本1人1台。1日平均80kmほど運転します。

▼ご挨拶
お客様に名刺をお渡しして、「ご安心ください」とお声がけ。落ち着いていただけるよう、お水などもお渡しします。

▼復旧作業
お客様に原因などを説明し、作業開始。トラブルを解決します。内容は、バッテリー上がりや、スペアタイヤ交換の依頼などが多め。分からないことは電話でいつでも先輩に相談できます。

▼対応終了
次の案件に出動、または待機しながら入力作業などを行い、1日平均4~5件のトラブルを対応します。

▼事務作業(伝票処理など)
待機中などに貸与端末から処理することも可能。ペーパーレスのため、事務作業は少な目です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
※60歳未満の方(60歳が定年のため)

【女性歓迎!】
\女性活躍推進の取り組みが評価され、厚生労働大臣認定の「えるぼし認定(1つ星)」を取得/

※「ポジティブ・アクション」により女性を歓迎しています。

──────────
未経験の方、大歓迎!
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経験より、笑顔や明るい対応が大切な仕事のため、就業ブランク、今までの雇用形態は不問です!

──────────
先輩たちも未経験!
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約80%の人が未経験からのスタート。先輩たちの前職は、アパレル・建設業・公務員など様々です。基礎から学べる研修が充実しているので「車に詳しくない」方もご安心ください!

\ 以下に当てはまる方、さらに歓迎!/
◎車好きな方、運転好きな方(好きなものに関われることでモチベーションを保てます)
◎接客やサービス業に携わっていた方(コミュニケーション力などを活かせます)
募集背景 <東証プライム上場企業のグループ企業です>
ロードサービスを手がける民間企業の中でも、トップクラスのシェアを誇る当社。技術面のみならず「人に対するケアサービス」を第一とした新しいロードサービスを確立しています。

今後も一人ひとりのお客様に丁寧なサービスを提供するため、全国の拠点にて増員を行なうことになりました。2024年度は約80名以上を採用しています。その中でも一都三県、愛知、大阪、兵庫を積極採用中。充実した研修制度が整っているため、未経験の方でも安心して活躍できる環境です!
雇用形態
正社員

※3ヵ月の試用期間があります。試用期間中は給与に変更がありますので、給与欄をご確認ください。
※入社後1ヵ月は富山で研修となります。
勤務地・交通
★車・バイク通勤OK/駐車場完備
★希望考慮

埼玉
埼玉SC/志木市
上尾SC/上尾市

東京
東京SC/足立区
杉並SC/杉並区
城南SC/大田区
八王子中央SC/八王子市

千葉
松戸SC/松戸市
習志野SC/習志野市

神奈川
川崎SC/川崎市幸区
横浜SC/港南区
港北SC/港北区
藤沢SC/藤沢市

愛知
名古屋SC/名古屋市西区
名東SC/名古屋市名東区
熱田SC/名古屋市熱田区
三河SC/岡崎市
一宮SC/一宮市

大阪
大阪SC/大阪市住之江区
北大阪SC/吹田市
はびきのSC/羽曳野市

兵庫
阪神SC/西宮市
神戸SC/神戸市東灘区
西神戸SC/神戸市西区

岡山
岡山SC/岡山市北区

広島
広島SC/広島市東区

福岡
福岡SC/博多区
久留米中央SC/久留米市

熊本
熊本SC/熊本市西区

沖縄
那覇SC/那覇市
交通
各営業所のアクセスはHPよりご確認ください。
https://www.premier-assist.co.jp/office/
勤務時間 シフト例(実働8時間、休憩1時間)
9:00~18:00の日勤がメイン

[その他シフト例]
8:00~17:00
10:00~19:00など

◎シフト希望は1ヵ月前に申告
◎残業は月平均35時間程度
◎現在夜勤なし
給与 ■一都三県・愛知
月給25万5,000円(試用期間:25万円)

■他エリア
月給23万5,000円(試用期間:23万円)

※賞与年2回+インセンティブ+残業代全額+手当あり!

<月収例:36万3,000円>
月給:25万5,000円
残業35時間:6万8,000円
インセンティブ:2万5,000円
通勤手当:1万5,000円
年収例
~ 初年収入例 ~
年収382万円~428万円
年収428万円/月収36万3,000円(入社1年)
休日休暇 <年間休日:120日>
■週休2日制(月10日休み/シフト制)
└希望考慮のうえ、1ヵ月前にシフトを決定します。土日や祝日に休みを取ることも可能です。
■有給休暇(入社4ヵ月目より10日付与)※初年度は入社月により付与日数変動
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休(取得・復職実績あり)

★ライフイベントがあっても安心
男女ともに産育休の取得・復職実績あり!取りにくい雰囲気とは無縁です。

★長期連休の取得も可能
シフトの調整がしやすい環境です。予定にあわせて休むこともできます。
福利厚生・待遇 ■家賃補助
└会社契約のレオパレス/1年間家賃の半額を会社負担
└対象:一都三県、愛知、大阪、兵庫への転居者
■引っ越し費用一部負担(上限5万円)
└対象:一都三県、愛知、大阪、兵庫への転居者
■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績2ヵ月分)
■交通費支給(月4万5,000円まで)
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■役職手当
■家族手当(扶養内配偶者月5,000円、扶養家族1人につき月3,000円)
■各種社会保険完備
■従業員持株会
■企業型確定拠出年金
■食事補助
└会社と給与から半額ずつ負担の形で電子マネーにて、7,560円/月を付与
■インフルエンザ予防接種
■健康診断
■社内禁煙
■資格取得支援制度
■健康経営への取り組み実施中
└従業員の健康促進のため健康管理アプリを提供
■ガソリン社割制度
└自家用の車やバイクでの給油時、給与天引きで法人価格にて給油可
■退職者復職制度(アルムナイ採用制度)
転職者インタビュー(1) ▼前職/ルートドライバー
もともと運転が好きで、自動販売機に補充をするための運転をしていました。ただ給料が上がらないうえ、休みも少ないことから、転職を決意しました。

ロードサービススタッフは、車や人のケアに時間をかけられる "質" 重視の仕事なのが嬉しいですね。
九州出身でずっと熊本で働いていましたが、最近は東京拠点へ異動。家賃補助などがあって暮らしの不安はありませんでした。未経験で入社して拠点をまとめるところまで成長できたので、ゼロから新しい仕事にチャレンジしたい方にとって良い職場だと思います。
転職者インタビュー(2) ▼前職/商社の営業職
全く違う業種で他にやりがいのある仕事はないかと探していたとき当社に出会いました。未経験だったので不安でしたが、研修がしっかりしていて「ロードサービススタッフとしてこんなふうに行動する」など実務をイメージしやすく、安心して現場に出られました。

また、私と同世代である20~30代も多いので、困ったら相談もしやすい環境です。営業のときはあまり貰えなかったような感謝の言葉も毎回いただくようになって、やりがいも多い日々です!
転職・求人情報イメージ1
重い器具もありますが、道具を使ったり、コツをつかんだりすることで、誰でも軽々と持ち上げられるようになります。未経験の方もご安心ください。
転職・求人情報イメージ2
全国で拠点の新設・移転拡大を進めております。どの拠点でも女性が働きやすいように男女別トイレ・更衣室を完備しております!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「技術面のケアだけでなく、メンタル面でのケアも大切である」と考えている同社では、業界に先駆けて独自のロードサービスを提供しています。

たとえば、炎天下で待っていたお客様には冷たいミネラルウォーターとウェットティッシュを。寒い冬の日ならカイロをお渡しするそうです。いずれも同社のロゴが入ったオリジナルノベルティなのだとか。こうした手厚いサービスから、お礼のお手紙や、中には毎年年賀状を送ってくださるお客様もいるとのことでした。

そんな上質なサービスを提供するスタッフたちへのケアにも、同社はこだわっているそう。たとえば、オフィスのリニューアルの際には「男女の更衣室の距離を離してほしい」という意見を率先して取り入れたり。「こんな工具が欲しい」といった声をふまえて工具を用意したり…といった配慮をしてきたそう。スタッフの声に耳を傾けてくれる同社なら、安心して長く働けそうですね。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎感謝の言葉を直接いただける場面が多くあります。
お客様の大切なお車のトラブルを解決し、困っている方を直接助けることができるお仕事です。「あなたが助けに来てくれて本当によかった」と言っていただけた時には、車だけではなく人の心も救えたのだと大きなやりがいを感じるそうです。また、「もしかしてこれが原因では?」と思ったことが的中した時には、達成感を得られるとのお話もありました。

<例えば、こんな時…>
■対応したお車は、ご両親の形見でした。
以前、バッテリー上がりで対応したことのあるお客様と、偶然同様のトラブルで再会。現場で対応を進めると、お車が走行困難な状態であることが分かり、原因を特定して処置を行ないました。するとお客様から「これは親の形見の車なので、走れなくなると本当に不安でした。本当にありがとう!」と感謝の言葉をいただきました。

■ただ対応するだけではない、寄り添いを。
バッテリー上がりでご連絡いただいたお客様は、非常にお疲れの様子。話を聞くと、前日にご家族が病院に運ばれ、気が動転してライトを消し忘れてしまったとのことでした。当社のミネラルウォーターとおしぼりをお渡しし、話を伺いながら対応を。後日、お客様から「先日は本当にありがとうございました。本当に助かりました!家族も無事に元気で退院できました。話を聞いてくれてありがとう。体調に気をつけてくださいね。」と、ご連絡をいただきました。
厳しさ▲マニュアル通りの仕事ばかりではありません。
現場ではプレッシャーがかかったり、臨機応変な対応が求められたりする場面も。マニュアル通りに進まないことが多いので、決まったことだけをこなしたい方には難しさを感じることがあるでしょう。その代わり、困ったときには先輩や上司に電話で相談できる環境がありますので、しっかり頼ってくださいね。

▲お客様の話を聞き、寄り添うことが大切です。
故障や事故で動揺されているお客様に接することもあるため、傾聴力や接客スキルが求められます。人と関わることが苦手な方にとっては、つらさを感じることがあるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎真摯に学ぶ姿勢を忘れない方
年齢・経歴に捉われず協力を惜しまない方や、人と接する事が好きな方、未経験でも「挑戦してみたい!」という気持ちを持っている方に向いています。
向いていない人▲受け身の姿勢で働きたい方
自分からお客様に質問できないなど、受け身の姿勢の方には難しいかもしれません。

▲ひとりでもくもくと働きたい方
お客様と会話をすることが多くあります。人と話すことに苦手意識がある方には向かないでしょう。

会社概要株式会社プレミアアシスト

設立 2005年
代表者 代表取締役 村木 満
資本金 1億円
従業員数 791名(2025年3月末現在)
売上高 70億5341万円(2023年3月期実績)
62億2435万円(2022年3月期実績)
54億4642万円(2021年3月期実績)
53億3038万円(2020年3月期実績)
事業内容 ロードアシスト事業、 ホームアシスト事業、 パークアシスト事業、ならびにそれに附帯または関連する事業
事業所 【本社】
〒102-0083 東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル14F

【事業所】
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、福岡、熊本、沖縄
関連会社 株式会社プレステージ・インターナショナル(東証プライム上場)
公式Facebook https://www.facebook.com/PREMIERAssistInc
企業ホームページ https://www.premier-assist.co.jp/
採用ホームページ 〈路上のヒーロー〉を目指すなら全国展開する大手の安心環境で 運転中に起きる事故…
https://en-gage.net/premierassist_road/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
応募フォームよりエントリー(30分程度のカジュアル面談や電話説明会も承っておりますので、お気軽にご相談ください)
STEP2
Web履歴書による書類選考(履歴書と職務経歴書をお送りいただく場合あり)
STEP3
適性検査(web上で受講いただく簡単な内容となります)
STEP4
面接1回のみ
STEP5
内定!
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★ここまでご覧いただき、ありがとうございます!
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※応募から内定までは2週間以内の予定です。
※Web面接も可能ですので、お気軽に仰ってください。
※女性の方の面接は、現場経験のある女性スタッフが対応いたします。

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★動画でも理解を深めていただけます!
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\ロードアシストの魅力を紹介/
https://youtu.be/qgfVqYl2N7E

\仕事内容を動画で確認/
https://youtu.be/6m3kqfGIqqk

\女性隊員インタビュー/
https://youtu.be/4uWXfNqsr7c

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にも丁寧にお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってご連絡いたします。
連絡先 〒564-0044
大阪府吹田市南金田2丁目3-6
担当採用担当
TEL080-5659-9479
E-MAILpr_saiyo@prestigein.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
締め切り間近!

この求人はあと6で掲載を終了します

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