企業の特徴
エンジニアの方から「言われた通りの仕事をこなすだけ、モノ作りの楽しさが感じられない…」という話をよく聞きますが、顧客と同じ目線で話ができ、仕事を進められる環境が同社には用意されています。やりがいを感じながらスキルアップすることができる同社で市場価値を高めていきませんか？
おすすめポイント
成長性の高いビジネスである
「これまでのシステム開発のやり方や常識のままで、DXが成功することはない」と考え、2009年に創業。理念にそぐわないプロジェクトからは撤退し、SEの業務環境改善に向けて堅実に成長を続け、2024年3月上場を果たしました。社員の成長と満足度向上に向けて、顧客は大手事業会社との直接取引に限定しています。
職場の雰囲気の特徴
同社は「課題の0次請け」を掲げ、顧客と伴走し、顧客に入り込んで業務を進めていくことに重きを置いています。IT領域の課題である多重下請け構造を打ち破り、本質的なエンジニアの市場価値向上に取り組んでいきます。ここからも分かる通り、企業文化も非常にフラットで風通しの良い環境です。
地域・地元の活性に力をいれている
デジタル田園都市国家構想や北九州市DX推進支援に向けた連携協定の締結を実行しています。ステークホルダーとの資本業務提携やM&Aも推し進めながら、多くの顧客に価値提供する事を志し、事業展開をしています。
仕事の厳しさ
顧客と共に顧客の事業を作っていく気概が必要な仕事です。また、プロジェクト全体を統括していただくポジションですので、言われたことをただやっているだけでは務まりません。
