株式会社Re-grit Partnersの転職・求人情報｜エン転職｜BPRコンサルタント【プライム案件100％/戦略策定からデジタル活用までの伴走型支援】（1400361）（応募資格：以下いずれかの経験をお持ちの方・コンサルティングファームでの…　雇用形態：正社員）

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【事業内容】: 同社は2017年8月に外資系コンサルティングファーム/SIer出身者を中心に設立したコンサルファームです。「CxO Firm」をVisionに掲げ、1,000名のCxOを輩出する人材輩出企業を目指しています。設立以降、【プライム案件】で、戦略からテクノロジー導入までワンストップでCorporate Transformationを実現。また定着化領域まで支援するコンサルティングスタイルを創業から継続しています。金融、商社、製造、建設など、【売上高7,000億円以上のエンタープライズ企業】に対して、合計約800以上のプロジェクト実績を有しています。　　【同社の特徴】 ■ コンサルティング業務における3つの特徴１．特定の製品やソリューションありきのDXではなく、イシュードリブンであること２．改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやること３．成果を根付かせて、出ていくことでクライアントに過度に寄生しないこと ■ コンサルティング＋１プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、様々な会社の取り組みに関与・推進いただきます。大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、多角的なスキルセットを得られます。

BPRコンサルタント【プライム案件100％/戦略策定からデジタル活用までの伴走型支援】の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2025/12/22 - 2026/09/29）

BPRコンサルタント【プライム案件100％/戦略策定からデジタル活用までの伴走型支援】

エンエージェント求人正社員完全週休2日転勤なし

募集要項

仕事内容	BPRコンサルタント【プライム案件100％/戦略策定からデジタル活用までの伴走型支援】様々なファンクションにおける大規模BPRプロジェクトをPM若しくはPJ最終責任者としてチームを率いてリーディングしていただきます。プロジェクトはオペレーション戦略を検討する企画・構想フェーズから具体的な施策の実行・定着化フェーズまで幅広く推進することが求められます。【プロジェクト事例】・大手不動産：間接コスト削減に向けたコーポレート機能（人事、総務、財務経理等）改革・大手製造：人事機能におけるシェアードサービスセンター構築・大手製造：営業事務機能の集中集約による事務センター構築/業務高度化・大手家電量販店：カスタマーサポートセンター再構築・大手エンタメ：財務経理機能における生産性改善および決算早期化・大手専門商社：営業事務機能におけるビジネスプロセスアウトソーシング推進　　等 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容　同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成コンサルタント事業本部への配属予定です。
応募資格	以下いずれかの経験をお持ちの方・コンサルティングファームでのBPRプロジェクト経験・企画構想から実行まで一連のフェーズをリーディングした経験・PMとして5名程度のメンバーを率いてプロジェクトをリーディングした経験 ※クライアントの業種・業態やファンクションは問いません
募集背景	事業拡大に伴う増員募集です。同社の中核となるコンサルティングサービスである「Operation X（オペレーション領域の大規模トランスフォーメーション）」に関連するプロジェクトの引合が多くなっている状況です。
雇用形態	正社員正社員／雇用期間の定めなし試用期間あり／6ヶ月　試用期間中の待遇に変更なし
勤務地・交通	東京都勤務地住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13F 最寄駅：東京メトロ各線「永田町駅」直結、東京メトロ各線「赤坂見附駅」から徒歩1分 ※本社もしくは都内顧客先にて勤務いただきます。 ■将来的に従事する可能性のある場所　勤務地変更なし ■転勤なし ■リモートワークあり（出社あり、週2～2日リモートOK） ※週3出社、週2リモートが基本です。 ※案件により出張の可能性がございます。 ■受動喫煙防止策あり　敷地内全面禁煙
勤務時間	専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。（休憩1時間）職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与	1120万円～2030万円年俸制　年俸の14分の1を毎月支給、残りを2月と8月にそれぞれ支給　月額800000円～　基本給800000円～専門業務型裁量労働制により1日8時間働いたものとみなされます。 ■通勤手当支給あり（会社規定に準ずる）上限50000円 ■賞与あり　年2回（2月、8月） ■昇給あり　年2回 ■モデル年収 30代後半エンゲージメントマネージャー：1,150万円、40代前半アソシエイトディレクター：1,600万円
休日休暇	完全週休2日制土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、 GW休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 ◎年間休日123日公傷休暇、子の看護休暇、育児時間休暇、生理休暇、裁判員休暇など
福利厚生・待遇	ストックオプション制度、ピアボーナス制度、資格補助、社員旅行 ■保険　　　　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

会社名	株式会社Re-grit Partners
代表者	山木智史
事業内容	同社は2017年8月に外資系コンサルティングファーム/SIer出身者を中心に設立したコンサルファームです。「CxO Firm」をVisionに掲げ、1,000名のCxOを輩出する人材輩出企業を目指しています。設立以降、【プライム案件】で、戦略からテクノロジー導入までワンストップでCorporate Transformationを実現。また定着化領域まで支援するコンサルティングスタイルを創業から継続しています。金融、商社、製造、建設など、【売上高7,000億円以上のエンタープライズ企業】に対して、合計約800以上のプロジェクト実績を有しています。　　【同社の特徴】 ■ コンサルティング業務における3つの特徴１．特定の製品やソリューションありきのDXではなく、イシュードリブンであること２．改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやること３．成果を根付かせて、出ていくことでクライアントに過度に寄生しないこと ■ コンサルティング＋１プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、様々な会社の取り組みに関与・推進いただきます。大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、多角的なスキルセットを得られます。
事業所	東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階

会社名

株式会社Re-grit Partners

代表者

山木智史

事業内容

同社は2017年8月に外資系コンサルティングファーム/SIer出身者を中心に設立したコンサルファームです。「CxO Firm」をVisionに掲げ、1,000名のCxOを輩出する人材輩出企業を目指しています。

設立以降、【プライム案件】で、戦略からテクノロジー導入までワンストップでCorporate Transformationを実現。また定着化領域まで支援するコンサルティングスタイルを創業から継続しています。金融、商社、製造、建設など、【売上高7,000億円以上のエンタープライズ企業】に対して、合計約800以上のプロジェクト実績を有しています。　　

【同社の特徴】
■ コンサルティング業務における3つの特徴
１．特定の製品やソリューションありきのDXではなく、イシュードリブンであること
２．改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやること
３．成果を根付かせて、出ていくことでクライアントに過度に寄生しないこと

■ コンサルティング＋１
プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、様々な会社の取り組みに関与・推進いただきます。大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、多角的なスキルセットを得られます。

事業所

東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階