株式会社ボルテックスの転職・求人情報｜エン転職｜法人営業　■企業の経営課題を不動産商材で支援★“区分所有オフィス”等、不動産戦略を創出★（1398609）（応募資格：法人営業のご経験が3年以上ある方　雇用形態：正社員）

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【事業内容】: 「既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。」を理念とし、『“経営の新常識”を創り、日本の未来を切り拓く。』というミッションを掲げています。区分所有オフィスを通じて、より多くの経営者が企業価値を高め、事業継続性を向上していただくこと、次代の100年企業を一社でも多く創ることを社会的役割として躍進しています。これまで企業が不動産を事業継続性の支えとする場合、「オフィスビルは１棟丸ごと購入」が常識でした。この常識を疑ったのが現在の社長です。フロアや部屋単位で購入する「区分所有オフィス」という、新たなビジネスモデルを創り上げました。 1999年の設立以降、事業系収益不動産のコンサルティングに特化し、20年以上にわたって売上は右肩あがり。これまでの取引企業は約960社を、高いリピート率を実現しています。【事業内容】・収益不動産を核とした資産形成コンサルティング・収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理・マンション管理適正化法に基づく管理業務・損害保険の代理業

法人営業　■企業の経営課題を不動産商材で支援★“区分所有オフィス”等、不動産戦略を創出★の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2025/12/22 - 2026/09/16）

法人営業　■企業の経営課題を不動産商材で支援★“区分所有オフィス”等、不動産戦略を創出★

エンエージェント求人正社員完全週休2日

募集要項

仕事内容	法人営業　■企業の経営課題を不動産商材で支援★“区分所有オフィス”等、不動産戦略を創出★ 企業経営者の資産形成をサポートするため、区分所有オフィスをはじめとした同社の商材を提案します。 ※区分所有オフィス：建物ごと所有するのが一般的なオフィスビルにおいて、フロアごと、あるいは部屋ごとに分譲し、所有するというものです。通常のオフィスビルに加え、コストを抑えて購入できるだけでなく、購入したオフィスを貸事業所として使用することで、企業にとって第二の収益の柱になるなど、様々なメリットがあります。 ■アプローチ・提携先の銀行や信用金庫、税理士法人などからの紹介・過去商談先への架電・飛び込み、DM送付など ■提案までの流れ・顧客の財務状況、事業課題や成約までのハードルとなりそうな要因を整理・ヒアリングした内容から課題を洗い出し、同社商材がどのように経営課題を解決できるか提案・複数回商談を重ね、最終的な契約内容のすり合わせ ■働きがいお客様は中小企業を中心とした経営者の方々です。対等な目線でコミュニケーションを取り、企業課題に対してコンサルティング提案を行います。営業力はもちろん、お客様から経営者ならではの視点を学ぶ機会も多く、営業としてのスキル・キャリアアップを目指せます。「売って終わり」ではなく、長期的な事業の運用方法・戦略を練るコンサルティング業務にも挑戦できます。担当企業が景気に左右されず、継続的に事業運営・成長できる戦略を考えましょう。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容　同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成配属部署の構成は支店ごとに異なります。未経験の方を含め、営業メンバーは20～30代社員が多いです。女性比率は全体の2割程度です。
応募資格	法人営業のご経験が3年以上ある方
募集背景	事業拡大による増員募集です。「区分所有オフィス」を中心に事業が拡大している同社。各エリアごとの案件数も増えている状況です。今回は、組織強化のため採用を行っています。
雇用形態	正社員正社員／雇用期間の定めなし試用期間あり／試用期間3ヶ月　試用期間中の待遇に変更なし
勤務地・交通	東京都/新潟県/石川県/大阪府/福岡県/鹿児島県東京本社含め、全国いずれかの支店に希望を踏まえ配属予定です。勤務地にご希望があれば、選考時にお伝え下さい。 ■将来的に従事する可能性のある場所　本社および全ての支社、営業所 ■転勤あり　 ■受動喫煙防止策あり　屋内に喫煙可能室設置
勤務時間	09:00～18:00（実働8時間・休憩1時間）時間外労働の有無：あり／月平均30時間
給与	580万円～750万円月給制　基本給287000円～残業代全額支給 ■一律（固定）手当 ■変動手当資格手当　会社規定に準ずる ■通勤手当支給あり（会社規定に準ずる）上限30000円 ■賞与あり　年2回（最大月給の16カ月分） ■昇給あり　年2回 ■モデル年収
休日休暇	完全週休2日制土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、 GW休暇、産前・産後休暇、特別休暇 ◎年間休日125日
福利厚生・待遇	■企業型確定拠出年金3％分を別途支給（規程有）■ベネフィットステーション加盟■従業員持株会■ノー残業デー（水曜日）■社内部活動制度■グレード別研修■保健指導休暇■各種表彰/レクリエーション制度■ファミリー参観 ■保険　　　　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

会社名	株式会社ボルテックス
代表者	宮沢文彦
事業内容	「既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。」を理念とし、『“経営の新常識”を創り、日本の未来を切り拓く。』というミッションを掲げています。区分所有オフィスを通じて、より多くの経営者が企業価値を高め、事業継続性を向上していただくこと、次代の100年企業を一社でも多く創ることを社会的役割として躍進しています。これまで企業が不動産を事業継続性の支えとする場合、「オフィスビルは１棟丸ごと購入」が常識でした。この常識を疑ったのが現在の社長です。フロアや部屋単位で購入する「区分所有オフィス」という、新たなビジネスモデルを創り上げました。 1999年の設立以降、事業系収益不動産のコンサルティングに特化し、20年以上にわたって売上は右肩あがり。これまでの取引企業は約960社を、高いリピート率を実現しています。【事業内容】・収益不動産を核とした資産形成コンサルティング・収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理・マンション管理適正化法に基づく管理業務・損害保険の代理業
事業所	東京都千代田区富士見2-10-2　飯田橋グラン・ブルーム22F

会社名

株式会社ボルテックス

代表者

宮沢文彦

事業内容

「既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。」を理念とし、『“経営の新常識”を創り、日本の未来を切り拓く。』というミッションを掲げています。
区分所有オフィスを通じて、より多くの経営者が企業価値を高め、事業継続性を向上していただくこと、次代の100年企業を一社でも多く創ることを社会的役割として躍進しています。

これまで企業が不動産を事業継続性の支えとする場合、「オフィスビルは１棟丸ごと購入」が常識でした。この常識を疑ったのが現在の社長です。フロアや部屋単位で購入する「区分所有オフィス」という、新たなビジネスモデルを創り上げました。
1999年の設立以降、事業系収益不動産のコンサルティングに特化し、20年以上にわたって売上は右肩あがり。これまでの取引企業は約960社を、高いリピート率を実現しています。

【事業内容】
・収益不動産を核とした資産形成コンサルティング
・収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理
・マンション管理適正化法に基づく管理業務
・損害保険の代理業

事業所

東京都千代田区富士見2-10-2　飯田橋グラン・ブルーム22F