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「イトキン株式会社/接客販売スタッフ(未経験OK)◆充実の研修制度/残業ほぼ無し/社員割引あり」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)の転職・求人情報が満載です!

接客販売スタッフ(未経験OK)◆充実の研修制度/残業ほぼ無し/社員割引あり
イトキン株式会社
プロ取材
オンラインで東京都港区の本社にいらっしゃる採用担当の方と、現場社員の方にお話を伺いました。多くのお客様に最適なコーディネートを提供している同社。アパレルやファッションがお好きな方にピッタリです!
エン転職 取材担当者
廣田
取材担当者-廣田
イトキン株式会社
掲載期間26/01/1526/03/11
最終更新日26/01/16

接客販売スタッフ(未経験OK)◆充実の研修制度/残業ほぼ無し/社員割引あり

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
接客販売スタッフ(未経験OK)◆充実の研修制度/残業ほぼ無し/社員割引ありイメージ1
お客様に寄り添ったコーディネートにより、大切な想い出づくりを支える仕事です。あなたのホスピタリティが活かせます。
あの子の思い出のアルバムには、私の仕事が写ってる。
「今週末、家族旅行に行くんです」。そんなお客様の一言から、私たちの腕の見せどころが始まります。行き先はどこか、どんな風に過ごすのか。ただ服を提案するだけでなく、お客様の”旅のしおり”を一緒にのぞき込むような気持ちで、思い出作りをお手伝いするのが『a.v.v』の接客です。

たとえば、動きやすさを重視しつつも、写真映えする華やかな色合いのトップスを提案したり。お子様とさりげなく色味を合わせた「シミラールック」で、家族の一体感を演出したり。一人のお客様に15分~20分かけてじっくり向き合い、旅行がもっと楽しみになる一着を一緒に探します。

「この服で、たくさん写真を撮ってきますね」と嬉しそうに話すお客様の顔。試着室で新しい服に袖を通し、くるくると回ってみせるお子様の笑顔。そんな光景を見ていると、「この仕事をしていて良かった」と心から思えるのです。

数年後、アルバムをめくった家族が、「この旅行、楽しかったね」と微笑み合う。あなたの仕事が、誰かの大切な思い出の一部になる。そんなやりがいを感じてみませんか。

募集要項

仕事内容
接客販売スタッフ(未経験OK)◆充実の研修制度/残業ほぼ無し/社員割引あり
あなたには接客販売スタッフとして、当社が取り扱うブランド「a.v.v(アー・ヴェ・ヴェ)」の商品をお客様にご提案していただきます。

<具体的な仕事内容>
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◆接客・声がけ
一人のお客様に対して15~20分ほどの時間をかける丁寧な接客が「a.v.v」ならではのスタイル。「AK(挨拶声掛け)100」という方針に基づいて、すべてのお客様にしっかりとお声をかけてください。

◆コーディネートの提案
まずは「いつ、どこで着用されるのか」など、使うシーンをヒアリング。「家族旅行に行く」というお客様であれば、動きやすさに加えて”写真映え”するスタイルをご提案。

さらに、お子様とのシミラールック(色や柄、雰囲気などを合わせた装い)をご提案することで、家族全員に喜ばれるようなコーディネートを実現することもできます。

◆売り場づくり
季節やトレンドなどに合わせた店内のレイアウト変更や、店舗の「顔」となるマネキンに魅力的なコーディネートを施すことで、ブランドの世界観を視覚的に伝えるための売り場づくりをリードできます。

◆商品管理・品出し
常に魅力的なラインナップが店頭に並ぶよう、商品の売れ行きを確認しながら必要に応じて品出しを行ないます。

\仕事のポイント/
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◎期待以上の価値を提供するやりがい
ブランドのコンセプトは「装う楽しさ」と「特別な体験」をお客様に提案することです。ライフスタイルやこれから訪れるイベントに寄り添ったトータルコーディネートにより、お客様に期待以上の価値を提供することができます。

◎提案大歓迎!あなたの声が活かせます
個々のスタッフの提案を尊重するカルチャーが当社の魅力。仕事に慣れた後は本社で開催される会議に参加して、現場の声を活かしたラインナップの提案を行なうチャンスも!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

★アパレル業界の経験・知識などはいっさい問いません!

\以下のような方にピッタリです!/
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◎ファッションやアパレルが大好き!という方
◎接客のお仕事に興味がある方
◎お客様を笑顔にしたい、という想いをお持ちの方
◎チームワークを大切にしながら店舗を盛り上げられる方
◎「a.v.v」のブランドコンセプトに共感できる方
募集背景 <全国の店舗で10名以上の積極採用です!>
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婦人服をメインとしたアパレル事業を展開している私たち。これまで数多くのブランドの販売を手がけてきました。お客様一人ひとりに対して丁寧に向き合う接客スタイルを評価され、多くのお客様にご愛用いただいています。

数あるブランドのなかでも「a.v.v」が好評です。これからも商品の魅力を伝えるため。そして当社の強みである接客の向上を目指すため、全国の各店舗でご活躍いただける仲間を新たにお迎えします。「a.v.v」のファンを広げる活躍に期待しています!
雇用形態
正社員

※6ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に差異はありません。
勤務地・交通
当社の直営店舗での勤務となります。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※転勤はありません。

<東京本社>
東京都港区六本木3-1-1
交通
勤務地により異なります。

東京本社/東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分
勤務時間 シフト制(実働8時間)

シフト例
9:00~18:00
12:00~21:00

<残業ほぼ無し!プライベートも充実>
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残業時間は月平均4~5時間で、1日あたりだと15分程度と非常に少ないことも当社の強み。オンとオフの切り替えを大切にしながら毎日を送れます!
給与 【1】年俸制250万円~280万円(12分割して毎月支給)
※残業代は全額支給。

【2】年俸制280万円~400万円(12分割して毎月支給)
※上記金額には、年間60時間/10万1000円以上(月5時間分/8416円)の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。

※【1】【2】については、経験・年齢・能力などを考慮の上決定します。

公平な評価制度をご用意
販売実績はもちろん、店舗全体の予算達成に向けた貢献度や、日々の業務に取り組む姿勢などを多角的に評価。納得して毎日の勤務に励むことのできる環境です!
年収例
280万円(25歳/入社3年)
350万円(30歳/入社8年)
400万円(35歳/入社13年)
休日休暇 ■シフト制(月8日~10日)
└働き方改革推進中!
 2026年2月末から年間休日を増やすことが決定しております!

■祝日
■年末年始休暇(5日間)
■夏季休暇(5日間)
■GW休暇
■有給休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
※5日以上連続休暇の取得が可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■交通費支給(月5万円以内)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分を支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■出産・育児支援制度
■報奨金制度
■健康診断
■オフィス内禁煙

<トレンドの服を社割で購入!>
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自社の商品を60%OFFという高い割引率で購入可能な社員割引制度あり!お客様に商品の魅力を伝えるポジションのため、トレンドの服を自ら身につけられるのは大きなメリットといえるでしょう。
入社後の受け入れ態勢について <先輩がOJTでしっかりフォロー>
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入社後は配属先の店舗で先輩のOJTにより仕事の流れを学びます。まずは商品の配置を覚えるところからスタート。先輩のアドバイスを受けながら、接客の仕方やコーディネートのやり方などを学べます。

一通りの業務がこなせるようになったら独り立ち。周囲が温かくサポートするカルチャーがあるため「接客経験がない」「苦手意識がある」という方でも着実に一人前を目指せます!

<キャリアステップについて>
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経験を積んだ後は店長への昇進はもちろん、将来的にはEC担当、本社の本部勤務など、希望や適性に応じて多彩なキャリアパスを描けます!
配属部署について <未経験スタートの仲間がたくさん活躍中!>
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各店舗では数名~10名程度のチームで運営を行なっています。メインの顧客層である主婦層と同じ目線に立って、お悩みや好みなどに共感できる30代~40代のスタッフが中心。未経験スタートの社員もたくさん活躍中!

<温かな社風が私たちの自慢です!>
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当社の魅力について「温かい人が多く安心して働ける」と話している社員が多数!また、目標も個人ではなく店舗全体で目指すスタイルです。好調時にはともに喜び、苦しいときは手を携えるなど一体感を持って日々の仕事を頑張っています!
転職・求人情報イメージ1
「人気のブランドに囲まれながら、毎日を送りたい」「ファッションやアパレルが大好き」そんな想いをカタチにできる会社です!
転職・求人情報イメージ2
店舗では一人ひとりが協力し合いながら日々の業務を進めています。チームワークで物事に取り組むのが好き、という方にピッタリ!

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

<ファンを増やし続ける人気のブランドを展開!>
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アパレルメーカーとして複数の人気ブランドを展開している同社。なかでもひときわ高い人気を誇るのが「a.v.v」です。その理由として、消費者一人ひとりのライフスタイルや使用シーンに寄り添い、「体験」と「装いの楽しさ」を提供していることが挙げられます。

レディスだけでなくキッズ向けの商品も提供しており「母娘でのトータルコーディネート」が可能なほか、「家族旅行」や「お出かけ」などシーンに沿って最適なコーディネートを提案できることから、現在もニーズは高まり続けています。

また、店舗ではすべてのお客様に挨拶やお声がけを徹底する「AK100」という方針を進めるなど、顧客志向の高さもリピーターを増やし続ける要因の一つ。「目の前の人を喜ばせたい」という想いをお持ちの方なら、経験に関係なく活躍できる環境といえるでしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎お客様のライフイベントに彩りを添える喜び
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「a.v.v」での接客は、単なる商品の販売だけにとどまりません。例えば、「家族旅行に行く」というお客様に対しては動きやすさに加えて、写真に残されるときの見映えや、一緒に映るご家族との調和を考えたコーディネートをご提案。

また「久しぶりに友人と会う」というお客様には、華やかな装いの組み合わせをご提案。その結果「これで準備は完璧です!」と嬉しそうな表情を見せていただいたときには、お客様に貢献できたというやりがいを実感できるそうです。

◎お客様やお子様が喜ぶシーンを見られること
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キッズ向けの商品を扱っていることも、「a.v.v」のブランドの特徴です。子供は非常に正直で、気に入った服を身につけると満面の笑みで嬉しそうに店内を歩き回ったりします。そんな様子を見て、お母さんもつい笑顔に!

このように、ほっこりとしたシーンに立ち会えたときの嬉しさは格別とのことでした。コーディネートを行なう際のモチベーションアップにもつながるそうです。
厳しさ▲自ら声を出してお客様に接する必要があること
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ブランドとして挨拶や声かけを重視する「AK100」というスタンスを掲げている「a.v.v」。ご来店されたお客様には大きな声で挨拶をしたり、話しかけたりと、必ずスタッフ自らアクションを起こす必要があります。接客に不慣れな方の場合、最初のうちは戸惑うシーンがあるかもしれません。

▲少人数の店舗ならではの人間関係の難しさ
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1店舗あたりの人数が数名から10名程度と、少数精鋭で店舗を運営しているという同社。質の高い接客を行なうためには、チーム内で密にコミュニケーションを図り、信頼関係を構築しなければなりません。商品を売ること以上に、対人スキルや柔軟な対応が求められるという難しさがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人を喜ばせることにやりがいを感じられる方
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この仕事で大切なことは、目の前にいらっしゃるお客様が「何を求められているのか」を感じ、「どうすればもっと楽しく過ごしていただけるか」について考えることです。

目の前のお客様やそのお子様がコーディネートにより笑顔に変わる瞬間を見て、自分も幸せな気持ちになれるというホスピタリティをお持ちの方に向いています。
向いていない人▲人とコミュニケーションを取ることが苦手な方
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同社では接客において、お客様への「挨拶」と「声かけ」を何よりも大切にしています。店舗でお客様から話しかけられるのを待ってしまう、という受け身なスタンスの方だと、会社の方針には馴染めないかもしれません。

会社概要イトキン株式会社

設立 1950年
代表者 代表取締役社長 前田 和久
資本金 1億円
従業員数 1472名(2025年1月現在)※国内のみ
事業内容 婦人服・紳士服・子供服の製造販売、輸出入業務
事業所 <東京本社>
東京都港区六本木3-1-1

<営業拠点>
札幌・大阪・福岡
企業ホームページ https://www.itokin.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1~2回
STEP3
内定!
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◎柔軟な対応を心がけています!
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※ご応募から内定までは2週間以内。ご応募から1ヶ月以内でのご入社が可能です。
※面接日・入社日についてはご希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※土日祝日の面接も可能です。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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◎面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「未経験でも本当に大丈夫?」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

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◎Web履歴書で”あなた”について教えてください。
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Web履歴書は、あなたを知る大事な手段。ぜひ詳細に書いていただき、あなた自身について教えてください。システムの関係上、応募後の変更は反映されないため、あらかじめ記載漏れがないか見直しの上、ご応募をお願いいたします!
応募受付方法 応募フォームよりエントリーしてください。追って、こちらからご連絡いたします。
面接地 最寄りの店舗にて実施いたします。
連絡先 〒106-0032
東京都港区六本木3-1-1
担当採用担当・鳥巣
TEL0120-180-410
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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