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「株式会社KDC/ITソリューション営業◆NTTドコモや富士通など計5社からの出資企業/正社員登用制度あり/土日祝休み」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エン】の転職サイトには、ルート営業・ルートセールス・渉外・外商の転職・求人情報が満載です!

ITソリューション営業◆NTTドコモや富士通など計5社からの出資企業/正社員登用制度あり/土日祝休み
株式会社KDC
プロ取材
大阪本社にて、営業と採用担当の方々に取材しました。55年の歴史で培われた顧客との信頼関係が印象的です。「よい失敗をたたえる」など、挑戦を歓迎する文化も根付いており、安心して成長できると感じました。
エン転職 取材担当者
大田
取材担当者-大田
株式会社KDC
掲載期間26/01/0526/03/29
最終更新日26/01/06

ITソリューション営業◆NTTドコモや富士通など計5社からの出資企業/正社員登用制度あり/土日祝休み

契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
ITソリューション営業◆NTTドコモや富士通など計5社からの出資企業/正社員登用制度あり/土日祝休みイメージ1
KDCバリュー「教え合う」を体現。経験豊富な先輩が、あなたの成長をサポートします。
「その課題、どの技術で解決する?」
――大手企業の問いに、自信をもって答える営業
今の仕事の先に、市場価値の高い自分はいるだろうか。そんな想いが少しでもよぎるなら、当社で新しいキャリアを築きませんか。NTTドコモや富士通など大手5社が出資する設立55年以上の安定基盤のもと、目先の数字ではなく、顧客の課題解決に向き合えます。

エンジニアの派遣を手がける当社でお任せするのは、大手通信会社のデータ活用を支援する提案。顧客の事業戦略に深く入り込み、「どんなデータがあれば新しいキャンペーンが成功するか」といった課題をITで解決します。

その上でプロジェクト全体を理解し、どんなスキルを持つエンジニアが最適かを判断して提案します。「どんなIT技術を駆使すればプロジェクトが成功するか」を、顧客と一緒に考え実行する人材へと成長できるのです。

もちろん、知識は入社後に身につければ大丈夫。半年間は先輩とのOJTが中心です。IT用語のインプットや商談への同行、書類作成のサポートを通じて、着実に成長できる環境を整えています。

日々の業務があなたを「ITに精通した課題解決のプロ」へと育てていきます。

募集要項

仕事内容
ITソリューション営業◆NTTドコモや富士通など計5社からの出資企業/正社員登用制度あり/土日祝休み
SES事業や人材派遣事業を手がける当社にて、IT営業としてご活躍いただきます。お任せするのは、大手通信会社を顧客としたソリューション提案。単なる人材のマッチングではなく、お客様の事業戦略に深く入り込み、課題そのものを解決に導く仕事です。

<具体的な仕事内容>
◎バックオフィス業務
営業活動を円滑に進めるため、見積書・契約書・提案書の作成や、社内決裁手続きなども行います。まずは書類作成を通して、さまざまな案件に触れながら、「どのような案件があるのか」「どのように進んでいくのか」を把握していただきます。一つひとつの業務が、会社の信頼や成果につながる大切な役割です。

◎課題・ニーズのヒアリング~提案
お客様のデータ活用部署のマネージャーなどと商談し、「新キャンペーンのターゲットを抽出したい」「データ基盤を刷新したい」といったニーズや課題をヒアリング。作成した提案資料や見積書を使ってマッチするエンジニアの提案をします。受注後は、自社のエンジニアや協力会社と連携してプロジェクトを推進します。

また、既存顧客との関係性を深め、担当部署だけでなく別部署にもアプローチ。新たなビジネスチャンスを創出することも重要なミッションです。

◎エンジニアのサポート
担当プロジェクトに参画するエンジニアのフォローも大切な仕事です。定期的に面談し、課題や悩みをヒアリング。そこで得た困りごとを基に、顧客調整を行ないます。協力会社との増員交渉なども担当します。

<働き方について>
★担当規模:担当するプロジェクトやエンジニアの数は、あなたのスキルに応じて決定します。プロジェクトは2名程度の小規模なものから、10名以上が関わる大規模なものまで様々です。

★訪問ペース:1日1~2件程度、訪問もしくはWEBにて商談を行います。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

※ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。

■お客様との折衝経験をお持ちの方
⇒営業、販売、営業事務などで、お客様とメールや電話でやりとりをした経験があれば活かせます。アポイント取得の経験がある方はスムーズに業務に慣れていただけます。

【優遇する経験】
・法人営業のご経験
・IT業界での営業経験

【こんな方も歓迎します!】
・専門知識を身につけ、市場価値の高い人材へと成長したい方
・安定した環境で、前向きに新しいことを学んでいきたい方
募集背景 1970年の設立以来、55年の歴史を歩んできた当社。NTTドコモをはじめとする大手企業5社から出資を受け、強固な経営基盤を築いています。

近年、DX化の加速に伴い、当社へのご依頼も増えています。私たちは単にITサービスや人材を提供するだけでなく、課題が生まれた背景まで深く理解し、本質的な解決策を提案する姿勢を大切にしてきました。この真摯な向き合い方がお客様からの厚い信頼につながり、業績は好調です。

この想いをさらに多くの顧客に届け、高まる期待に応えていくために、組織体制の強化が必要となり、新しい営業メンバーをお迎えすることになりました。
雇用形態
契約社員

※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与や待遇に変更はありません。
※最短、入社半年後に正社員登用試験を受けることが可能です。正社員登用は、その半年後になるため、入社から最短1年になります。
勤務地・交通
東京支店/東京都千代田区内神田1-12-2 三秀舎ビル
◎転勤なし!
◎リモートワークも可能です!
交通
JR山手線「神田駅」より徒歩5分
勤務時間 フレックスタイム制<標準労働時間1日7.5時間/コアタイム10:00~15:00>
◎多くの方が9:00~17:30にて勤務しています。
給与 月給28万5000円~37万5000円+各種手当
◎給与は経験やスキルなどを考慮して決定します。
◎残業代は別途全額支給します。
年収例
425万円(28歳/入社2年目)
※残業月15時間を含む/営業経験3年以上者を想定
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇(入社6ヶ月経過後から10日付与/最大付与日数20日)
■年末年始休暇(6日)※12/29~1/3
■夏季休暇(2日)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■配偶者出産休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■生理休暇
福利厚生・待遇 ■昇給制度あり(随時)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
└宿泊費:上限1万4000円 ※宿泊地域による
└交通費:実費支給
└日当:2000円
■扶養手当 ※契約社員は勤続年数が1年以上である者
(小学校卒業まで月1万円/一人当たり・中学校から22歳まで月5000円/一人当たり)
■資格取得支援制度 ※合格時のみ
(ITパスポート、情報セキュリティマネジメント、日商簿記等147種の資格に対し受験料を会社が負担)
■オフィス内禁煙
■社内レクリエーション
■副業OK
■在宅勤務、リモートワークOK
教育制度 入社後は担当課長が研修を実施します。一人ひとりの様子を見ながら、無理のない業務から始めます。フロント業務が合いそうな方は営業同行から、バック業務が合いそうな方は事務作業からスタート。課長がマンツーマンで丁寧に教えます。

IT業界の専門用語や覚えるべき知識は少なくありませんが、焦る必要はありません。一人ひとりの成長スピードに合わせて、丁寧に指導します。半年後には、一人で顧客訪問や提案ができる状態を目指しましょう。あなたの「ITに精通したプロになりたい」という想いを、会社全体でバックアップします。
配属部署 配属先は、東京支店のシステムビジネス事業部です。現在、営業担当は3名。50代の男性マネージャー2名(部長・課長)、30代の女性メンバー1名が在籍しています。

部長は長年当社を支えてきたベテランです。少数精鋭の組織だからこそ、お互いの顔が見え、コミュニケーションも活発。分からないことがあれば、いつでも周りの先輩に相談できる、落ち着いた雰囲気です。
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落ち着いた環境でITスキルを磨け、笑顔でコミュニケーションが取れるオフィスです!
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日々進化するIT技術。チーム全員で学び、共有し、常に最新の知見をアップデートしています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

企業のDXを支援するIT商材の提案、IT人材の不足を解消するエンジニアの派遣など、IT社会を支えるサービスを展開する同社。

取材で特に印象的だったのは、同社が大切にしている『KDCバリュー』という6つの行動規範です。「プラスアルファする」「よい失敗をたたえる」「教え合う」「フィードバックし合う」「感謝し合う」「前向きにとらえる」の6つの価値観が全社で共有されており、挑戦を歓迎し、互いに高め合う文化が根付いていると感じました。

採用担当の方は「安定した基盤も大切ですが、これらのバリューに共感し、体現してくれる方と未来を創っていきたい」と熱く語ってくださいました。歴史に甘んじることなく、人と組織の成長を大切にする。そんな同社の想いに共感できる方にとって、ピッタリでしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎チームで育てたIT人材が輝き、大手企業との信頼を深める喜び。
営業職のやりがいは、単にITサービスを提案することに留まりません。KDCのIT人材が大手通信会社の現場で活躍し、お客様から「よく頑張ってくれてますよ」「助かっています」といった感謝の言葉をいただく瞬間にこそ、大きな喜びを感じられます。まるで自分がプロデュースしたIT人材が、大手企業という大舞台でキラキラと輝いているのを見るような達成感です。

大手通信会社とは長年の信頼関係が築かれており、KDCメンバーは単なる外部ベンダーとしてではなく、共にプロジェクトを推進する仲間として受け入れられています。そのため、困ったことがあればすぐに相談できる、風通しの良い環境で営業活動ができます。お客様との距離が非常に近いため、安心して仕事に取り組めるのも大きな魅力です。

また、同社の営業スタイルは、飛び込みや新規開拓に追われる「市場型」ではなく、既存顧客との関係性を深める「農耕型」がメインです。お客様と長期的な信頼関係を築くことで、こちらからアプローチしなくとも、自然と新しい案件や別部署からの相談をいただけることも少なくありません。日々お客様の課題解決に寄り添い、ITの力でビジネスの成長を支援していく中で、確かな信頼と自身の成長を実感できるでしょう。
厳しさ▲常に知識をアップデートし続ける厳しさ。
お客様やエンジニアと円滑にコミュニケーションをとるためには、ITに関する専門知識が不可欠です。データ活用のための専門用語や、開発言語に関する知識など、日々新しい情報をインプットし続ける必要があります。OJTでサポートはしますが、自ら学ぶ姿勢がなければ、商談の場で話についていけなくなる可能性もあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎前向きに物事を考え、行動できる方
お客様から急な増員依頼や、短納期での対応を求められることもあります。そうした際に「どうすれば実現できるか」を建設的に考え、関係者と連携しながらゴールを目指せる方は、お客様からの信頼を得て活躍できるでしょう。
向いていない人▲専門用語を学ぶことに抵抗がある方
IT業界特有の専門用語が飛び交う環境です。お客様との会話で分からない言葉が出てきた際に、都度調べたり質問したりすることを面倒に感じる方は、向いていないでしょう。

会社概要株式会社KDC

設立 1970年
代表者 代表取締役社長 石田 俊哉
資本金 2000万円
従業員数 230名(2024年11月1日時点)
事業内容 ■情報処理及び情報提供サービス
■教育ICTに関するヘルプデスクサービス
■学校様へのICT支援員の派遣
■ICT活用研修
■ICT機器のキッティング業務
■情報処理の技術に関するコンサルティング
■情報処理機器の販売
■労働者派遣(厚生労働省許可番号:派27-020072)
■各種イベント企画、運営及び管理全般
■販売促進用のノベルティーの企画、作成・販売及びその他物品販売
■テレマーケティングに関する業務
■前各号に付帯する一切の業務
事業所 【本社】
〒555-0013
大阪府大阪市西淀川区千舟3-3-2

【東京支店】
〒101-0047
東京都千代田区内神田1-12-2 三秀舎ビル5F

【梅田オフィス】
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-1-3-600 大阪駅前第3ビル6F-23
企業ホームページ https://www.kdc-jp.com

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
Web面接(2回)
STEP3
内定
■応募から内定までは2週間以内を予定。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
■面接日や入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
■19時以降の面接実施も可能です。
■面接は基本Webにて実施します。ご希望があれば、最終面接を東京支店にて実施可能です。
応募受付方法 こちらのページからご応募ください。追ってご連絡いたします
連絡先 【本社】
〒555-0013
大阪府大阪市西淀川区千舟3-3-2
担当システムビジネス事業部 採用担当
TEL06-6195-0161
個人名の表記について
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