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インサイドセールス（未経験歓迎）◆基本定時退社／年休123日／服装ネイル自由／業界シェアトップクラスの転職・求人情報

移動0分、残業0時間。オフィスで完結する営業。

「働きやすい環境で、手堅く働きたい」――そんな想いを抱えていませんか。当社なら、働きやすさも成長も、どちらも諦める必要はありません。★”仕組み”で安定の成果を。マニュアルやトークスクリプトも完備。商談は電話とメールで完結するため、移動時間はゼロ。「成果を出す営…

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インサイドセールス（未経験歓迎）◆基本定時退社／年休123日／服装ネイル自由／業界シェアトップクラスの過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2026/01/05 - 2026/03/01）

インサイドセールス（未経験歓迎）◆基本定時退社／年休123日／服装ネイル自由／業界シェアトップクラス

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし上場企業

移動0分、残業0時間。オフィスで完結する営業。

「働きやすい環境で、手堅く働きたい」――そんな想いを抱えていませんか。当社なら、働きやすさも成長も、どちらも諦める必要はありません。

★”仕組み”で安定の成果を。
マニュアルやトークスクリプトも完備。商談は電話とメールで完結するため、移動時間はゼロ。「成果を出す営業ノウハウ」が体系化されているため、入社後すぐに成約できる先輩も多数！

★”専任チームの研修”で安心デビューを。
元トッププレイヤーが揃う研修専門チームが、独り立ちまでサポート。入社後の導入研修だけでなく、配属後も教育担当がしっかり育成するため、異業種からスタートした先輩も多数活躍中！

★働きやすさ”で、キャリアに安心を。
法人のお客様を対応するため、電話は基本17時まで。残業も基本なく、土日祝休みです。有給とは別に年10日の特別休暇もあり、オンオフ充実させられる環境です。

当社は東証グロース市場に上場し、インサイドセールス市場でトップクラスのシェアを獲得。安心して長くキャリアを築ける当社で、新しい一歩を踏み出しませんか。

募集要項

仕事内容	インサイドセールス（未経験歓迎）◆基本定時退社／年休123日／服装ネイル自由／業界シェアトップクラス＼企業の成長を支える、戦略的パートナーへ！／大手IT企業やメガバンクなどの営業活動を支援する『内勤営業』として、お客様の課題解決のきっかけを作る仕事です。〇未経験でも安心の「はじめやすさ」￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣【1】トークスクリプト完備会話の流れから、よくある質問への切り返し方まで、すべてマニュアル化。未経験でもスムーズに会話を進められます。【2】1回の通話時間は10分～15分！ 1回の通話時間は比較的短め。1日に何度も実践と改善の機会を持てますし、うまくいかなくても、すぐにチームのリーダーや先輩に相談すれば的確なフィードバックがもらえます。【3】「仕組み」で成果を出す、独自のノウハウお客様との対話内容をデータとして蓄積・分析し、次にどうアプローチすべきか戦略を立てる…といった営業手法を確立。トークのうまさに自信がなくても、安心して成果を出せます。〇具体的な仕事の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣担当するプロジェクトは、適性や希望を考慮して決定。一度に担当するのは1つのプロジェクトなので、未経験の方もじっくり取り組めます。 ▼お客様へのお電話リストをもとに、企業の担当者様へお電話します。トークスクリプトに沿って課題をヒアリングし、適切なサービスを提案します。～～提案例～～・（ソフトウェアメーカーの代理として）「社内の申請フローが紙ベースで、承認に時間がかかっていませんか？」 ⇒業務効率化ツールの導入をご案内。・（通信会社の代理として）「現在の通信コストに、ご不満はありませんか？」 ⇒コスト削減に繋がる新しいプランをご案内。 ▼情報の記録と共有ヒアリング内容は専用システムに入力。次のアプローチに活かされます。 ※商談はすべて電話で完結します。 ※最短１ヵ月で初受注することも可能です！
応募資格	専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK 〇大切なのは“やってみたい”という気持ち￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣今回はポテンシャルを重視した採用です。これまでの経験は一切問いません！＼ひとつでも当てはまる方は歓迎！／ □ オフィスワークに挑戦したい □ プライベートも大切にしたい □ 専門スキルを身につけたい □ チームで協力しながら働きたい □ 安定した環境で長く活躍したい ※短大・専門卒以上の方を募集しています。 ※第二新卒でリスタートを切りたい方、子育てからの社会復帰を目指す方も歓迎します！
募集背景	〇高まるニーズに応えるため、新たな仲間を募集！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2002年の設立以来、インサイドセールスのリーディングカンパニーとして、多くの企業の営業改革を支援してきた私たち。単なるアポイント獲得に留まらない「顧客の売上向上」まで見据えた質の高いサービスは、大手IT企業やメガバンクからも高く評価され、業界トップクラスのシェアを誇るまでに成長しました。近年、企業のDX化などを背景に、私たちのサービスへのニーズはますます高まっています。今後も多くのクライアントからの期待に応え、さらなる事業拡大を実現していくため、組織の中核を担うインサイドセールス職を増員することになりました。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通	〇東京・神奈川で募集！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣勤務地は希望を考慮の上、決定いたします。 ※ブリッジインターナショナル株式会社への在籍出向となります。 ※雇用元はブリッジインターナショナルグループ株式会社であり、勤務地は同フロア内で給与や勤務時間の変更もありません。 ――東京都―― 【本社】世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19F 【新宿オフィス】新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング36F 【三軒茶屋オフィス】世田谷区若林1-18-10 京阪世田谷ビル ――神奈川県―― 【横浜みなとみらいオフィス】横浜市西区みなとみらい2-3 クイーンズタワーC棟11F ★転勤はありません。 ★U・Iターン歓迎！＼将来的には在宅勤務も可／原則として入社後3年間は出社での勤務。3年後、リモートワークへ移行することも可能です。ただし、担当業務や本人の適性によっては出社継続となる場合もあるので、予めご了承ください。交通 ――東京都―― 【本社】東急世田谷線「三軒茶屋駅」直結東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩3分【新宿オフィス】都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩1分東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩2分各線「新宿駅」より徒歩6分【三軒茶屋オフィス】東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩10分東急世田谷線「若林駅」より徒歩5分 ――神奈川県―― 【横浜みなとみらいオフィス】みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩1分
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）＼残業月10時間未満／上長が日々の業務量を調整するため、基本定時退社。実際に18時半には、オフィスに誰もいません。 ―― 定時で帰れるヒケツ！―― ・お客様への電話案内は17時まで♪ ・社内会議も、必ず定時内に終えるように設定！・残ったタスクは翌日に対応！
給与	月給25万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給。 ――固定残業制度は廃止！―― 残業がほぼ発生しない実態に合わせ、固定残業制度を廃止。月給額は変えずに残業代を別途全額支給する形にしたため、実質的なベースアップとなりました。 ――頑張りは給与に直結―― 年功序列は一切ナシ。昇給基準が明確に定められており、実力や成果が昇給・昇格に繋がりやすいです。実際に、入社1年以内でSVへ昇格した例も。頑張った分だけ、給与とポジションで着実に還元される環境です。年収例年収400万円～500万円／入社3年目（インサイドセールスマネージャー）年収500万円～650万円／入社5年目（課長職）
休日休暇	＼年間休日123日／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（半年後に10日間付与） ■特別有給休暇（入社時点で10日間付与） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績100％） ■育児休暇（取得・復職実績100％） ■介護休暇 ――10日間の特別休暇を付与！―― 有休とは別に、入社時点で10日間特別休暇を付与。旅行や推し活、お子様の学校行事など、自由に利用する社員が多数います！ ――産休・育休の取得・復職率100％！―― 産休・育休は、常に20名ほどの社員が制度を利用中。また、産前休暇は法定より2週間早く取得できるなど、社員一人ひとりのライフステージに寄り添った制度を整えています。
福利厚生・待遇	■昇給年1回 ■賞与年2回（2月・8月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当（全額支給） ■リモートワーク手当（1日あたり200円） ――制度―― ■選択制確定拠出年金制度 ■従業員持株会 ■資格取得支援制度（ITパスポートやTOEICなど、合格時に奨励金を支給） ■短時間勤務制度（産休・育休からの復帰者などが対象） ■研修制度（「Biz CAMPUS Online」を無料で受講可能） ■団体保険加入 ■インフルエンザ予防接種補助 ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可 ■再雇用制度（定年60歳） ――その他―― ■服装・髪色・ネイル自由 ■オフィスドリンク完備（お茶やコーヒーなどが無料です） ■屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
＼充実の研修をご用意／	▼5日間の研修からスタート研修専門チームによる導入研修からスタート。ビジネスマナーやITの基礎、営業の基本などを、毎回3～5名の同期と一緒に学びます。 ▼実践的なスキルを習得配属先で約1週間のOJTを実施。担当する商材の知識を深めたり、具体的なトークスクリプトを使ったロープレで実践的なスキルを磨きます。 ▼実践デビュー研修後は、先輩が隣で見守る中、電話をかけてみます。約1ヶ月での独り立ちを目指します。独り立ち後もチームでしっかりフォローします。〇フォロー研修でステップアップ入社3ヶ月後、半年後、1年後と、定期的にフォロー研修を実施。「トークの応用編」など、継続的にスキルを磨けます。
＼キャリアを支える体制／	〇経験豊富なメンバーがサポート導入研修を担当するのは、SV（管理者）経験者で構成された研修専門チーム。現場を知り尽くしたメンバーが、丁寧に指導します。〇チームで支えるフォロー体制配属後は、SV1名とメンバー5名前後のチームで業務をスタート。週1回の個別面談や月1回の先輩を交えた座談会（入社後3ヶ月間）などを実施。何でも相談できる機会を設けています。〇5年後のなりたい姿をサポート 5年後の理想のキャリアプランを上長と一緒に設定。なりたい姿に沿って、日々の業務に取組みます。 ――キャリア例―― ◎スペシャリスト ◎SV　※最短1年、通常2～3年で昇格 ◎マネージャー ◎研修トレーナー（後進を育成）

会社名	ブリッジインターナショナルグループ株式会社
設立	2002年
代表者	代表取締役会長兼 CEO　吉田融正
資本金	5億4480万4000円
従業員数	695名（2024年12月）
事業内容	■インサイドセールスアウトソーシング事業 ■プロセス・テクノロジー事業 ■研修事業
事業所	【本社】〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
関連会社	■ブリッジインターナショナル株式会社 ■ブリッジプロセステクノロジー株式会社 ■株式会社アイ・ラーニング ■BRIDGE International Asia Sdn. Bhd.
企業ホームページ	https://ir.bridge-g.com/

会社名

ブリッジインターナショナルグループ株式会社

設立

2002年

代表者

代表取締役会長兼 CEO　吉田融正

資本金

5億4480万4000円

従業員数

695名（2024年12月）

事業内容

■インサイドセールスアウトソーシング事業
■プロセス・テクノロジー事業
■研修事業

事業所

【本社】
〒154-0004
東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階

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インサイドセールス（未経験歓迎）◆基本定時退社／年休123日／服装ネイル自由／業界シェアトップクラスの過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2026/01/05 - 2026/03/01）

募集要項

会社概要ブリッジインターナショナルグループ株式会社