- 【事業内容】
- 社会サービス事業、学校給食事業、学童保育事業など
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 図書館司書(リーダー・館長候補)◆残業月20時間以下/育休産休取得実績あり/正社員登用8割以上! 当社が運営する図書館のリーダーとして、チームマネジメントやイベント企画、運営業務全般をお任せします。■チームを率い、地域に愛される図書館を創る  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スタッフ(5~40名規模)一人ひとりの個性やスキルに合わせた指導・育成から、シフト作成・勤怠管理といった労務管理まで行ない、円滑な運営の土台を築きます。 チームで協力し、来館者サービス、資料管理、イベント企画といった多様な業務に取り組みながら、自治体から共有される入館者数などの目標達成に向けて戦略を練り、実行します。 こうした活動を通して、利用者が安心して過ごせる環境を整え、地域の学びや交流を支えることが私たちの重要な役割です。 ■日常業務でも地域の方と繋がれる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ カウンターでの貸出・返却やカード発行、相談対応などを通して、日ごろから利用者の声や困りごとを知ることができます。そこで集まった地域のニーズをスタッフ同士で共有し、新しいイベントづくりや地域団体との協力につなげていきます。毎日のやり取りが、地域と図書館をつなぐ大事な一歩になる仕事です。 ■キャリアアップで視野が広がる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 副館長→館長→エリアマネージャー→本社職へのステップアップが可能。より経営視点で施設を運営したり、より広い視点でサービス品質向上に貢献したり。意欲次第で図書館事業そのものを動かす中核人材へと成長できます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
■図書館での勤務経験をお持ちの方(年数・雇用形態不問) └司書資格の有無は問いません。 ◎必須ではありませんが、基本的なPC操作(Word・Excelなど)ができる方は早期に活躍できます。 \以下に当てはまる方は優遇します/ □図書館イベント企画のご経験をお持ちの方(HPやSNSを通じた告知のご経験も含む) □Webデザインのご経験や、Webサイト立ち上げの経験をお持ちの方 □市場調査/マーケティング・リサーチャー経験者 □企画広報・ブランディング経験者 など |
| 募集背景 | \シェア拡大により、10名以上を積極採用!/ 1959年に社員食堂運営からスタートし、フードサービスや公共サービス、車両、売店、スペシャリティーレストラン、フィットネス、カルチャー、エステなど、多様なサービスを提供しているシダックスグループ。 そんなグループの一員である当社が担うのは、地方自治体から受託している図書館運営事業です。全国で約100館の運営を受託しており、数年先まで新規案件が決定しているところ。 今後さらにサービスの品質を高めていくためには、組織体制の強化が不可欠です。そこで、今回は地域に愛される図書館を創り上げる「リーダー」としてご活躍くださる方を10名以上お迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。<正社員登用の合格率は約8割!> 毎年秋ごろに正社員登用試験を実施しています。試験は契約社員を2年経験後に受験可能です。多くの社員が正社員登用となっているため、ぜひ積極的に挑戦してみてください。 |
| 勤務地・交通 |
本社および当社が運営する図書館
※勤務地は全国(北海道、東京都、広島県、愛媛県エリアほか)。転勤の可能性もありますが、希望を考慮して決定します。一次面接でも、詳細は丁寧にご説明します。 本社/東京都渋谷区神南1-12-10 シダックス・カルチャービレッジ ◎全国の様々な図書館で勤務できます。 一つの施設だけでなく全国の図書館でノウハウを蓄積することができます。これまでの経験を活かし、新しい施設のオープンに携わるチャンスも。転勤時には家賃補助があるので、居住の負担は軽減されます。運営している図書館は比較的利便性の良いところが多く、暮らしやすい環境です。 交通
勤務地により異なります。
※本社/JR各線・東京メトロ各線・東急東横線・東急田園都市線・京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | シフト制(実働8時間) 9:00~18:00/10:00~19:00 ※勤務時間は配属先によります。 ※残業は月平均20時間以下です。 |
| 給与 |
館長:月給30万円以上 副館長:月給27万円以上 リーダー(窓口責任者等):月給25万円以上 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。 ★初年度想定年収 400万円以上 |
| 休日休暇 | ■週休2日制(月8日以上/シフト制) ※シフト制による土日祝日出勤があります。 ※お休みの曜日は施設により異なります。 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 ■産前産後・育児休暇 ※取得実績あり ※年間休日117日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績2ヶ月分 └複数年の契約が確保できている場合のみとなります。 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 ■残業代全額支給 ■定期健康診断 ■人事考課制度 ■社内施設社員割引(規定有) ■マイカー通勤OK(規定有) ■資格手当(図書館司書・司書教諭/月3000円) ■資格取得補助(規定有) |
| 入社後の流れ | ▼オリエンテーション まずはシダックスグループの理念や事業方針、ルールなどについて学びます。 ▼OJTによる引き継ぎ 配属先の図書館にて、現地の館長やエリアマネージャーから具体的な業務を引き継ぎます。その図書館が持つ独自の文化や地域性、スタッフの個性、自治体との関係性といった「生きた情報」を共有。早期に現場に馴染めるよう、全面的にバックアップします。 ▼リーダーとしての業務開始 引き継ぎ後は、いよいよリーダーとして本格的に業務をスタート。もちろん、最初のうちは上長や周囲のメンバーが常にサポートしますが、基本的にはあなたの裁量にお任せします。ぜひ、あなたのアイデアを自由に活かしてください。 |
| キャリアアップ | 図書館での更なるキャリアを積みたい方は副館長→館長へステップアップすることが可能。図書館での経験を積んだ後、本社スタッフとして活躍することも可能です。 現場の評価を踏まえて推薦してもらい、面談や論文の提出を経て昇進を判断します。あなたの希望に応じながらキャリア構築をバックアップしていきます。年1回、キャリアアップのチャンスがあります。 <正社員登用あり!> 入社時は契約社員ですが、正社員登用制度もあります(試験は契約社員を2年経験後に受験可能)。最短入社3年程度で正社員になった先輩社員も多数。腰を据えて長く働き続けられる環境です。 |
| 会社名 | シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1986年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山田 智治 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1万8714名(2024年3月時点)※パート含む |
| 売上高 | 458億9775万円(2024年3月期実績) 431億6971万円(2023年3月期実績) 370億500万円(2022年3月期実績) |
| 事業内容 | 社会サービス事業、学校給食事業、学童保育事業など |
| 事業所 | 本社/東京都渋谷区神南1-12-10 シダックス・カルチャービレッジ 本店/東京都調布市調布ヶ丘3-6-3 |
| 関連会社 | シダックス株式会社/シダックスコントラクトフードサービス株式会社/シダックスフードサービス株式会社/シダックス・スポーツアンドカルチャー株式会社/大新東株式会社/エス・ロジックス株式会社/エス・アイテックス株式会社/シダックスオフィスパートナー株式会社(特例子会社) |
| 企業ホームページ | https://www.shidax.co.jp/ |
シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社の図書館司書(リーダー・館長候補)◆残業月20時間以下/育休産休取得実績あり/正社員登用8割以上!(1395232)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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